南寧化學(xué)公司初級銷售招聘
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南寧 初級銷售 招聘
職位。好工作,上桂聘
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物流經(jīng)理
6000-8000元2024-11-09張小波職責(zé)與工作任務(wù):
中心后勤:
1、負(fù)責(zé)各部門的協(xié)調(diào)、溝通相關(guān)工作,建立健全周轉(zhuǎn)中心各項(xiàng)行政規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)公司各類活動的籌備/組織和日常服務(wù)保障工作;
3、負(fù)責(zé)中心非業(yè)務(wù)類固定資產(chǎn)、低值易耗品、辦公用品的采購、登記、匯總等相關(guān)工作;
4、梳理本部門各崗位的工作標(biāo)準(zhǔn)與流程,并就公司制度與流程進(jìn)行有效的監(jiān)督檢查,以身作則,率領(lǐng)中心人員完成總公司的各項(xiàng)任務(wù);
5、負(fù)責(zé)協(xié)助總部人事進(jìn)行員工管理和維護(hù),辦理員工異動手續(xù)及初級培訓(xùn);
6、負(fù)責(zé)中心基礎(chǔ)費(fèi)用的審核及備用金、公基金管理,嚴(yán)格控制各項(xiàng)費(fèi)用的支出,并對成本控制的方法提出建議方案;
7、輔助銷售訂單處理。
倉儲:
1、負(fù)責(zé)合理安排倉配人員工作,并通過工作反饋與總結(jié),采用有效可行的方式,確保物流中心工作的完成;
2、負(fù)責(zé)庫存商品的盤點(diǎn)、核查工作,在系統(tǒng)中進(jìn)相應(yīng)處理(含銷售訂單修改、作廢等),保持賬實(shí)相符;
3、定期匯總各項(xiàng)倉儲中心管理報(bào)表,并根據(jù)管理報(bào)表改進(jìn)物流發(fā)貨相關(guān)工作;
其他:上級交辦的工作任務(wù)。
崗位要求:
1、25-40歲,5年以上工作經(jīng)驗(yàn),大專以上學(xué)歷;
2、超強(qiáng)的溝通、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)能力,管理過10人以上的組織,2年以上管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉倉儲物流類企業(yè)工作模式;
4、細(xì)心、耐心、大度,喜歡管人管事。
約 1 個(gè)崗位
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銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員銷售顧問/銷售專員業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售專員全職初級銷售初級銷售代表銷售其他銷售軟件業(yè)務(wù)客戶維護(hù)維護(hù)客戶銷售維護(hù)移動專員出差銷售專業(yè)銷售服務(wù)開發(fā)客戶客戶開發(fā)市場銷售業(yè)務(wù)銷售業(yè)務(wù)員銷售人員客戶開發(fā)與維護(hù)銷售顧問銷售代表業(yè)務(wù)員全職銷售人員客戶關(guān)系維護(hù)顧問優(yōu)秀銷售項(xiàng)目銷售應(yīng)屆畢業(yè)生軟件銷售平臺銷售銷售客戶代表銷售代表/客戶代表銷售專員出差銷售客戶拓展
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南寧 銷售專員招聘工資
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5216
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:5K
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4.1%2K
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20.4%3K
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21.5%4K
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23%5K
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16.1%6K-8K
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8.8%8K-1W
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6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.1%
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初中0.2%
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高中0.5%
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中專0.6%
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大專1.4%
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本科0.2%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.1%,初中占0.2%,高中占0.5%,中專占0.6%,大專占1.4%,本科占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年1.7%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.7%,3-5年占0%。