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南寧房地產(chǎn)開發(fā)公司儲(chǔ)備干部招聘

共找到 2條 南寧 儲(chǔ)備干部 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-07
樊先生
專業(yè)不限,要求形象氣質(zhì)俱佳,積極上進(jìn),處事靈活,愿意立足于南寧發(fā)展。
2024-11-01
南寧市連疇路69號(hào)
崗位職能:
1、負(fù)責(zé)營(yíng)銷策劃部的活動(dòng)策劃、設(shè)計(jì)及拍攝工作。有相關(guān)設(shè)計(jì)、攝影攝像、線上推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、收集有關(guān)行業(yè)的信息,掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),分析銷售和市場(chǎng)發(fā)展?fàn)顩r,提出書面報(bào)告及針
對(duì)性意見。
3、負(fù)責(zé)收集整理歸納客戶資料,對(duì)客戶群進(jìn)行分析。
4、配合銷售經(jīng)理組織根據(jù)市場(chǎng)政策及調(diào)查數(shù)據(jù)分析,制定、報(bào)批、執(zhí)行項(xiàng)目銷售推廣、銷售策略、價(jià)格策略、廣告策劃、促銷策劃等整體性銷售方案及統(tǒng)籌執(zhí)行工作。
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目線上推廣工作,熟悉編輯推文及宣傳語(yǔ)。
任職要求:
1、本科應(yīng)屆畢業(yè)生,廣告學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè),具備組織和策劃的能力;
2、具有出色 的業(yè)務(wù)拓展分析能力,溝通協(xié)調(diào)能力,具有團(tuán)隊(duì)精神,執(zhí)行能力強(qiáng);
3、有想法、有創(chuàng)意,具備一定的文案策劃和文案書寫經(jīng)驗(yàn),有一定的文字功底,(策劃過大型活動(dòng)者優(yōu)先);
4、熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷和銷售渠道,擅長(zhǎng)市場(chǎng)推廣;
5、有較強(qiáng)的市場(chǎng)觸覺、創(chuàng)新精神,注重市場(chǎng)細(xì)節(jié),有較高的市場(chǎng)敏感性和判斷能力。
約 2 個(gè)崗位

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南寧 儲(chǔ)備干部招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:3K
  • 10.1%
    2K
  • 26.3%
    3K
  • 24.6%
    4K
  • 18%
    5K
  • 14.4%
    6K-8K
  • 5%
    8K-1W
  • 1.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.1%
  • 高中
    0.2%
  • 大專
    0.7%
南寧儲(chǔ)備干部招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.1%,高中占0.2%,大專占0.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    0.3%
南寧儲(chǔ)備干部招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占0.3%。

南寧 儲(chǔ)備干部百科

...崗位職責(zé)
1、培養(yǎng)方向是業(yè)務(wù)方向的管理層,業(yè)務(wù)方向主要包括銷售、客服、信息部門等;
2、在銷售部、客服部和信息部進(jìn)行定期的輪崗,熟悉部門的主要工作和必要技能;
3、輪崗期間,需協(xié)助公司完成跨部門的相關(guān)項(xiàng)目,完成能力規(guī)劃的訓(xùn)練和培養(yǎng);
4、輪崗后,根據(jù)自身意愿和公司需求進(jìn)行部門定崗,深入發(fā)展和提升業(yè)務(wù)能力;
5、根據(jù)完成業(yè)績(jī)指標(biāo),后期定向成為部門主管。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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