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南寧創(chuàng)新產(chǎn)品經(jīng)理招聘

共找到 6條 南寧 創(chuàng)新產(chǎn)品經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
南寧-青秀區(qū)-海茵·國(guó)際花城 1人 安防 辦公設(shè)備 電子
2024-09-23
南寧市青秀區(qū)寧佛子嶺路寧鐵馨苑
1、負(fù)責(zé)B端產(chǎn)品需求調(diào)研和分析、方案設(shè)計(jì)、產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)及產(chǎn)品持續(xù)迭代工作,并推動(dòng)項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)和實(shí)施; 2、分析行業(yè)動(dòng)態(tài)及行業(yè)競(jìng)品,制定產(chǎn)品策略、提出產(chǎn)品后續(xù)發(fā)展方向,并進(jìn)行論證、制定產(chǎn)品可行性方案; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的使用和推廣; 4、與客戶(hù)深度溝通、協(xié)助編寫(xiě)規(guī)劃等戰(zhàn)略; 5、需跨團(tuán)隊(duì)溝通,協(xié)調(diào)各類(lèi)資源以確保產(chǎn)品順利發(fā)展及更新迭代; 6、需深入挖掘并圍繞客戶(hù)需求、運(yùn)營(yíng)需求、潛在需求等,匯總提煉并形成階段性產(chǎn)品目標(biāo); 7、配合有關(guān)人員跟進(jìn)項(xiàng)目,處理好后續(xù)的頁(yè)面調(diào)整修改需求; 8、需關(guān)注和研究行業(yè)熱點(diǎn),為公司產(chǎn)品戰(zhàn)略決策提供建議及改進(jìn)意見(jiàn)。
任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,3年以上產(chǎn)品經(jīng)理或者項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、曾獨(dú)立負(fù)責(zé)大型軟件產(chǎn)品優(yōu)先; 3、熟悉產(chǎn)品設(shè)計(jì)、項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 4、需具備軟件產(chǎn)品整體實(shí)現(xiàn)過(guò)程,包括從市場(chǎng)調(diào)研、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、技術(shù)實(shí)現(xiàn)、產(chǎn)品銷(xiāo)售。 5、熟練使用原型軟件、思維導(dǎo)出軟件、流程和演示工具,并實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品需求整理和產(chǎn)品原型設(shè)計(jì); 6、具備較強(qiáng)的創(chuàng)新、溝通影響能力、組織協(xié)調(diào)推動(dòng)能力、文檔編寫(xiě)能力,較強(qiáng)的邏輯分析能力、善于歸納整理,準(zhǔn)確把握客戶(hù)需求,能承擔(dān)一定的工作壓力同時(shí)有良好的評(píng)估分析問(wèn)題、人際關(guān)系構(gòu)建能力。 7、具備產(chǎn)品設(shè)計(jì)和產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn),制定完成產(chǎn)品規(guī)劃,把握和控制其優(yōu)先級(jí),拆解階段目標(biāo)并實(shí)施; 8、對(duì)新事物、新產(chǎn)品敏感,喜歡琢磨、鉆研新的軟件、產(chǎn)品及服務(wù); 9、熟悉軟件工程的理論,掌握軟件需求獲取與分析技術(shù)和管理方法。
2024-09-22
職責(zé)概述:
1.界面設(shè)計(jì):?負(fù)責(zé)軟件界面的美術(shù)設(shè)計(jì)、?創(chuàng)意工作和制作工作,?包括頁(yè)面布局、?圖標(biāo)設(shè)計(jì)、?按鈕樣式、?字體排版等。??
2.需求分析:?與產(chǎn)品經(jīng)理、?項(xiàng)目經(jīng)理和開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)溝通,?理解產(chǎn)品的業(yè)務(wù)邏輯和目標(biāo)用戶(hù)的需求,?參與到產(chǎn)品需求的討論和定義中,?確保設(shè)計(jì)方案能夠真正滿(mǎn)足用戶(hù)的需求和期望。??
3.設(shè)計(jì)規(guī)劃與構(gòu)思:?確定設(shè)計(jì)風(fēng)格、?色彩搭配、?布局結(jié)構(gòu)等,?制定出具有創(chuàng)新性和吸引力的設(shè)計(jì)方案,?并對(duì)設(shè)計(jì)方案的可行性進(jìn)行評(píng)估。?
4.交互設(shè)計(jì):?分析用戶(hù)的行為習(xí)慣和心理需求,?設(shè)計(jì)出符合用戶(hù)期望的交互方式和流程,?運(yùn)用各種交互元素(?如動(dòng)畫(huà)、?音效、?反饋等)?來(lái)增強(qiáng)用戶(hù)體驗(yàn)。?
崗位要求:
1.全日制本科以上學(xué)歷,信息工程技術(shù)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2.具備5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟練3D建模、AE特效, 同時(shí)掌握PS、XD等軟件等;
3.能吃苦耐勞,抗壓能力強(qiáng)。
2024-09-21
陳東興
1. 能獨(dú)立進(jìn)行需求調(diào)研及需求范圍確認(rèn),持續(xù)挖掘??需求進(jìn)?產(chǎn)品創(chuàng)新;
2. 設(shè)計(jì)產(chǎn)品原型,為開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)繪制產(chǎn)品界面和交互原型圖;
3. 完成產(chǎn)品相關(guān)文檔輸出,與開(kāi)發(fā)、測(cè)試密切溝通合作,制定產(chǎn)品迭代計(jì)劃;
4. 完成產(chǎn)品驗(yàn)收,把控產(chǎn)品質(zhì)量;
5. 分析和評(píng)估競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品,確定產(chǎn)品差異點(diǎn),豎立競(jìng)爭(zhēng)力;
6. 合理規(guī)劃產(chǎn)品發(fā)展與功能規(guī)劃,協(xié)調(diào)推動(dòng)產(chǎn)品;
7. 可獨(dú)立完成匯報(bào)、路演、培訓(xùn)等工作。
崗位要求:
1. 三年以上產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗(yàn) ,熟練使用Axure、墨刀、Office等原型搭建與表達(dá)工具;熟練使用流程圖、思維導(dǎo)圖工具;
2. 能基于產(chǎn)品需求、具備獨(dú)?完成產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計(jì)的能?和扎實(shí)的軟件過(guò)程?檔書(shū)寫(xiě)能?;
3. 有過(guò)自然資源行業(yè)軟件產(chǎn)品/2G項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
4. 良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和管理技能;
5. 能接受出差現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行需求調(diào)研、路演等;
6. 具備一定的項(xiàng)目管理能力,并熟悉敏捷開(kāi)發(fā)模式;
7. 具備較強(qiáng)的人際溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、問(wèn)題解決能力、學(xué)習(xí)力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;承壓能力強(qiáng),并樂(lè)于接受新事物。
2024-09-20
張乾
崗位描述 培養(yǎng)路徑①:管培生-實(shí)施顧問(wèn)-項(xiàng)目經(jīng)理 1.根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃,協(xié)同產(chǎn)品經(jīng)理組建和管理滿(mǎn)足產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì); 2.遵循公司結(jié)構(gòu)化產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程,確定項(xiàng)目過(guò)程,制定項(xiàng)目計(jì)劃,組織項(xiàng)目組按計(jì)劃進(jìn)行進(jìn)行開(kāi)發(fā) …… ,按照質(zhì)量計(jì)劃對(duì)產(chǎn)品研發(fā)過(guò)程和研發(fā)結(jié)果進(jìn)行檢查與審計(jì); 4.負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈端到端產(chǎn)品生產(chǎn)交付全流程統(tǒng)籌工作,拉通內(nèi)部資源協(xié)調(diào),管理客戶(hù)關(guān)系,按時(shí)保質(zhì)交付產(chǎn)品; 培養(yǎng)路徑②:管培生-實(shí)施顧問(wèn)-產(chǎn)品助理-產(chǎn)品經(jīng)理 …… 1.收集行業(yè)應(yīng)用相關(guān)信息,針對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì),研究客戶(hù)行為模式和業(yè)務(wù)需求,進(jìn)行產(chǎn)品創(chuàng)新性設(shè)計(jì)參與工作,促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展,提升客戶(hù)體驗(yàn); 2.參與項(xiàng)目組內(nèi)用戶(hù)體驗(yàn)、研發(fā)、設(shè)計(jì)、測(cè)試等相關(guān)協(xié)同工作,共同完成產(chǎn)品的設(shè)計(jì)研發(fā)過(guò)程
崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司要求,協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理制定產(chǎn)品的市場(chǎng)、銷(xiāo)售策略(包括價(jià)格策略)和推廣計(jì)劃; 2.根據(jù)公司和廠家要求,協(xié)助銷(xiāo)售部制定銷(xiāo)售指標(biāo),協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理管理銷(xiāo)售意向進(jìn)展情況,跟進(jìn)銷(xiāo)售指標(biāo)達(dá)成情況 …… ,協(xié)助進(jìn)行相關(guān)競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的分析及提案; 4.評(píng)估產(chǎn)品市場(chǎng)前景,協(xié)助完成產(chǎn)品長(zhǎng)期競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略; 5.根據(jù)公司要求,參照廠家資源,協(xié)助完成各種宣傳推廣物品和培訓(xùn)資料(如幻燈片、產(chǎn)品手冊(cè)等)的設(shè)計(jì) 6.協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理對(duì)銷(xiāo)售人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識(shí)和市場(chǎng)策略培訓(xùn)及指導(dǎo) …… ; 7.組織各類(lèi)學(xué)術(shù)推廣活動(dòng)及相關(guān)的專(zhuān)業(yè)會(huì)議; 8.協(xié)助專(zhuān)家網(wǎng)絡(luò)的建立和維護(hù); 9.參與行業(yè)內(nèi)各類(lèi)產(chǎn)品推廣會(huì)議; 10.協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理負(fù)責(zé)與廠家的溝通工作。 …… .個(gè)人能力: 1)對(duì)醫(yī)療器械和設(shè)備市場(chǎng)具有相當(dāng)?shù)恼J(rèn)知度,熟悉市場(chǎng)推廣運(yùn)作; 2)了解銷(xiāo)售管理工作 3)具備良好的創(chuàng)意策劃能力及會(huì)議組織的能力; 4)具備優(yōu)秀的溝通能力; 5)初步的市場(chǎng)眼光及創(chuàng)新意識(shí)
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng) 1人
2024-09-11
張峰
售前產(chǎn)品經(jīng)理 崗位職責(zé) 1.配合商務(wù)/銷(xiāo)售/客戶(hù)經(jīng)理,進(jìn)行商機(jī)挖掘,支撐全生命周期售前工作; 2.牽引和理解客戶(hù)需求,針對(duì)客戶(hù)當(dāng)前現(xiàn)狀,給出合理的解決方案建議,完成相關(guān)產(chǎn)品的業(yè)務(wù)落地; 3.梳理客戶(hù)的核心需求 …… 具備良好的需求分析、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、項(xiàng)目管理、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 2.較強(qiáng)的解決方案、產(chǎn)品等文檔撰寫(xiě)能力; 3.良好的溝通能力、邏輯思維能力,能夠獨(dú)立解決問(wèn)題,有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力,樂(lè)觀積極,能承受較大壓力; 4.具備創(chuàng)新精神
約 6 個(gè)崗位
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南寧 產(chǎn)品經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 80K,最多人拿:1W以上
  • 1.5%
    2K
  • 3.5%
    3K
  • 9%
    4K
  • 15.1%
    5K
  • 24.6%
    6K-8K
  • 20.6%
    8K-1W
  • 25.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99%
  • 大專(zhuān)
    0.5%
  • 本科
    0.5%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99%,大專(zhuān)占0.5%,本科占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99%
  • 1-3年
    0.5%
  • 3-5年
    0.5%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99%,1-3年占0.5%,3-5年占0.5%。
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