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南寧成本招聘

共找到 657條 南寧 成本 招聘 職位。好工作,上桂聘
15小時(shí)前
劉女士
職責(zé)描述:
1、產(chǎn)品規(guī)劃:結(jié)合公司產(chǎn)品迭代需求,分析行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),結(jié)合市場(chǎng)情況,對(duì)公司硬件產(chǎn)品進(jìn)行規(guī)劃,對(duì)VR核心技術(shù)進(jìn)行分析,制定公司新產(chǎn)品中長期規(guī)劃。
2、負(fù)責(zé)硬件開發(fā)產(chǎn)品需求分析,評(píng)估技術(shù)實(shí)現(xiàn)的可行性和開發(fā)成本,主導(dǎo)基帶設(shè)計(jì)技術(shù)方案制訂,并落地實(shí)施
3.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品,需求溝通、原理圖設(shè)計(jì)、PCB設(shè)計(jì)、BOM制作、選型、硬件調(diào)試、樣機(jī)量產(chǎn)等全流程硬件開發(fā);
4、資源協(xié)調(diào):在保障公司產(chǎn)品研發(fā)進(jìn)度的前提下,對(duì)接公司內(nèi)外部資源,并進(jìn)行合理調(diào)配,確保公司產(chǎn)品研發(fā)進(jìn)度如期達(dá)成。
5、、項(xiàng)目管理:負(fù)責(zé)公司自主規(guī)劃項(xiàng)目、重要客戶項(xiàng)目的管控。給予項(xiàng)目資源支持,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)及技術(shù)難點(diǎn)攻關(guān)予以把控
6、技術(shù)更新:關(guān)注行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài),能急時(shí)把控行業(yè)新技術(shù)、新動(dòng)向,并組織研發(fā)人員進(jìn)行技術(shù)研討及新技術(shù)學(xué)習(xí)。
7、研究供應(yīng)鏈、醫(yī)療行業(yè)硬件趨勢(shì),持續(xù)性提出產(chǎn)品思路和解決方案。
任職要求:
1、全日制本科以上學(xué)歷,自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、8年以上電子硬件產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn),3年以上硬件項(xiàng)目管理全流程經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、精通模擬、數(shù)字電路設(shè)計(jì);ARM、FPGA 硬件平臺(tái)設(shè)計(jì),精通運(yùn)放、底噪 LDO、ADC、DAC、功率器件、電機(jī)驅(qū)動(dòng)等選型;常用 UART、CAN、SPI、MIPI/LVDS、Etheneth 接口設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
4、具有Protel/Altium Designer、PADS、Mentor Expedition 原理圖和 PCB 高速電路多層板設(shè)計(jì);Tina和 multisim 信號(hào)仿真;PCBA 焊接和調(diào)試;BOM 輸出轉(zhuǎn)換和產(chǎn)線維護(hù)與優(yōu)化;技術(shù)文檔編寫硬件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
5、具較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,積極上進(jìn),責(zé)任心強(qiáng)、事業(yè)心強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng),能對(duì)工作結(jié)果負(fù)責(zé);
6、能適應(yīng)發(fā)展型公司緊張快速的工作節(jié)奏,能承受一定的工作壓力,愿意隨公司
15小時(shí)前
鄧經(jīng)理
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司實(shí)際情況制定并完善財(cái)務(wù)戰(zhàn)略,財(cái)務(wù)管理,內(nèi)部管控與指導(dǎo)財(cái)務(wù)工作開展,完成公司財(cái)務(wù)計(jì)劃;
2.建立健全財(cái)務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu),設(shè)置崗位,明確職責(zé),保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,降低經(jīng)營管理成本,保證信息通暢,提高工作效率;
3.參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)分析和決策依據(jù);
4.制定公司資金運(yùn)營計(jì)劃,監(jiān)督資金管理報(bào)告及預(yù)算、決算;
5.對(duì)公司投資項(xiàng)目及經(jīng)營活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控等財(cái)務(wù)工作;
6.對(duì)公司項(xiàng)目申報(bào)、建設(shè)工作給予財(cái)務(wù)管理、數(shù)據(jù)上的支持;
7.協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益;
8.統(tǒng)籌管理財(cái)務(wù)部門、指導(dǎo)培訓(xùn)下屬員工。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),有中級(jí)證書(包括中級(jí))以上;
2、年齡40-55歲,8年以上工作經(jīng)驗(yàn),具有豐富的經(jīng)驗(yàn)以及良好統(tǒng)籌能力;
3、熟悉國家相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī),能熟練使用財(cái)務(wù)軟件及各類辦公軟件;
4、熟悉公司財(cái)務(wù)工作及銀行、稅務(wù)等外部機(jī)構(gòu)辦事流程者優(yōu)先考慮;
5、能獨(dú)立完成財(cái)務(wù)賬目處理、申報(bào)稅;
6、具備全面培訓(xùn)下屬各崗位人員的管理能力;
7、有較強(qiáng)的分析、決策能力、組織管理能力和綜合協(xié)調(diào)能力。
薪資待遇:8000-10000,周末雙休,五險(xiǎn),帶薪年假,年終獎(jiǎng)金,績效獎(jiǎng)金,節(jié)日福利,餐飲補(bǔ)貼,員工培訓(xùn)!
工作內(nèi)容:
1、熟悉國家和工程項(xiàng)目所在地的工程造價(jià)政策、文件和定額規(guī)范,編制和審核成本預(yù)算。收集、整理本專業(yè)的造價(jià)信息資料,調(diào)查掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。
2、參與項(xiàng)目圖紙會(huì)審和技術(shù)交底,現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地勘查后根據(jù)招標(biāo)設(shè)計(jì)方案,參與投標(biāo)文件、標(biāo)書編制和合同評(píng)審。
3、根據(jù)各類合同簽訂情況對(duì)工程項(xiàng)目造價(jià)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)指標(biāo)對(duì)比,做出成本分析。
4、結(jié)合工程項(xiàng)目對(duì)工程用料、人工費(fèi)等施工成本進(jìn)行分析,核定各種資源消耗比例,嚴(yán)格控制工程施工成本,防止在施工過程中超出成本預(yù)算。負(fù)責(zé)劃分工程付款節(jié)點(diǎn)金額,審核項(xiàng)目進(jìn)度款。
5、參與在建項(xiàng)目的預(yù)算和竣工后的決算工作,實(shí)時(shí)編制工程決算書。
6、統(tǒng)籌招采工作管理流程的編制和運(yùn)行;有勞務(wù)分包工作經(jīng)驗(yàn)
7、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,掌握項(xiàng)目所在地涉及人、材、機(jī)的價(jià)格信息及變動(dòng);
8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目招采的提前籌劃,提供供應(yīng)商相應(yīng)招標(biāo)文件、圖紙及招標(biāo)清單;
任職要求:
1、年齡40歲以下。5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),土木工程、工程造價(jià)專業(yè),有專業(yè)資格證書優(yōu)先。
2、熟悉、收集、分析鋼結(jié)構(gòu)成本,成本管理思路清晰,對(duì)市場(chǎng)價(jià)格了解,熟悉廣西定額及國家清單;
3、熟悉預(yù)算、結(jié)算套價(jià)、流程,熟悉掌握WORD、EXCEL、CAD、Tekla、博奧、廣龍、廣聯(lián)達(dá)等軟件,
4、有施工單位經(jīng)營科、鋼結(jié)構(gòu)投標(biāo)、項(xiàng)目預(yù)結(jié)算經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
一、崗位職責(zé): 1、在財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下完成各種核算和其他業(yè)務(wù)的記帳工作,確保收入、成本、費(fèi)用準(zhǔn)確、及時(shí)入賬; 2、負(fù)責(zé)整理和歸檔會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料; 3、及時(shí)督促清理往來款項(xiàng) …… 定期做好財(cái)產(chǎn)清查和核對(duì)工作,做到賬實(shí)相符、賬賬相符; 4、負(fù)責(zé)編制各類稅務(wù)票據(jù)的申請(qǐng)及開具,提報(bào)申報(bào)表并及時(shí)完成申報(bào)和解繳工作,做到數(shù)據(jù)真實(shí),計(jì)算準(zhǔn)確,內(nèi)容完整,報(bào)送及時(shí); 5、編制合并報(bào)表,每月匯總收入、成本和現(xiàn)金流等數(shù)據(jù) …… 中級(jí)會(huì)計(jì)師或以上職稱; 2、3至5年以上會(huì)計(jì)核算、預(yù)算管理、資金管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn),一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有高新技術(shù)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3、熟練掌握會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、相關(guān)稅法基本知識(shí);熟悉財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本分析

來賓分公司廠長

8000-12000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 養(yǎng)殖 乳業(yè) 知名企業(yè) 上市公司
15小時(shí)前
陳小姐
做好生產(chǎn)前準(zhǔn)備工作,按時(shí)按質(zhì)確保生產(chǎn)任務(wù)的達(dá)成; 3、制定并監(jiān)督實(shí)施生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)6S、設(shè)備、安全以及SOP,并不斷完善修訂;負(fù)責(zé)巡查生產(chǎn)各道工序運(yùn)行情況,確保工藝執(zhí)行穩(wěn)定性; 4、協(xié)助生產(chǎn)總監(jiān)負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)各項(xiàng)成本管控工作
15小時(shí)前
劉女士
5、對(duì)項(xiàng)目成本工作進(jìn)行二次審核; 6、復(fù)核工程合同、工程進(jìn)度款; 7、配合現(xiàn)場(chǎng)工程管理工作,負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)變更、現(xiàn)場(chǎng)簽證的復(fù)核工作; 8、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、安全等存在交付風(fēng)險(xiǎn)方面進(jìn)行監(jiān)督,并進(jìn)行及時(shí)糾偏
15小時(shí)前
招聘組
任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,有成套設(shè)備元器件采購經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較強(qiáng)服務(wù)意識(shí)及責(zé)任心,做事認(rèn)真細(xì)心,原則性強(qiáng);穩(wěn)定性好、有良好的職業(yè)道德; 3、能出差江浙地區(qū),進(jìn)行供應(yīng)商的選擇和成本分析
15小時(shí)前
陳小姐
各階段的營養(yǎng)需要制定科學(xué)有效的飼養(yǎng)配方,同時(shí)結(jié)合各種原輔料特點(diǎn)及性價(jià)比優(yōu)化配方; 2、負(fù)責(zé)分析診斷牧場(chǎng)飼養(yǎng)部存在的問題,并結(jié)合實(shí)際情況給出具體的解決方案和整改排期; 3、負(fù)責(zé)對(duì)牧場(chǎng)進(jìn)行定期巡視指導(dǎo),監(jiān)督牧場(chǎng)飼養(yǎng)工作有效開展,降低飼養(yǎng)成本 …… 任職要求: 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,動(dòng)物反芻營養(yǎng)等相關(guān)專業(yè); 2、10年以上奶牛業(yè)養(yǎng)殖飼養(yǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上營養(yǎng)配方實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn);了解牧場(chǎng)生產(chǎn)成本的構(gòu)成,有敏銳的成本意識(shí); 3、熟練掌握反芻動(dòng)物飼養(yǎng)管理及飼草料配方技術(shù)
15小時(shí)前
駱女士
3.具有一定的采購和物流知識(shí),了解采購流程,對(duì)比成本和財(cái)務(wù)知識(shí)有一定的了解。 4.具備一定的市場(chǎng)敏銳度、市場(chǎng)調(diào)查能力,以及供應(yīng)商管理的能力。 5.有良好的商務(wù)談判能力,溝通能力。
1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部門日常管理工作,不斷改善公司財(cái)務(wù)管理,規(guī)范公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作流程及操作,指導(dǎo)、監(jiān)督、培養(yǎng)下屬; 2、組織及編制公司年度預(yù)算,做到預(yù)算合理,符合公司實(shí)際經(jīng)營需求; 3、整體管控公司成本
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 養(yǎng)殖 乳業(yè) 知名企業(yè) 上市公司
15小時(shí)前
陳小姐
3、根據(jù)集團(tuán)要求,做好各項(xiàng)財(cái)務(wù)核算工作,并對(duì)派駐子公司的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)和成本費(fèi)用進(jìn)行有效性分析,協(xié)助子公司管理層做好各項(xiàng)經(jīng)營決策, 督促子公司節(jié)約成本提高經(jīng)濟(jì)效益。
15小時(shí)前
周小姐
2.具有3年以上風(fēng)電建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過至少一個(gè)風(fēng)電項(xiàng)目項(xiàng)目經(jīng)理職務(wù);熟悉廣西風(fēng)電行業(yè)市場(chǎng),具有一定的資源網(wǎng)絡(luò); 3.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌風(fēng)電項(xiàng)目部全部工作; 4.負(fù)責(zé)風(fēng)電項(xiàng)目的征地、手續(xù)、進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本
15小時(shí)前
覃女士
人力資源專員
2.建立健全財(cái)務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu),設(shè)置崗位,明確職責(zé),保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,降低經(jīng)營管理成本,保證信息通暢,提高工作效率。
2、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的施工、進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本等管理,建立和組織實(shí)施項(xiàng)目管理制度。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 2人 包裝 電子 服裝
15小時(shí)前
陳小麗
任職要求: 1、半年以上跟單相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,會(huì)使用系統(tǒng)優(yōu)先 2、了解熟悉采購流程優(yōu)先,良好的溝通能力和成本意識(shí); 3、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),思維敏捷,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神; 4、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)
15小時(shí)前
權(quán)龍蕓
人事專員
制定成本控制措施,監(jiān)督成本費(fèi)用的發(fā)生情況。 2. 對(duì)成本數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,提出成本優(yōu)化建議。 六、稅務(wù)籌劃與申報(bào) 1. 負(fù)責(zé) 4S 店稅務(wù)籌劃工作,合理降低稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和成本。 2.
15小時(shí)前
覃經(jīng)理
1、計(jì)算機(jī)/電子/電子商務(wù)或經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè)大專以及以上學(xué)歷; 2、負(fù)責(zé)公司的詢價(jià)采購工作(含詢價(jià)、進(jìn)貨、退貨、溝通信息、檢查督促、跟蹤、出入庫辦理等); 3、控制采購的成本; 4、做好每個(gè)月的回款計(jì)劃
15小時(shí)前
韋先生
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)核算工作,財(cái)務(wù)審核,制作會(huì)計(jì)憑證,編制內(nèi)外部財(cái)務(wù)報(bào)表; 2、負(fù)責(zé)增值稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅、印花稅等的計(jì)算、申報(bào)、繳納等稅務(wù)事項(xiàng); 3、負(fù)責(zé)公司的成本核算、費(fèi)用核算,對(duì)成本和費(fèi)用支出進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析
15小時(shí)前
賴小姐
設(shè)計(jì)人力資源管理模式(包含招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)),制定和完善人力資源管理制度; (三)向公司決策層提供人力資源、組織機(jī)構(gòu)等方面的建議并致力于提高公司綜合管理水平,控制人力資源成本
2024-11-12
曹心兵
計(jì)算工程量及套用定額,做好工料分析,并預(yù)算主要實(shí)物量對(duì)比工作; 6、施工過程中要及時(shí)收集技術(shù)變更和簽證單,并依次進(jìn)行登記編號(hào),及時(shí)做好增減帳,作為工程決算的依據(jù); 7、正確及時(shí)編制竣工決算,隨時(shí)掌握預(yù)算成本
約 657 個(gè)崗位
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南寧 成本會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
  • 2.2%
    2K
  • 10.9%
    3K
  • 28.5%
    4K
  • 15.3%
    5K
  • 17.5%
    6K-8K
  • 7.3%
    8K-1W
  • 18.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.8%
  • 大專
    2.2%
南寧成本會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.8%,大專占2.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.8%
  • 1-3年
    2.2%
南寧成本會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.8%,1-3年占2.2%。
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