1、為公司客戶制訂個(gè)性化備孕整體方案并提供每日指導(dǎo)服務(wù);
2、采集、整理及科學(xué)分析客戶飲食、運(yùn)動(dòng)及生活習(xí)慣等方面信息;
3、根據(jù)客戶具體情況及時(shí)調(diào)整備孕方案;
4、對(duì)客戶進(jìn)行相應(yīng)級(jí)別的營(yíng)養(yǎng)知識(shí)的引導(dǎo)和教育;
5、輔助銷(xiāo)售人員對(duì)客戶疑難問(wèn)題進(jìn)行溝通。
南寧炒菜師傅招聘
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南寧 炒菜師傅 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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炒菜鍋涂層師傅/工程師
10000-20000元16小時(shí)前崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)炒菜鍋涂層特氟龍整個(gè)工藝流程的操作和指導(dǎo),包括材料準(zhǔn)備、涂層處理、烘烤和冷卻等環(huán)節(jié)。
2.確保生產(chǎn)過(guò)程中的安全和衛(wèi)生,遵循工作規(guī)程和相關(guān)法律法規(guī)。
3.針對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,及時(shí)與團(tuán)隊(duì)成員溝通并采取相應(yīng)措施。
4.配合其他部門(mén)完成其他相關(guān)工作。
任職要求:
1.熟悉炒菜鍋涂層特氟龍整個(gè)工藝流程,具備相關(guān)技能和經(jīng)驗(yàn)。
2.具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通能力,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效配合。
3.具備責(zé)任心和細(xì)致的工作態(tài)度,能夠保證生產(chǎn)過(guò)程中的安全和衛(wèi)生。
4.能夠適應(yīng)一定程度的加班和工作壓力。 -
廚師
4000-6000元2024-09-21李金耀1、炒粉、炒螺、炒菜等;
2、配好所需的食材、保證食材的新鮮、衛(wèi)生等;
3、負(fù)責(zé)灶臺(tái)的衛(wèi)生清理、正常使用。
任職資格:
1、年齡20歲以上,性別不限,身體健康;
2、具有責(zé)任心,良好的執(zhí)行能力和溝通能力,能夠嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)操作;
3、勤奮努力,對(duì)餐飲工作有較高的工作熱情。
4、會(huì)小炒菜,炒粉炒螺
5、有炒菜一年以上工作經(jīng)驗(yàn)
工作時(shí)間:16:30--次日凌晨3:00
有意者,歡迎直接致電聯(lián)系!
炒菜師傅薪資范圍5000-6000+300全勤
炒粉炒螺師傅薪資范圍4500-5500+300全勤
上班地址:江南區(qū)五一中路,西鄉(xiāng)塘區(qū)南鐵六街 -
炒菜鍋涂層師傅/工程師
10000-15000元2024-09-16鄧凱云1.負(fù)責(zé)炒菜鍋涂層特氟龍整個(gè)工藝流程的操作和指導(dǎo),包括材料準(zhǔn)備、涂層處理、烘烤和冷卻等環(huán)節(jié)。
2.確保生產(chǎn)過(guò)程中的安全和衛(wèi)生,遵循工作規(guī)程和相關(guān)法律法規(guī)。
3.針對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,及時(shí)與團(tuán)隊(duì)成員溝通并采取相應(yīng)措施。
4.配合其他部門(mén)完成其他相關(guān)工作。
任職要求:
1.熟悉炒菜鍋涂層特氟龍整個(gè)工藝流程,具備相關(guān)技能和經(jīng)驗(yàn)。
2.具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通能力,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效配合。
3.具備責(zé)任心和細(xì)致的工作態(tài)度,能夠保證生產(chǎn)過(guò)程中的安全和衛(wèi)生。
4.能夠適應(yīng)一定程度的加班和工作壓力
年齡要求:25 - 50歲
薪資待遇:10k - 20k
約 3 個(gè)崗位
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南寧 廚師招聘工資
¥
4086
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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10.9%2K
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28.1%3K
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31.5%4K
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18.1%5K
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7.6%6K-8K
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2.4%8K-1W
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1.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.6%
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初中1.1%
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高中0.2%
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中專(zhuān)0.2%
南寧廚師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.6%,初中占1.1%,高中占0.2%,中專(zhuān)占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)96.4%
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1-3年3.2%
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3-5年0.4%
南寧廚師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.4%,1-3年占3.2%,3-5年占0.4%。