一、工作內(nèi)容:協(xié)助做好各種農(nóng)民會議營銷,協(xié)助做好業(yè)務員及我們的代理商做好店面促銷,做好產(chǎn)品的示范試驗。
二、崗位要求:
1、大專及以上學歷,30歲以下,持有C汽車駕照,專業(yè)為涉農(nóng)大類相關(guān)專業(yè)或有農(nóng)資行業(yè)銷售經(jīng)驗,有代步小汽車優(yōu)先;
2、良好的責任感、溝通技巧、學習及抗壓能力;
3、農(nóng)村及貧困家庭畢業(yè)生、黨員或班干部優(yōu)先考慮;
4、在校有過促銷兼職經(jīng)歷的優(yōu)先考慮。
三、薪酬福利:月基本工資3000-4000元/月+部分技術(shù)提成+部分區(qū)域銷售基礎提成+差旅補助+五險一金+免費住宿+免費體檢旅游+各種津貼補助,入司第一年平均月薪5000~6000元(差旅另報)+月休四天,能力高者上不封頂;
四、工作地點:橫縣1人,梧州1人,合浦1人,梧州1人。
五、晉升方向:推廣代表(1~2年)—銷售代表(1~2年)——片區(qū)經(jīng)理(1~2年)—分公司副經(jīng)理(1年)—分公司經(jīng)理(3年左右)。
二、工作內(nèi)容 (一)辦公室類: 1、學習科學理論知識,學習公司產(chǎn)品知識; 2、探索和優(yōu)化所分管作物套餐施肥方案、基礎植保方案; 3、撰寫微信推廣類技術(shù)文章,根據(jù)肥效案例策劃小視頻腳本,策劃并出鏡拍攝施肥技術(shù) …… /知識類小視頻; 4、督導所分管產(chǎn)品各大區(qū)/分公司客戶開發(fā)進度、營銷推廣工作、銷售目標完成進度; 5、策劃重點區(qū)域市場目標作物技術(shù)專業(yè)類會議; 6、撰寫新產(chǎn)品員工培訓課件、招商會議課件、經(jīng)銷商員工培訓課件 …… 、農(nóng)民會議課件; 7、專題項目市場調(diào)查,匯總調(diào)查分析,做方案,在公司推進方案執(zhí)行等; 8、參加集團公司銷售會議、技術(shù)會議、產(chǎn)品開發(fā)會議; 9、參加接待技術(shù)專家老師。 …… /分公司客戶開發(fā)進度、營銷推廣工作、銷售目標完成進度,結(jié)合市場實際情況提出改進措施,撰寫改進。 …… 四、工作地點:南寧高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路17號(安吉萬達附近) 五、職業(yè)發(fā)展:營銷復合型人才。 六、晉升空間:總裁助理—分公司經(jīng)理—銷售大區(qū)總經(jīng)理。

用戶運營專員

5000-8000元
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人
2024-09-18
2、熟悉產(chǎn)品宣傳、報價等一整套管理業(yè)務。 3、參與公司員工的培訓教育,協(xié)助領(lǐng)導制定營銷管理計劃。 4、各部門經(jīng)理協(xié)助儲備干部員工學習(市場運營+人事管理+行政管理完成基礎崗位的培訓考核。 …… 上的樂觀心態(tài),敢于挑戰(zhàn)自己; 3、有野心,有企圖心,對未來目標明確; 4、服務意識強,意志堅定,有責任心,有一定的團似凝聚力; 福利待遇: 1、實習期底薪3500+提成,轉(zhuǎn)正4200+獎金(晉升經(jīng)理可享受年薪 …… 公司鄭重承諾:本次招聘屬于公司直招,不收取任何費用(無經(jīng)驗可免費培訓) 培訓晉升制度: 產(chǎn)品運營-組長-部門主管-副經(jīng)理-經(jīng)理
崗位職責: 1、負責 亞馬遜 店鋪的日常運營管理,掌握平臺規(guī)則、管理和維護店鋪以及品牌的健康發(fā)展; 2、負責銷售管理,制作和審查產(chǎn)品的圖片、描述、價格、服務條款等,完善各產(chǎn)品的上架工作、庫存管理以及優(yōu) …… ,并負責提煉產(chǎn)品的賣點和優(yōu)勢,制作并優(yōu)化listing,提升產(chǎn)品的吸引力和曝光度; 3、分析以及記錄店鋪運營數(shù)據(jù),包括訪客、點擊率、轉(zhuǎn)化率、復購率等,從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題 4、制定合理的銷售方案,掌握店鋪各種營銷活動工具以及站外推廣方法 …… ;并分析競爭對手情況,掌握市場趨勢和變化,協(xié)助主管制定改善的可行性方案; 5、完善店鋪各種政策以及制度,保持和維護好店鋪的好評率以及信譽度; 6、和平臺經(jīng)理日常交流溝通,對接平臺資源;同時維護好和平臺經(jīng)理的合作關(guān)系 …… 、1年以上 亞馬遜 平臺運營經(jīng)驗優(yōu)先;不招無經(jīng)驗的,無經(jīng)驗者勿擾 3、熟練英語讀寫,熟悉跨境電商貿(mào)易平臺運作模式; 4、對外貿(mào)推廣,運營和維護、數(shù)據(jù)分析方面和對維護和管理帳號安全有較豐富的經(jīng)驗,懂產(chǎn)品分析
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-中盟科技園 3人
2024-09-18
:9:00~12:00;13:00~18:00;周末雙休; 3、福利:五險、免費工作餐、節(jié)日福利、交通補貼、團建活動、年休假、工齡工資等,根據(jù)公司效益,還有年終獎金; 4、根據(jù)個人能力安排在主管或經(jīng)理職務 …… 一、崗位職責: 1、負責組建、管理電銷團隊,制定團隊目標與實施,完成部門業(yè)務指標; 2、建立健全電銷團隊的工作流程和工作規(guī)范,了解市場的行情和公司項目產(chǎn)品; 3、負責員工業(yè)務培訓、話術(shù)指導等,鞏固提高員工的業(yè)務能力 …… ; 4、調(diào)動員工積極性,解決員工在工作中遇到的問題,協(xié)助員工簽單并指導員工完成業(yè)務指標; 5、團隊各項數(shù)據(jù)的統(tǒng)計及分析,根據(jù)數(shù)據(jù)、業(yè)務情況提出合理可行的營銷建議; 6、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
崗位職責: 1、負責 亞馬遜 店鋪的日常運營管理,掌握平臺規(guī)則、管理和維護店鋪以及品牌的健康發(fā)展; 2、負責銷售管理,制作和審查產(chǎn)品的圖片、描述、價格、服務條款等,完善各產(chǎn)品的上架工作、庫存管理以及優(yōu) …… ,并負責提煉產(chǎn)品的賣點和優(yōu)勢,制作并優(yōu)化listing,提升產(chǎn)品的吸引力和曝光度; 3、分析以及記錄店鋪運營數(shù)據(jù),包括訪客、點擊率、轉(zhuǎn)化率、復購率等,從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題 4、制定合理的銷售方案,掌握店鋪各種營銷活動工具以及站外推廣方法 …… ;并分析競爭對手情況,掌握市場趨勢和變化,協(xié)助主管制定改善的可行性方案; 5、完善店鋪各種政策以及制度,保持和維護好店鋪的好評率以及信譽度; 6、和平臺經(jīng)理日常交流溝通,對接平臺資源;同時維護好和平臺經(jīng)理的合作關(guān)系 …… 、1年以上 亞馬遜 平臺運營經(jīng)驗優(yōu)先;不招無經(jīng)驗的,無經(jīng)驗者勿擾 3、熟練英語讀寫,熟悉跨境電商貿(mào)易平臺運作模式; 4、對外貿(mào)推廣,運營和維護、數(shù)據(jù)分析方面和對維護和管理帳號安全有較豐富的經(jīng)驗,懂產(chǎn)品分析
2、熟悉產(chǎn)品宣傳、報價等一整套管理業(yè)務。 3、參與公司員工的培訓教育,協(xié)助領(lǐng)導制定營銷管 理計劃。 …… 4、各部門經(jīng)理協(xié)助儲備干部員工學習(市場運營+人 事管理+行政管理完成基礎崗位的培訓考核。 5、后期獨立運營各部門,參與二線市場的開拓以及 員工的培訓。 …… 上的樂觀心態(tài),敢于挑戰(zhàn)自己; 3、有野心,有企圖心,對未來目標明確; 4、服務意識強,意志堅定,有責任心,有一定的團隊凝聚力 福利待遇: 1、實習期底薪3000+提成,轉(zhuǎn)正3500+獎金(晉升經(jīng)理 …… 公司鄭重承諾:本次招聘屬于公司直招,不收取任何費 用(無經(jīng)驗可免費培訓) 培訓晉升制度: 產(chǎn)品運營-組長-部門主管-副經(jīng)理-經(jīng)理
2、熟悉產(chǎn)品宣傳、報價等一整套管理業(yè)務。 3、參與公司員工的培訓教育,協(xié)助領(lǐng)導制定營銷管 理計劃。 …… 4、各部門經(jīng)理協(xié)助儲備干部員工學習(市場運營+人 事管理+行政管理完成基礎崗位的培訓考核。 5、后期獨立運營各部門,參與二線市場的開拓以及 員工的培訓。 …… 上的樂觀心態(tài),敢于挑戰(zhàn)自己; 3、有野心,有企圖心,對未來目標明確; 4、服務意識強,意志堅定,有責任心,有一定的團隊凝聚力 福利待遇: 1、實習期底薪3000+提成,轉(zhuǎn)正3500+獎金(晉升經(jīng)理 …… 公司鄭重承諾:本次招聘屬于公司直招,不收取任何費 用(無經(jīng)驗可免費培訓) 培訓晉升制度: 產(chǎn)品運營-組長-部門主管-副經(jīng)理-經(jīng)理
崗位職責: 1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,參與制定公司營銷戰(zhàn)略,并組織實施; 2、對公司產(chǎn)品(大宗商品類型進出口貿(mào)易)的市場國內(nèi)國外營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務活動進行核查分析,及時調(diào)整營銷策略和計劃; …… 3、負責產(chǎn)品營銷及關(guān)系維護; 4、負責維護客戶關(guān)系,建立新客戶聯(lián)系,開拓產(chǎn)品新市場; 5、根據(jù)市場變化,不斷發(fā)展及開拓銷售渠道; 6、能利用電商平臺線上線下的銷售渠道進行公司產(chǎn)品營銷推廣工作。 …… 崗位要求: 1、有5年及以上全方面商品營銷業(yè)務工作經(jīng)驗。 2、有至少3年以上的營銷總監(jiān)(或營銷經(jīng)理)崗位以上任職經(jīng)歷。 3、具備良好的策劃、銷售、推廣、運營管理等的綜合能力。

產(chǎn)品助理

3000-6000元
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 20人
2024-09-17
崗位職責: 1、了解公司產(chǎn)品知識、熟悉市場運作流程并且能熟練的掌握企業(yè)品牌運營; 2、根據(jù)消費者的需求,對其整體考核,按要求完成市場基礎性任務; 3、進一步做市場調(diào)查和分析,整理數(shù)據(jù),制定營銷方案 …… ; 4、運營+推廣產(chǎn)品,引流增加客源,以及后期客戶的維護一系列流程。 …… 晉升方向:運營助理--組長--團隊高管--準副理--副經(jīng)理--經(jīng)理 任職要求: 1、18-30歲,大專以上學歷,可接受應屆實習生,經(jīng)驗不限; 2、思維敏捷活躍,善于交流表達; 3、有良好的服務意識
工作職責: 1、產(chǎn)品生命周期各個階段的銷售策略制定、銷售跟進; 2、負責產(chǎn)品進銷存管理,結(jié)合市場情況,保持庫存良性; 3、完成產(chǎn)品上游各項考核指標、各項要求工作; 4、產(chǎn)品每個階段銷售分析、市場分析

抖音市場專員

3000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛世龍騰 1人
2024-09-16
2、根據(jù)客戶需求痛點定制產(chǎn)品方案,邀請商家進駐抖音平臺,幫助商戶策劃團購套餐并推動上線,優(yōu)化賬號內(nèi)容與營銷策略,打造爆款,提升售賣和核銷。 …… 4、晉升空間:專員-經(jīng)理-總監(jiān)。 工作地區(qū):北海、防城港、南寧均在招募能人
儲備店長、店長 一、任職資格要求: 1.有銷售經(jīng)驗,有責任心,具有好的溝通能力及交際技巧; 2.有團隊管理經(jīng)驗,有責任心,做事積極,對賺錢有欲望; 3.男女不限,年齡25-45歲; 4.有過快消產(chǎn)品 …… 二、工作職責: 1.熟悉公司產(chǎn)品,積極跟進客戶,并能進行產(chǎn)品講解和實現(xiàn)成單; 2.掌握客戶需求,發(fā)掘及跟進潛在客戶,做好新老客戶的維護跟蹤; 3.負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 4.依營銷計劃 …… ,完成公司的銷售任務; 三、晉升流程: 店長--經(jīng)理--區(qū)域經(jīng)理--銷售總監(jiān) 四、公司福利待遇: 五險+帶薪法定假+產(chǎn)品提成+拓客提成+年底帶薪15天休假+帶薪培訓+公司每月團建 公司地址:泰安大廈
工作內(nèi)容: 在廣西省內(nèi)負責產(chǎn)品拓展推廣以及老客戶回訪客戶,每月出差時長1-2周 差旅費可報銷 任職后可享受: 1、薪資:底薪4000+提成+五險,在職員工薪資水平為7000以上,提供具有競爭力的薪資 …… ; 2、免費培訓:崗前培訓+技能培訓(營銷、管理)+職業(yè)拓展訓練(優(yōu)秀員工有機會派往分公司學習); 3、公司免費提供住宿(空調(diào)、洗衣機、廚房); 4、公司不定時組織聚餐、BBQ、野營登戶外拓展活動 …… ,節(jié)假日福利,每年有1~2次國內(nèi)旅游; 5、晉升空間:出差員-團隊長-公司副經(jīng)理-公司經(jīng)理-集團副總。
開展項目可研,提出項目有關(guān)的市場、客戶、產(chǎn)品定位建議; 3. 組織項目的整體營銷策劃工作,擬定項目的營銷策劃方案; 4. 承擔對項目營銷策劃類供方單位的實地考察、資質(zhì)評審等工作; 5. …… 負責跟進項目的營銷工作推進。 任職資格: 1. 房地產(chǎn)經(jīng)營管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)大學本科以上學歷; 2. 5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗, 2. …… (備注:1、工作經(jīng)驗豐富、綜合素質(zhì)高者薪資可適當上調(diào) 2、公司會根據(jù)個人能力定級:專員、主管、經(jīng)理
崗位職責 1、具有2-3年代理公司或開發(fā)商同崗位經(jīng)驗; 2、主要對接甲方營銷、案場經(jīng)理、判客崗文員、策劃等; 3、了解自管項目在售產(chǎn)品等詳細信息及銷售政策; 4、根據(jù)開發(fā)商下發(fā)的任務指標制定切實可行的工作計劃和推行方案
空氣凈化消毒產(chǎn)品推廣經(jīng)理 6名(年薪20-30萬(底薪+提成),底薪3500-6000元/月) ◆崗位職責: 1、負責公司產(chǎn)品的銷售; 2、發(fā)展及維護醫(yī)療工程客戶; 3、負責當?shù)卦O計院的策劃、推廣及完成上級領(lǐng)導交給的任務 …… 工作地點:北京、上海、武漢、重慶、濟南、西安 ◆ 待遇: 1、相關(guān)的營銷推廣費用;實行日8小時工作制和周末雙休制; 2、享受國家法定假日、福利性假期,每年年底根據(jù)公司效益發(fā)放相應年終獎等。

雙休電話銷售

3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 6人
2024-09-14
負責中小企業(yè)法律服務的業(yè)務拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源; 3. 根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務; 4. …… 熱愛營銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗; 3. 有上進心,責任心,能夠承受有一定的工作壓力,喜歡挑戰(zhàn)性的工作。 …… 戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖; 4、 培訓:入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓及技能培訓,有資深主管指導業(yè)務工作,帶領(lǐng)你輕松走進該行業(yè); 5、提拔晉升空間大,晉升渠道:專員—主管—經(jīng)理
工作職責: 1、積極銷售和推廣公司產(chǎn)品,管理和維護良好的客戶關(guān)系; 2、開拓市場,與客戶保持良好的溝通; 3、按公司拜訪要求對目標客戶進行日常拜訪; 3、進行日工作總結(jié),制定日工作計劃,定時向銷售主管匯報 …… ; 4、把握客戶需求,為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務; 5、參與制定公司的營銷計劃,并配合經(jīng)理、主管完成設定的銷售目標 任職資格: 1. …… 3、完善的員工培訓包含:企業(yè)文化、專業(yè)知識、產(chǎn)品知識、溝通技巧、商務禮儀等。
工作職責: 1、積極銷售和推廣公司產(chǎn)品,管理和維護良好的客戶關(guān)系; 2、開拓市場,與客戶保持良好的溝通; 3、按公司拜訪要求對目標客戶進行日常拜訪; 3、進行日工作總結(jié),制定日工作計劃,定時向銷售主管匯報 …… ; 4、把握客戶需求,為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務; 5、參與制定公司的營銷計劃,并配合經(jīng)理、主管完成設定的銷售目標 任職資格: 1. …… 3、完善的員工培訓包含:企業(yè)文化、專業(yè)知識、產(chǎn)品知識、溝通技巧、商務禮儀等。
約 29 個崗位

南寧產(chǎn)品營銷經(jīng)理招聘最新投遞

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南寧 產(chǎn)品經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 80K,最多人拿:1W以上
  • 1.5%
    2K
  • 3.5%
    3K
  • 9.1%
    4K
  • 15.2%
    5K
  • 24.7%
    6K-8K
  • 20.7%
    8K-1W
  • 25.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99%
  • 大專
    0.5%
  • 本科
    0.5%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占99%,大專占0.5%,本科占0.5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99%
  • 1-3年
    0.5%
  • 3-5年
    0.5%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99%,1-3年占0.5%,3-5年占0.5%。
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