南寧江南區(qū)產(chǎn)品規(guī)劃專家招聘

共找到 2條南寧江南區(qū) 產(chǎn)品規(guī)劃專家招聘職位。好工作，上桂聘

館長

8000-12000元

廣西渡成醫(yī)藥科技有限公司

南寧-江南區(qū) 1人管理咨詢會展醫(yī)藥

12小時前

黃女士

崗位職責：
1.全面負責館內(nèi)日常管理工作，制定半年度、年度經(jīng)營報告，完成年度經(jīng)營指標；
2.制定部門業(yè)務流程規(guī)范，組織實施年度規(guī)劃，負責館內(nèi)團隊建設，提高團隊執(zhí)行力；
3.主持召開館內(nèi)工作會議、專題會等會議；
4.定期收集當?shù)貙＜倚畔?，制定專家信息一覽表，每月專家聘請計劃及實施，每月專家維護方案及實施；
5.制定館內(nèi)宣傳推廣計劃并組織實施和效果分析（醫(yī)生、社區(qū)活動、渠道活動、養(yǎng)生講座、短視頻拍攝、微信推廣等）；
6.執(zhí)行公司的品牌管理計劃、落實企業(yè)場館建設以及文化建設；
7.維護相關監(jiān)管部門及公眾職能部門的關系，保障館內(nèi)經(jīng)營安全、醫(yī)療衛(wèi)生安全、消防安全、事故安全，協(xié)調(diào)館內(nèi)與總公司間的運作，落實各項計劃并實施；
8.負責藥店管理，藥品及其它館內(nèi)產(chǎn)品的講解、銷售；
9.完成區(qū)域公司及管理公司具體交辦的其他事項。
任職資格：
1.大專以上，專業(yè)不限，醫(yī)療或管理專業(yè)及有醫(yī)療資源者優(yōu)先。
2.持有中醫(yī)執(zhí)業(yè)藥師證；
3.培訓經(jīng)歷：中醫(yī)藥基礎知識、市場營銷、行政管理、人力管理、財務管理、信息系統(tǒng)等培訓。
4.3-5年相關工作管理經(jīng)驗，有慢病管理對接工作經(jīng)驗優(yōu)先。
5.熟悉醫(yī)療行業(yè)的法律法規(guī)，熟悉商品（藥品）相關專業(yè)知識及管理知識；熟悉國家醫(yī)療、醫(yī)保、藥品管理法律、法規(guī)的有關規(guī)定；了解行政管理、法律等知識；具備較強的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和理解能力。
6.具有較強的管理能力、部門計劃安排與執(zhí)行能力，溝通能力、帶教能力。
館長定位：
1.服務和運營醫(yī)生
2.服務和經(jīng)營顧客
3.管理、考核員工（包括導診、收銀、藥房、客服、現(xiàn)場管理、后勤、市場推廣等）
工作時間及福利待遇：
1.工作時間：8:30-12:00 14:00-17:30 周末雙休，享有法定節(jié)假日；
2.五險一金、節(jié)日福利、生日福利等，公司各種豐富的員工文體活動及公司不定期團隊聚會活動；
3.提供外部培訓學習機會、獲得國家認可的專業(yè)證書后可享受漲薪并報銷相關費用；
4.每年可享受公司提供帶薪旅游。
我們不是傳統(tǒng)的中醫(yī)館，而是致力于開創(chuàng)全新的中醫(yī)模式，誠邀有識之士共同合作，共迎新挑戰(zhàn)。

高級咨詢顧問

10000-15000元

廣西象形字文化傳播有限公司

南寧-江南區(qū)-南寧華南城 1人廣告工藝品文化傳播

2024-11-08

黃祖勝

職責描述：
1.【指導咨詢項目群】與首席顧問一起，制定和優(yōu)化咨詢項目與管理操作指導書，同時指導若干項目組完成項目任務，對項目群結(jié)果承擔責任
2.【高層溝通】承擔所管理項目群范圍內(nèi)的高層溝通，包括客戶董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理等關鍵角色，對溝通質(zhì)量負責
3.【指導調(diào)研診斷與藍圖】指導項目組開展調(diào)研診斷和藍圖設計，與項目組一起提煉問題，指導形成調(diào)研結(jié)論；基于調(diào)研，指導形成并驗證假設，最終形成調(diào)研和變革藍圖規(guī)劃報告，對報告的結(jié)果負責
4.【指導咨詢方案設計與實施】根據(jù)項目合同要求，指導項目組完成方案設計與實施，對于重大項目、疑難項目、新模塊和重要模塊，要親自參與設計，形成方案，并組織實施，對結(jié)果負責
5.【擔任培訓講師和專家】指導各種培訓、研討、引導和匯報會設計，承擔培訓講師和專家角色，對結(jié)果承擔責任
6.【參與或主導產(chǎn)品管理】根據(jù)公司咨詢產(chǎn)品管理方法論，將咨詢項目中的經(jīng)驗、針對性的解決方案，進行提煉，形成普遍適用的產(chǎn)品和解決方案，并推動實施
7.【市場營銷工作】與公司首席顧問一起承擔客戶拓展和前期方案工作
8.【其他工作】根據(jù)自身意愿和公司安排，參與公司管理
任職要求：
1.【基本要求】原則上應擁有碩士或以上學歷（最低要求為知名大學本科），8年或以上工作經(jīng)驗，有中高層管理經(jīng)驗，其中有5年以上管理咨詢經(jīng)驗。具備扎實的“聽說讀寫”基礎，有良好的邏輯思維和溝通能力
2.【意愿要求】有成為卓越顧問/管理者的強烈愿望、信心和決心，能不斷反思、挑戰(zhàn)自我極限，并以此為樂。創(chuàng)新和變革管理，要從自我管理的創(chuàng)新和變革開始
3.【能力要求】
1、為高層管理綜合研究和解決管理上的問題和機遇。
2、對高層主管所面臨的各種抉擇方案提供全面的建議。
3、預測今后發(fā)展中可能出現(xiàn)的新問題和各種機會，制定及時且務實的對策。
4.【理念要求】認同象形字造“幫助杰出的公司和政府更為成功”的使命愿景。