南寧興寧區(qū)產(chǎn)品管理經(jīng)理招聘
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南寧 興寧區(qū) 產(chǎn)品管理經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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產(chǎn)品運營專員
3000-6000元2024-11-09鐘宜玲崗位描述:
1、熟悉公司的企業(yè)文化,各個部門的基層運作流
程。
2、熟悉產(chǎn)品宣傳、報價等一整套管理業(yè)務(wù)。
3、參與公司員工的培訓(xùn)教育,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定營銷管
理計劃。
4、各部門經(jīng)理協(xié)助儲備干部員工學(xué)習(xí)(市場運營+人
事管理+行政管理完成基礎(chǔ)崗位的培訓(xùn)考核。
5、后期獨立運營各部門,參與二線市場的開拓以及
員工的培訓(xùn)。
崗位要求:
1、初中及以上學(xué)歷,無專業(yè)限制,無需工作經(jīng)驗(本
職位對應(yīng)/往屆畢業(yè)生開放)
2、能吃苦耐勞,善于與人溝通,有較強的適應(yīng)與學(xué)
習(xí)能力,有積極向,上的樂觀心態(tài),敢于挑戰(zhàn)自己;
3、有野心,有企圖心,對未來目標(biāo)明確;
4、服務(wù)意識強,意志堅定,有責(zé)任心,有一定的團隊凝聚力
福利待遇:
1、實習(xí)期底薪3000+提成,轉(zhuǎn)正3500+獎金(晉升經(jīng)理
可享受年薪10萬以上);
2、績效獎金,豐厚年終獎,端午、中秋、生日等節(jié)
日禮金發(fā)放:
3、提供住宿;定期團似活動(慶功會,公司旅游,體育
活動等);
4、在職帶薪培訓(xùn)(集團統(tǒng)一拓展培訓(xùn)+在線培訓(xùn))出
國旅游學(xué)習(xí)等機會:
5、公平公正公開晉升平臺,提拔空間大,為員工提
供廣闊的發(fā)展空間。
公司鄭重承諾:本次招聘屬于公司直招,不收取任何費
用(無經(jīng)驗可免費培訓(xùn))
培訓(xùn)晉升制度:
產(chǎn)品運營-組長-部門主管-副經(jīng)理-經(jīng)理 -
運營儲配干部
4000-8000元2024-11-09鐘宜玲1.無責(zé)任底薪2700+300(全勤)+500(灰度)+提成+獎金,平均每月4000--6000,轉(zhuǎn)正5000+提成+獎金(你的能力決定了你的工資)
2.提供定期培訓(xùn),堅持一流的培訓(xùn);
3.為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺(公司堅信基層做起,在內(nèi)部提拔)。
晉升機制:
產(chǎn)品運營-主管一高經(jīng)理一副經(jīng)理一總經(jīng)理
職位描述:
(1)熟悉公司的企業(yè)文化,各個部門的基層運作流程。
(2)熟悉產(chǎn)品的宣傳、報價等一整套管理業(yè)務(wù)。
(3)參與公司員工的培訓(xùn)教育,協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)制定營銷管理計劃。
(4)后期獨立運營各部門,參與二線市場的開拓以及員工的培訓(xùn)。
我們需要這樣的你:
(1)愿意從基層業(yè)務(wù)做起,想全面提升自己者均可。(2)年齡18-27歲;大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷;(3)具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力;
(4)具備較強的責(zé)任心、結(jié)果導(dǎo)向明顯,能承受一定的工工作壓力;
(5)具備良好的人際溝通、團隊協(xié)作能力;
(6)有·野心,有企圖心,對未來目標(biāo)明確。 -
銷售專員
3000-8000元2024-11-03姜鳳美一.崗位職責(zé)
1.認(rèn)真接待顧客的咨詢與購物,了解顧客的需求并達(dá)成銷售與服務(wù),提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù),協(xié)同店長完成銷售任務(wù);
2.店面會銷、促銷等營銷活動及促銷產(chǎn)品銷售的活動執(zhí)行。
3.負(fù)責(zé)拓展新客戶,負(fù)責(zé)維護(hù)和鞏固客戶關(guān)系,給老顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),做好售后跟蹤服務(wù);
4.負(fù)責(zé)連鎖門店產(chǎn)品質(zhì)量管理,熟悉門店的產(chǎn)品優(yōu)勢、賣點,能夠自信推薦顧客購買,以及拓展新會員客戶;
5.負(fù)責(zé)門店來貨驗收、商品陳列擺放、及時補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作,以及負(fù)責(zé)設(shè)備保養(yǎng)與維護(hù),保證門店環(huán)境干凈整潔;
6.熟悉門店開店運營的工作流程,包括售前、售中及售后,保證門店正常運行;
7.負(fù)責(zé)門店安全管理和緊急事件處理,超出職責(zé)范圍的及時匯報解決;
8.協(xié)助店長做好其他相關(guān)工作。
二.崗位要求:
1.20-45歲,學(xué)歷不限制,連鎖運營管理、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先;
2.有一定的銷售工作經(jīng)驗、會銷經(jīng)驗優(yōu)先考慮,有營養(yǎng)食品行業(yè)、保健品行業(yè)、保險行業(yè)、健康行業(yè)以及旅游行業(yè)等工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3.嚴(yán)格遵守規(guī)章制度,按業(yè)務(wù)流程辦事,公私分明,具有較強的溝通能力、談判能力,以及很好的服務(wù)意識與服務(wù)態(tài)度;
4.性格活潑開朗,學(xué)習(xí)能力強,能吃苦耐勞,努力勤奮;
5.相貌端莊,普通話標(biāo)準(zhǔn),有親和力,熟悉一定的商場禮儀,有較好的形象。
三.快速晉升通道:
店員——店長——區(qū)域經(jīng)理——城市營運經(jīng)理
公司有完善的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃與完整的培訓(xùn)體系。
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四.薪資待遇:
綜合收入8000-15000元以上,上不封頂
五.上班時間
8:00-12:00 14:30-18:00,月休4天,法定節(jié)假日放假 -
空氣凈化消毒設(shè)備、中央空調(diào)產(chǎn)品銷售經(jīng)理
20000-30000元2024-11-01空氣凈化消毒產(chǎn)品推廣經(jīng)理 6名(年薪20-30萬(底薪+提成),底薪3500-6000元/月) ◆崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售; 2、發(fā)展及維護(hù)醫(yī)療工程客戶; 3、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)卦O(shè)計院的策劃、推廣及完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù) …… ; ◆要求: 1、大專以上學(xué)歷,市場營銷、管理、中文類,熱愛銷售行業(yè); 2、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識 -
產(chǎn)品管培生
3000-4000元2024-10-30鐘宜玲3.公平,公正,公開,階梯式的晉升體制,前景廣 闊,所有運營管理崗位均從公司內(nèi)部優(yōu)秀員工中提 拔。 …… 崗位說明: 1本崗位旨在為公司選拔和培訓(xùn)中層儲備干部,代表 或者協(xié)助經(jīng)理管理運營公司,團隊,部門。 …… 4.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的品牌推廣,項目跟進(jìn)及獨立負(fù)責(zé)部 分銷售。 …… 崗位職責(zé): 1.學(xué)習(xí)了解公司; 2.根據(jù)公司產(chǎn)品價格政策,與客戶需求簽訂合同,后 臺技術(shù)指導(dǎo); 3.負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系,做好相關(guān)的各項業(yè)務(wù)事項; 4.協(xié)助上級主管或經(jīng)理完成公司制定的其他相關(guān)工作 …… (2)參與公司團隊管理,培訓(xùn),激勵團隊。 (3)具備較強的責(zé)任心、有一定的團隊管理能力。 (4)前期需從基層學(xué)起,對于公司運作進(jìn)行系統(tǒng)全面的 學(xué)學(xué)習(xí)。 -
實習(xí)管培生
5000-6000元2024-10-291.經(jīng)過一年的輪崗學(xué)習(xí),逐步了解公司的企業(yè)文化 2.逐步熟悉公司的全部工作流程,配合經(jīng)理做好公司日常管理培訓(xùn)工作 3.經(jīng)認(rèn)真工作,努力去學(xué)習(xí),了解公司產(chǎn)品能熟練地掌握企業(yè)品牌推廣 4.協(xié)助公司的日常宣傳以及推廣 …… 5.參與公司部門的管理培訓(xùn)工作 福利待遇: 1、試用期:底薪3000+30%+獎金:轉(zhuǎn)正3500+30%+獎金 2、一經(jīng)錄用,免費提供食宿; 3、養(yǎng)老金:表現(xiàn)優(yōu)秀的員工,公司每月會發(fā)300元養(yǎng)老金到其父母賬上 -
管培生
6000-8000元2024-10-291.經(jīng)過一年的輪崗學(xué)習(xí),逐步了解公司的企業(yè)文化 2.逐步熟悉公司的全部工作流程,配合經(jīng)理做好公司日常管理培訓(xùn)工作 3.經(jīng)認(rèn)真工作,努力去學(xué)習(xí),了解公司產(chǎn)品能熟練地掌握企業(yè)品牌推廣 4.協(xié)助公司的日常宣傳以及推廣 …… 5.參與公司部門的管理培訓(xùn)工作 福利待遇: 1、試用期:底薪3000+30%+獎金:轉(zhuǎn)正3500+30%+獎金 2、一經(jīng)錄用,免費提供食宿; 3、養(yǎng)老金:表現(xiàn)優(yōu)秀的員工,公司每月會發(fā)300元養(yǎng)老金到其父母賬上 -
管培生
4000-8000元2024-10-29崗位內(nèi)容: 1、經(jīng)過輪崗學(xué)習(xí)(市場+行政+人事+后勤+財務(wù)),逐步適應(yīng)公司的企業(yè)文化,掌握基礎(chǔ)管理技能,勝任公司基層管理要求; 2、逐步熟悉公司的全部工作流程,配合經(jīng)理做好公司日常管理培訓(xùn)工作,為日后獨擋一面進(jìn)行全方面的學(xué)習(xí) …… ; 3、通過學(xué)習(xí),了解公司產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程、管理制度等內(nèi)容,為日后工作奠定基礎(chǔ); 4、協(xié)助公司的日常宣傳以及產(chǎn)品推廣 5、輪訓(xùn)結(jié)束后成為公司部門主管 任職條件: 1、愿意從基層做起,有吃苦耐勞的精神
約 8 個崗位
按行業(yè):
南寧相關(guān)熱門崗位
it產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品經(jīng)理(保險)保險產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品經(jīng)理(需求分析)用戶產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品管理經(jīng)理產(chǎn)品產(chǎn)品管理策略產(chǎn)品產(chǎn)品規(guī)劃產(chǎn)品主管產(chǎn)品研發(fā)電商產(chǎn)品品牌開發(fā)需求經(jīng)理保險產(chǎn)品設(shè)計產(chǎn)品管理主管產(chǎn)品主管/經(jīng)理方案經(jīng)理市場產(chǎn)品主管供應(yīng)鏈產(chǎn)品金融產(chǎn)品產(chǎn)品工程師產(chǎn)品專家產(chǎn)品部門經(jīng)理產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品開發(fā)主管社區(qū)產(chǎn)品產(chǎn)品區(qū)域經(jīng)理產(chǎn)品需求經(jīng)理產(chǎn)品營銷經(jīng)理產(chǎn)品策劃產(chǎn)品合作經(jīng)理產(chǎn)品管理專家搜索產(chǎn)品產(chǎn)品管理崗產(chǎn)品方案經(jīng)理產(chǎn)品/項目經(jīng)理crm
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南寧 產(chǎn)品經(jīng)理招聘工資
¥
7581
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 80K,最多人拿:1W以上
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1.6%2K
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4.2%3K
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8.9%4K
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14.7%5K
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24.1%6K-8K
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21.5%8K-1W
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25.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99%
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大專0.5%
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本科0.5%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99%,大專占0.5%,本科占0.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99%
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1-3年0.5%
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3-5年0.5%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99%,1-3年占0.5%,3-5年占0.5%。