南寧產(chǎn)品負(fù)責(zé)人招聘
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南寧 產(chǎn)品負(fù)責(zé)人 招聘
職位。好工作,上桂聘
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Wifi推廣專員(兼職全職都可以)
3000-6000元2024-11-10呂經(jīng)理經(jīng)理崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)在指定區(qū)域內(nèi)推廣 Wifi 碼,向商家介紹產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)和合作模式。
與商家建立良好的合作關(guān)系,協(xié)助商家完成 Wifi 碼的安裝和設(shè)置。
定期回訪合作商家,了解使用情況,收集反饋意見(jiàn),及時(shí)解決問(wèn)題。
制定個(gè)人推廣計(jì)劃,完成每月推廣任務(wù)指標(biāo)。
任職要求
具備良好的溝通能力和銷售技巧,能夠與不同類型的商家有效溝通。
有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠積極主動(dòng)地開(kāi)展工作。
熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng),有一定的商業(yè)資源和人脈關(guān)系者優(yōu)先。
能夠熟練使用智能手機(jī)和常用辦公軟件。
歡迎兼職人員加入,工作時(shí)間靈活。
薪資待遇
豐厚的提成獎(jiǎng)勵(lì),多勞多得,上不封頂。
提供專業(yè)的培訓(xùn)和指導(dǎo),幫助你快速提升業(yè)務(wù)能力。
工作表現(xiàn)優(yōu)秀者,有機(jī)會(huì)晉升為團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人或獲得其他獎(jiǎng)勵(lì)。
靈活的工作時(shí)間,讓你可以自由安排工作和生活。 -
前端開(kāi)發(fā)工程師
7000-9000元2024-11-10呂海艷任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,2年以上web前端編程研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);具有較高的思想政治覺(jué)悟和良好的職業(yè)道德、表達(dá)、分析及邏輯思維能力,富有團(tuán)隊(duì)合作精神,工作認(rèn)真、細(xì)致、有責(zé)任心,有良好的職業(yè)素養(yǎng),為人正直誠(chéng)實(shí),能獨(dú)立承擔(dān)任務(wù)和有系統(tǒng)進(jìn)度把控能力;
2、有較強(qiáng)解決問(wèn)題的能力,對(duì)OOD/OOP、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)有基本的認(rèn)識(shí),具有良好的編寫(xiě)程序的習(xí)慣(代碼注釋/單元測(cè)試);
3、對(duì)web技術(shù)(AJAX、JSON、web協(xié)議)有一定理解;掌握 JavaScript 的原生DOM操作、事件處理機(jī)制、MVC模式、數(shù)據(jù)綁定、響應(yīng)式設(shè)計(jì)、模板語(yǔ)言;精通html/css/js進(jìn)行web研發(fā);有php研發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
4、熟悉并使用過(guò)Vue2.0開(kāi)發(fā)正式項(xiàng)目或產(chǎn)品,有H5、小程序或 RN 等實(shí)際項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);熟悉Vue.js 的基本語(yǔ)法和API,了解 Vue.js的生命周期、數(shù)據(jù)綁定、組件化等核心概念;
5、熟練使用git;了解MySQL、Nginx使用;了解web安全防御;了解linux系統(tǒng)操作;
6、熟悉項(xiàng)目測(cè)試工作,熟練使用各種測(cè)試工具,能夠編寫(xiě)測(cè)試計(jì)劃、測(cè)試用例、測(cè)試報(bào)告等優(yōu)先考慮;
7、熟悉軟件研發(fā)問(wèn)題管理工具;具備敏捷管理思維優(yōu)先;
8、有互聯(lián)網(wǎng)金融或訂單類相關(guān)項(xiàng)目研發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1、按照項(xiàng)目組計(jì)劃完成研發(fā)任務(wù);
2、配合項(xiàng)目組完成功能交付;
3、配合項(xiàng)目組有效完成技術(shù)方案支持;
4、日常工作以看板任務(wù)為主,任務(wù)包含需求、需求變更、BUG、數(shù)據(jù)維護(hù)等,其中需求變更、BUG、數(shù)據(jù)維護(hù)任務(wù)必須上看板。(1)研發(fā)工程師通過(guò)會(huì)議/交流記錄需求/BUG,自行錄入看板,提交給負(fù)責(zé)人審批;(2)需求確認(rèn)反饋時(shí)間1-3天,BUG確認(rèn)反饋時(shí)間在1天內(nèi);(3)看板任務(wù)逾期前必須提前溝通,及時(shí)反饋上一個(gè)節(jié)點(diǎn)處理人溝通任務(wù)變更事宜;(4)看板任務(wù)狀態(tài)需及時(shí)更新;(5)GIT提交commit必須關(guān)聯(lián)看板任務(wù)編號(hào);(6)看板任務(wù)溝通反饋內(nèi)容及時(shí)、準(zhǔn)確;
5、按任職要求使用研發(fā)技術(shù)進(jìn)行應(yīng)用系統(tǒng)研發(fā)(根據(jù)技術(shù)棧能力負(fù)責(zé)前端或后端,或移動(dòng)端的研發(fā)),編寫(xiě)代碼遵循部門(mén)管理規(guī)范。 -
產(chǎn)品助理
4000-8000元2024-11-09鐘宜玲(1)學(xué)習(xí)管理培訓(xùn)的實(shí)戰(zhàn)成長(zhǎng)過(guò)程,了解整個(gè)公司運(yùn)作流程,最后成為一個(gè)部門(mén)負(fù)責(zé)人,幫助總公司負(fù)責(zé)一個(gè)新的市場(chǎng)
(2)跟客戶洽談,介紹產(chǎn)品,報(bào)價(jià),簽單
(3)1-3個(gè)月晉升組長(zhǎng)后,帶團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)、管理團(tuán)隊(duì)
(4)培訓(xùn)新人職能系統(tǒng)、了解公司企業(yè)文化,對(duì)實(shí)習(xí)優(yōu)秀者進(jìn)行公司定向培養(yǎng)。
崗位要求:
接受實(shí)習(xí)生,愿意從基層業(yè)務(wù)做起,想全面提升自己者均可(優(yōu)秀應(yīng)屆生優(yōu)先)
(1)年齡18-27歲:專業(yè)不限,無(wú)經(jīng)驗(yàn)亦可,應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮;
(2)具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力;
(3)具備較強(qiáng)的責(zé)任心、結(jié)果導(dǎo)向明顯,能承受一定的工作壓力;
(4)具備良好的人際溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
薪金待遇:
(1)無(wú)責(zé)任底薪2700+300全勤+提成+獎(jiǎng)金,轉(zhuǎn)正5000+獎(jiǎng)金+全勤+補(bǔ)助
(2)各項(xiàng)法定假日+五險(xiǎn)一金,績(jī)效獎(jiǎng)金,豐厚年終獎(jiǎng),端午、中秋、生日等節(jié)日禮金發(fā)放:
(3)在職帶薪培訓(xùn)。 -
網(wǎng)絡(luò)銷售+高提成
4000-8000元2024-11-09榮永銘積極勤奮 4.能快速融入團(tuán)隊(duì)有無(wú)經(jīng)驗(yàn)都是可以的啦,我們是可以培養(yǎng)滴 崗位職責(zé): 1:通過(guò)與客戶溝通了解客戶需求,滿足客戶需求 2:日常通過(guò)公司提供的平臺(tái)與客戶進(jìn)行溝通,根據(jù)客戶需求引導(dǎo)客戶購(gòu)買產(chǎn)品 …… 5:定期與合作客戶溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系 6:銷售方式以線上銷售為主,室內(nèi)辦公,不用打電話以及外出跑業(yè)務(wù) 薪資結(jié)構(gòu): 無(wú)責(zé)任底薪+提成+各類獎(jiǎng)金 晉升階段: 員工-隊(duì)長(zhǎng)-部長(zhǎng)-區(qū)域負(fù)責(zé)人 -
線上銷售+高提成
4000-7000元2024-11-09榮永銘崗位職責(zé): 1:通過(guò)與客戶溝通了解客戶需求,滿足客戶需求 2:日常通過(guò)公司提供的平臺(tái)與客戶進(jìn)行溝通,根據(jù)客戶需求引導(dǎo)客戶購(gòu)買產(chǎn)品 3:有責(zé)任心,并處理好售后服務(wù) 4:制定銷售策略、銷售計(jì)劃,以及量化銷售目標(biāo) …… 晉升階段:?jiǎn)T工-隊(duì)長(zhǎng)-部長(zhǎng)-區(qū)域負(fù)責(zé)人-營(yíng)業(yè)部老板-區(qū)長(zhǎng) 上班時(shí)間; 早上9:00—12:00,下午13:45—18:00,國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假 上班地點(diǎn): 我們?cè)诔?yáng)麗原天際 江南萬(wàn)達(dá) -
電商銷售專員(室內(nèi)辦公+氛圍好)
3000-8000元2024-11-09榮永銘崗位職責(zé): 1:通過(guò)與客戶溝通了解客戶需求,滿足客戶需求 2:日常通過(guò)公司提供的平臺(tái)與客戶進(jìn)行溝通,根據(jù)客戶需求引導(dǎo)客戶購(gòu)買產(chǎn)品 3:有責(zé)任心,并處理好售后服務(wù) 4:制定銷售策略、銷售計(jì)劃,以及量化銷售目標(biāo) …… 晉升階段:?jiǎn)T工--隊(duì)長(zhǎng)--部長(zhǎng)--區(qū)域負(fù)責(zé)人--營(yíng)業(yè)部老板--區(qū)長(zhǎng) 這邊的上班時(shí)間是早上9:00—12:00,下午13:45—18:00,周日休息,國(guó)家法定節(jié)假日放假,年假(帶薪) 待遇福利: 員工團(tuán)建 -
網(wǎng)絡(luò)銷售(音樂(lè)辦公室)+(接受實(shí)習(xí)生)
3000-8000元2024-11-09榮永銘崗位職責(zé): 1:通過(guò)與客戶溝通了解客戶需求,滿足客戶需求 2:日常通過(guò)公司提供的平臺(tái)與客戶進(jìn)行溝通,根據(jù)客戶需求引導(dǎo)客戶購(gòu)買產(chǎn)品 3:有責(zé)任心,并處理好售后服務(wù) 4:制定銷售策略、銷售計(jì)劃,以及量化銷售目標(biāo) …… 晉升階段:?jiǎn)T工--隊(duì)長(zhǎng)--部長(zhǎng)--區(qū)域負(fù)責(zé)人--營(yíng)業(yè)部老板--區(qū)長(zhǎng) 這邊的上班時(shí)間是早上9:00—12:00,下午13:45—18:00,國(guó)家法定節(jié)假日放假(帶薪) 待遇福利: 員工團(tuán)建,聚會(huì) 聚餐 -
vivo 綜合管培生
7000-10000元2024-11-08南寧市東葛路118號(hào)萬(wàn)達(dá)金座2308【培養(yǎng)方式】?jī)?nèi)部輪崗機(jī)制或定向培養(yǎng)機(jī)制; 【職業(yè)發(fā)展】通過(guò)專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn),培養(yǎng)全方位的技能,磨煉心智,考察期過(guò)后將作為公司管理層候選人,向省公司核心領(lǐng)域負(fù)責(zé)人或城市經(jīng)理職位發(fā)展; 互聯(lián)網(wǎng)/零售線:專項(xiàng)技能學(xué)習(xí) …… →門(mén)店管理學(xué)習(xí)→區(qū)域經(jīng)理→城市零售總監(jiān) 城市經(jīng)理線:專項(xiàng)技能學(xué)習(xí)→客戶管理學(xué)習(xí)→區(qū)域經(jīng)理→城市總經(jīng)理 職能線:基礎(chǔ)崗位學(xué)習(xí)→主管級(jí)→經(jīng)理級(jí)→領(lǐng)域負(fù)責(zé)人總監(jiān)級(jí) 【崗位工作內(nèi)容】 1、根據(jù)各業(yè)務(wù)部門(mén)輪崗計(jì)劃安排 …… 熟悉、掌握公司各崗位不同業(yè)務(wù)運(yùn)作流程、規(guī)章制度及技能要求; 2、關(guān)鍵部門(mén)輪崗:承接崗位項(xiàng)目工作,提升全省視野格局,結(jié)構(gòu)化思維,包括但不限于:營(yíng)銷策劃、客戶管理、互聯(lián)網(wǎng)線上管理、專賣店管理、用戶運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品培訓(xùn) …… 【任職要求】 1、學(xué)歷:統(tǒng)考全日制本科及以上學(xué)歷(應(yīng)屆畢業(yè)或畢業(yè)兩年內(nèi)); 2、經(jīng)驗(yàn):有學(xué)生干部經(jīng)歷,曾任班級(jí)、學(xué)生會(huì)、協(xié)會(huì)等主要負(fù)責(zé)人; 3、態(tài)度:品行端正優(yōu)良,敢于付出奉獻(xiàn),能吃苦耐勞,學(xué)歷能力強(qiáng) -
車間主任(發(fā)酵、蛋白純化、凍干、無(wú)菌制劑
8000-13000元2024-11-08南寧市良慶區(qū)碧園大廈根據(jù)員工工作情況,對(duì)一般員工的考核作修正,對(duì)部門(mén)內(nèi)各個(gè)崗位人員的合理調(diào)配提出建議 6.協(xié)助安全管理負(fù)責(zé)人做好本部門(mén)安全管理,認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)管理 制度,保障車間生產(chǎn)安全; 7. …… 協(xié)助完成產(chǎn)品技術(shù)轉(zhuǎn)移相關(guān)工作。 11. 協(xié)助完成自檢、注冊(cè)核查、GMP各類檢查的迎檢及整改工作、外部審計(jì)等相關(guān)工作。 12. 負(fù)責(zé)本車間各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)管理工作。 任職標(biāo)準(zhǔn): 1. -
藥品養(yǎng)護(hù)員(中藥學(xué))
5000-6000元2024-11-07申女士3、倉(cāng)庫(kù)設(shè)施設(shè)備維護(hù)和管理并建立檔案; 4、發(fā)現(xiàn)可疑批號(hào)或可疑產(chǎn)品時(shí),應(yīng)立即通知質(zhì)管員或質(zhì)管部負(fù)責(zé)人,必要時(shí)系統(tǒng)中對(duì)該批號(hào)或該產(chǎn)品進(jìn)行鎖控,暫停銷售。 -
成本會(huì)計(jì)主管(外派)
6000-10000元2024-11-07謝武珍崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)成本的核算、監(jiān)督、控制和管理;審核憑證、監(jiān)督物資庫(kù)存管理及產(chǎn)品在各車間流轉(zhuǎn)過(guò)程中的流失或浪費(fèi)現(xiàn)象; 2、統(tǒng)計(jì)、核對(duì)和分析來(lái)自各部門(mén)成本相關(guān)的數(shù)據(jù),進(jìn)行成本核算; 3、做好相關(guān)成本資料的整理 …… 、歸檔、數(shù)據(jù)庫(kù)建立、查詢和更新工作; 4、參與成本管理體系的建設(shè),協(xié)助制定總體方案和實(shí)施辦法; 5、監(jiān)督成本控制進(jìn)度計(jì)劃的實(shí)施情況; 6、部門(mén)負(fù)責(zé)人交辦其他事項(xiàng); 任職要求: 1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)預(yù)算等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷 -
知識(shí)產(chǎn)權(quán)銷售顧問(wèn)(雙休)
6000-8000元2024-11-07【崗位職責(zé)】 積極開(kāi)展廣西區(qū)內(nèi)/外電話營(yíng)銷業(yè)務(wù),通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)(天眼查、企查查、招聘網(wǎng))搜集企業(yè)資料: 1.開(kāi)發(fā)符合知識(shí)產(chǎn)權(quán)、高企項(xiàng)目認(rèn)定、軍工產(chǎn)品、財(cái)稅籌劃、會(huì)員服務(wù)(加計(jì)扣除、財(cái)務(wù)研發(fā)費(fèi)用歸集)等政府項(xiàng)目申報(bào)條件的優(yōu)質(zhì)企業(yè) …… 2.根據(jù)企業(yè)需求與企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行有效電話溝通,持續(xù)跟進(jìn)及相關(guān)合同簽訂。 3.維護(hù)老客戶,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 4.各大中小型企業(yè)的客戶資源拓展。 -
項(xiàng)目管理經(jīng)理
20000-40000元2024-11-07陸經(jīng)理制定計(jì)劃,風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別,隱私評(píng)估,過(guò)程檢查與改進(jìn)措施等,以及項(xiàng)目中各項(xiàng)材料的撰寫(xiě)與匯報(bào); 2.負(fù)責(zé)跨部門(mén)的項(xiàng)目溝通管理,負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目站會(huì),項(xiàng)目例會(huì),并驅(qū)動(dòng)項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)解決; 3.保證項(xiàng)目或者產(chǎn)品按時(shí)保質(zhì)交付 …… ; 4.與項(xiàng)目其它負(fù)責(zé)人協(xié)同推進(jìn)產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目的效率和效果提升; 職責(zé)要求: 1.在項(xiàng)目管理、需求管理、團(tuán)隊(duì)協(xié)同領(lǐng)域有2年以上實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉敏捷研發(fā)過(guò)程和工具; 3.對(duì)產(chǎn)品、算法策略有一定的技術(shù)理解力 -
駐廠員(需出差)
4000-6000元2024-11-07謝女士2、收集、整理所駐廠的生產(chǎn)、產(chǎn)品、原料、銷售等方面的信息。 3、對(duì)所駐廠家產(chǎn)品的包裝、質(zhì)量、重量、外觀等嚴(yán)格監(jiān)管,拒絕接受不合格產(chǎn)品。 …… 4、針對(duì)所駐廠家在生產(chǎn)、發(fā)運(yùn)過(guò)程中對(duì)公司造成的損失第一時(shí)間匯報(bào)采購(gòu)負(fù)責(zé)人,并跟蹤處理解決。 5、督促所駐廠家更改合同中臨時(shí)變動(dòng)的發(fā)運(yùn)計(jì)劃。 -
營(yíng)銷助理
4000-6000元2024-11-05崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門(mén)每月財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)收集及整理,收集分公司各項(xiàng)指標(biāo)數(shù)據(jù)并于活動(dòng)期間完成每日數(shù)據(jù)公示,完成總部及區(qū)域的各類報(bào)表; 2、負(fù)責(zé)協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人完成周報(bào)/月報(bào)、述職會(huì)、經(jīng)營(yíng)分析會(huì)等各類會(huì)議的材料準(zhǔn)備及 …… PPT制作; 3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門(mén)周例會(huì)、部門(mén)晨/夕會(huì)、活動(dòng)啟動(dòng)會(huì)、宣貫會(huì)、督辦會(huì)議等各類會(huì)議的組織,并完成會(huì)議通知、會(huì)議紀(jì)要及會(huì)后督辦事項(xiàng)的跟進(jìn)落實(shí); 4、負(fù)責(zé)協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人完成各類營(yíng)銷激勵(lì)活動(dòng)方案的制定 …… ,跟進(jìn)督辦總部及區(qū)域各項(xiàng)活動(dòng)方案的執(zhí)行及執(zhí)行結(jié)果的檢查反饋; 5、協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人完成各類銷售數(shù)據(jù)的收集、整理及分析,并對(duì)異常數(shù)據(jù)進(jìn)行重點(diǎn)分析及預(yù)警,并及時(shí)反饋匯報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo); 6、負(fù)責(zé)部門(mén)各產(chǎn)品模板合同提報(bào) -
數(shù)據(jù)專員
4000-6000元2024-11-05崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)營(yíng)銷管理部每月財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)收集及整理,收集分公司公司各項(xiàng)指標(biāo)數(shù)據(jù)并于活動(dòng)期間完成每日數(shù)據(jù)公示,完成總部及區(qū)域的各類報(bào)表; 2、負(fù)責(zé)協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人完成周報(bào)/月報(bào)、述職會(huì)、經(jīng)營(yíng)分析會(huì)等各類會(huì)議的材料準(zhǔn)備及 …… PPT制作; 3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門(mén)周例會(huì)、部門(mén)晨/夕會(huì)、活動(dòng)啟動(dòng)會(huì)、宣貫會(huì)、督辦會(huì)議等各類會(huì)議的組織,并完成會(huì)議通知、會(huì)議紀(jì)要及會(huì)后督辦事項(xiàng)的跟進(jìn)落實(shí); 4、負(fù)責(zé)協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人完成各類營(yíng)銷激勵(lì)活動(dòng)方案的制定 …… ,跟進(jìn)督辦總部及區(qū)域各項(xiàng)活動(dòng)方案的執(zhí)行及執(zhí)行結(jié)果的檢查反饋; 5、協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人完成各類銷售數(shù)據(jù)的收集、整理及分析,并對(duì)異常數(shù)據(jù)進(jìn)行重點(diǎn)分析及預(yù)警,并及時(shí)反饋匯報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo); 6、負(fù)責(zé)部門(mén)各產(chǎn)品模板合同提報(bào) -
英語(yǔ)外貿(mào)客服
4000-5000元2024-11-04857077015@qq.com崗位職責(zé): 1、通過(guò)電子郵件根據(jù)公司政策迅速準(zhǔn)確地解答客戶問(wèn)題,為國(guó)外客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù); 2、售前支持:解答產(chǎn)品問(wèn)題,運(yùn)輸問(wèn)題,提高客戶購(gòu)買意愿,促成訂單; 3、訂單跟進(jìn):處理訂單換貨,訂單取消, …… 地址變更,,物流跟蹤等問(wèn)題; 4、售后支持:專業(yè)有效地處理海外客戶投訴及糾紛,提供售后技術(shù)咨詢和協(xié)調(diào)處理; 5、及時(shí)收集反饋客戶問(wèn)題,積極主動(dòng)與團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人溝通。 -
市場(chǎng)部經(jīng)理
5000-6000元2024-11-03陳小姐崗位職責(zé):負(fù)責(zé)制定、跟蹤、落實(shí)各項(xiàng)市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)品牌的傳播、推廣方案;開(kāi)發(fā)和建立市場(chǎng)渠道;維護(hù)渠道關(guān)系與秩序;帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的目標(biāo)與任務(wù); 工作經(jīng)歷:七年以上市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn), 三年以上大型公司市場(chǎng)營(yíng)銷負(fù)責(zé)人以上經(jīng)歷 …… ; 崗位要求:掌握市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)知識(shí)、熟悉經(jīng)濟(jì)法律方面的知識(shí);社會(huì)心理學(xué)知識(shí);熟悉公司產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品的市場(chǎng)行業(yè)動(dòng)態(tài);敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力;擁有密切的媒體合作關(guān)系;具備大型活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力 …… ;熟練使用自動(dòng)化辦公軟件;(熟悉OA/SAP等辦公集成系統(tǒng));文案寫(xiě)作能力;擁有突發(fā)性事件的應(yīng)變處理能力;提煉產(chǎn)品賣點(diǎn);團(tuán)隊(duì)管理、建設(shè)能力佳。 -
賀州推廣專員
3000-4000元2024-11-03全先生報(bào)價(jià)、提交方案申請(qǐng)制作采購(gòu),以及場(chǎng)地聯(lián)系、場(chǎng)地確認(rèn)、活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)組織安排(物品排放位置等)、相關(guān)聯(lián)系事宜并抓好具體落實(shí); 4.負(fù)責(zé)活動(dòng)市場(chǎng)、門(mén)店贈(zèng)品物料的分配和管理; 5.負(fù)責(zé)促銷員招募,組織促銷人員產(chǎn)品知識(shí)及銷售技巧等培訓(xùn) …… ; 8.定期走訪市場(chǎng)跟蹤動(dòng)態(tài),并收集行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)信息、分析動(dòng)態(tài),及時(shí)向業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人反饋和建議應(yīng)對(duì)策略; 9.負(fù)責(zé)區(qū)域賀州市和桂林外埠區(qū)域。 -
企劃經(jīng)理
8000-10000元2024-11-03建立和發(fā)展公司的企業(yè)文化、產(chǎn)品文化、市場(chǎng)文化和管理文化; 5、負(fù)責(zé)制定和完善公司各種產(chǎn)品的整體營(yíng)銷策劃和具體實(shí)施方案,負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品營(yíng)銷策劃中相關(guān)組織和機(jī)構(gòu)的開(kāi)拓、聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)等; 6、負(fù)責(zé)公司形象宣傳策劃 …… 小紅書(shū))策劃及運(yùn)營(yíng),對(duì); 10、負(fù)責(zé)營(yíng)銷費(fèi)用預(yù)算及審核,并對(duì)費(fèi)用進(jìn)行有效控制及調(diào)整; 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè),5年以上企劃營(yíng)銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上部門(mén)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)
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