南寧測試招聘
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南寧 測試 招聘
職位。好工作,上桂聘
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青秀英語老師
4000-8000元職位要求:
1、年齡:35歲及以下。
2、本科及以上學(xué)歷,英語、幼教、教育學(xué)、學(xué)前教育、小學(xué)教育、心理學(xué)相關(guān)專業(yè)。
3、通過國家大學(xué)英語四級及以上、發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)、口語流利,普通話標(biāo)準(zhǔn)。
4、具有1年及以上少兒英語教學(xué)經(jīng)驗及具有英語教師資格證者優(yōu)先。
5、性格活潑、開朗、有朝氣,具有親和力。
6、喜歡孩子,善于與孩子溝通,富有愛心,有責(zé)任心及有耐心,注重細節(jié)。
7、對工作認真負責(zé),能吃苦耐勞,對少兒教育有熱情,并忠于教育事業(yè)。
8、授課思路清晰,課堂駕馭能力強,能調(diào)動起學(xué)生的積極性。
崗位職責(zé):
1、按照學(xué)校教學(xué)標(biāo)準(zhǔn),針對3-16歲少兒英語課程制定授課計劃和備課,并進行授課。
2、負責(zé)在最快的時間里了解學(xué)員的優(yōu)缺點,以便盡快地為學(xué)員提供必要的幫助和進行個性化教育。
3、持續(xù)對學(xué)員的學(xué)習(xí)進行指導(dǎo)、跟蹤,保證所有學(xué)員都有同等的學(xué)習(xí)機會,讓學(xué)員處于正常學(xué)習(xí)狀態(tài)。
4、能夠發(fā)現(xiàn)學(xué)員的成長問題并與學(xué)員及家長保持及時、良好的溝通,保證教學(xué)質(zhì)量,提高續(xù)班率。
5、維持學(xué)校學(xué)習(xí)秩序,負責(zé)學(xué)員英語水平測試和等級考試等。
6、收集學(xué)生/家長的反饋信息并及時做出回復(fù),協(xié)助處理學(xué)生/家長投訴。
7、配合服務(wù)中心組織的各種教學(xué)活動和市場推廣宣傳活動及進行公開課程的設(shè)計和展示。
8、面向試聽學(xué)員授課,并輔助顧問老師完成試聽學(xué)員轉(zhuǎn)化。
9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門主管安排的其他工作任務(wù)。
休息:每周休息兩天,暑假二十天,寒假十五天,每年節(jié)假日天數(shù)休夠。
薪資:底薪(按職位定薪)+課時+續(xù)班獎+全勤獎+電話補貼+工齡+保險補貼+年終獎+旅游。
工作地址:青秀校區(qū)(東葛路82號永凱現(xiàn)代城5樓);江南校區(qū)(白沙大道39號錦繡江南商業(yè)街北區(qū)15棟二樓);西鄉(xiāng)塘校區(qū)(北湖北路23號秀湖花園一區(qū)二層202)。
職位福利:五險、績效獎金、帶班績效獎金、年終獎、全勤獎、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、雙休
職位亮點:高薪誠聘、雙休 -
江南英語老師
4000-8000元5、維持學(xué)校學(xué)習(xí)秩序,負責(zé)學(xué)員英語水平測試和等級考試等。 6、收集學(xué)生/家長的反饋信息并及時做出回復(fù),協(xié)助處理學(xué)生/家長投訴。 -
西鄉(xiāng)塘英語老師
4000-8000元5、維持學(xué)校學(xué)習(xí)秩序,負責(zé)學(xué)員英語水平測試和等級考試等。 6、收集學(xué)生/家長的反饋信息并及時做出回復(fù),協(xié)助處理學(xué)生/家長投訴。 -
試驗協(xié)助者(地屈孕酮片) 校招
9000元地屈孕酮片人體生物等效性研究(餐后)需求女生 【營養(yǎng)補貼】9000元(第二周期結(jié)束先發(fā)3000元) 【試驗地點】南寧市第二人民醫(yī)院(大沙田分院) 【體檢項目】生命體征/體格檢查/實驗室檢查/心電圖 /B超/酒精測試 -
試驗志愿者 兼職 兼職
9000元/月地屈孕酮片人體生物等效性研究(餐后)需求女生 【營養(yǎng)補貼】9000元(第二周期結(jié)束先發(fā)3000元) 【試驗地點】南寧市第二人民醫(yī)院(大沙田分院) 【體檢項目】生命體征/體格檢查/實驗室檢查/心電圖 /B超/酒精測試 -
實驗室主任
6000-8000元崗位職責(zé) 1、全面負責(zé)實驗室進行有效管理工作,并對各項測試分析方法的制定和改進; 2、熟悉環(huán)境檢測機構(gòu)實驗室工作流程以及有關(guān)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定,有CMA現(xiàn)場評審經(jīng)驗,能獨立帶領(lǐng)檢測團隊按標(biāo)準(zhǔn)流程要求完成檢測任務(wù) …… ; 3、負責(zé)審核檢測原始記錄,對檢測的準(zhǔn)確性負責(zé); 4、完善實驗室質(zhì)量體系,審核、監(jiān)控測試數(shù)據(jù)和結(jié)果,以確保樣品的測試結(jié)果準(zhǔn)確無誤; 5、制定并實施培訓(xùn)計劃,不斷提高分析人員的業(yè)務(wù)水平; 6、制定和完善實驗室各項規(guī)章 -
軟件測試工程師
4000-7000元1、參與系統(tǒng)測試及全流程,包括參與需求分析、設(shè)計評審,制定測試計劃,設(shè)計測試策略,設(shè)計和執(zhí)行測試用例,進行缺陷跟蹤定位; 2、獨立完成各項測試工作:包括測試跟蹤、功能測試、接口測試、性能測試、UI測試 …… 、移動測試、安全測試; 3、維護測試流程,分析測試結(jié)果,提高測試效率和質(zhì)量; 4、完成系統(tǒng)功能測試,進行測試BUG記錄、發(fā)布測試報告; 5、完成性能測試,定位平臺性能瓶頸,協(xié)助開發(fā)組完成性能調(diào)優(yōu), …… 要求: 1、有軟件測試經(jīng)驗; 2、熟悉Linux操作系統(tǒng),熟悉MySQL數(shù)據(jù)庫; 3、熟悉至少一種項目管理工具,如禪道,JIRA; 4、精通測試流程和測試用例設(shè)計方法,能主動進行技術(shù)鉆研; 5 …… 、有較強的分析設(shè)計能力,較強的測試文案及測試報告整合能力; 6、具備較強的責(zé)任心,溝通能力和學(xué)習(xí)能力,具有團隊合作精神。 -
前端開發(fā)工程師
5000-7000元崗位職責(zé): 1.負責(zé)PC和移動端產(chǎn)品的前端構(gòu)建工作,利用各種web 技術(shù)將設(shè)計搞終轉(zhuǎn)化為web頁面,并完成兼容性測試; 2.負責(zé)整體頁面結(jié)構(gòu)和樣式層結(jié)構(gòu)設(shè)計、優(yōu)化; 3.配合后端工程師完成數(shù)據(jù)交互 -
質(zhì)量管理/測試
6000-10000元任職資格: 優(yōu)先條件:電子類專業(yè)畢業(yè),應(yīng)屆畢業(yè)生; 本科及以上學(xué)歷; 優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力和良好的職業(yè)化工作態(tài)度,具備一定的協(xié)調(diào)、溝通和組織能力; 熟練使用辦公軟件; 工作積極主動、認真負責(zé),原則性強,團隊意識強; 任職于質(zhì)量運營部。 工作內(nèi)容: 1、負責(zé)按照公司已有的《檢驗控制程序》和《用戶下場驗收控制程序》開展工作并嚴格執(zhí)行,并根據(jù)運行情況組織進行修訂、宣貫、發(fā)布、實施; 2、負責(zé)嚴格執(zhí)行公司原材料、半成品入廠檢驗要求,負責(zé)嚴格執(zhí)行公司成品出廠檢驗要求; 3、負責(zé)編制公司產(chǎn)品篩選大綱、檢驗大綱,安排檢驗,跟蹤、反饋檢驗進度,負責(zé)對外協(xié)檢驗結(jié)果、報告的驗收; 4、負責(zé)公司生產(chǎn)... -
流動管家-秩序員(南寧觀天下)
3000-4000元2、協(xié)助秩序進行巡更打點,樓宇巡邏(天臺巡邏、單元門禁巡邏、電梯測試巡查、清潔衛(wèi)生巡查、安全出口標(biāo)識檢查、消防通道巡查、水電井門檢查等)。 -
兼職實驗協(xié)助員
9000元地屈孕酮片人體生物等效性研究(餐后)需求女生 【營養(yǎng)補貼】9000元(第二周期結(jié)束先發(fā)3000元) 【試驗地點】南寧市第二人民醫(yī)院(大沙田分院) 【體檢項目】生命體征/體格檢查/實驗室檢查/心電圖 /B超/酒精測試 -
英語老師
4000-8000元5、維持學(xué)校學(xué)習(xí)秩序,負責(zé)學(xué)員英語水平測試和等級考試等。 6、收集學(xué)生/家長的反饋信息并及時做出回復(fù),協(xié)助處理學(xué)生/家長投訴。 -
屏幕顯示測試(長白班)
3800-4500元西鄉(xiāng)塘長白班小時工招聘 ★任職要求:18-42歲 男女不限 ★工資: 綜合工資3800-4500 ★上班時間8:00-20:00(白班) ★吃飯時間:12:00-13:00、17:20-18:00 ★每月休息:4天(每周固定/調(diào)休) ★車間環(huán)境:全空調(diào),坐班 不需要穿無塵服 ★住宿:免費提供住宿:4人/間,獨立衛(wèi)生間,提供空調(diào)、熱水,床上用品請自備,水電均攤;辦理入職當(dāng)天可安排入住 ★伙食:公司有合作食堂,6-8塊一餐 ★其它福利:每逢佳節(jié)公司發(fā)放節(jié)日福利 -
污水廠在線監(jiān)測運維工程師
8000-12000元崗位職責(zé): 1.負責(zé)開展環(huán)境在線監(jiān)測項目設(shè)備日常運營維護、校準(zhǔn)等工作,為客戶提供技術(shù)支持、培訓(xùn)和解決方案; 2.參與公司運維服務(wù)大數(shù)據(jù)平臺及系統(tǒng)的開發(fā)、測試、使用、檢查及升級迭代工作,不斷總結(jié)和改進客戶服務(wù)水平 -
管培生
6000-9000元-實施顧問-產(chǎn)品助理-產(chǎn)品經(jīng)理 1.收集行業(yè)應(yīng)用相關(guān)信息,針對市場趨勢,研究客戶行為模式和業(yè)務(wù)需求,進行產(chǎn)品創(chuàng)新性設(shè)計參與工作,促進業(yè)務(wù)發(fā)展,提升客戶體驗; 2.參與項目組內(nèi)用戶體驗、研發(fā)、設(shè)計、測試等相關(guān)協(xié)同工作 -
產(chǎn)品ui設(shè)計師
5000-8000元進行用戶測試,收集反饋,并根據(jù)反饋優(yōu)化設(shè)計。 跟蹤最新的設(shè)計趨勢和技術(shù),不斷改進設(shè)計實踐。 準(zhǔn)備和展示設(shè)計決策給團隊和利益相關(guān)者。 基本要求: 學(xué)士學(xué)位,美術(shù)、設(shè)計、人機交互或相關(guān)領(lǐng)域。 -
前臺主管
8000-10000元【崗位職責(zé)】 1、制定、安排和協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)接待、保修、收銀、維修車間、備件工作協(xié)調(diào); 2、監(jiān)督指導(dǎo)服務(wù)顧問、前臺引導(dǎo)員工作,對其進行績效考核; 3、前臺服務(wù)顧問專業(yè)培訓(xùn),包括日常安排及測試實施; 4、組織并監(jiān)督訂單及結(jié)單狀態(tài) -
產(chǎn)品經(jīng)理
8000-10000元參與實施、培訓(xùn)、驗收、推廣等文件資料的編寫 6、給UI設(shè)計、開發(fā)人員、測試人員和實施人員培訓(xùn)需求,并驗證實施結(jié)果; 7、對項目需求變更進行影響分析,并驗證實施結(jié)果; 8、分析行業(yè)競爭對手動態(tài)和市場動態(tài) -
房建專業(yè)監(jiān)理工程師
4000-5000元; 2、協(xié)助總監(jiān)理工程師完成工程量的核定; 3、擔(dān)任現(xiàn)場監(jiān)理工作,發(fā)現(xiàn)問題及時向總監(jiān)理工程師報告; 4、對承建單位實施計劃和進度進行檢查并記錄; 5、承建單位實施過程中的軟件和設(shè)備安裝、調(diào)試、測試進行監(jiān)督并記錄 -
房建監(jiān)理員
3000-4000元2、協(xié)助專業(yè)監(jiān)理工程師完成工程量的核定; 3、擔(dān)任現(xiàn)場監(jiān)理工作,發(fā)現(xiàn)問題及時向?qū)I(yè)監(jiān)理工程師報告; 4、對承建單位實施計劃和進度進行檢查并記錄; 5、承建單位實施過程中的軟件和設(shè)備安裝、調(diào)試、測試進行監(jiān)督并記錄
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薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
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6.3%8K-1W
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10.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.4%
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大專1.6%
南寧測試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.4%,大專占1.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.4%
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3-5年1.6%
南寧測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.4%,3-5年占1.6%。
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