1.協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計劃,制定企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo);
2.在授權(quán)范圍內(nèi)處理企業(yè)的日常事務(wù)和對重大問題做出決策;
3.為總經(jīng)理提供經(jīng)營決策分析和支持;
4.負(fù)責(zé)主持企業(yè)例行會議;
5.審定企業(yè)的經(jīng)營管理制度,如有必要則提出修改完善意見;
6.負(fù)責(zé)進(jìn)行企業(yè)各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,以保證各部門之間的工作能順利進(jìn)行;
7.協(xié)助總經(jīng)理處理外部關(guān)系,為企業(yè)樹立良好形象;
8.參與管轄部門內(nèi)部的人員業(yè)績考核以及培訓(xùn)招聘工作。
南寧青秀區(qū)電力公司ceo招聘
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南寧 青秀區(qū) ceo 招聘
職位。好工作,上桂聘
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文旅事業(yè)部總裁
30000-50000元2024-11-11崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)文旅地產(chǎn)項目的策劃、市場定位、管理咨詢、招商代理,運(yùn)營管理等工作;
2、負(fù)責(zé)利用公司平臺:商業(yè)資源(APP、小程序)(電腦端、移動端),建立良好的文旅地產(chǎn)人脈關(guān)系,推動公司文旅地產(chǎn)版塊商業(yè)資源整合與項目管理輸出運(yùn)作,建立公司完整的文旅版塊策劃定位、規(guī)劃設(shè)計、營銷推廣和招商運(yùn)營管理輸出體系,并具體負(fù)責(zé)文旅地產(chǎn)、特色小鎮(zhèn)、田園綜合體、農(nóng)業(yè)綜合體、景區(qū)等項目的有效運(yùn)作與管理輸出;
3、負(fù)責(zé)所在文旅項目的日常經(jīng)營管理,完成經(jīng)營目標(biāo), 對項目運(yùn)營指標(biāo),財務(wù)指標(biāo),全面負(fù)責(zé);積極拓展文旅綜合體所在地當(dāng)?shù)刭Y源,協(xié)調(diào)景區(qū)所在地的社會公共關(guān)系等;
4、參與項目前期規(guī)劃、設(shè)計開發(fā)、項目建設(shè),擬訂各項目業(yè)態(tài)的運(yùn)營模式和商業(yè)模式,并執(zhí)行落實;
5、擬訂文旅公司各項管理運(yùn)行制度及工作流程,并監(jiān)督落實執(zhí)行;
6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊人員配置、團(tuán)隊建設(shè)、員工培訓(xùn)、績效考核,提升管理效能和服務(wù)水平。
崗位要求:
1、熟悉農(nóng)旅、文旅地產(chǎn)經(jīng)營管理運(yùn)作流程,具有較強(qiáng)的策劃、規(guī)劃、招商與營運(yùn)能力;
2、8年以上大型文旅項目產(chǎn)品策劃、市場調(diào)研經(jīng)驗,對市場調(diào)查、功能定位、業(yè)態(tài)規(guī)劃、營銷推廣、招商租賃、運(yùn)營管理擁有豐富經(jīng)驗;
3、熟悉文旅項目全流程,精通現(xiàn)代農(nóng)業(yè)項目的開發(fā)模式,對項目定位、前期規(guī)劃、開發(fā)運(yùn)營等方面有多年管理經(jīng)驗;
4、曾全面負(fù)責(zé)運(yùn)營1個以上農(nóng)業(yè)文旅項目管理,有田園綜合體、主題公園、生態(tài)農(nóng)業(yè)、旅游度假項目開發(fā)運(yùn)營經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、 具有商業(yè)地產(chǎn)、文化旅游地產(chǎn)項目3-5年以上完整開發(fā)經(jīng)驗,有項目總經(jīng)理、分管領(lǐng)導(dǎo)、運(yùn)營總監(jiān)等相關(guān)崗位管理經(jīng)驗;
6、擅長農(nóng)旅、文旅項目的資源拓展與整合,對相關(guān)行業(yè)具有超前的認(rèn)識與理解,具備獨(dú)立的決策、組織協(xié)調(diào)和團(tuán)隊
工作時間:8:30-12:00,14:30-18:00,目前單休 -
文旅項目運(yùn)營總經(jīng)理
20000-30000元2024-11-11職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)所在文旅項目的日常經(jīng)營管理,完成經(jīng)營目標(biāo), 對項目運(yùn)營指標(biāo),財務(wù)指標(biāo),全面負(fù)責(zé);積極拓展文旅綜合體所在地當(dāng)?shù)刭Y源,協(xié)調(diào)景區(qū)所在地的社會公共關(guān)系等;
2、參與項目前期規(guī)劃、設(shè)計開發(fā)、項目建設(shè),擬訂各項目業(yè)態(tài)的運(yùn)營模式和商業(yè)模式,并執(zhí)行落實;
3、擬訂文旅公司各項管理運(yùn)行制度及工作流程,并監(jiān)督落實執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊人員配置、團(tuán)隊建設(shè)、員工培訓(xùn)、績效考核,提升管理效能和服務(wù)水平。
任職要求:
1、學(xué)歷:國家統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;
2、 具有文旅項目運(yùn)營管理經(jīng)驗;具備戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行能力,兼顧長短期發(fā)展; 突出的溝通協(xié)調(diào)能力,處理內(nèi)外部關(guān)系和政府溝通協(xié)調(diào)能力。
3、 業(yè)務(wù)能力具備經(jīng)營意識,審時度勢,挖掘與運(yùn)用可經(jīng)營資源,促使區(qū)域良性發(fā)展兼顧社會責(zé)任;較好處理政府關(guān)系,并形成良好互動,有效推動地區(qū)業(yè)務(wù)開展,保持政策敏感性;突出的資源拓展能力,通過多種手段實現(xiàn)對土地等資源的挖掘和獲取,保證區(qū)域可持續(xù)發(fā)展。
4、 有理想、有情懷、有優(yōu)秀的團(tuán)隊協(xié)同作戰(zhàn)能力,激發(fā)團(tuán)隊?wèi)?zhàn)斗力;具有開闊的視野和開放的認(rèn)知,能勇于創(chuàng)新,接受挑戰(zhàn)和新事物的好奇之心;思路清晰嚴(yán)謹(jǐn)、富有激情,抗壓能力強(qiáng),有清晰的職業(yè)規(guī)劃和自我認(rèn)知; 職業(yè)化程度高,有事業(yè)心。
5、 5年以上文旅項目綜合運(yùn)營經(jīng)驗。具有大型旅游地產(chǎn)、特色小鎮(zhèn)、旅游綜合體、旅游景區(qū)/度假區(qū)策劃經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作時間:8:30-12:00,14:30-18:00,目前單休 -
項目總經(jīng)理
15000-20000元2024-11-11崗位要求:
負(fù)責(zé)公司房地產(chǎn)項目的開發(fā)與管理,協(xié)助公司協(xié)調(diào)好與當(dāng)?shù)卣⑹┕挝?、監(jiān)理單位和當(dāng)?shù)厝罕姷雀鞣N關(guān)系。
職位要求:
1、35歲以上,工民建、房地產(chǎn)經(jīng)營管理等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;
2、有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力和公關(guān)能力,能獨(dú)擋一面;
3、8年以上相關(guān)經(jīng)驗,對房地產(chǎn)項目管理有獨(dú)到的見解;
4、熟悉房地產(chǎn)項目運(yùn)作流程,熟悉項目開發(fā)管理;
5、有施工管理或工程預(yù)算經(jīng)驗者優(yōu)先;
工作地點(diǎn):桂林、崇左 -
礦業(yè)總經(jīng)理
20000-30000元2024-11-092855************崗位職責(zé): 1、根據(jù)集團(tuán)公司戰(zhàn)略部署,制定礦業(yè)板塊發(fā)展規(guī)劃,并組織實施; 2、負(fù)責(zé)礦山/選礦廠整體運(yùn)營管理,建立健全運(yùn)營體系,強(qiáng)化內(nèi)部管理機(jī)制監(jiān)督機(jī)制的落實; 3、制定和實施礦山運(yùn)營管理年度工作目標(biāo),達(dá)成集團(tuán)下達(dá)的各項經(jīng)營管理指標(biāo); 4、不斷完善礦山/選礦廠運(yùn)營管理制度、流程,不斷提高礦山管理水平; 5、負(fù)責(zé)礦山/選礦廠項目的安全生產(chǎn)、環(huán)保、質(zhì)量成本控制、風(fēng)險控制; 6、負(fù)責(zé)與政府相關(guān)職能部門的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)工作; 7、熟悉礦山/選礦廠項目經(jīng)營相關(guān)法律、法規(guī)和政策,了解礦產(chǎn)行業(yè)發(fā)展動態(tài)及趨勢; 8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,地質(zhì) 采礦 選礦等... -
總經(jīng)理實習(xí)助理
2000元2024-11-09譚超龍崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,行政管理、工商管理、市場營銷、商務(wù)策劃管理、傳媒策劃與管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、中共黨員優(yōu)先考慮,敬業(yè)奉獻(xiàn),形象氣質(zhì)佳,有良好的職業(yè)道德操守。 3、能協(xié)助總經(jīng)理管理公司的日常人力資源工作、行政工作、企業(yè)策劃宣傳、商務(wù)策劃類工作、企業(yè)活動組織等。 4、完成總經(jīng)理交代的其他日常行政事情。 5、熟悉接待泡茶禮儀,接待禮儀。 6、實習(xí)期時間6個月~12個月,實習(xí)補(bǔ)貼1000元/月。 本崗位面向?qū)嵙?xí)生,未符合上述條件的,請勿投遞簡歷。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:企業(yè)服務(wù)·廣告/公關(guān)/會展·人力資源服務(wù)
約 5 個崗位
按地區(qū):
按商圈:
南寧相關(guān)熱門崗位
ceo總經(jīng)理/ceoceo總經(jīng)理首席執(zhí)行官ceoceo/總裁/總經(jīng)理總裁/總經(jīng)理/CEO總助/ceo助理ceo助理總助/CEO助理/董事長助理ceo助理/總裁助理/總助分公司ceo城市ceo集團(tuán)ceo執(zhí)行ceoceo商務(wù)助理ceo行政助理ceo司機(jī)儲備ceo總經(jīng)理公司總經(jīng)理首席執(zhí)行官執(zhí)行總裁總裁執(zhí)行總經(jīng)理項目總經(jīng)理職業(yè)總經(jīng)理行政總經(jīng)理酒店總經(jīng)理店總經(jīng)理項目運(yùn)營總經(jīng)理餐飲總經(jīng)理公司高管集團(tuán)公司總經(jīng)理工廠總經(jīng)理事業(yè)部總經(jīng)理企業(yè)高管商業(yè)總經(jīng)理裝飾公司總經(jīng)理裝修公司總經(jīng)理房地產(chǎn)項目總經(jīng)理電商總經(jīng)理4s店總經(jīng)理傳媒公司總經(jīng)理建筑公司總經(jīng)理連鎖餐飲總經(jīng)理農(nóng)業(yè)總經(jīng)理商業(yè)項目總經(jīng)理物流公司總經(jīng)理
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南寧青秀區(qū) 總裁/總經(jīng)理/CEO招聘工資
¥
12424
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 200K,最多人拿:1W以上
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3.2%2K
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2.4%3K
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6%4K
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5.6%5K
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12.8%6K-8K
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14%8K-1W
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56%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.6%
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大專0.4%
南寧青秀區(qū)總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.6%,大專占0.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.2%
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1-3年0.4%
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5-10年0.4%
南寧青秀區(qū)總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.2%,1-3年占0.4%,5-10年占0.4%。