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南寧餐飲門店店長招聘

共找到 3條 南寧 餐飲門店店長 招聘 職位。好工作,上桂聘
19小時前
人事部
崗位職責(zé):
1、完成門店各項(xiàng)指標(biāo)(銷售、損耗、費(fèi)用管控等)
2、日常監(jiān)督與管理門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防護(hù)等作業(yè)
3、監(jiān)督跟進(jìn)員工的培訓(xùn)教育、門店排班、
4、妥善處理顧客顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾
5、負(fù)責(zé)門店人員管理、商品管理、促銷管理、資產(chǎn)管理等
任職資格:
1、一年以上的相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、一年以上的門店管理經(jīng)驗(yàn)
2、有責(zé)任感,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力
薪資待遇:5000-9000 月休四天
上班時間:早班:08:30-17:30 晚班:14:00-23:00
晉升空間:督導(dǎo)-合伙人

店長

6000-7000元
南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館 1人 餐飲
19小時前
黃女士
職位描述
1、完成店面銷售營業(yè)額目標(biāo);
2、門店各項(xiàng)費(fèi)用管控;
3、店面各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行、監(jiān)督、和管理;
4、店面日常人員的溝通、管理、排班;
5、店面日??驮V的處理;
職位要求:
1、有2年以上餐飲門店店長的管理經(jīng)驗(yàn)
2、擅長管控門店運(yùn)營成本
3、擅長標(biāo)準(zhǔn)化出品管理
4、對待顧客熱情耐心,對待同事團(tuán)結(jié)友愛
愛笑的人,運(yùn)氣總不會太差

餐飲門店店長

5000-7000元
南寧-青秀區(qū)-匯東國際 1人 餐飲
19小時前
黃女士
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)店面的運(yùn)營和管理;
2、負(fù)責(zé)店員的考勤和績效評價;
3、監(jiān)督整個門店的財(cái)務(wù)安全、食品安全、消防安全,出品流程標(biāo)準(zhǔn)等;
4、管理員工包括自身的發(fā)展,建立優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)并培養(yǎng)持續(xù)性的發(fā)展?jié)苛Γ?br /> 5、營造時尚輕松的經(jīng)營環(huán)境和工作環(huán)境,建立標(biāo)桿店鋪形象,為公司后續(xù)分店提供人力儲備;
6、向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)門店的運(yùn)營情況、向下屬傳達(dá)上級指示;
7、負(fù)責(zé)經(jīng)營指標(biāo)的達(dá)成使門店銷售利潤最大化;
8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的矛盾。
崗位要求:
1、有快餐類(例如:麥當(dāng)勞,肯德基,三品王等)品牌門店管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
2、中專以上學(xué)歷,做事穩(wěn)重有條理性,年齡25歲以上。
福利:包吃包住、五險、系統(tǒng)培訓(xùn)、節(jié)日福利、團(tuán)建活動、全勤獎
晉升渠道:店長-督導(dǎo)-運(yùn)營經(jīng)理-運(yùn)營總監(jiān)-副總-總經(jīng)理
注意:目前公司正在南寧擴(kuò)店,工作地點(diǎn)后期可安排青秀,興寧,西鄉(xiāng)塘,江南等區(qū)。
約 3 個崗位
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南寧 餐飲店長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:5K,最多人拿:6K-8K
  • 0.9%
    2K
  • 11.3%
    3K
  • 24.5%
    4K
  • 27.4%
    5K
  • 27.4%
    6K-8K
  • 3.8%
    8K-1W
  • 4.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    94.3%
  • 高中
    1.9%
  • 大專
    3.8%
南寧餐飲店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94.3%,高中占1.9%,大專占3.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96.2%
  • 1-3年
    3.8%
南寧餐飲店長招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.2%,1-3年占3.8%。

行業(yè)招聘

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