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南寧倉(cāng)儲(chǔ)配送主管招聘

共找到 1條 南寧 倉(cāng)儲(chǔ)配送主管 招聘 職位。好工作,上桂聘
按城市:
工作職責(zé):
綜合物流部:
1. 按照標(biāo)準(zhǔn)操作流程完成報(bào)關(guān)數(shù)據(jù)、倉(cāng)儲(chǔ)出入庫(kù)數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)以及配送費(fèi)用的系統(tǒng)錄入
2. 積極配合南寧及香港同事,完成新業(yè)務(wù)的交接
3. 主動(dòng)完成主管分配的其它工作任務(wù)
海運(yùn)部:
1. 按照海運(yùn)出口文件的標(biāo)準(zhǔn)操作流程制作海運(yùn)出口貨代提單
2. 及時(shí)發(fā)送提單補(bǔ)料給船公司, 制作并核對(duì)船東提單
3. 及時(shí)發(fā)送提單樣本和賬單給客戶(hù)核對(duì),確保提單和賬單的準(zhǔn)確無(wú)誤
4. 及時(shí)做好出口艙單的預(yù)申報(bào),以及發(fā)送相關(guān)材料和信息給船公司以及目的港分公司等相關(guān)部門(mén)
空運(yùn)部:
1. 按照空運(yùn)出口文件的標(biāo)準(zhǔn)操作流程制作空運(yùn)出口貨代提單
2. 及時(shí)發(fā)送賬單給代理和分公司核對(duì),確保賬單的準(zhǔn)確無(wú)誤
3. 及時(shí)跟蹤貨物航班起飛時(shí)間,更新航班信息并發(fā)送給分公司
業(yè)務(wù)支持部:
(一)業(yè)務(wù)支持組:
1. 管理和維護(hù)業(yè)務(wù)系統(tǒng)中的客戶(hù)代碼
2. 協(xié)助VIP客戶(hù)監(jiān)控業(yè)務(wù)狀態(tài)和收集清關(guān)文件
3. 協(xié)助香港總部完成業(yè)務(wù)監(jiān)控和數(shù)據(jù)整理
(二)財(cái)務(wù)共享組:
1. 按照分公司提供的支票或銀行水單做應(yīng)收賬款系統(tǒng)錄入
2. 按照分公司提供的發(fā)票做應(yīng)付賬款系統(tǒng)錄入
3. 每月與分公司及客戶(hù)完成對(duì)賬工作
任職資格:
1. 了解貨運(yùn)代理、物流或是外貿(mào)行業(yè)的相關(guān)知識(shí);
2. 了解并認(rèn)同公司的操作流程、價(jià)值觀;
3. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通能力以及時(shí)間管理能力;
4. 適應(yīng)英文的辦公環(huán)境;
5. 能靈活的處理客戶(hù)的需求;
6. 能熟練運(yùn)用辦公軟件,細(xì)心謹(jǐn)慎,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者佳;
7. 國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、報(bào)關(guān)與貨代、物流管理、英語(yǔ)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
薪資待遇:1800-2300(包含固定實(shí)習(xí)津貼+實(shí)習(xí)績(jī)效考核獎(jiǎng)金)
女生實(shí)習(xí)生可提供小區(qū)環(huán)境免費(fèi)宿舍,住宿人員分?jǐn)偹娰M(fèi)即可(目前只有女宿舍,男宿舍暫無(wú))
約 1 個(gè)崗位

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南寧 倉(cāng)庫(kù)主管/經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 9.4%
    2K
  • 17.2%
    3K
  • 29.7%
    4K
  • 21.9%
    5K
  • 17.2%
    6K-8K
  • 1.6%
    8K-1W
  • 3.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    93.8%
  • 6.3%
南寧倉(cāng)庫(kù)主管/經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.8%,大專(zhuān)占6.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    93.8%
  • 1-3年
    6.3%
南寧倉(cāng)庫(kù)主管/經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占93.8%,1-3年占6.3%。
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