南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)財(cái)務(wù)內(nèi)控招聘 logo

南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)財(cái)務(wù)內(nèi)控招聘

共找到 6條 南寧 西鄉(xiāng)塘區(qū) 財(cái)務(wù)內(nèi)控 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-13
徐元強(qiáng)
綜合崗位職責(zé):對(duì)接倉管(有固定倉管人員),財(cái)務(wù),行政(主要做審核.復(fù)核)綜合管理,包括制單,跟單,制表,審核,復(fù)核,發(fā)票,資產(chǎn)管理,統(tǒng)計(jì),數(shù)據(jù)分析,對(duì)帳,行政綜合等,對(duì)接倉管及財(cái)務(wù),有意向財(cái)務(wù)發(fā)展者更好。財(cái)務(wù)辦公室與倉儲(chǔ)辦公室間有5一10分鐘左右的電車路程,需行政工作對(duì)接,財(cái)室在新世紀(jì)花園,倉儲(chǔ)辦公室在安吉大道西津電商物流院內(nèi)。
財(cái)務(wù)職務(wù)劃分:財(cái)務(wù)助理崗(不限于會(huì)計(jì))的主要工作職責(zé)是: 靚牌財(cái)務(wù)的工作分了三個(gè)方向1. 共享財(cái)務(wù)(單據(jù)數(shù)據(jù)制作,核對(duì),管理),2.業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)(業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)融合,數(shù)據(jù)分析)和3.專業(yè)財(cái)務(wù)(指稅務(wù)籌化及記帳報(bào)稅等)。 負(fù)責(zé)的共享財(cái)務(wù)主要是 利用信息化的手段將傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)工作融入管控的手段集中到管理部門或數(shù)據(jù)庫,數(shù)據(jù)及單據(jù),報(bào)表,資產(chǎn).采購管理。 剛開始主要是審核費(fèi)用單據(jù),總賬單據(jù),資產(chǎn)單據(jù), 或者去做采購的集中結(jié)算和集中月結(jié)的事項(xiàng) 當(dāng)打好基礎(chǔ)后,開始做一些核算質(zhì)量的復(fù)核 財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的分析,內(nèi)控的事項(xiàng),財(cái)務(wù)報(bào)表以及附注等 當(dāng)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)都做好了后 逐步開始向管理方向轉(zhuǎn)變 制定工作計(jì)劃,跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度 協(xié)調(diào)人力資源,評(píng)估個(gè)人月/年非固定獎(jiǎng)金,復(fù)核工作結(jié)果與帶團(tuán)隊(duì)。
崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,住安吉大道附近,年齡28-35,熟練操作電腦辦公軟件,有相關(guān)財(cái)務(wù),統(tǒng)計(jì),數(shù)據(jù)分析,綜合行政管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先2,.非財(cái)務(wù)專業(yè),有意向財(cái)務(wù)發(fā)展者亦可。
崗位職責(zé):
1,參與日常會(huì)計(jì)核算工作,包括應(yīng)收應(yīng)付賬款管理、費(fèi)用報(bào)銷審核等;
2、協(xié)助進(jìn)行月度、季度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表的編制;
3、整理和歸檔財(cái)務(wù)文件、票據(jù)、賬冊等,確保資料完整和準(zhǔn)確;
4、協(xié)助完成公司的稅務(wù)申報(bào)工作,;
2、進(jìn)行成本核算,費(fèi)用管理;
3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成,維護(hù),和更新財(cái)務(wù)管理制度,參與公司內(nèi)控體系的建設(shè)和維護(hù);
4、處理領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職資格:
1,會(huì)計(jì),財(cái)務(wù)管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2,具有1-2年以上商貿(mào)公司工作經(jīng)驗(yàn);
3,熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)法律法規(guī),具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力;
4,熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件,尤其是Excel;
5,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng);
6,具備較強(qiáng)的邏輯思維和分析能力,有一定抗壓能力;
7,持有初級(jí)會(huì)計(jì)職稱或以上資格證書;
8,該崗位工作地點(diǎn)在老撾。
薪資福利:
1,明確的職業(yè)發(fā)展路徑和晉升機(jī)會(huì);
2,完善的培訓(xùn)體系,良好的工作環(huán)境和企業(yè)文化;
3,五險(xiǎn)+帶薪年假+路費(fèi)報(bào)銷+包食宿。
一、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司近期新上項(xiàng)目涉稅業(yè)務(wù)的評(píng)估分析,根據(jù)客戶實(shí)際情況,擬定相應(yīng)籌劃方案并開展實(shí)施,提供顧問式專業(yè)財(cái)稅服務(wù);
2、根據(jù)客戶需要,進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、財(cái)務(wù)體系規(guī)范、稅務(wù)籌劃等管理服務(wù);
3、負(fù)責(zé)制度稅務(wù)顧問、稅務(wù)合規(guī)審核等涉稅業(yè)務(wù)的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),包括服務(wù)流程、服務(wù)規(guī)范、服務(wù)指引等。
4、負(fù)責(zé)涉稅服務(wù)產(chǎn)品的業(yè)務(wù)需求分析、解釋、評(píng)審和業(yè)務(wù)驗(yàn)證;
5、幫助客戶發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、內(nèi)控方面的問題和潛在風(fēng)險(xiǎn),并提出解決思路辦法;
6、為企業(yè)提供財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃、稅收籌劃、優(yōu)化核算體系、構(gòu)建財(cái)務(wù)系統(tǒng)等財(cái)務(wù)指導(dǎo)服務(wù);
7、幫助企業(yè)規(guī)范財(cái)務(wù)體系:包括財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、賬務(wù)系統(tǒng),稅系統(tǒng),錢系統(tǒng)、流程內(nèi)控等;
二、崗位要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)學(xué)、稅務(wù)等相關(guān)專業(yè)背景,優(yōu)秀“大專生”破格重用。
2、具備優(yōu)秀的溝通能力及良好的語言和書面表達(dá)能力,良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
3、熟悉公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、節(jié)稅避稅、成本內(nèi)控、預(yù)算管理,財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)管理制度等;
4、具有良好的職業(yè)形象,專注、認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),嚴(yán)守公.司和客戶商業(yè)秘密;
5、氣質(zhì)佳,情商高。
2024-11-11
農(nóng)女士
各崗位人員規(guī)劃及技能培訓(xùn); 2、負(fù)責(zé)分公司門店整體管理和運(yùn)營,督導(dǎo)門店按照集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)營; 3、制定經(jīng)營計(jì)劃、年度預(yù)算,實(shí)現(xiàn)集團(tuán)制定的經(jīng)營目標(biāo); 4、制定、審核、整理、分析分公司門店各類報(bào)表,控制運(yùn)營成本,健全內(nèi)控機(jī)制 …… 崗位要求: 1、熟悉門店運(yùn)營流程,商品進(jìn)銷存管理; 2、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,擅于整理和分析數(shù)據(jù),掌握一定的財(cái)務(wù)知識(shí); 3、有敏銳的市場感知力和客戶開發(fā)能力; 4、具有獨(dú)立工作能力和團(tuán)隊(duì)精神,良好的職業(yè)道德
監(jiān)督成本控制進(jìn)度計(jì)劃的實(shí)施情況; 6、部門負(fù)責(zé)人交辦其他事項(xiàng); 任職要求: 1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)預(yù)算等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上大中型制造企業(yè)的成本會(huì)計(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī) …… ,會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和企業(yè)內(nèi)控制度; 4、具備一定統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)分析能力,較強(qiáng)的執(zhí)行能力與抗壓能力; 外派地點(diǎn):安徽蕪湖 外派時(shí)間:2-3年不等
1、全面統(tǒng)籌與規(guī)劃財(cái)務(wù)部的管理工作; 2、負(fù)責(zé)公司成本管理體系建設(shè),成本核算及控制; 3、負(fù)責(zé)完善財(cái)務(wù)系統(tǒng),解答、解決或協(xié)調(diào)處理財(cái)務(wù)系統(tǒng)的使用問題; 4、負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法 …… ; 5、負(fù)責(zé)每月財(cái)務(wù)分析報(bào)表,定期向總公司匯報(bào)公司經(jīng)營情況、財(cái)務(wù)情況、內(nèi)控情況等; 6、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù); 7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、檢查財(cái)務(wù)人員的成本核算、總賬、報(bào)稅等工作; 崗位要求是 …… : 1、年齡在40周歲以下,本科學(xué)歷,5年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),持有中級(jí)職稱; 2、熟悉制造業(yè)成本核算與控制,有會(huì)計(jì)成本主管工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮; 3、熟悉并能建立規(guī)范的賬套系統(tǒng),熟悉ERP軟件,熟悉用友
約 6 個(gè)崗位
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南寧西鄉(xiāng)塘區(qū) 會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 8.3%
    2K
  • 30%
    3K
  • 39.1%
    4K
  • 15.9%
    5K
  • 3.8%
    6K-8K
  • 1.6%
    8K-1W
  • 1.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.9%
  • 大專
    0.9%
  • 本科
    0.2%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.9%,大專占0.9%,本科占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.9%
  • 1-3年
    0.9%
  • 3-5年
    0.2%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.9%,1-3年占0.9%,3-5年占0.2%。
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