南寧興寧區(qū)財(cái)務(wù)經(jīng)理主管招聘
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南寧 興寧區(qū) 財(cái)務(wù)經(jīng)理主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
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財(cái)務(wù)主管/經(jīng)理
3000-6000元2024-11-09楊志云財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)
負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度的編制和執(zhí)行。2、 負(fù)責(zé)公司預(yù)算、決算的編制和執(zhí)行。3、 負(fù)責(zé)公司績效考核方案的制定和執(zhí)行。4、 負(fù)責(zé)公司成本控制、監(jiān)督與考核。5、 負(fù)責(zé)一般納稅人、小規(guī)模納稅人的納稅申報(bào)相關(guān)工作及報(bào)關(guān)工作。6、 負(fù)責(zé)發(fā)票領(lǐng)用、保管、開具、核銷等相關(guān)工作。7、 負(fù)責(zé)監(jiān)督公司財(cái)務(wù)運(yùn)作情況,處理日常費(fèi)用報(bào)銷、業(yè)務(wù)性收支、業(yè)務(wù)往來對(duì)帳、記賬、憑證及會(huì)計(jì)賬簿編制、打印、裝訂與歸檔。8、 負(fù)責(zé)編制資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、現(xiàn)金流量表等會(huì)計(jì)報(bào)表、納稅申報(bào)表及各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表。9、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)分析報(bào)告的撰寫和組織每月一次的經(jīng)營分析會(huì)。10、及時(shí)處理領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)11、負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)管理工作;12、編制公司的內(nèi)部月度報(bào)表,在每月5日前報(bào)送總經(jīng)理;13、編制、核算每月的工資發(fā)放表;14、協(xié)助總經(jīng)理完成其他工作。財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)15、采購付款申請(qǐng),費(fèi)用報(bào)銷等相關(guān)收支的審核。16、獨(dú)立操作公司全盤賬務(wù),指導(dǎo)會(huì)計(jì)完成公司日常會(huì)計(jì)工作。17、及時(shí)編制相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表及管理分析報(bào)表,為公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表和必要的財(cái)務(wù)分析。18、按要求和節(jié)點(diǎn)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作。財(cái)務(wù)主管工作職責(zé)19、編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃、提供有效的數(shù)據(jù)分析,為公司重大決策分析及經(jīng)營方針的制定提供依據(jù);20、編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、財(cái)務(wù)成本費(fèi)用計(jì)劃等,及時(shí)提供財(cái)務(wù)分析和預(yù)測,合理安排資金運(yùn)用,保證滿足經(jīng)營活動(dòng)資金需求;21、組織公司成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核工作。 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
8000-10000元2024-11-07農(nóng)小姐崗位職責(zé):
1、獨(dú)立處理公司日常全盤賬務(wù),正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本:
2、按照公司制度審核費(fèi)用報(bào)銷單據(jù),合理進(jìn)行費(fèi)用控制;
3、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)預(yù)算管控;
4、負(fù)責(zé)申報(bào)公司稅金及其稅務(wù)的各項(xiàng)事宜;
5、負(fù)責(zé)合同財(cái)務(wù)審定工作;
6、有參與投資并購的工作經(jīng)驗(yàn):7成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事項(xiàng)。
任職要求:
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或稅務(wù)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷:
2、具有10年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),了解全盤賬務(wù)工作流程;
3、具有中級(jí)會(huì)計(jì)或注冊(cè)會(huì)計(jì)等職稱;
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力、協(xié)作能力和良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 -
2025屆筑夢(mèng)生-商管(財(cái)務(wù)管理)
7000-9000元2024-11-07南寧市興寧區(qū)金川路7號(hào)南寧興寧吾悅廣場一、工作職責(zé)
通過財(cái)務(wù)分析反映經(jīng)營狀況、支持公司穩(wěn)健發(fā)展、推動(dòng)集團(tuán)戰(zhàn)略實(shí)施;借助系統(tǒng)化工具進(jìn)行日常成本管控、業(yè)務(wù)審核、賬務(wù)處理、報(bào)表出具。
二、任職要求
1、2025年應(yīng)屆畢業(yè)生,工作態(tài)度認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn),具有良好的溝通能力、數(shù)據(jù)分析能力。
2、具有業(yè)務(wù)視角、產(chǎn)品化思維。
3、無嚴(yán)格專業(yè)限制,財(cái)務(wù)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
10000-15000元2024-11-05陳女士崗位職責(zé): 1、主持公司財(cái)務(wù)核算管理工作及隊(duì)伍建設(shè); 2、組織會(huì)計(jì)人員開展核算工作,監(jiān)督工作質(zhì)量,對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé); 3、負(fù)責(zé)審核公司各部門經(jīng)營數(shù)據(jù)的真實(shí)性,真實(shí)反映經(jīng)營成果; 4、組織完成公司月度、年度經(jīng)營報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)表編制工作,進(jìn)行財(cái)務(wù)分析; 5、參與公司業(yè)務(wù)流程和經(jīng)營管理制度的制定和完善,監(jiān)督各項(xiàng)資產(chǎn)管理,維護(hù)公司資產(chǎn)安全。負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)印鑒的保管工作; 6、審核各部門各項(xiàng)收付款業(yè)務(wù),確保資金安全; 7、貫徹執(zhí)行公司的費(fèi)用預(yù)算,負(fù)責(zé)費(fèi)用審核、控制費(fèi)用開支; 8、負(fù)責(zé)維護(hù)稅務(wù)和銀行關(guān)系,做好稅務(wù)和融資溝通工作。 任職資格: 1、財(cái)務(wù)及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,具有中級(jí)會(huì)計(jì)師...
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財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管預(yù)算管理財(cái)務(wù)管理資金管理財(cái)務(wù)經(jīng)理財(cái)務(wù)部主管財(cái)務(wù)部經(jīng)理財(cái)務(wù)主管財(cái)務(wù)經(jīng)理/會(huì)計(jì)會(huì)計(jì)經(jīng)理財(cái)務(wù)管理主管會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)主管財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人財(cái)務(wù)主管/會(huì)計(jì)預(yù)算管理經(jīng)理預(yù)算管理主管財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人財(cái)務(wù)專業(yè)經(jīng)理財(cái)務(wù)部部長財(cái)務(wù)部長預(yù)算管理崗財(cái)務(wù)主辦財(cái)務(wù)行政管理項(xiàng)目財(cái)務(wù)經(jīng)理資金管理主管cpa財(cái)經(jīng)經(jīng)理預(yù)算分析主管財(cái)務(wù)副經(jīng)理財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)主管財(cái)會(huì)主管預(yù)算分析經(jīng)理餐飲財(cái)務(wù)經(jīng)理財(cái)務(wù)成本主管財(cái)務(wù)核算主管海外財(cái)務(wù)資金經(jīng)理管理會(huì)計(jì)經(jīng)理
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甘小姐2024-11-06
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南寧興寧區(qū) 財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘工資
¥
6093
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 12K,最多人拿:8K-1W
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9.3%3K
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18.6%4K
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25.6%5K
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11.6%6K-8K
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27.9%8K-1W
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7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧興寧區(qū)財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧興寧區(qū)財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。