1.負(fù)責(zé)搜集行業(yè)材料數(shù)據(jù),掌握當(dāng)前本行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r及發(fā)展趨勢(shì),負(fù)責(zé)公司材料標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè);
2.對(duì)公司產(chǎn)品所用的材料進(jìn)行基礎(chǔ)性分析研究,建立公司材料信息庫及相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、模版;
3.負(fù)責(zé)新材料選型、樣品的確認(rèn)、供應(yīng)商的評(píng)選及樣品材料的采購;
4.負(fù)責(zé)材料的檢測(cè)工作以及產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的編制;
5.根據(jù)設(shè)計(jì)方案,參與材料的招標(biāo)采購工作;
6.協(xié)助成本管理中心審核監(jiān)督材料成本的控制。
南寧材料公司材料研發(fā)招聘
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南寧 材料研發(fā) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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高級(jí)研發(fā)工程師(高性能合金材料)
20000-30000元2024-11-01黎先生一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)銅合金材料行業(yè)調(diào)研、行業(yè)信息資料收集、技術(shù)交流,制定研究項(xiàng)目技術(shù)方案,提出產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃;
2、負(fù)責(zé)公司銅合金加工有關(guān)的技術(shù)攻關(guān)和科技成果轉(zhuǎn)化工作;
3、負(fù)責(zé)公司銅合金材料技術(shù)需求和引進(jìn)的審查與建議;
4、負(fù)責(zé)科研項(xiàng)目實(shí)施過程管理和生產(chǎn)工藝技術(shù)改進(jìn);
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作及相關(guān)部門要求配合的事項(xiàng)。
二、任職要求
1、博士研究生、具有高級(jí)職稱的碩士研究生,金屬材料、冶金工程等相關(guān)專業(yè);
2、熟悉銅合金材料研究方法和性能評(píng)價(jià),具有搭建研究平臺(tái)的能力;
3、學(xué)習(xí)能力較強(qiáng),能有強(qiáng)烈的上進(jìn)心和工作責(zé)任感,具有協(xié)作精神,服從工作安排;
4、具有銅合金材料研發(fā)與銅加工企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉單晶銅工藝技術(shù)的優(yōu)先。
三、崗位待遇
年薪 20-40萬元。以上職位具有良好的晉升機(jī)制、培訓(xùn)機(jī)會(huì)和發(fā)展平臺(tái);按規(guī)定繳納社保醫(yī)保、公積金、企業(yè)年金;享受交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、伙食補(bǔ)貼、工會(huì)福利、定期體檢、帶薪年假、法定節(jié)假日、雙休等。
約 1 個(gè)崗位
按地區(qū):
按行業(yè):
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