1.獨(dú)立新供方的開(kāi)發(fā),包括樣品索取、主導(dǎo)樣品確認(rèn)、相關(guān)資料收集等工作;
2.負(fù)責(zé)與供方談判價(jià)格、付款方式,交期等商務(wù)條款;
3.負(fù)責(zé)與供方簽訂質(zhì)量保證關(guān)協(xié)議、采購(gòu)合同、索賠協(xié)議書(shū)等相關(guān)商務(wù)文件;
4.負(fù)責(zé)合格供應(yīng)商的考評(píng)及相應(yīng)采購(gòu)比率審核;
5.完成公司下達(dá)的costdown任務(wù);
6.根據(jù)研發(fā)與成本的需求開(kāi)發(fā)新供應(yīng)源,協(xié)助工程師完成采購(gòu)任務(wù);
7.能夠帶領(lǐng)采購(gòu)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行大宗采購(gòu),獨(dú)立負(fù)責(zé)工作小組,給下級(jí)成員提供引導(dǎo)或支持并監(jiān)督他們的日?;顒?dòng);
南寧電力公司采購(gòu)經(jīng)理/主管招聘
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南寧 采購(gòu)經(jīng)理/主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
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采購(gòu)經(jīng)理
6000-8000元2024-11-11南寧市青秀區(qū)華迅智能科技有限公司崗位職責(zé):
1、依據(jù)公司智能化項(xiàng)目需求,制定采購(gòu)計(jì)劃,按要求完成采購(gòu)任務(wù),降低采購(gòu)成本;
2、負(fù)責(zé)健全及完善采購(gòu)業(yè)務(wù)流程和相關(guān)制度;
3、負(fù)責(zé)配合市場(chǎng)部門(mén)做好每個(gè)項(xiàng)目采購(gòu)方案,采購(gòu)報(bào)價(jià),并與市場(chǎng)部門(mén)、項(xiàng)目部門(mén)有效溝通,達(dá)成共識(shí);
4、負(fù)責(zé)建立和健全供應(yīng)商、合作商的開(kāi)發(fā)、維護(hù)、跟蹤及評(píng)估體系,合理控制采購(gòu)成本;
5、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商,建立和管理供應(yīng)商合作伙伴關(guān)系,控制采購(gòu)成本,確保采購(gòu)質(zhì)量和成本的競(jìng)爭(zhēng)力;
6、負(fù)責(zé)保持與供應(yīng)商的合作關(guān)系,落實(shí)采購(gòu)合同簽訂、確認(rèn)發(fā)貨時(shí)間以及跟蹤到貨時(shí)間;與供應(yīng)商進(jìn)行交貨期溝通和確認(rèn),參與制定交貨計(jì)劃、監(jiān)督交貨計(jì)劃的執(zhí)行;
7、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商進(jìn)行談判,產(chǎn)品篩選,產(chǎn)品參數(shù)確定等工作,配合好技術(shù)部門(mén)提供供應(yīng)商庫(kù)及產(chǎn)品選型配比,參數(shù)參考;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科學(xué)歷以上,5年以上從事系統(tǒng)集成化項(xiàng)目采購(gòu)工作或獨(dú)立完成2個(gè)大型智慧化項(xiàng)目采購(gòu)工作;
2、熟悉采購(gòu)流程,有良好的供應(yīng)商庫(kù);
3、優(yōu)秀的談價(jià)能力和成本意識(shí);
4、有團(tuán)隊(duì)意識(shí),強(qiáng)大的抗壓能力。
約 1 個(gè)崗位
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南寧 采購(gòu)經(jīng)理/主管招聘工資
¥
6092
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 25K,最多人拿:6K-8K
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4.3%3K
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10%4K
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33.6%5K
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36.4%6K-8K
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7.1%8K-1W
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8.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.3%
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本科0.7%
南寧采購(gòu)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,本科占0.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.3%
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1-3年0.7%
南寧采購(gòu)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.3%,1-3年占0.7%。