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南寧青秀區(qū)電子公司補貼培訓招聘(有培訓提升)

共找到 8條 南寧 青秀區(qū) 補貼培訓 招聘 (有培訓提升)職位。好工作,上桂聘
南寧-青秀區(qū) 50人 18-40歲 電子 人力資源 咨詢
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-11-14
黃女士
人事
工作職責
1.負責自動化設備故障診斷、維修和更換零部件、定期維護保養(yǎng);
2.負責生產線日常維護,保證自動線穩(wěn)定運行。
任職要求
1.中專及以上學歷,機械、電氣、自動化等相關專業(yè)優(yōu)先,具有1年以上自動化設備裝配、維修經驗;
2.分析能力和問題解決能力強,能夠獨立處理相關設備異常問題。
薪資待遇:綜合薪資6000-8000,繳納五險一金
南寧-青秀區(qū) 100人 18-40歲 中專以上 電子 人力資源 咨詢
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 月休四天
2024-11-14
黃女士
人事
南寧比亞迪主?生要?產新能源?池電?電芯,模?及組?相關配套產?制業(yè)?造。
招?要聘?求:
1、年齡: 18-40歲 男?不女?限
2、操作工 學歷:初中?以及?上,工作?單簡?易上手,基本識字 月綜合5000-6500
3、技術工:初級/中級?術技?員,大專學歷,需要?供提?畢業(yè)證,年齡?制控?在20-35歲。 月綜合7000-9000
福利待遇:
薪資計?方算?式 底薪+加班費+考核獎+補貼(考?獎核?勵,補貼在1000-2000元/月)
加班費按勞動?計法?算,工作?加日?點1.5倍,周末2倍,節(jié)假日3倍。
平均每天?作工?十個小時左右,日常五天八?時小?超出時間算加班
入?買職?五險,6個月后買五?一險?金
發(fā)薪日 :每月22日?薪發(fā)?

南寧本地電子廠

5000-6000元
南寧-青秀區(qū) 50人 18-40歲 電子 人力資源 咨詢
  • 提供住房
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓提升
2024-11-14
龔女士
人事專員
青秀區(qū)伶俐鎮(zhèn)工業(yè)園寧福新能源廠
招小時工 普工年齡要求18-40歲
時薪17元每小時,月薪5200-6000左右
發(fā)薪日:每個月15號 月休四天
兩班倒 坐班 男女不限 先面試后體檢
工作內容:設備操作、記錄生產數(shù)據(jù)、輔助設備生產產品的效驗、電池裝配流水線作業(yè)、其他和生產相關的任務、現(xiàn)場衛(wèi)生等。
公司福利
1.簽訂勞務合同,先面試后體檢
2.免費住宿(6人間+上床下桌+空調+熱水);
3.提供用餐補助,每天10-15元,公司有餐廳;
4.生日福利、工會福利、節(jié)日禮品等;
5.公司設有各項獎金:合理化建議獎、技術貢獻獎等;

設備維修技術員

6500-8500元
南寧-青秀區(qū) 120人 22-40歲 高中以上 電子 人力資源 咨詢
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-14
李秀紅
人事
5、培訓學習:免費提供各種管理技能培訓、開辦在職學歷教育教育班 6、.晉升發(fā)展:表現(xiàn)優(yōu)異者將獲得調薪、晉升機會 7、每月15日準時發(fā)薪至員工薪資卡

售前客服

3000-6000元
南寧-青秀區(qū) 5人 包裝 電子 電子商務
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-13
張女士
1、公司提供客戶資源;不需要外跑和打電話 3、底薪+豐厚提成+獎金+全勤獎+社保補貼等; 4、員工生日驚喜和過節(jié)禮品獎金等; 5、工齡工資(逐年遞增)+帶薪公休(1年7天,2年10天,3年以上13 …… (入職有專業(yè)帶薪培訓) 3、工作仔細認真、責任心強、為人正直。 4、有較強的溝通能力。 5、服從領導安排。 底薪2700+提成,公司提供大量客戶資源,高提成!
南寧-青秀區(qū) 5人 包裝 電子 電子商務
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-13
張女士
1、公司提供客戶資源;不需要外跑和打電話 3、底薪+豐厚提成+獎金+全勤獎+社保補貼等; 4、員工生日驚喜和過節(jié)禮品獎金等; 5、工齡工資(逐年遞增)+帶薪公休(1年7天,2年10天,3年以上13 …… (入職有專業(yè)帶薪培訓) 3、工作仔細認真、責任心強、為人正直。 4、有較強的溝通能力。 5、服從領導安排。 底薪2700+提成,公司提供大量客戶資源,高提成!

設備調試

5500-6500元
南寧-青秀區(qū) 10人 應屆畢業(yè)生 18-35歲 大專以上 電子 批發(fā) 人力資源 合資
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 包吃住
  • 工資高
  • 福利多
2024-11-08
呂經理
經理
崗位職責: 1.根據(jù)圖紙要求完成設備裝配工作。 2.現(xiàn)有設備的技術改造或調整。 3.反饋現(xiàn)在遇到的機械和電氣問題, 主動收集數(shù)據(jù),調整故障發(fā)生原因 并持續(xù)改善。

cnc學徒

5700-6800元
南寧-青秀區(qū) 10人 應屆畢業(yè)生 18-30歲 大專以上 電子 批發(fā) 人力資源 合資
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 包吃住
  • 高工資
  • 有獎金
  • 福利多
2024-11-08
呂經理
經理
1、合理安排并確保數(shù)控加工、依據(jù)工藝文件和圖紙要求按時完成產品或工藝所在環(huán)節(jié)分配的生產任務 2、看懂圖紙及相關工藝技術文件 3、協(xié)助分析,處理和解決質量問題,并提出改進方案 4、不斷創(chuàng)新、摸索新的數(shù)控加工工藝方法,降低加工成本、并提升數(shù)控加工精度及效率 5、CNC/數(shù)控車床設備參數(shù)的調試、日常維護及保養(yǎng)
約 8 個崗位

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