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南寧邕寧區(qū)汽車公司保險(xiǎn)管理招聘

共找到 7條 南寧 邕寧區(qū) 保險(xiǎn)管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-12
肖剛
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)質(zhì)量體系建立和日常管理;
2、負(fù)責(zé)特種設(shè)備生產(chǎn)許可的申請(qǐng)及日常管理;
3、負(fù)責(zé)質(zhì)量異常分析及質(zhì)量活動(dòng)開展;
4、負(fù)責(zé)過程質(zhì)量信息統(tǒng)計(jì),負(fù)責(zé)售后反饋質(zhì)量信息統(tǒng)計(jì);
5、負(fù)責(zé)計(jì)量、計(jì)具管理;
6、負(fù)責(zé)合格證管理、維護(hù)數(shù)據(jù)表及資料文件的收發(fā)管理;
7、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理內(nèi)勤工作和其他領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)工作;
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,汽車、機(jī)械、電子相關(guān)專業(yè),有機(jī)械、汽車、質(zhì)量管理等相關(guān)領(lǐng)域三年以上工作經(jīng)驗(yàn),汽車主機(jī)廠及汽車零部件廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、熟悉ISO9000、IATF16949質(zhì)量管理體系,了解質(zhì)量管理體系在企業(yè)內(nèi)部運(yùn)作方法;
3、熟悉供應(yīng)商質(zhì)量管理和質(zhì)量過程控制,懂FEMA/APQP/6西格瑪質(zhì)量管理推進(jìn)及運(yùn)行過程;
4、熟知QC七大手法,有QCC工作經(jīng)驗(yàn);
5、性格開朗、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)穩(wěn)健,有創(chuàng)造性、責(zé)任心;
6、有較強(qiáng)的分析解決問題及溝通能力,注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作;
7、熟悉汽車生產(chǎn)流程和質(zhì)量管理要求;
8、熟悉操作Office辦公軟件、CAD等。
崗位職責(zé):
1、貫徹國家安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)以及按照政府要求進(jìn)行公司內(nèi)部職業(yè)健康安全管理;
2、協(xié)助制訂安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程;
3、開展安全生產(chǎn)檢查,發(fā)現(xiàn)事故隱患,督促有關(guān)業(yè)務(wù)部門及時(shí)整改;
4、開展安全生產(chǎn)宣傳、教育培訓(xùn),總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)的經(jīng)驗(yàn);
5、參與新建、改建、擴(kuò)建的建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施的審查,管理和發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品;
6、組織編制本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案,并定期開展演練;
7、協(xié)助調(diào)查和處理生產(chǎn)安全事故,進(jìn)行傷亡事故的統(tǒng)計(jì)、分析,提出報(bào)告;
8、按時(shí)保量完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù);
9、負(fù)責(zé)協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好本單位內(nèi)部的日常管理和協(xié)調(diào);
10、有負(fù)責(zé)過管理廠區(qū)三廢、雨水、飲用水的管理及檢測(cè);
11、負(fù)責(zé)廠區(qū)內(nèi)環(huán)境因素的識(shí)別與評(píng)價(jià);
12、負(fù)責(zé)廠區(qū)內(nèi)各類排污許可證獲得、危廢轉(zhuǎn)移備案。
任職資格:
1、全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷,安全環(huán)境、工程類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上汽車、機(jī)械或化工等行業(yè)EHS管理工作經(jīng)驗(yàn),熟練運(yùn)用辦公軟件;
3、具有相關(guān)任職資質(zhì),熟悉國家和地方安全法律法規(guī)及當(dāng)?shù)丨h(huán)保政策等;
4、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作、溝通協(xié)調(diào)及緊急事件處理能力,踏實(shí)勤勞,細(xì)心認(rèn)真。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)配件經(jīng)營計(jì)劃的制定并組織實(shí)施,完成廠家和集團(tuán)對(duì)配件的經(jīng)營目標(biāo);
2、對(duì)汽車零配件的使用計(jì)劃、庫存計(jì)劃、采購、驗(yàn)收入庫、儲(chǔ)存、發(fā)放等流程中的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行規(guī)范管理;
3、負(fù)責(zé)確保維修配件的供應(yīng)及時(shí)、合乎要求;
4、協(xié)調(diào)本部門與各部門的關(guān)系,及時(shí)妥善處理各種問題;
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,3年以上汽車4S店配件相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)能力,工作責(zé)任心強(qiáng),應(yīng)變能力強(qiáng);
3、熟練使用電腦。
負(fù)責(zé)公司裝載機(jī)設(shè)備整機(jī)產(chǎn)品和配件的銷售推廣;? 2、根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);? 3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);? 5、管理客戶關(guān)系
崗位職責(zé): 1、協(xié)助銷售經(jīng)理貫徹廠商政策,完成銷售目標(biāo); 2、落實(shí)本店?duì)I業(yè)政策,協(xié)助銷售經(jīng)理對(duì)外部市場(chǎng)信息的收集及本店實(shí)際經(jīng)營情況,制定具體營銷策略和方案,并推進(jìn)實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)展廳日常管理,如展廳日常報(bào)表管理 …… 、展車管理等; 4、負(fù)責(zé)銷售顧問日??荚u(píng),檢查銷售顧問儀容儀表、接待話術(shù)、銷售流程; 5、負(fù)責(zé)管理、監(jiān)督客戶的回訪,督導(dǎo)銷售顧問將客戶信息及時(shí)有效的錄入系統(tǒng),對(duì)系統(tǒng)檢查結(jié)果負(fù)責(zé); 6、負(fù)責(zé)品牌管理 …… 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷; 2、具有1年以上汽車4S店展廳經(jīng)理管理工作經(jīng)驗(yàn);精通4S店銷售工作流程; 3、良好的人際交往和溝通能力,較強(qiáng)的語言表達(dá)能力,受過專業(yè)銷售的培訓(xùn),具有領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的能力。
2024-11-11
何小姐
崗位職責(zé): 1、有招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、員工的動(dòng)態(tài)管理,包括入離職管理、考勤管理等; 3、上下游供應(yīng)商的常規(guī)業(yè)務(wù)對(duì)接; 4、文件、報(bào)告、函件的撰寫、傳遞、歸檔; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
2024-11-01
何小姐
1、負(fù)責(zé)各部門文件收發(fā)、上傳下達(dá)工作; 2、負(fù)責(zé)組織相關(guān)會(huì)議(可能周六上午需開會(huì)半天); 3、負(fù)責(zé)公司人員人事管理(員工招聘、員工培訓(xùn)、勞動(dòng)合同管理、考勤、請(qǐng)假等); 4、負(fù)責(zé)公司6S店宿舍管理
約 7 個(gè)崗位

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南寧 保險(xiǎn)顧問招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:5K
  • 2.1%
    2K
  • 16.7%
    3K
  • 22.9%
    4K
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    5K
  • 25%
    6K-8K
  • 4.2%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.9%
  • 大專
    2.1%
南寧保險(xiǎn)顧問招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,大專占2.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.9%
  • 1-3年
    2.1%
南寧保險(xiǎn)顧問招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.9%,1-3年占2.1%。
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