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南寧興寧路步行街安全管理招聘

共找到 172條 南寧 興寧路步行街 安全管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-11
楊先生
工作內容:
1、負責公司國內電商平臺的整體規(guī)劃、營銷、推廣、等系統(tǒng)經營性工作;
2、負責國內電商平臺日常維護,保證公司電子商務平臺的正常運作,優(yōu)化店鋪及商品排名;
3、負責執(zhí)行與配合公司相關營銷活動,策劃店鋪促銷活動方案;
4、負責收集市場和行業(yè)信息,提供有效應對方案;
5、客戶關系維護,處理相關客戶投訴及糾紛問題。
任職要求:
1、年齡20-35歲,大專以上學歷,電子商務.市場營銷專業(yè)優(yōu)先,擁有網絡店鋪相關工作經驗者優(yōu)先
2、熟悉網絡商城運營規(guī)則及后臺管理,具備一定的電子商務平臺和網絡的維護管理能力;
3、產品促銷活動有相當的策劃和組織能力,能配合公司店鋪運營目標靈活制定推廣營銷策略;
4、思維敏捷,富有創(chuàng)意,文筆佳,優(yōu)秀的策劃和溝通能力;
5、有良好的語言溝通能力,掌握良好的溝通技巧,洽談能力強 ;
6、熟悉抖店、淘寶、拼多多店鋪運營工作;
7、負責抖店、淘寶等網店日常經營,具較強的店鋪布局,具較好的色彩,頭腦靈活,有成功運營網店經驗者優(yōu)先;
8、熟悉各平臺的操作,能很好的配合團隊工作;
9、有開店、運營相關經驗者優(yōu)先
2024-11-11
梁小姐
職責描述:
1、負責片區(qū)商業(yè)項目的定位調整、租戶規(guī)劃與品牌洽談、調整;
2、租戶合同的談判、管理;
3、租戶服務;
任職要求:
1、具備3年以上商業(yè)項目招商工作經驗,有10萬方以上購物中心招商經驗;
2、對購物中心有全面認識,具有全面的商品知識;
3、熟悉零售等品牌,具有豐富的優(yōu)質品牌資源;
4、具備良好的溝通表達及統(tǒng)籌協(xié)調能力,較強的談判能力, 數字能力及分析能力。

品質管理部專員

4000-5000元
南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場 2人 安防 培訓 保安
2024-11-11
龐女士
工作內容:
1、配合項目服務中心的品質晉升
2、與相關部門對接工作(需要外勤)
3、對項目進行專業(yè)技能培訓
4、其他領導交代事宜
職位要求:
1、大專及以上學歷,21-35歲;
2、有安保、物業(yè)等品質管理經驗1年以上;
3、退伍軍人優(yōu)先;
4、自有交通工具者優(yōu)先。
工作時間:
9:00-17:30 周末雙休
2024-11-11
樊波
負責酒店社會公共關系協(xié)調工作; 3、定期向運營總監(jiān)匯報工作,策劃、落實酒店經營計劃及成本控制工作; 4、切實提高服務質量,確保每一位客戶的高滿意度,維護酒店品牌聲譽; 5、保證酒店標準化、流程化、制度化管理的貫徹實施 …… ; 6、與運營總監(jiān)溝通協(xié)調工作,包括價格調整、相關支持申請等等; 7、完善酒店的規(guī)章制度,并帶頭執(zhí)行和遵守; 8、按照酒店《運營手冊》中的管理規(guī)范和制度,對各個崗位職責進行監(jiān)督和檢查執(zhí)行情況; …… 9、規(guī)范酒店各部門各崗位的操作流程,確保酒店的各項工作在嚴密的制度和流程下運行,達到標準化、規(guī)范化、程序化、科學化管理; 任職資格: 1、認同酒店價值觀,有很強的服務意識; 2、大專以上學歷,有2 …… 年以上連鎖酒店管理或酒店前廳經理工作經驗優(yōu)先; 3、性格開朗、樂觀、誠信、正直; 4、愛崗敬業(yè),具有較強的執(zhí)行力和獨立策劃能力; 5、出色的溝通能力和團隊合作精神。
2024-11-11
曾錦華
人事經理
崗位職責: 1.負責公司行政管理工作,制定和優(yōu)化行政相關的制度和工作流程,追蹤執(zhí)行結果,不斷改進和完善工作質量. 2.負責日常行政工作的運行,包括固定資產的管理,供應商的評估與管理,檔案管理,行政采購 …… 、日常行政事務管理等; 3.編輯年度行政預算,辦公費用的分攤以及對控制成本的方法提出建議; 4.負責公司黨支部的的管理和黨建工作,組織、組織公司年會、員工活動、及各類會議。 …… 5.負責外聯(lián)、校企合作及辦理公司所需各項證照,管理公司重要資質證件; 6.負責制定各類行政應急預案,和突發(fā)事件的應急處理; 7.負責部門合同及文檔管理,包括錄入、掃描、存檔及合同的查詢及借閱手續(xù)的辦理 …… 、人力資源、行政管理等相關專業(yè),中共黨員和餐飲酒店工作經驗者優(yōu)先; 2.五年以上行政工作經驗,二年以上同等職位工作經驗,身高1.58/170以上的; 3.熟悉公司行政管理體系與制度建設,對行政規(guī)范管理執(zhí)行等方面有豐富的實踐經驗
2024-11-10
周素名
4:能快速融入團隊,有無經驗都無所謂,我們可以培養(yǎng) 5:心態(tài)積極向上,陽光、積極向上、有激情、喜歡從事溝通和有挑戰(zhàn)性的工作 6:懂得管理團隊,做團隊規(guī)劃。

總經理助理

4000-9000元
南寧-興寧區(qū)-港豐大廈 1人
2024-11-10
周素名
2、負責公司各種合同的起草、裝訂及傳遞工作;及時處理上級文件的簽收、傳遞,做好檔案收集管理及保密工作。
2024-11-10
譚少康
【任職要求】 - **學歷**:不限 - **技能**:具備出色的溝通交流能力和組織協(xié)調能力,能夠熟練使用辦公軟件;具有團隊領導能力,能夠有效管理和激勵團隊成員。

商務市場部

3000-6000元
2024-11-09
譚超龍
任職要求: 1、全日制大專及以上學歷,電力工程、土木工程、市政工程、工程管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮;其他專業(yè)優(yōu)異者也可以考慮 2、有相關工程設計經驗的優(yōu)先考慮; 3、黨員同志、預備黨員優(yōu)先考慮; 崗位職責 …… : 1、全面負責公司經營類項目的招投標工作; 2、負責日常生產項目的跟蹤、監(jiān)督、維護工作; 3、負責管理日常技術部員工的工作動態(tài); 4、負責對外市場拓展、合作單位間、客戶間的聯(lián)系工作; 5、負責項目的請款
2024-11-09
譚超龍
1、大專及以上學歷,行政管理、工商管理、人力資源、商務策劃管理、傳媒策劃與管理等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、中共黨員優(yōu)先錄用,敬業(yè)奉獻,形象氣質佳,有良好的職業(yè)道德操守。 …… 3、能協(xié)助總經理管理公司的日常工作,負責人力行政崗位。 4、負責企業(yè)的日常策劃、宣傳、活動組織等工作,完成總經理交代的其他工作。 5、熟悉前臺接待禮儀及日常職業(yè)禮儀。

珠寶顧問

4000-9000元
南寧-興寧區(qū)-興寧路步行街 1人
2024-11-09
吳靈斌
1.服從店內管理安排,積極主動工作,與顧客建立良好的關系; 2.接待顧客,了解顧客需求,為顧客提供專業(yè)的銷售服務,達成個人銷售目標; 3.保證貨品數量準確:供/退/換貨數量、存貨數量、 銷售數量等 …… 2.熱愛銷售,喜歡珠寶行業(yè),敢于挑戰(zhàn)高薪; 3.踏實肯干,具備學習能力,善于與人溝通; 4.為人謙和有禮,服從管理,服務態(tài)度好; 5.具有珠寶,化妝品,服裝等銷售經驗優(yōu)先。

造價工程師

3000-4000元
2024-11-09
譚超龍
1、全日制高校專科及以上學歷,工程造價、工程管理、土木工程、市政工程、道路與橋梁等相關專業(yè); 2、中共黨員優(yōu)先錄取,持有二級造價工程師證優(yōu)先; 3、專業(yè)基礎知識扎實,熟悉運用計價博奧軟件、算量廣聯(lián)達軟件或同望軟件
2024-11-09
譚超龍
崗位要求: 1、大專及以上學歷,行政管理、工商管理、市場營銷、商務策劃管理、傳媒策劃與管理等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、中共黨員優(yōu)先考慮,敬業(yè)奉獻,形象氣質佳,有良好的職業(yè)道德操守。 …… 3、能協(xié)助總經理管理公司的日常人力資源工作、行政工作、企業(yè)策劃宣傳、商務策劃類工作、企業(yè)活動組織等。 4、完成總經理交代的其他日常行政事情。 5、熟悉接待泡茶禮儀,接待禮儀。
2024-11-08
Nndirunhr@163.com
崗位職責: 1、負責受理到店車輛的售后相關服務,及時發(fā)現客戶車輛問題并給出正確判斷和報價; 2、與客戶建立良好的聯(lián)系,熟練掌握客戶管理,熟悉及挖掘客戶需求; 3、具備處理問題、安排進展、跟進進程、

會計主管

6000-7000元
南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場 1人 安防 廣告 計算機
2024-11-07
農小姐
熟悉金蝶及管家婆等財務軟件操作,負責財務部的日常管理工作; 3、能制定財務方面的管理制度及有關規(guī)定并監(jiān)督執(zhí)行; 4、編制及組織實施財務預算報告,月、季、年度財務分析報告; 5、負責公司全面的資產盤點、調配及進出庫管理等 …… 招聘要求: 1、本科學歷,男女不限,財務相關專業(yè); 2、語言表達順暢、思路清晰、心細,能適應一定工作強度能力點; 3、具備一定的團隊管理、及跨部門的溝通能力; 工作時間:上午8:30-12:00
2024-11-07
發(fā)展方向:對業(yè)務流程了解后,銷售達到一定能力,可往管理階層發(fā)展,充實到管理中去 公司地址:興寧區(qū)民生路131號綠都商廈30樓3021 地鐵1號線 朝陽廣場E出口出再直行
2024-11-07
崗位職責: 1.組織協(xié)同團隊市場推廣 2.管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃 任職條件: 具有良好的溝通能力,協(xié)調能力,具有較強的責任心、能承受一定的工作壓力 具有良好的人際溝通,想通過銷售鍛煉自己 …… 有良好的工作心 薪資待遇: (1)試用期:無責3000+高提成10%+獎金+包吃住+帶薪培訓 轉正之后:無責3500+高提成15%-20%+獎金+包吃住 實習期1~3個月 (2)績效工資:團隊績效管理獎金

服裝銷售店長

5000-8000元
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人
2024-11-07
蔣旭
有1年店長工作經驗、會管理店鋪,會帶教銷售,負責任,執(zhí)行力強,積極向上
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人
2024-11-07
蔣旭
店長崗位要求: 1、學歷、經驗不限、熱愛銷售 2、形象氣質佳、有上進心, 3、有相關的銷售工作經驗優(yōu)先考慮 4、具有較強的溝通能力、服務意識及團隊精神 1全面負責店鋪日常經營、運營與管理,建立相關規(guī)章制度及監(jiān)督執(zhí)行 …… 定期對員工進行培訓,協(xié)調各成員間工作配合,提升團隊凝聚力和執(zhí)行力; 崗位要求: 2.精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,熟悉店務的各項流程的制定、執(zhí)行,有成本把控意識; 3.較強的團隊管理能力和溝通能力
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人
2024-11-07
蔣旭
完成上級領導交辦的其他任務 店長崗位要求: 1、學歷、經驗不限、熱愛銷售 2、形象氣質佳、有上進心, 3、有相關的銷售工作經驗優(yōu)先考慮 4、具有較強的溝通能力、服務意識及團隊精神 1全面負責店鋪日常經營、運營與管理 …… 定期對員工進行培訓,協(xié)調各成員間工作配合,提升團隊凝聚力和執(zhí)行力; 崗位要求: 2.精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,熟悉店務的各項流程的制定、執(zhí)行,有成本把控意識; 3.較強的團隊管理能力和溝通能力
約 172 個崗位

興寧區(qū)附近熱門公司

上海博才網絡科技有限公司南寧分公司
從事”計算機網絡、數碼“領域內技術開發(fā)、技術咨詢、技術服務,計算機網絡工程,電子產品,計算機、軟件及輔助設備,通信設備及相關產品,機電設備(除小轎車和助力自行車),辦公用品銷售。
廣西桂聘人力資源有限公司南寧分公司
勞務派遣服務;郵政基本服務;郵件寄遞服務;職業(yè)中介活動;餐飲服務;互聯(lián)網信息服務;呼叫中心;建筑勞務分包;施工專業(yè)作業(yè)(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:人力資源服務(不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務)
南寧凌木商務咨詢服務有限公司
商務信息咨詢(不含人才中介服務、證券及限制項目)、企業(yè)管理咨詢、翻譯服務。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
廣西馨辰雨人力資源有限公司
許可項目:職業(yè)中介活動(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:勞務服務(不含勞務派遣);會議及展覽服務;數字內容制作服務(不含出版發(fā)行);禮儀服務;人力資源服務(不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務);信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務)(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)
廣西兆通速達物流有限公司
許可項目:道路貨物運輸(不含危險貨物);保險代理業(yè)務;網絡預約出租汽車經營服務。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;信息技術咨詢服務;國內貨物運輸代理;普通貨物倉儲服務(不含危險化學品等需許可審批的項目);運輸貨物打包服務;裝卸搬運;供應鏈管理服務;汽車銷售;新能源汽車整車銷售;汽車拖車、求援、清障服務;汽車零配件零售;新能源汽車電附件銷售;汽車零配件批發(fā);汽車裝飾用品銷售;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);社會經濟咨詢服務;商務代理代辦服務;銷售代理;小微型客車租賃經營服務;企業(yè)管理咨詢;咨詢策劃服務;外賣遞送服務;自行車及零配件零售;摩托車及零配件零售;電子產品銷售;通訊設備銷售;家用電器銷售;電動自行車銷售;共享自行車服務。(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)

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南寧 生產安全員百科

...崗位職責
1.組織安全文件的編寫,安全教育及安全文件的管理;
2.對施工現場進行安全監(jiān)督、檢查、指導,并做好安全檢查記錄;
3.對不符合安全規(guī)范施工的班組及個人進行安全教育、處罰,并及時責令整改;
4.負責安全預案及改進方案的編制;
5.正確填報施工現場安全措施檢查情況的安全生產報告;定期提出安全生產的情況分析報告的意見;
6.認真做好安全臺賬,組織安全檢查、安全教育、安全活動和特種作業(yè)人員培訓和考核;
7.處理一般性的安全事故。
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