鈑金工藝工程師

4000-7000元
南寧-良慶區(qū)-富雅·國際商務(wù)大廈 1人
16小時前
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)設(shè)計和分解室內(nèi)外各種 廣告燈箱、宣傳欄、鈑金標(biāo)識等的圖紙分解。
2、負(fù)責(zé)戶內(nèi)外廣告燈箱、宣傳欄、標(biāo)識結(jié)構(gòu)設(shè)計,包括材料選用、生產(chǎn)工藝、安裝工藝等。
3、熟悉鈑金剪板、折彎、焊接工藝流程,負(fù)責(zé)優(yōu)化鈑金工序流程。
4、負(fù)責(zé)各種燈箱、宣傳欄、鈑金標(biāo)識等BOM單錄入及價格預(yù)算。
5、熟悉廣告燈箱、宣傳欄、標(biāo)識鈑金的常規(guī)材料和熟悉各工藝和流程。
二、職位要求:
1、25-45歲,大專以上學(xué)歷,3年以上標(biāo)識行業(yè)鈑金工藝結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗,有廣告燈箱、宣傳欄、標(biāo)識結(jié)構(gòu)、鈑金結(jié)構(gòu)設(shè)計和分解工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2、熟練運(yùn)用AutoCAD、Pro/E、 SolidWorks、PS、CDR等設(shè)計軟件和excel、word、PPD 辦公軟。
3、具備優(yōu)秀的鑒賞能力和創(chuàng)造力,善于溝通表達(dá),具有較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作精神。
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
本崗位上班地址位于良慶區(qū)玉洞,公司包吃包住,薪資結(jié)構(gòu)為底薪+提成(綜合工資4000-7000元)
推動渠道的銷售進(jìn)度; 2、參與梳理產(chǎn)品線解決方案,調(diào)研用戶體驗,找準(zhǔn)產(chǎn)品特性與市場切入點,提供相關(guān)推廣素材; 3、了解、調(diào)查渠道和代理商的培訓(xùn)需求,不定期組織的培訓(xùn)會議,統(tǒng)籌組織執(zhí)行; 4、協(xié)助渠道和代理商完成公司各種產(chǎn)品
福利:五險+節(jié)日福利+年終獎金+公司下午茶日+差旅費報銷! 上班時間:8:30~18:00,中間有休息吃飯時間,大小周(調(diào)休制),法定節(jié)假日正常休息!
南寧-良慶區(qū)-富雅·國際商務(wù)大廈 1人
16小時前
; 3、有良好的溝通能力和高度團(tuán)隊協(xié)作能力; 4、有良好的審美和表達(dá)能力; 5、軟件要求CAD\\PS\\CDR\\SU等; 6、3年以上有美陳設(shè)計、空間裝飾設(shè)計、展位展廳設(shè)計工作經(jīng)驗,有裝飾公司 …… 、廣告公司、展覽公司、文化傳播公司經(jīng)驗優(yōu)先考慮 周末單雙輪休,公司提供中餐
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司的日常法律事務(wù),包括但不限于公司內(nèi)、外部合同文本的審查、合規(guī)監(jiān)督等。 2.負(fù)責(zé)制訂公司內(nèi)部風(fēng)控合規(guī)制度并監(jiān)督實施。 3.負(fù)責(zé)建立和完善公司各項規(guī)章制度和風(fēng)險控制體系。 …… 4.對接公司內(nèi)外各類審計檢查工作。 任職條件: 1、本科及以上學(xué)歷,具備法律職業(yè)資格A證優(yōu)先。 2、法律、會計、審計、金融、稅務(wù)、經(jīng)濟(jì)、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)。 …… 4、熟悉個人信息保護(hù)法、網(wǎng)絡(luò)安全法等相關(guān)法律規(guī)范,包括訴訟業(yè)務(wù)在內(nèi)的公司法務(wù)相關(guān)工作。具備相關(guān)經(jīng)濟(jì)、管理等知識。熟悉工程管理方面的法律法規(guī)及地方規(guī)章制度。 5、能夠制訂企業(yè)合同管理體系并組織實施。

活動策劃專員

3000-6000元
南寧-良慶區(qū) 1人
16小時前
工作時間: 08:30~12:00 14:00~18:30(每周休息1天) 崗位福利:在職半年公司幫買五險

行政助理

3000-4000元
16小時前
崗位職責(zé): 1.協(xié)助審核、修訂行政管理規(guī)章制度,進(jìn)行日常行政工作的組織與管理; 2.負(fù)責(zé)協(xié)助上級組織公司例會及日常會議,協(xié)助對外聯(lián)誼活動改善公共社會關(guān)系; 3.組織公司內(nèi)部各項定期和不定期集體活動 …… ,組織企業(yè)文化建設(shè),策劃各類文體活動; 4.負(fù)責(zé)公司對外接待工作,熱情接待來訪客人,做好接待、引導(dǎo)工作。 …… 5.負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理; 6.負(fù)責(zé)辦公室各部門辦公后勤保障工作; 7.負(fù)責(zé)對全體辦公人員(各部門)進(jìn)行日常考勤; 8.負(fù)責(zé)企業(yè)各項證照的辦理、年檢或換證; 9.負(fù)責(zé)公司文件的擬、收 …… 、發(fā)、存文檔管理;接收公司郵件、報刊和物品,并做好傳遞工作; 10.負(fù)責(zé)公司辦公用品和固定資產(chǎn)的管理;負(fù)責(zé)維護(hù)固定資產(chǎn)、辦公設(shè)備,及時報修,確保設(shè)備正常使用; 11.負(fù)責(zé)辦公室環(huán)境、設(shè)備及會議室的日常管理 …… ; 12.負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境和綠化植物的管理; 13.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
制定醫(yī)美運(yùn)營策略:根據(jù)公司的整體戰(zhàn)略和目標(biāo),制定醫(yī)美運(yùn)營策略,包括市場定位、目標(biāo)用戶、產(chǎn)品定價、推廣渠道等,確保醫(yī)美業(yè)務(wù)的持續(xù)盈利和增長。 2. …… 總體而言,醫(yī)美運(yùn)營總監(jiān)負(fù)責(zé)醫(yī)美業(yè)務(wù)的運(yùn)營管理,包括策略制定、團(tuán)隊管理、廣告投放、合作拓展、用戶關(guān)系管理、數(shù)據(jù)分析和報告等方面的工作,以實現(xiàn)公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)和增長。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護(hù),為用戶提供技術(shù)支持,解決用戶日常使用過程出現(xiàn)的異常問題; 2、利用自動化監(jiān)控平臺動態(tài)巡檢港區(qū)網(wǎng)絡(luò)資源及維護(hù)工作,定期對網(wǎng)絡(luò)設(shè)備定檢并排除網(wǎng)絡(luò)安全隱患; 3、及時響應(yīng)處理系統(tǒng)運(yùn)行監(jiān)控和故障告警問題
招聘崗位:全案設(shè)計師(工作地點:隆林) 薪酬待遇: 全案設(shè)計師:年薪10萬+ 崗位職責(zé)要求 (1)建筑設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計、環(huán)藝、美術(shù)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有審美能力,最好有裝修公司履職經(jīng)歷; (2) 能使用酷家樂或相關(guān)軟件
招聘崗位:全案設(shè)計主管(工作地點:隆林) 薪酬待遇: 設(shè)計主管:年薪15-30萬 崗位職責(zé)要求 (1)建筑設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計、環(huán)藝、美術(shù)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有較強(qiáng)的審美能力,有裝修公司3年及以上履職經(jīng)歷
2、公司福利:購買五險一金,發(fā)放績效獎金、季度獎金、節(jié)日福利、生日福利等,享受國家規(guī)定的節(jié)假日。 3、工作時間:8:30-12:00,14:00-17:30。
崗位職責(zé): 1、落實并貫徹執(zhí)行公司總經(jīng)理交代的各項工作任務(wù); 2、負(fù)責(zé)礦區(qū)地質(zhì)勘查工作,做好礦區(qū)的野外工作安排,編制勘查(普查、詳查)實施方案,并按照實施方案落實相關(guān)技術(shù)人員完成礦區(qū)勘查找礦工作,并做好檢查驗收 …… ; 3、收集、整理礦區(qū)地質(zhì)資料并作為骨干完成礦區(qū)普查(詳查)報告的編制工作; 4、負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊的組建及各項考核標(biāo)準(zhǔn)的建立; 5、負(fù)責(zé)技術(shù)審查及與行業(yè)專家的溝通交流; 6、完成公司總經(jīng)理交代的臨時工作任務(wù)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)分管地區(qū)第三終端(診所、衛(wèi)生室、藥店)藥品銷售工作,包括客戶的開發(fā)、管理、維護(hù)、監(jiān)督工作,并有效傳播公司的品牌。 …… 2、根據(jù)公司銷售目標(biāo)和區(qū)域?qū)嶋H情況,制定目標(biāo)市場銷售計劃并確保完成公司下達(dá)給個人的各項銷售任務(wù)。 3、收集轄區(qū)內(nèi)相關(guān)公司和產(chǎn)品的信息,提交分析報告;建立完整的產(chǎn)品、客戶資料信息庫。 …… 4、完成公司安排的其他事情。
崗位職責(zé): 1、參與組建和負(fù)責(zé)公司第三終端(診所、衛(wèi)生室、藥店)營銷中心,進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售推廣工作; 2、參與制定第三終端營銷中心發(fā)展戰(zhàn)略,包括品種規(guī)劃、產(chǎn)品市場調(diào)研、目標(biāo)設(shè)定及分解、績效考核方案制定等 …… ; 3、按照公司規(guī)章要求管理團(tuán)隊,負(fù)責(zé)團(tuán)隊人員的日常管理、培訓(xùn)、指導(dǎo)、監(jiān)督; 4、有效跟進(jìn)銷售團(tuán)隊政策落實情況、工作計劃進(jìn)展和解決疑難雜癥,確保整體目標(biāo)達(dá)成; 5、組織市場調(diào)研,分析市場和競爭對手情況 …… ,包括但不限于:競品在本區(qū)域的銷售金額、組織模式、促銷方式、費用情況、人員收入等,為公司經(jīng)營決策提供依據(jù); 6、整合資源,積極協(xié)調(diào)渠道內(nèi)的調(diào)撥和分銷事宜,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成目標(biāo)客戶的開發(fā)與維護(hù); 7、完成公司交辦的其他事宜 …… ,做好團(tuán)隊成員的日常考核以及管理工作; 4、優(yōu)秀的市場拓展、談判能力、培訓(xùn)能力以及出色的公關(guān)能力; 5、較強(qiáng)的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力、以及敏銳的市場洞察能力,能夠承擔(dān)較大的工作強(qiáng)度與壓力; 6、認(rèn)同公司的企業(yè)文化和規(guī)章制度
工作職責(zé): 1、及時處理客戶的各類投訴,按公司服務(wù)要求給予客戶答復(fù); 2、定期對部門服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行統(tǒng)計、分析,提出整改意見; 3、督促轄區(qū)內(nèi)各類服務(wù)費用的收取,統(tǒng)計收欠費情況,制定相應(yīng)措施; 4、
5、具備良好的溝通能力,能夠與客戶、同事及上級保持有效溝通;具備團(tuán)隊協(xié)作精神,能吃苦耐勞,服從部門領(lǐng)導(dǎo)及公司安排的工作。 6、在國企展廳駐場講解能力。
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司印章制作、材料管理、設(shè)備維護(hù)等印章制作業(yè)務(wù)的推廣和銷售; 2、根據(jù)市場需求,研發(fā)印章制作等產(chǎn)品。 …… 年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可接受; 2、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、溝通能力和交際能力; 3、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊協(xié)作及服務(wù)創(chuàng)新精神; 4、熟悉電腦操作,可熟練運(yùn)用辦公軟件; 5、能適應(yīng)出差,服從公司安排
2、公司提供有效一手客戶資源。 4、公司制度體系、績效提成制度完善。 5、公司氛圍輕松活潑、工作環(huán)境nice。 …… 公司產(chǎn)品:代理記賬、工商服務(wù)、財稅服務(wù)定制等 崗位職責(zé): 1、公司提供資源,通過電話和網(wǎng)絡(luò)與客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶需求,尋找合作機(jī)會,并完成銷售業(yè)績; 2、維護(hù)老客戶業(yè)務(wù),挖掘客戶最大潛力; …… 公司視人才為企業(yè)最寶貴的資源,奉行\(zhòng)"納才、育才、用才、勵才、留才\"的現(xiàn)代人力資源管理,公司將始終堅持員工與公司共同發(fā)展,愿為每位員工提供廣闊的發(fā)展空間。
崗位職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)公司與央企已經(jīng)簽訂的整縣推廣協(xié)議的農(nóng)村地區(qū)戶用光伏的市場落地執(zhí)行; 2、光伏項目開發(fā)前期意向客戶的篩選,包括客戶的選址、布局、投資環(huán)境考察,以及前期開發(fā)階段基礎(chǔ)資料的收集工作
約 965 個崗位

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