南寧環(huán)保公司安全公司招聘 logo

南寧環(huán)保公司安全公司招聘

共找到 193條 南寧 安全公司 招聘 職位。好工作,上桂聘
16小時(shí)前
gxxybangongshi@163.com
崗位職責(zé):
1、參與集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略,根據(jù)集團(tuán)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),擬定中心各項(xiàng)工作計(jì)劃及推進(jìn)落地,有效推動(dòng)組織力的建設(shè);
2、深入理解公司業(yè)務(wù)邏輯,能敏銳抓住業(yè)務(wù)及團(tuán)隊(duì)痛點(diǎn),搭建并完善公司績(jī)效管理與薪酬激勵(lì)體系,推動(dòng)績(jī)效評(píng)估與反饋、績(jī)效結(jié)果的正負(fù)激勵(lì)應(yīng)用,解決實(shí)際問(wèn)題;
3、協(xié)助中心總經(jīng)理主導(dǎo)績(jī)效、培訓(xùn)、組織發(fā)展管理體系搭建,負(fù)責(zé)中心核心團(tuán)隊(duì)和業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)核心骨干的打造,在集團(tuán)內(nèi)部推動(dòng)核心人才梯隊(duì)培養(yǎng)計(jì)劃;
4、組織和推動(dòng)集團(tuán)的企業(yè)文化建設(shè)工作,創(chuàng)造有利的人文環(huán)境,提升企業(yè)凝聚力;
5、與中心總經(jīng)理同頻,負(fù)責(zé)職位體系的動(dòng)態(tài)調(diào)整,及時(shí)發(fā)現(xiàn)管理缺角及優(yōu)化管理;
6、負(fù)責(zé)集團(tuán)各發(fā)展項(xiàng)目對(duì)接相關(guān)政府職能部門(mén),隨時(shí)與外界保持良好的溝通;
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,10年以上大型企業(yè)政府對(duì)接外聯(lián)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有政府部門(mén)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、具有企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略性前瞻性思維,在商務(wù)談判、公關(guān)關(guān)系、政府資源有一定的經(jīng)驗(yàn)和案例,同時(shí)具備較強(qiáng)的和政府部門(mén)、社會(huì)單位交流溝通能力;
3、對(duì)業(yè)務(wù)敏感,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、利他及同理心強(qiáng),能與業(yè)務(wù)部門(mén)保持良好的戰(zhàn)略合作關(guān)系;
4、認(rèn)同集團(tuán)文化,擁有優(yōu)秀的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力、解決問(wèn)題能力。
要求:一級(jí)建造師機(jī)電專(zhuān)業(yè),能夠在公司購(gòu)買(mǎi)南寧市社保
16小時(shí)前
?美工的崗位職責(zé)?
1,?負(fù)責(zé)公司形象包裝、網(wǎng)站優(yōu)化等工作,確保公司品牌形象的一致性和網(wǎng)站的用戶(hù)體驗(yàn)。
2 ?,負(fù)責(zé)企業(yè)網(wǎng)店頁(yè)面設(shè)計(jì)、美化,包括店鋪整體裝修及美化、日常維護(hù),頁(yè)面創(chuàng)意設(shè)計(jì)等。
3,??設(shè)計(jì)和制作各種海報(bào)、廣告、宣傳冊(cè)等平面媒體上的視覺(jué)內(nèi)容。
4,?使用?Photoshop或?Fireworks等設(shè)計(jì)軟件,將網(wǎng)頁(yè)的視覺(jué)效果、排版等工作呈現(xiàn)出來(lái)。
5,?設(shè)計(jì)和建立品牌形象和識(shí)別系統(tǒng),包括標(biāo)志、VI系統(tǒng)、產(chǎn)品包裝等。
6,??配合新媒體團(tuán)隊(duì)視頻拍攝,剪輯,文案。
美工的任職要求
1,?美術(shù)或設(shè)計(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)的大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
2,?熟練掌握Photoshop、?AI、?CDR等設(shè)計(jì)軟件,具備良好的設(shè)計(jì)能力和創(chuàng)意。
3,?有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,特別是平面設(shè)計(jì)、網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)等相關(guān)領(lǐng)域的經(jīng)驗(yàn)。
4,?具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠與客戶(hù)和團(tuán)隊(duì)有效溝通。
5 ,?不斷學(xué)習(xí)和更新設(shè)計(jì)理念和技術(shù),關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢(shì)。
6,可適應(yīng)出差
公司工作時(shí)間及福利:
一、大小周
二、上班時(shí)間:上午 8:30-12:00 下午 13:30-5:30,
三、其它按照國(guó)家法定節(jié)假日(包括廣西3月3)
四、購(gòu)買(mǎi)社保
五、出差有餐補(bǔ)
六、出差包住宿。
----機(jī)會(huì)是留給有準(zhǔn)備的人
16小時(shí)前
gxxybangongshi@163.com
職責(zé)描述: 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助總經(jīng)理開(kāi)展年度銷(xiāo)售工作,制定切實(shí)可行的銷(xiāo)售計(jì)劃,確保終端銷(xiāo)售指標(biāo)的完成; 2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)中心團(tuán)隊(duì)建設(shè),根據(jù)公司年度業(yè)績(jī)指標(biāo)制定中心組織架構(gòu)及搭建中心人才體系; …… 定期開(kāi)展業(yè)務(wù)技能指導(dǎo)培訓(xùn); 4、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)中心績(jī)效管理工作,根據(jù)中心業(yè)績(jī)分解制定相關(guān)考核指標(biāo)并進(jìn)行考核,通過(guò)績(jī)效考核指標(biāo)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,對(duì)有問(wèn)題的人員進(jìn)行輔導(dǎo)、培訓(xùn),幫助員工提升績(jī)效完成度; 5、負(fù)責(zé)完善終端薪酬激勵(lì)方案,根據(jù)公司現(xiàn)有市場(chǎng)信息 …… 本科及以上學(xué)歷,32-40歲,有至少5年的營(yíng)銷(xiāo)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、對(duì)市場(chǎng)變化反應(yīng)敏銳,有針對(duì)不同市場(chǎng)制定不同的營(yíng)銷(xiāo)策略的能力; 3、熟悉線(xiàn)上或線(xiàn)下的各種營(yíng)銷(xiāo)方式,具備較好的商業(yè)邏輯思維和市場(chǎng)拓展能力,認(rèn)同公司文化
16小時(shí)前
gxxybangongshi@163.com
協(xié)助中心總經(jīng)理協(xié)調(diào)下屬部門(mén)之間的關(guān)系,做好與外單位聯(lián)系的具體工作; 4、協(xié)助中心總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解; 5、協(xié)助中心總經(jīng)理落實(shí)具體工作的布置、實(shí)施、檢查、督促,落實(shí)執(zhí)行決策; 6、組織收集、整理各分公司編制年度 …… 、季度、月度工作計(jì)劃,并落實(shí)計(jì)劃督辦管理,跟蹤各項(xiàng)工作進(jìn)展; 7、負(fù)責(zé)中心公文的起草、分發(fā)、歸檔管理; 8、協(xié)助跟進(jìn)集團(tuán)及各分公司、項(xiàng)目部辦理充裝證、燃?xì)饨?jīng)營(yíng)許可證在自治區(qū)層級(jí)的申報(bào)工作。
崗位職責(zé): 1.配置和管理公司網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,如路由器、防火墻,提供技術(shù)支持。 2.具有網(wǎng)絡(luò)編程能力,如設(shè)置編輯小程序,OA模塊等。 3.管理網(wǎng)絡(luò)賬戶(hù)和權(quán)限,確保網(wǎng)絡(luò)資源的合理訪問(wèn)和使用。
16小時(shí)前
人事部
崗位職責(zé): 1、起草、審核公司合同及其他相關(guān)文件,為公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)決策提供法律支持; 2、負(fù)責(zé)公司日常法律咨詢(xún)與服務(wù),處理公司所涉及的糾紛或訴訟案件,維護(hù)公司合法權(quán)益; 3、參與項(xiàng)目評(píng)審、招投標(biāo)及合同談判 …… ,規(guī)避相關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn); 4、審核對(duì)外重要發(fā)文、往來(lái)函件、律師函等法律文書(shū); 5、完善公司法務(wù)工作的管理制度,預(yù)防和控制公司經(jīng)營(yíng)中的法律風(fēng)險(xiǎn)。
一、崗位職責(zé) 協(xié)助公司銷(xiāo)售副總經(jīng)理,對(duì)肥料等農(nóng)資的營(yíng)銷(xiāo)工作進(jìn)行管理,包括但不局限于:團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)、銷(xiāo)售目標(biāo)制訂、營(yíng)銷(xiāo)策略建立、銷(xiāo)售分配機(jī)制完善、產(chǎn)品宣傳、市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、渠道建立、客戶(hù)維護(hù)等
16小時(shí)前
董女士
公司技術(shù)部門(mén)出總成圖,負(fù)責(zé)拆分圖紙成為下料圖或者部件圖,到車(chē)間進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。
16小時(shí)前
唐*生
公司目前是穩(wěn)步成長(zhǎng)中企業(yè),發(fā)展方向廣,入職后工作表現(xiàn)突出者,直接提為儲(chǔ)備管理干部培養(yǎng),也可往銷(xiāo)售方面培養(yǎng),誠(chéng)邀志同道合的你加入。 …… 福利:公司購(gòu)買(mǎi)社保及商業(yè)意外保險(xiǎn),配備勞保用品,出差補(bǔ)助,帶薪年假、工年工資福利、生日福利、法定節(jié)假日福利(法定長(zhǎng)假按照標(biāo)準(zhǔn)放假,正常發(fā)工資)。
16小時(shí)前
gxxybangongshi@163.com
安管部副經(jīng)理 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組織或參與公司安全管理制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案救援的完善和制定; 2、組織或參與公司安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況; 3、檢查各基層單位的安全生產(chǎn)狀況 …… 、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為; 5、督促各基層單位落實(shí)安全生產(chǎn)隱患整改措施; 6、負(fù)責(zé)組織每月各單位的管理制度落實(shí)情況考核通報(bào)工作,及每季度組織“五好充裝班”評(píng)比工作; 7、督促、指導(dǎo)各分公司安全管理人員落實(shí)日常各項(xiàng)安全管理制度
16小時(shí)前
gxxybangongshi@163.com
崗位職責(zé): 1、組織生產(chǎn)安全計(jì)劃的制定和執(zhí)行,全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全管理和設(shè)備維修維護(hù)管理; 2、組織編制或修訂管理制度,嚴(yán)格進(jìn)行并進(jìn)行監(jiān)督、檢查、糾正,同時(shí)監(jiān)督公司技術(shù)工作,保障公司安全生產(chǎn); 3、負(fù)責(zé)公司技術(shù)管理體系的建設(shè) …… 、維護(hù)和運(yùn)行,審核公司技術(shù)工作的計(jì)劃和方案; 4、完成技術(shù)選擇與判斷、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)支持等工作; 5、及時(shí)組織對(duì)國(guó)家新頒布的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工藝標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行學(xué)習(xí)和貫通,并對(duì)項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中的技術(shù)工藝、標(biāo)準(zhǔn)情況進(jìn)行監(jiān)督
16小時(shí)前
gxxybangongshi@163.com
1.配合擬訂公司安全生產(chǎn)發(fā)展規(guī)劃及年度安全生產(chǎn)計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)施; 2.制定并實(shí)施公司安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計(jì)劃,記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況; 3.配合擬訂(修訂)公司生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案,組織或參與生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援演練 …… 配合擬訂與項(xiàng)目部簽訂的安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū),配合組織或者參與對(duì)項(xiàng)目部安全生產(chǎn)工作的考核; 6.負(fù)責(zé)按規(guī)定上報(bào)生產(chǎn)安全事故信息,啟動(dòng)事故應(yīng)急預(yù)案,積極應(yīng)對(duì)和處置生產(chǎn)安全事故,配合組織或參與公司內(nèi)部的生產(chǎn)安全事故調(diào)查處理; 7.開(kāi)展公司環(huán)保及職業(yè)健康管理檢查
16小時(shí)前
gxxybangongshi@163.com
崗位職責(zé): 1、參與集團(tuán)分公司發(fā)展戰(zhàn)略,根據(jù)集團(tuán)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),擬定分公司人力資源規(guī)劃方案并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施落地,有效推動(dòng)組織力的建設(shè); 2、深入理解公司業(yè)務(wù)邏輯,能敏銳抓住業(yè)務(wù)及團(tuán)隊(duì)痛點(diǎn),搭建并完善公司績(jī)效管理與薪酬激勵(lì)體系 …… 組織和推動(dòng)分公司的企業(yè)文化建設(shè)工作,創(chuàng)造有利的人文環(huán)境,提升企業(yè)凝聚力; 5、與中心總經(jīng)理同頻,負(fù)責(zé)職位體系的動(dòng)態(tài)調(diào)整,及時(shí)發(fā)現(xiàn)管理缺角及優(yōu)化管理,定期向中心總經(jīng)理提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議,為公司層面決策提供人力資源信息支持 …… ; 6、負(fù)責(zé)公司各發(fā)展項(xiàng)目對(duì)接相關(guān)政府職能部門(mén),隨時(shí)與外界保持良好的溝通; 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,5年以上大型HR團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),兼具人力資源管理師一級(jí)能力尤佳; 2、具有企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略性前瞻性思維
16小時(shí)前
杜經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)做好公司業(yè)務(wù)的組織協(xié)調(diào)工作; 2、負(fù)責(zé)公司承擔(dān)的檢測(cè)業(yè)務(wù)的合同簽訂; 3、負(fù)責(zé)檢測(cè)業(yè)務(wù)接洽和受理; 4、完成上級(jí)主管交辦的其他與業(yè)務(wù)相關(guān)的工作。
16小時(shí)前
鄧小姐
負(fù)責(zé)公司品牌和產(chǎn)品在各設(shè)計(jì)院的開(kāi)發(fā)、推廣并及時(shí)掌握上圖需求與項(xiàng)目信息情況,定期拜訪與設(shè)計(jì)院建立、保持良好的合作關(guān)系; 2.
16小時(shí)前
gxxybangongshi@163.com
基對(duì)內(nèi)協(xié)調(diào)本部門(mén)與其它部門(mén)的聯(lián)系,對(duì)外建立良好的公共關(guān)系; 4、協(xié)助做好分公司人員管理、績(jī)效管理、安全管理、生產(chǎn)管理、車(chē)輛管理等相關(guān)工作,保障分公司各單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的有序開(kāi)展; 5、協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營(yíng)管理,制定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和目標(biāo) …… ,推動(dòng)銷(xiāo)售業(yè)務(wù),完成公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)考核指標(biāo)。

商務(wù)助理

4000-5000元
16小時(shí)前
zchb0771@163.com
職位工作簡(jiǎn)介: 協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)外的商務(wù)活動(dòng),商務(wù)活動(dòng)前做好商務(wù)活動(dòng)所需要的材料準(zhǔn)備、進(jìn)行商務(wù)聯(lián)系和落實(shí)商務(wù)活動(dòng)的具體時(shí)間、地點(diǎn)、及有關(guān)單位和有關(guān)人員的安排;商務(wù)活動(dòng)中,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行商務(wù)洽談,做好商務(wù)洽談?dòng)嘘P(guān)內(nèi)容的記錄等 …… ;商務(wù)洽談結(jié)束后,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)辦理在商務(wù)洽中需要落實(shí)辦理工作,做好商務(wù)方面的資料、檔案和有關(guān)文件的管理。
16小時(shí)前
覃女士
農(nóng)業(yè)的有關(guān)財(cái)務(wù)制度和相關(guān)知識(shí)者優(yōu)先; 4.具有一定的口頭和文字表達(dá)能力; 崗位職責(zé): 1.協(xié)助經(jīng)理制定內(nèi)部審計(jì)規(guī)章制度、辦法、審計(jì)部門(mén)文件、編制審計(jì)年度計(jì)劃、工作方案等,并具體負(fù)責(zé)實(shí)施; 2.協(xié)助經(jīng)理組織并參與公司重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)
16小時(shí)前
鄧經(jīng)理
崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司實(shí)際情況制定并完善財(cái)務(wù)戰(zhàn)略,財(cái)務(wù)管理,內(nèi)部管控與指導(dǎo)財(cái)務(wù)工作開(kāi)展,完成公司財(cái)務(wù)計(jì)劃; 2.建立健全財(cái)務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu),設(shè)置崗位,明確職責(zé),保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,降低經(jīng)營(yíng)管理成本 …… ,保證信息通暢,提高工作效率; 3.參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)分析和決策依據(jù); 4.制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,監(jiān)督資金管理報(bào)告及預(yù)算、決算; 5. …… 對(duì)公司投資項(xiàng)目及經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控等財(cái)務(wù)工作; 6.對(duì)公司項(xiàng)目申報(bào)、建設(shè)工作給予財(cái)務(wù)管理、數(shù)據(jù)上的支持; 7.協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門(mén)的關(guān)系,維護(hù)公司利益;
約 193 個(gè)崗位

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