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南寧青秀區(qū)招聘

共找到 2000條 南寧 青秀區(qū) 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-13
崗位職責:
1、負責按南網(wǎng)光伏項目收資標準,指導業(yè)務(wù)員合規(guī)收集進件資料,并上傳系統(tǒng);
2、負責光伏項目開工、施工、驗收全過程的資料編制和管理工作;
3、負責與總部進行資料對接,歸檔;所在區(qū)域公司的其他工作配合。
任職資格:
1.大專以上學歷,熟悉使用辦公軟件;
2.具備良好的溝通能力,吃苦耐勞、團隊意識、責任心強、具備高度的工作積極性和抗壓能力;
工作地:北海
2024-11-13
崗位職責:
1、負責按南網(wǎng)光伏項目收資標準,指導業(yè)務(wù)員合規(guī)收集進件資料,并上傳系統(tǒng);
2、負責光伏項目開工、施工、驗收全過程的資料編制和管理工作;
3、負責與總部進行資料對接,歸檔;所在區(qū)域公司的其他工作配合。
任職資格:
1.大專以上學歷,熟悉使用辦公軟件;
2.具備良好的溝通能力,吃苦耐勞、團隊意識、責任心強、具備高度的工作積極性和抗壓能力;
工作地點:防城港港口區(qū)、上思縣及周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)

幫廚

2000-3000元
南寧-青秀區(qū)-夢之島水晶城 1人
2024-11-13
崗位職責:
1、協(xié)助主廚做好廚房的切配、清洗等工作;
2、協(xié)助主廚完成餐食的烹制工作,保證食品安全衛(wèi)生,無過期變質(zhì)食品;
3、完成餐具的清洗消毒;
4、做好廚房責任區(qū)域衛(wèi)生;
5、嚴格按操作規(guī)程使用各配套設(shè)施做到節(jié)能降耗。
6、協(xié)助面點師完成面點制作
崗位要求:
1、30-50歲,有相關(guān)工作經(jīng)驗、面點制***好者優(yōu)先;
2、身體健康,無不良嗜好,愛干凈;
3、勤奮努力,有健康證。

食堂主廚

4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-夢之島水晶城 1人
2024-11-13
工作職責: 1、負責食堂主廚的幫廚工作; 2、負責廚房的運作管理; 3、負責制定廚房的各項工作計劃; 4、負責對廚房工作的出品、質(zhì)量和食品成本承擔重要的責任; 5、保持對廚房范圍的巡視,對下屬員工進行督導,及時解決現(xiàn)場發(fā)生的問題,幫助下屬提高工作能力; 6、督導廚房各分部主廚對食品原料的管理,使所有食品始終符合標準食譜規(guī)定的數(shù)量或份量,合理地控制食品成本; 7、妥善處理客人對出品的投訴; 8、檢查廚房所屬各崗位員工的操作規(guī)范; 9、保持對員工隊伍特別是廚師以上廚房員工的教育和培訓,使之不斷提高; 任職資格: 1、3年以上食堂現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗; 2、能獨立擔當飯?zhí)萌粘9芾?..

秩序主管

3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-夢之島水晶城 1人
2024-11-13
工作內(nèi)容: 1、負責項目安全秩序、消防、車輛管理、安全防范、應(yīng)急事件處理等日常管理工作; 2、負責安全隊伍的管理,落實崗位責任制,提高安全員的服務(wù)意識和業(yè)務(wù)技能; 3、組織安管員在職培訓,提高全員身體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,增強安全隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力; 任職資格: 1、年齡25-45歲; 2、三年以上安防領(lǐng)班工作經(jīng)驗,一年以上同崗位工作經(jīng)驗; 3、可開具無犯罪記錄證明; 4、協(xié)調(diào)能力強、溝通好、執(zhí)行力強、抗壓。 薪資:3500元/月 工作時間:上午8:00-12:00 下午14:30-17:30 月休6天

秩序員

3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-夢之島水晶城 2人
2024-11-13
崗位職責: 1、確實掌握安全事宜,服勤于大門前、大廳內(nèi)、后門及各崗 2、遵行保安經(jīng)理之指示,服勤安全勤務(wù),確保財產(chǎn)與顧客安全 任職資格 : 1、40周歲以下,身高165CM以上,身體健康,容貌端正; 2、形象佳,服務(wù)主動熱情,有良好的溝通能力, 3、有一定的同崗位經(jīng)驗;良好的親和力,退伍軍人優(yōu)先考慮 薪資:3000元/月 上班時間:兩班倒 月休4天
一、應(yīng)聘人員條件: 1、財務(wù)會計專業(yè),大專以上學歷, 3年以上企業(yè)全盤財務(wù)工作經(jīng)驗。 2、熟悉會計法規(guī)和稅法,能熟練的操作財務(wù)軟件及OFFICE辦公軟件。 3、熟悉財務(wù)登記與核算、費用支出管理、會計報表編制和匯總,能獨立處理全盤賬務(wù)。 4、工作認真細心、責任心強、原則性強、為人正直,具有良好的團隊合作精神、良好的溝通能力,能吃苦耐勞、服從公司工作安排。 二、應(yīng)聘人員待遇:底薪+年終獎,年薪6-7萬元。公司根據(jù)個人價值提升和貢獻確定在業(yè)內(nèi)有競爭力的薪資待遇,執(zhí)行國家法定節(jié)假日休息制度。 三、員工福利:購買五險+年終獎+年度員工旅游。
一、應(yīng)聘人員條件: 1、有較好的語言表達和溝通能力,工作認真、細致,形象氣質(zhì)佳,身心健康,品貌端莊; 2、具體負責銷售渠道的開發(fā)和推及維護市場; 3、有市場營銷人員的潛質(zhì),熱愛我們這個行業(yè),并有意在這個行業(yè)發(fā)展; 4、熱情開朗,有較好的語言表達和溝通能力; 5、有一定的寫作和組織協(xié)調(diào)能力; 6、有團隊協(xié)作精神、責任心強。 7、有本行業(yè)工作經(jīng)驗的優(yōu)先。 二、應(yīng)聘人員待遇: 1、底薪+業(yè)務(wù)提成(上不封頂); 2、無底薪提成制。 3、一經(jīng)錄用,將提供高出行業(yè)平均水平30%-50%的薪酬。 4、購買五險+年終獎+優(yōu)秀員工獎+年度員工旅游,公司根據(jù)個人價值提升和貢獻確定在業(yè)內(nèi)有競...
一、應(yīng)聘人員條件: 1、擁有注冊會計師執(zhí)業(yè)資格,或者已取得注冊會計師全科合格證; 2、財務(wù)會計類相關(guān)專業(yè); 3、具備事務(wù)所多年審計經(jīng)驗,能獨立組織和實施大型項目的審計工作,對項目組的審計人員進行有效的督導和培訓; 4、身體健康,適應(yīng)出差,能勝任長期*度的工作; 5、具有團隊合作精神,良好的溝通技巧及協(xié)調(diào)能力,工作勤奮主動; 6、有本行業(yè)工作經(jīng)驗的優(yōu)先。 二、應(yīng)聘人員待遇: 1、年薪10-15萬,上不封頂。 2、公司根據(jù)個人價值提升和貢獻確定在業(yè)內(nèi)有競爭力的薪資待遇,一經(jīng)錄用,將提供高出行業(yè)平均水平30%-50%的薪酬。 3、執(zhí)行國家法定節(jié)假日休息制度。購買五險+年終獎+優(yōu)秀...
應(yīng)聘條件: 1、具有注冊造價師;或注冊監(jiān)理工程師;或注冊會計師;或注冊土地估價師;或注冊房地產(chǎn)估價師;或注冊資產(chǎn)評估師。 2、取得相關(guān)資格并注冊從事本行業(yè)5年以上; 3、具有良好的職業(yè)道德和專業(yè)水平。
兼職、專職土建、安裝造價工程師、公路造價工程師及水利造價工程師: 一、應(yīng)聘人員條件:專職、兼職均可。注冊造價工程師,注冊后專職從事造價工作3年以上,熟悉國家的相關(guān)法律、法規(guī),能熟練地編制工程量清單;工作仔細、認真負責,善于與人溝通。 二、應(yīng)聘人員待遇:年薪15-30萬元,底薪+提成制度,上不封頂;提成按所實施業(yè)務(wù)收入的一定比例計算。
崗位職責: 1. 根據(jù)項目負責安排進行建筑專業(yè)設(shè)計、建筑方案策劃設(shè)計、建筑優(yōu)化工作; 2.根據(jù)項目設(shè)計要求保證設(shè)計工作成果精準度,精確理解設(shè)計工作目標及意圖,繪制設(shè)計施工圖及圖紙深化設(shè)計; 3、具備國家一級注冊建筑師資格優(yōu)先; 4、完成與業(yè)主和各專業(yè)的溝通協(xié)調(diào)工作。 任職要求: 1. 具備5年以上工作經(jīng)驗,建筑學專業(yè)本科以上學歷,專業(yè)基礎(chǔ)扎實。要求熟練掌握計算機作圖和計算,熟悉國家規(guī)范和法規(guī),對建筑設(shè)計有全面的了解,熟悉設(shè)計院工作流程,有較強的合作、溝通意識; 2. 熟悉CAD天正、節(jié)能、日照分析相關(guān)制圖軟件; 3. 較強的語言溝通、表達能力,有較強的工作責任心和熱情; 4....
1.負責公司招投標項目的前期準備工作,熟悉招投標的工作流程和相關(guān)法規(guī),能獨立完成整套投標標書的編制; 2.負責公司招投標項目的相關(guān)管理工作,包括與相關(guān)部門的溝通、協(xié)調(diào)、配合以及合同的跟進工作; 3.具有良好的文字功底,熟練使用Office,WPS、excel 、word 、ppt等常用的辦公軟件; 4.完成公司領(lǐng)導交待的其他任務(wù)和工作。 任職要求: 1、本科以上學歷,2年以同行業(yè)工作經(jīng)驗,有大型項目招投標和合同管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、招標代理檔案管理及辦公室日常文件處理; 3、招標代理投標文件編制、發(fā)布招標公告等招標工作 ; 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,團隊合作精神,責任心強,能...
一、應(yīng)聘人員條件: 1、財務(wù)會計專業(yè),大專以上學歷, 3年以上企業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗。 2、能熟練的操作財務(wù)軟件,能獨立處理全盤賬務(wù)。 3、有團隊協(xié)作精神,能適應(yīng)出差、加班,有一定的抗壓能力。 4、有會計師事務(wù)所工作經(jīng)驗或大中型企業(yè)內(nèi)審經(jīng)驗者優(yōu)先,廣西財經(jīng)學院相關(guān)專業(yè)畢業(yè)的優(yōu)先。 二、應(yīng)聘人員待遇: 1、底薪+提成制,年薪7-12萬元,上不封頂。 2、公司根據(jù)個人價值提升和貢獻確定在業(yè)內(nèi)有競爭力的薪資待遇,一經(jīng)錄用,將提供高出行業(yè)平均水平30%-50%的薪酬。 3、執(zhí)行國家法定節(jié)假日休息制度。購買五險+年終獎+優(yōu)秀員工獎+年度員工旅游。
專職、兼職均可。 一、應(yīng)聘人員條件: 1、專職條件:注冊并執(zhí)業(yè)2年以上,具有土地管理專業(yè)、工程類專業(yè)大專以上學歷。 2、有較豐富的土地評估經(jīng)驗。獨立做過各類大型土地評估工作,如在建工程,企業(yè)改制,加油站評估,科教用地評估,其它特殊用地評估等工作的優(yōu)先考慮。 3、工作認真細心、責任心強、原則性強、為人正直。 4、具有良好的團隊合作精神、良好的溝通能力,能吃苦耐勞、服從公司工作安排。 二、應(yīng)聘人員待遇: 專職:年薪8—15萬元。公司采用底薪+提成的薪酬分配,上不封頂。公司根據(jù)個人價值提升和貢獻確定在業(yè)內(nèi)有競爭力的薪資待遇。購買五險,執(zhí)行國家法定節(jié)假日休息制度。
專職、兼職均可。 一、應(yīng)聘人員條件: 1、專職條件:注冊并執(zhí)業(yè)2年以上,具有工程類、房地產(chǎn)類專業(yè)大專以上學歷。 2、有較豐富的房地產(chǎn)評估經(jīng)驗。獨立做過各類大型房地產(chǎn)評估工作,如在建工程,企業(yè)改制,加油站評估,科教用地評估,其它特殊用地評估等工作的優(yōu)先考慮。 3、工作認真細心、責任心強、原則性強、為人正直。 4、具有良好的團隊合作精神、良好的溝通能力,能吃苦耐勞、服從公司工作安排。 二、應(yīng)聘人員待遇: 專職:年薪8—15萬元。公司采用底薪+提成的薪酬分配,上不封頂。公司根據(jù)個人價值提升和貢獻確定在業(yè)內(nèi)有競爭力的薪資待遇。購買五險,執(zhí)行國家法定節(jié)假日休息制度。
南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈 1人
2024-11-13
1、18-25歲,身高1.58米cm以上,男身高1.65cm以上,高中以上文化,形象氣質(zhì)佳; 2、普通話標準,思路敏捷,熟悉電腦操作。; 3、有酒店前廳接待員工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用; 4、能適應(yīng)上夜班,三班倒 職位晉升通道:前廳接待-領(lǐng)班-主管-經(jīng)理-副店長-店長
南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈 10人
2024-11-13
【崗位職責】 1、負責前臺日常的接待、總機、預(yù)訂、問訊、收款、辦理退房等服務(wù)工作 2、負責做好當班賬務(wù)管理,做好當班結(jié)賬工作,確保當班營收無誤,收銀準確 3、做好客人遺留物品的保管及歸還工作 4、做好交接班工作,并認真核對上一個班次輸入電腦的客人資料 【任職資格】 1、16-35歲,女身高1.58m以上,男身高1.65m以上,中專以上學歷,形象氣質(zhì)佳,無紋身; 2、普通話標準,思路敏捷,熟悉電腦操作; 3、有服務(wù)意識,具有酒店、餐飲等服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗者 4、能接受倒班的上班時間 【晉升通道】前廳接待員-前廳領(lǐng)班-前廳主管-前廳經(jīng)理-酒店總經(jīng)理 【福利待遇】薪資+績效+提成+包...
南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈 4人
2024-11-13
【崗位職責】 1、負責前臺日常的接待、總機、預(yù)訂、問訊、收款、辦理退房等服務(wù)工作? 2、負責做好當班賬務(wù)管理,做好當班結(jié)賬工作,確保當班營收無誤,收銀準確? 3、做好客人遺留物品的保管及歸還工作? 4、做好交接班工作,并認真核對上一個班次輸入電腦的客人資料? 【任職資格】 1、16-35歲,女身高1.58m以上,男身高1.65m以上,中專以上學歷,形象氣質(zhì)佳,無紋身; 2、普通話標準,思路敏捷,熟悉電腦操作; 3、有服務(wù)意識,具有酒店、餐飲等服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗者 4、能接受倒班的上班時間 【晉升通道】前廳接待員-前廳領(lǐng)班-前廳主管-前廳經(jīng)理-酒店總經(jīng)理 【福利待遇】薪資+績效+...
南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈 4人
2024-11-13
【崗位職責】 1、負責前臺日常的接待、總機、預(yù)訂、問訊、收款、辦理退房等服務(wù)工作? 2、負責做好當班賬務(wù)管理,做好當班結(jié)賬工作,確保當班營收無誤,收銀準確? 3、做好客人遺留物品的保管及歸還工作? 4、做好交接班工作,并認真核對上一個班次輸入電腦的客人資料? 【任職資格】 1、16-35歲,女身高1.58m以上,男身高1.65m以上,中專以上學歷,形象氣質(zhì)佳,無紋身; 2、普通話標準,思路敏捷,熟悉電腦操作; 3、有服務(wù)意識,具有酒店、餐飲等服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗者 4、能接受倒班的上班時間 【晉升通道】前廳接待員-前廳領(lǐng)班-前廳主管-前廳經(jīng)理-酒店總經(jīng)理 【福利待遇】薪資+績效+...
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