南寧房地產(chǎn)開發(fā)公司招聘
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南寧 招聘
職位。好工作,上桂聘
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營銷經(jīng)理
10000-11000元2024-11-13程女士一、前策:
1、對欲進(jìn)入的市場進(jìn)行詳細(xì)的房地產(chǎn)市場調(diào)查并給出結(jié)論和建議。
2、參與新拍地塊產(chǎn)品規(guī)劃,提出符合當(dāng)?shù)厥袌龅囊?guī)劃建議,戶型配比建議,配套綠化建議等。
二、推盤管理:
1、貨量分析
2、客戶分析
3、營銷計(jì)劃制定
4、營銷活動的質(zhì)量管控
三、銷售管理:
1、銷售組織
2、數(shù)據(jù)管理
3、客戶管理
4、市場監(jiān)控
四、團(tuán)隊(duì)管理:
1、做好項(xiàng)目成本預(yù)算、做好營銷成本控制
2、招聘和組建銷售團(tuán)隊(duì)人員,并完成系統(tǒng)培訓(xùn)
3、良好團(tuán)隊(duì)文化和風(fēng)氣的推進(jìn)工作
4、組織團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績目標(biāo):分析、計(jì)劃、執(zhí)行、監(jiān)督、總結(jié)、評價(jià)。 -
市場開發(fā)部副部長(駐東南亞方向)
9000-11000元2024-11-13【薪酬標(biāo)準(zhǔn)】
月薪0.9-1.1萬+年績效(2~4個(gè)月月薪)=年薪15-18萬(業(yè)務(wù)提成及若派駐國外享受派駐津貼 另計(jì)),繳納五險(xiǎn)一金,享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補(bǔ)貼、中晚餐等多項(xiàng)福利。
【崗位要求】
1.學(xué)歷要求:全日制本科及以上學(xué)歷。
2.年齡:40歲以下。
3.專業(yè):不限。
4.工作經(jīng)歷:有1年以上國內(nèi)外建筑行業(yè)市場開發(fā)工作經(jīng)歷,具備或熟悉東南亞市場開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展及一定社會資源者優(yōu)先。
5.基本要求:具備較強(qiáng)的市場開拓、商務(wù)公關(guān)、商務(wù)談判能力,具備英語或東南亞小語種交流能力者優(yōu)先。
6.證書要求:有建筑行業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先。
7.具有良好的職業(yè)道德,抗壓能力強(qiáng),工作細(xì)致度高,服從公司安排,能接受商務(wù)接待和國外出差。 -
寧明縣房開營銷項(xiàng)目總(快銷盤、現(xiàn)房在售)
10000-11000元2024-11-13李女士【招聘】崇左寧明縣---榮茂·學(xué)府三期?。?!(快銷盤、現(xiàn)房在售)
崗位職責(zé) :
1、能獨(dú)立制定銷售方案,把控營銷環(huán)節(jié)的運(yùn)作統(tǒng)籌,對目標(biāo)達(dá)成承擔(dān)責(zé)任,有住宅項(xiàng)目全程營銷策劃方案的制訂和執(zhí)行工作經(jīng)驗(yàn);
2、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目總體銷售方案和分階段的營銷策劃、市場推廣并有效執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)市場調(diào)研、分析,對行業(yè)動態(tài)進(jìn)行研究,提供市場運(yùn)作的可行性報(bào)告;
4、 負(fù)責(zé)管理營銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理、培訓(xùn)考核工作,管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況,并作出結(jié)果反饋。
5、及時(shí)把握市場情況及競爭對手的最新的銷售動態(tài),及時(shí)根據(jù)市場及行業(yè)情況制訂或調(diào)整策略,負(fù)責(zé)促銷及各類宣傳推廣活動的總體組織與策劃。
任職資格 :
1、具有3年以上房產(chǎn)企業(yè)項(xiàng)目營銷管理實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn);有獨(dú)立全程操盤經(jīng)驗(yàn)和成功案例;
2、具有創(chuàng)新、開拓、奉獻(xiàn)進(jìn)取精神;心態(tài)積極、抗壓性強(qiáng),善于以結(jié)果為導(dǎo)向的工作方式,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有強(qiáng)烈的成功欲望,能適應(yīng)工作強(qiáng)度和壓力;
3、 具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)管理與整合、計(jì)劃控制能力、人際關(guān)系處理能力以及應(yīng)變能力;
4、 有獨(dú)立的銷售渠道,具有良好的市場拓展能力;成熟項(xiàng)目的營銷組織、協(xié)調(diào)和銷售績效管理能力;
綜合薪資待遇:10000-20000元/月 -
快銷盤案場銷售經(jīng)理(兩廣地區(qū))
10000-12000元2024-11-13李女士職位描述: 1、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)管理,制定團(tuán)隊(duì)目標(biāo),分解團(tuán)隊(duì)計(jì)劃,確保銷售指標(biāo)完成; 2、接待客戶,了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會;維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的購買潛力; 3、完善銷售渠道和客戶服務(wù)管理,定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。 4、銷售團(tuán)隊(duì)內(nèi)部建設(shè),及對置業(yè)顧問的督導(dǎo)和培訓(xùn);處理案場各類突發(fā)問題; 5、完成上級交辦任務(wù)。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,3-5年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn),有良好的銷售業(yè)績,有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī)、營銷推廣、經(jīng)營管理等知識,具有較強(qiáng)市場分析及行銷能力; 3、抗壓能力強(qiáng)、高度責(zé)任心、富有挑戰(zhàn)及開拓精神,具有高度的團(tuán)... -
招商主管
5000-6000元2024-11-13廣西南寧市五象新區(qū)龍佑街1號職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司商鋪經(jīng)營管理工作,對招商規(guī)劃、功能布局、招品牌設(shè)定提出建議; 2、根據(jù)公司項(xiàng)目立項(xiàng)及定位制定商鋪招商方案; 3、負(fù)責(zé)管理招商進(jìn)度,負(fù)責(zé)招商渠道的拓展、開發(fā)及維護(hù); 4、制定招商運(yùn)營的運(yùn)作模式、規(guī)范流程操作,建立和完善項(xiàng)目的招商信息資料庫; 5、做好部門招商人員的日常工作培訓(xùn); 6、負(fù)責(zé)招商合作事宜的洽談,合同簽約執(zhí)行; 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求: 1、25-40歲,全日制大專及以上學(xué)歷,市場營銷或房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè); 2、從事商業(yè)地產(chǎn)招商3年及以上,具有商業(yè)街、社區(qū)商業(yè)招商工作經(jīng)驗(yàn); 3、擁有餐飲、休閑、零售、社區(qū)商業(yè)任一業(yè)態(tài)商戶資源者優(yōu)先... -
銷售助理(陽江項(xiàng)目)
5000-6000元2024-11-13李女士1、監(jiān)督銷售現(xiàn)場日常行政工作的管理 2、負(fù)責(zé)招聘資料的收集及篩選,檔案的整理、歸檔及保管 3、負(fù)責(zé)績效考核的實(shí)施,員工培訓(xùn)的跟蹤情況 4、負(fù)責(zé)員工考勤、日常現(xiàn)場判客、引導(dǎo) 5、負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)的收集、整理、匯總,輔助銷售經(jīng)理,完成銷售任務(wù) 6、配合其他部門和崗位的工作,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù) 7、薪資5000起+公傭提成 -
開發(fā)主管
7000-8000元2024-11-13人事部一、工作職責(zé) 1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人新項(xiàng)目開發(fā)拓展工作。 2、項(xiàng)目開發(fā)前期選址、投資環(huán)境考察及項(xiàng)目可行性條件調(diào)研和初步評估。 3、光伏、風(fēng)電項(xiàng)目立項(xiàng)等相關(guān)手續(xù)及土地報(bào)批等手續(xù)辦理。 4、深度參與項(xiàng)目土地流轉(zhuǎn)工作。 5、對外政府及客戶關(guān)系對接及維護(hù)。 二、任職資格 1、學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷。 2、專業(yè)要求:能源、電力電氣、項(xiàng)目管理、工程建設(shè)等相關(guān)專業(yè) 。 3、年齡要求:45以下 4、工作經(jīng)驗(yàn):同行業(yè)項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉新能源項(xiàng)目開發(fā)流程,電網(wǎng)手續(xù)辦理流程。 5、個(gè)性特征:忠誠、誠實(shí)可靠、具備較強(qiáng)的職業(yè)操守和責(zé)任心,有高度的工作熱情和責(zé)任感、執(zhí)行力,具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力、溝通能力... -
行政人事經(jīng)理(廣東揭陽普寧項(xiàng)目)
10000-12000元2024-11-13南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)宋都江韻朝陽項(xiàng)目工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司流程與制度建設(shè)與運(yùn)行維護(hù)工作;負(fù)責(zé)檢查和監(jiān)督流程與制度執(zhí)行情況,提出整改要求,并及時(shí)向集團(tuán)總部反饋; 2、負(fù)責(zé)組織授權(quán)范圍內(nèi)的員工招聘工作; 3、負(fù)責(zé)城市公司培訓(xùn)管理、績效管理、薪酬福利管理、員工關(guān)系管理、企業(yè)文化建設(shè)等實(shí)施工作; 4、負(fù)責(zé)建設(shè)、維持行政后勤工作秩序,及時(shí)主動與各部門溝通協(xié)調(diào),提供便利,確保公司相關(guān)行政后勤制度得到貫徹執(zhí)行; 5、負(fù)責(zé)組織城市公司檔案印鑒、公文管理、總務(wù)后勤管理等工作的實(shí)施。 任職資格: 1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,人力資源、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2、四年以上房地產(chǎn)行業(yè)人力行政管理經(jīng)驗(yàn),兩年以上中層管理經(jīng)驗(yàn); 3、精通... -
營銷策劃經(jīng)理/主管
7000-8000元2024-11-13786686707@qq.com一、崗位職責(zé) 1、深入?yún)^(qū)域市場,調(diào)研了解生鮮食材(白條雞,白條鴨等)的需求情況,了解生鮮食材的供貨來源,渠道,價(jià)格等信息; 2、通過市場調(diào)研,整合調(diào)研數(shù)據(jù),形成調(diào)研分析報(bào)告; 3、結(jié)合調(diào)研數(shù)據(jù),根據(jù)公司產(chǎn)品實(shí)際,謀劃可行性市場營銷方案供上級領(lǐng)導(dǎo)決策; 4、通過市場策劃及布局,提高公司產(chǎn)品區(qū)域市場占有率。 二、任職要求 1、全日制本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)學(xué),市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、5年以上快消品、生鮮食材等市場營銷,策劃相關(guān)工作經(jīng)歷; 3、有一定的市調(diào)基礎(chǔ)及數(shù)據(jù)整理能力; 4、能適應(yīng)出差市調(diào)等工作角色。 -
新媒體運(yùn)營經(jīng)理
7000-8000元2024-11-13梁女士崗位職責(zé): 1、獨(dú)立負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)營與執(zhí)行,統(tǒng)籌安排團(tuán)隊(duì)成員工作,同時(shí)與客戶建立良好的合作關(guān)系; 2、根據(jù)品牌調(diào)性,負(fù)責(zé)抖音、小紅書等主流新媒體的運(yùn)營規(guī)劃,通過內(nèi)容、話題、活動等運(yùn)營手段不斷提升效果; 3、利用AI分發(fā)工具,與組員配合負(fù)責(zé)客戶日常運(yùn)營與項(xiàng)目執(zhí)行,包括內(nèi)容策劃與排期、物料上線、數(shù)據(jù)整理與復(fù)盤、流程和進(jìn)度把控; 4、跟蹤運(yùn)營內(nèi)容的效果,分析數(shù)據(jù)并反饋,建立并優(yōu)化新媒體運(yùn)營手段; 5、通過運(yùn)營新媒體賬號獲客引流,實(shí)現(xiàn)拉新;對目標(biāo)獲客量負(fù)責(zé)、對私域增長量負(fù)責(zé); 6、有獨(dú)立思考能力,積極探索和創(chuàng)新新媒體運(yùn)營新手段、新模式。 任職要求: 1.3-5年內(nèi)容運(yùn)營及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉... -
財(cái)務(wù)主管
7000-8000元2024-11-13梁女士崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作; 2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行; 3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告; 5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會計(jì)核算和分析工作; 6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作; 7、監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動; 8、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系; 9、協(xié)助財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通和協(xié)調(diào)工作; 10、完成上級交給的其他日常事務(wù)性工作 除以上日常工作職責(zé),財(cái)務(wù)還將在現(xiàn)階段首先進(jìn)行公司財(cái)務(wù)流程制度的培訓(xùn),依據(jù)公司框架制定并梳理... -
營銷經(jīng)理
8000-9000元2024-11-13黎女士崗位職責(zé): 1,負(fù)責(zé)組織市場調(diào)查,客戶分析等工作,為公司決策提供依據(jù) 2,負(fù)責(zé)銷售指標(biāo)的分解,下達(dá),跟進(jìn)和控制 3,組織參與客戶接待和談判促成銷售 4,負(fù)責(zé)管控銷售現(xiàn)場,帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成公司的銷售任務(wù) 崗位要求: 1,大專以上學(xué)歷,3年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn),具備一定的管理團(tuán)隊(duì)能力 2,熟悉房地產(chǎn)市場銷售各環(huán)節(jié)和實(shí)際操作流程 -
產(chǎn)業(yè)政策研究
5000-6000元2024-11-13蒙女士負(fù)責(zé)行業(yè)內(nèi)課題、政策等研究編制工作。 -
審計(jì)經(jīng)理/主管
10000-15000元2024-11-13羅先生1、組織起草并維護(hù)各項(xiàng)財(cái)務(wù)審計(jì)制度及標(biāo)準(zhǔn)體系,不斷完善財(cái)務(wù)審計(jì)工作質(zhì)量體系; 2、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)審計(jì)項(xiàng)目的溝通協(xié)調(diào)、工作安排、內(nèi)部報(bào)告等; 3、編制公司年度財(cái)務(wù)審計(jì)計(jì)劃,落實(shí)審計(jì)方案; 4、根據(jù)審計(jì)結(jié)果,對公司經(jīng)營管理情況、業(yè)務(wù)發(fā)展情況、財(cái)務(wù)情況等進(jìn)行分析評價(jià),形成審計(jì)意見,提交內(nèi)審報(bào)告; 5、參與公司內(nèi)控體系建設(shè),識別各部門及業(yè)務(wù)流程存在的內(nèi)控缺陷,指出管理問題,提出管理建議; 6、負(fù)責(zé)進(jìn)行專項(xiàng)財(cái)務(wù)審計(jì); 7、負(fù)責(zé)對集團(tuán)各部門及各分、子公司中層以上人員或特殊崗位的離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)及審計(jì)報(bào)告的審核; 8、組織開展企業(yè)管理審計(jì),包括績效審計(jì)、流程稽核、風(fēng)險(xiǎn)審計(jì)等,為企業(yè)管理層提供規(guī)范... -
售后客服專員(房地產(chǎn),憑祥)
4000-5000元2024-11-13786686707@qq.com招售后客服專員1人(房地產(chǎn)) 本崗位為內(nèi)勤工作,非銷售崗位,接受能穩(wěn)定工作的新手,有人帶教。 崗位職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)公司售后客服工作,包括與客戶簽訂合同、備案、不動產(chǎn)證辦理等。2、考勤統(tǒng)計(jì)、行政事務(wù)類工作。 任職資格: 1、大專學(xué)歷。 2、有行政、房地產(chǎn)客服人員工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、計(jì)算機(jī)操作熟練,熟練使用word\\excel等辦公軟件。 4、勤奮好學(xué),頭腦清晰,工作認(rèn)真細(xì)致,有責(zé)任感,有耐心,具有親和力,能穩(wěn)定工作。持有C1以上駕照會開車優(yōu)先。 上班時(shí)間:上午9:00—12:00;下午14:00—18:00,周休1天。 待遇:4500—5000元/月,有餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼,... -
市場開發(fā)部專員(駐印度尼西亞)
6000-8000元2024-11-13【薪酬標(biāo)準(zhǔn)】 月薪0.6-0.8萬+年績效(2~4個(gè)月月薪)=年薪8.4-12.8萬(業(yè)務(wù)提成及若派駐國外享受派駐津貼另計(jì)),繳納五險(xiǎn)一金,享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補(bǔ)貼、中晚餐等多項(xiàng)福利。 【崗位要求】 1.學(xué)歷要求:全日制本科及以上學(xué)歷。 2.年齡:38歲以下。 3.專業(yè):不限。 4.工作經(jīng)歷:有1年以上國內(nèi)外建筑行業(yè)市場開發(fā)工作經(jīng)歷,具備或熟悉東南亞(印度尼西亞)市場開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展及一定社會資源者優(yōu)先。 5.基本要求:具備較強(qiáng)的市場開拓、商務(wù)公關(guān)、商務(wù)談判能力,具備東南亞(印度尼西亞)小語種或英語交流能力者優(yōu)先。 6.證書要求:有建筑行業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先。 7... -
市場開發(fā)部專員(駐馬來西亞)
6000-8000元2024-11-13【薪酬標(biāo)準(zhǔn)】 月薪0.6-0.8萬+年績效(2~4個(gè)月月薪)=年薪8.4-12.8萬(業(yè)務(wù)提成及若派駐國外享受派駐津貼另計(jì)),繳納五險(xiǎn)一金,享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補(bǔ)貼、中晚餐等多項(xiàng)福利。 【崗位要求】 1.學(xué)歷要求:全日制本科及以上學(xué)歷。 2.年齡:38歲以下。 3.專業(yè):不限。 4.工作經(jīng)歷:有1年以上國內(nèi)外建筑行業(yè)市場開發(fā)工作經(jīng)歷,具備或熟悉馬來西亞市場開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展及一定社會資源者優(yōu)先。 5.基本要求:具備較強(qiáng)的市場開拓、商務(wù)公關(guān)、商務(wù)談判能力,具備馬來語(或英語)且中文交流能力者優(yōu)先。 6.證書要求:有建筑行業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先。 7.具有良好的職業(yè)道德,... -
消防維保維修技術(shù)員(南寧)
5000-7000元2024-11-13HR@llxj119.com崗位要求: 1、專業(yè):建筑、消防、給排水、電氣、暖通、機(jī)電、通信等相關(guān)專業(yè); 2、證書:有中級消防設(shè)施操作員證、電工證等消防相關(guān)證書優(yōu)先考慮; 3、工作經(jīng)驗(yàn):有較強(qiáng)的維保維修的動手能力,有較好工作溝通能力及工作協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的服務(wù)意識; 4、工作內(nèi)容:參與消防項(xiàng)目的維保、檢測、維修等工作,服從工作安排; 5、其他要求:勤奮好學(xué)、吃苦耐勞。 底薪5k-7k+績效+證費(fèi),上不封頂。 -
銷售(隆安)
4000-5000元2024-11-13張女士此崗位需常駐礦山,可接受常駐的再予投遞簡歷。 崗位職責(zé): 1. 市場拓展、客戶開發(fā); 2. 負(fù)責(zé)礦山骨料、砂石的銷售,如0-5、1-2、1-3、石粉、機(jī)制砂等; 3. 完成公司下達(dá)的銷售任務(wù); 4. 收集各類市場及客戶資源信息,完善客戶信息資源庫; 5. 聯(lián)系意向客戶,進(jìn)行客戶拜訪,推動銷售目標(biāo)達(dá)成; 6. 審核、簽訂各項(xiàng)業(yè)務(wù)合同,跟蹤客戶銷售服務(wù)的最終達(dá)成; 7. 維護(hù)新老客戶關(guān)系,及時(shí)解決客戶問題,提高客戶滿意度; 8.了解周邊礦山信息,不定期形成市場調(diào)研報(bào)告。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、具備市場分析、營銷、推廣及判斷能力,有良好的客戶服務(wù)意識; 3、... -
農(nóng)貿(mào)市場運(yùn)營經(jīng)理
8000-12000元2024-11-13786686707@qq.com一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)市場的日常運(yùn)營管理工作,包括攤位規(guī)劃、衛(wèi)生管理、安全保障等,確保市場的正常運(yùn)作。 2、市場調(diào)研與競爭對手分析,了解市場動態(tài),分析競爭對手的策略,為市場制定有效的競爭策略。 3、制定市場營銷計(jì)劃,包括促銷活動、品牌推廣等,并跟蹤落實(shí)執(zhí)行效果,以提升市場的知名度和影響力。 4、對商戶的資質(zhì)、業(yè)績等情況進(jìn)行審核與評估,組織商戶培訓(xùn),提高市場營運(yùn)能力。 5、協(xié)助完成相關(guān)報(bào)告的撰寫,對市場運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,為市場策略的調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持。 二、職位要求 1、市場營銷、商業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)背景,熟悉農(nóng)貿(mào)市場運(yùn)營流程。 2、具備較強(qiáng)的溝通能力和學(xué)習(xí)能力,能夠與商戶、消費(fèi)...
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