鹿寨材料公司項目招聘
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鹿寨 項目 招聘
職位。好工作,上桂聘
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助理研發(fā)及工藝工程師
5000-6000元2024-11-11人力資源部崗位職責:
1、負責新材料的研發(fā)工作。
2、負責產(chǎn)品性能檢測與分析。
3、負責產(chǎn)品推廣技術(shù)支持。
4、完成領(lǐng)導布置的其他工作。
任職要求:、
1、本科學歷,無機非金屬材料、材料科學與工程、凝聚態(tài)物理、材料物理、高分子材料、材料化學等相關(guān)專業(yè)。
2、掌握晶體生產(chǎn)研究知識,有晶體生長研究項目經(jīng)歷的優(yōu)先考慮;
3、有涂料類工作經(jīng)驗或有機硅樹脂工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;
4、工作認真,具有良好的學習能力、創(chuàng)新能力及團隊協(xié)作精神,綜合能力強。 -
電工
3000-5000元2024-11-11人力資源部1.負責完成車間電器設備的維修與保養(yǎng)工作。
2.負責車間電器設備的巡檢,并做好記錄,確保設備正常。
3.負責做好電器設備的備品備件計劃。
4.負責對車間電器設備的安全隱患進行自查、整改。
5.做到文明檢修,檢修完畢后,及時清理現(xiàn)場。
6.遵守各項規(guī)章制度,完成車間交辦的其他工作任務。 -
智能軟件主管
10000-15000元2024-11-11人力資源部崗位職責:
1、負責公司相關(guān)人工智能技術(shù)項目的研發(fā);
2、負責智能化生產(chǎn)系統(tǒng)的日常運行、測試、維護管理等;
3、負責技術(shù)文件編撰、標準制定;
4、負責新員工技術(shù)培訓、人才培養(yǎng);
4、完成領(lǐng)導布置的其他工作。
崗位要求:
1、碩士及以上學歷,45歲以下,計算機科學與技術(shù)(人工智能計算機視覺方向)相關(guān)專業(yè),3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷;
2、碩士(含)以上學歷在讀期間參與相關(guān)項目研發(fā),并作為主要技術(shù)擔當,可計入工作年限;
3、熟悉PyTorch、TensorFlow等深度學習框架,須精通Python語言,熟悉C++/CUDA語言者優(yōu)先;
4、熟悉圖像分類、目標檢測、語義分割相關(guān)算法,熟悉模型的推理、優(yōu)化與端側(cè)部署;
5、能獨立查閱英文文獻資料,責任心強,良好的團隊協(xié)作能力以及溝通表達能力,接受出差、外派工作。 -
電氣自動化主管
5000-8000元2024-11-11人力資源部崗位職責: 1、負責合成云母生產(chǎn)線自動化改造相關(guān)設計、新建項目自動化設計; 2、負責合成云母生產(chǎn)線自動化相關(guān)設備運行、調(diào)試、維護等; 3、負責技術(shù)文件編撰、標準制定; 4、負責新員工技術(shù)培訓、人才培養(yǎng) …… 崗位要求: 1、本科及以上學歷,40-60歲,電氣及自動化相關(guān)專業(yè); 2、10年以上項目電氣開發(fā)設計、PLC程序調(diào)試經(jīng)驗; 3、熟悉非標自動化電氣控制、各類傳感器應用,熟悉6軸機器人; 4、具備制圖軟件 -
設備采購工程師
5000-8000元2024-11-11人力資源部崗位職責: 1、新增項目的渠道開發(fā),供應商現(xiàn)場考察,深入了解其產(chǎn)能、工藝及質(zhì)量等相關(guān)情況,參與供應商的績效考核; 2、掌握項目主要原料的市場價格情況,了解其走勢,對關(guān)鍵物料進行核價,分析成本構(gòu)成的合理性 …… 議價后向上級部門反饋進度; 4、組織技術(shù)、工藝、安環(huán)等相關(guān)部門就供方方案展開溝通,形成最終可行性方案; 5、根據(jù)管理要求進行商務性合同的評審及簽訂; 6、與供應商建立良性合作關(guān)系,保證公司利益最優(yōu)化,對項目最終驗收成果負責
約 5 個崗位
按行業(yè):
按福利:
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柳州 項目經(jīng)理/主管招聘工資
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6583
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:1W以上
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2.3%2K
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10.6%3K
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14.4%4K
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21.2%5K
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20.5%6K-8K
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9.1%8K-1W
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22%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷95.5%
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大專0.8%
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本科3.8%
柳州項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占95.5%,大專占0.8%,本科占3.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗96.2%
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1-3年2.3%
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3-5年0.8%
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5-10年0.8%
柳州項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96.2%,1-3年占2.3%,3-5年占0.8%,5-10年占0.8%。