隆安生產(chǎn)招聘
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隆安 生產(chǎn) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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生產(chǎn)班長(zhǎng)
4000-5000元15小時(shí)前聊一聊 年齡在30周歲以上至50歲以下,中專(zhuān)畢業(yè),男女均可,有在化工行業(yè)、石油行業(yè)帶班生產(chǎn)兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)。有熟熟悉設(shè)備基本安裝及維修者優(yōu)先考慮 -
化驗(yàn)員
3000-4000元2024-11-11聊一聊 崗位職責(zé):
1、在中心主任領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行日常工作,服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排。
2、遵守公司、部門(mén)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)公司所有產(chǎn)品(包括新產(chǎn)品及生產(chǎn)產(chǎn)品的成品、半成品、原輔包裝材料)的檢驗(yàn)工作。
3、嚴(yán)格按照產(chǎn)品的相關(guān)(國(guó)家行業(yè)、企業(yè))標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢驗(yàn)檢測(cè)工作,并保證檢測(cè)結(jié)果的準(zhǔn)確性。
4、對(duì)送檢樣品及時(shí)進(jìn)行檢驗(yàn),并簽發(fā)檢驗(yàn)通知單,按規(guī)定時(shí)間保存好原始記錄。
5、對(duì)特殊檢驗(yàn)樣品(包裝材料等),如不能送檢的,應(yīng)及時(shí)組織人員到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢驗(yàn)工作。
6、對(duì)本科室常用試劑藥品或其它物品需及時(shí)申請(qǐng)后報(bào)中心領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)購(gòu)買(mǎi)。
7、對(duì)本科室儀器設(shè)備統(tǒng)一管理、維護(hù)、保養(yǎng)、校驗(yàn)。
8、完成中心領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
任職要求:
1、高中以上學(xué)歷
2、工作細(xì)心,認(rèn)真、負(fù)責(zé)、敬業(yè),有良好的團(tuán)隊(duì)精神。
3、不能適應(yīng)本公司所在地工作者請(qǐng)勿投遞。
工資待遇:月休四天,包吃包住,五險(xiǎn)。 -
質(zhì)量管理/測(cè)試
4000-5000元2024-11-05段女士聊一聊 1、負(fù)責(zé)本車(chē)間的技術(shù)管理,質(zhì)量檢驗(yàn)及計(jì)量管理工作。
2、負(fù)責(zé)車(chē)間各個(gè)生產(chǎn)過(guò)程中質(zhì)量檢驗(yàn)是否必要更換,在保證質(zhì)量的前提下減少材料損耗,降低成本。
3、經(jīng)常巡回到車(chē)間,及時(shí)了解生產(chǎn)過(guò)程中所出現(xiàn)的問(wèn)題,與車(chē)間員工共同研究解決,要掌握生產(chǎn)要求,及時(shí)糾正在生產(chǎn)中的差錯(cuò),保證生產(chǎn)質(zhì)量,減少返工浪費(fèi)。
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的檢驗(yàn)工作,全面了解車(chē)間的生產(chǎn)狀況,發(fā)現(xiàn)不符合出廠(chǎng)要求的應(yīng)通知車(chē)間主任,切實(shí)做好各級(jí)檢驗(yàn)制度。
5、協(xié)助車(chē)間主任搞好產(chǎn)品的日常生產(chǎn)質(zhì)量管理工作。
6、深入車(chē)間,督促和檢查現(xiàn)行的有關(guān)規(guī)定和制度的執(zhí)行情況,并給予指導(dǎo),對(duì)于違反或不符合質(zhì)量要求的操作,有權(quán)提出制止,并立即上報(bào)車(chē)間主任及時(shí)處理。
7、根據(jù)現(xiàn)行的有關(guān)規(guī)定和制度,按時(shí)完成質(zhì)量檢查與把關(guān)工作,及時(shí)完成原始報(bào)表的整理、驗(yàn)收工作。
8、對(duì)出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題,要及時(shí)上報(bào)和提出糾正措施,不得隱瞞實(shí)情和有意不報(bào)。
9、參與各種材料和產(chǎn)品的檢查、驗(yàn)收工作,并對(duì)質(zhì)量評(píng)定提出切合實(shí)際的意見(jiàn)。
10、在產(chǎn)品生產(chǎn)的中期或結(jié)束時(shí),及時(shí)填寫(xiě)信息反饋卡,并及時(shí)收集客戶(hù)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的評(píng)定、意見(jiàn)。
任職要求:
1、不限經(jīng)驗(yàn)學(xué)歷專(zhuān)業(yè)。
2、20-35周歲。
3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),善于發(fā)現(xiàn)、溝通、合作。 -
安全員
4000-6000元2024-11-04甘小媛聊一聊 1、認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹國(guó)家安全法規(guī)及政策法令,并督促落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度。 …… 2、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理建立安全生產(chǎn)管理體系, 3、對(duì)員工進(jìn)行安全生產(chǎn)宣傳教育,并及時(shí)督促檢查各班組、各工種的安全教育實(shí)施情況。 4、結(jié)合廠(chǎng)區(qū)實(shí)際情況,合理布置生產(chǎn)中的安全工作。 …… 5、深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)和不安全隱患,立即提出改進(jìn)措施,6、做好安全生產(chǎn)中的資料記錄、收集、整理和保管。 7、參加生產(chǎn)協(xié)調(diào)會(huì),報(bào)告每周安全情況。 -
工藝參數(shù)設(shè)定:確定生產(chǎn)設(shè)備的操作參數(shù),如溫度、壓力、速度等,以確保產(chǎn)品符合規(guī)格和質(zhì)量要求。 …… 工藝文件編制:編寫(xiě)和維護(hù)相關(guān)的工藝文件,包括工藝流程圖、標(biāo)準(zhǔn)操作程序 (SOP) 、工藝參數(shù)表等,以指導(dǎo)操作人員進(jìn)行生產(chǎn) 工藝改進(jìn):通過(guò)分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)和反饋信息,識(shí)別并推動(dòng)工藝改進(jìn)機(jī)會(huì),以提高生產(chǎn)效率、 …… 降低成本和改善產(chǎn)品質(zhì)量 工藝問(wèn)題解決:監(jiān)測(cè)和解決生產(chǎn)過(guò)程中的工藝問(wèn)題,如質(zhì)量缺陷、生產(chǎn)停機(jī)、工藝異常等,確保生產(chǎn)持續(xù)進(jìn)行。 …… 數(shù)據(jù)分析和報(bào)告:收集和分析生產(chǎn)數(shù)據(jù),生成工藝性能報(bào)告,為管理層提供決策依據(jù)和改進(jìn)建 安全和環(huán)境管理:遵守安全和環(huán)境管理要求,確保生產(chǎn)過(guò)程符合相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)
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南寧 普工/操作工招聘工資
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4503
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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3.3%2K
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18.7%3K
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38.4%4K
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22.6%5K
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16.4%6K-8K
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0.4%8K-1W
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0.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.1%
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初中1.7%
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高中0.7%
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中專(zhuān)0.9%
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大專(zhuān)0.6%
南寧普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.1%,初中占1.7%,高中占0.7%,中專(zhuān)占0.9%,大專(zhuān)占0.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
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1-3年1.3%
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5-10年0.1%
南寧普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占1.3%,5-10年占0.1%。