職位描述
1、負責公司所有檔案收集、歸類、整理、建檔和保管工作,包括但不限于合同、文件、圖紙等;
2、負責員工招聘,確認定崗、調(diào)崗、轉(zhuǎn)正等日常人事工作;考勤統(tǒng)計;
3、負責固定資產(chǎn)登記、流轉(zhuǎn)和管理;
4、負責日常辦公用品的采購;
5、負責來訪客人接待、辦公室保潔、安全等日常行政工作;
6、負責項目申報、專利申請及維護、公司管理評審、質(zhì)量認證;資質(zhì)資信年審和更新維護;
7、完成上級安排的其他工作。
公司簡介
本公司位于高新區(qū)海關(guān)路18號,小紅帽幼兒園總部大樓旁三樓;公司主要從事建筑、裝飾裝修、設(shè)計制圖、預(yù)算等一切建筑資料。
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董事長助理4000-5000元柳州-柳江區(qū)廣西誠田餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位職責: 1、協(xié)助董事長掌握公司狀況、提供信息及工作建議,確保公司按規(guī)范運作; 2、協(xié)助制定、完善公司相關(guān)制度; 3、負責收集國家宏觀經(jīng)濟政策信息; 4、負責重要會議籌備、記錄以及文件歸檔、保管等工作; 5、負責傳達董事長/董事會決定及指示,督促檢查,落實情況; 6、協(xié)助對有關(guān)投資項目的調(diào)研; 7、協(xié)助董事長處理外部公關(guān)關(guān)系,處理相關(guān)的商務(wù)接待工作; 崗位要求: 1、本科以上學歷,經(jīng)濟類、法學、財務(wù)類等相關(guān)專業(yè),通過司法考試者優(yōu)先; 2、有高度的敬業(yè)精神和職業(yè)敏感性,吃苦耐勞、工作細心、責任心強、能嚴守公司機密; 3、具備較強的文字功底,熟悉各類公文寫作; 4、協(xié)調(diào)能力強,有一定的公關(guān)能力; 5、對數(shù)據(jù)敏感,數(shù)據(jù)邏輯性強; 6、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 7、熟悉金融市場、資本市場和公司法等相關(guān)政策法規(guī)者優(yōu)先考慮。2024-11-14田風辰
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朝十晚六 工作輕松 【行政助理】3000-6000元柳州-柳北區(qū)柳州市鴻仁網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計算機硬件一、需求專業(yè): 不限制專業(yè) 二、崗位職責: 1.負責行政公文、會議紀要、工作報告、等起草及日常文秘、信息發(fā)送工作; 2.做好部門和其他部門的協(xié)調(diào)工作; 3.協(xié)助部門做好其他輔助服務(wù)工作。 三、崗位要求: 1.熟悉使用辦公軟件; 2.工作細心,責任心強,溝通協(xié)調(diào)能力強,有團隊精神; 3.大學生優(yōu)先考慮。3k~4k/柳州/大專及以上2024-11-14和和人事經(jīng)理
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2024-11-14黃培成
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行政文員3000-4000元柳州-魚峰區(qū)職位詳情: 1.配合行政主管完成日常行政工作 2.協(xié)助完成培訓招生工作,招生流程制定,宣傳和資料整理等 3.配合完成招聘、績效考核、資料歸檔等工作 任職要求: 1、大專及以上學歷 ,熟悉使用辦公軟件 2.有一定的寫作能力和理解能力,服從安排 3.熱愛生活,有團隊精神2024-11-14謝荔芳
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在校實習生-行政類2000元柳州-柳北區(qū)柳州五達汽車部件有限公司汽車及零配件1、協(xié)助部門完成人員入職、離職、行政類工作 2、能熟練運用辦公軟件 3、實習期工資1990元/月+高溫100+工作餐+節(jié)假福利 +雙休2024-11-14歐女士
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行政專員/助理3000-4000元柳州-柳北區(qū)柳州四喜文化傳媒有限公司廣告行政助理崗位職責 工作內(nèi)容: 1.發(fā)票:日常發(fā)票開單,工資統(tǒng)計,供應(yīng)商價格登記 2.行政流程:包括日常行政費用的申請、報銷處理等 3.辦公用品管理:辦公用品的采購、發(fā)放、庫存管理等; 4.快遞處理:公司信件、快遞的郵寄及收發(fā)等; 5.辦公室環(huán)境保護:辦公室保潔工作管理、綠植養(yǎng)護管理、物業(yè)事項對接等; 6.公司活動:協(xié)助相關(guān)活動的預(yù)算,包括前期詢價、物資采購、執(zhí)行等工作。 7.協(xié)助處理其他行政事務(wù)。 工作要求: 1.??苹蛞陨蠈W歷,1年或以上工作經(jīng)驗,工作認真、細致; 2.品相端正,熱情有親和力; 3.思維敏捷,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力及處理突發(fā)事件的能力; 4.熟練運用office等辦公軟件。2024-11-13郭志海
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行政3000-4000元柳州-柳北區(qū)廣西祥興酒店管理有限公司酒店/旅游崗位職責: 組織和協(xié)調(diào):組織和協(xié)調(diào)酒店的日常運營活動,與各個部門的經(jīng)理合作,確保各項工作按時完成,并協(xié)調(diào)解決問題 人員管理:負責管理酒店的所有員工和人員,需要培訓和評估員工,并確保員工遵守公司的政策和程序 標準設(shè)定和實施:確保員工明白和執(zhí)行這些標準 解決問題和投訴:需要處理和解決員工的問題,需要查明問題的根本原因,并采取適當?shù)拇胧┘右越鉀Q 領(lǐng)導(dǎo)和激勵員工:需要領(lǐng)導(dǎo)和激勵員工,使他們保持工作動力和投入 完成領(lǐng)導(dǎo)交代事情 酒店行政工作涉及面廣,要求行政人員具備較強的組織協(xié)調(diào)能力、人員管理能力和問題解決能力,以確保酒店的高效運營和優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 崗位福利:月休六天,包吃包住,五險 上班時間:8:30-12:00,13:30-182024-11-12錢超
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- 安徽大富裝飾股份有限公司廣西第二分公司
- 所在行業(yè) 裝飾
- 成立時間 8年(2016年3月18日)
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- 公司規(guī)模 --