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職位描述

1.制定、完善公司行政管理等相關(guān)制度。

2.負責(zé)人力相關(guān)工作，考勤、招聘、績效、員工關(guān)系、培訓(xùn)等；

3.負責(zé)草擬公司各類文書。

4.對公司外部信息收集及整理，作好公司年檢、證照變更等相關(guān)事項 。

5.負責(zé)公司資質(zhì)、證照的管理。

6.根據(jù)公司日程安排，安排重大活動和重要客人的接待工作。

7.負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)公司的防火、防盜安全、后勤保障工作并定期組織檢查。

8.負責(zé)公司政府對外的項目申報。

9.負責(zé)員工福利的申請、采購與發(fā)放。

10.上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源相關(guān)專業(yè)；

2、有過信息科技公司就職經(jīng)驗者優(yōu)先；

3、責(zé)任心強、充滿激情、性格外向陽光，具有一定的親和力，口頭表達能力佳、組織協(xié)調(diào)能力強，有較強的抗壓能力。

公司簡介

									柳州市盛源行科技有限公司，成立于2016年4月25日，注冊資金1000萬元，是廣西盛源行電子信息股份有限公司的控股子公司，公司主要面向柳州大中型企業(yè)，致力于提供更好的本地化服務(wù)。是一家從事軟件開發(fā)及服務(wù)、計算機信息系統(tǒng)集成及電子產(chǎn)品研發(fā)的綜合高科技公司，業(yè)務(wù)范圍包括：計算機信息系統(tǒng)集成、軟件項目開發(fā)、汽車電子產(chǎn)品研發(fā)及服務(wù)、解決方案實施、軟件項目開發(fā)咨詢、系統(tǒng)二次開發(fā)優(yōu)化、系統(tǒng)運維實施等。柳州市盛源行科技有限公司先后通過了ISO9001：2015質(zhì)量管理體系認證、計算機信息系統(tǒng)集成三級資質(zhì)認證。企業(yè)文化及愿景責(zé)任意識、創(chuàng)新精神、敬業(yè)精神、職業(yè)道德、專業(yè)水準(zhǔn)與團結(jié)合作精神是我們企業(yè)文化的精髓。誠信是公司立足之本，發(fā)展之源，實事求是是公司的行為準(zhǔn)則。我們的愿景是與用戶共謀發(fā)展，為股東創(chuàng)造財富，與員工共謀富裕，為社會創(chuàng)造繁榮；為客戶提供優(yōu)質(zhì)的信息術(shù)服務(wù)；為員工提供實現(xiàn)自我、不斷超越的平臺；創(chuàng)造良好的經(jīng)濟效益和社會效益，做國家和人民需要的一流產(chǎn)品；做廣西本土一流的IT解決方案提供商。?公司從廣西實際情況出發(fā)，結(jié)合柳州本市作為重工業(yè)城市，建立以企業(yè)為主體，以示范應(yīng)用為引導(dǎo)，突破車輛物聯(lián)監(jiān)控的關(guān)鍵核心技術(shù)，推動物聯(lián)技術(shù)創(chuàng)新體系與產(chǎn)業(yè)鏈的形成，通過產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)，發(fā)揮群體優(yōu)勢，打造具有國際競爭的民族品牌。獨有的產(chǎn)品體系a)?盛源行汽修汽配管理軟件；b)?盛源行采購信息管理軟件；c)?盛源行生產(chǎn)信息管理系統(tǒng)；d)?盛源行汽車配套采購平臺；e)?汽車售后服務(wù)管理系統(tǒng)；f)?汽車重保件管理系統(tǒng)；g)?汽車配件營銷管理系統(tǒng)；h)?車載GPS+北斗無線智能管控系統(tǒng)；i)車聯(lián)網(wǎng)管理系統(tǒng)；j)車聯(lián)網(wǎng)管理系統(tǒng)APP(Android版、IOS版)；l)整車銷售管理系統(tǒng)；m)整車物流監(jiān)控管理系統(tǒng)平臺；n)警車監(jiān)控管理系統(tǒng)；o)實物資產(chǎn)管理系統(tǒng)；p)汽車智能銷售助手APP。合作伙伴a)?上汽通用五菱股份有限公司b)?國際商業(yè)機器有限公司c)?東風(fēng)柳州汽車有限公司d)?柳州恒達巴士股份有限公司e)?柳州桂泰車輛廠f)?微軟公司g)?聯(lián)想科技有限公司h)?SAP有限公司i)?柳州正菱集團有限公司j)?柳州特種汽車廠k)?惠普（中國）有限公司l)?DELL國際有限公司m)?柳州特種汽車廠n)?IBM（中國）有限公司o)中石化廣西分公司p)廣西高級人民法院

上班地點

工作地址：柳州魚峰區(qū)上海漕河涇柳東創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園柳州市柳東新區(qū)新柳大道111號智埠大樓1210號查看上班路線

可能感興趣的職位: 辦公室主管
5000-7000元

柳州-魚峰區(qū)-新興工業(yè)園

柳州家寧體育設(shè)施有限公司

娛樂/休閑/體育

年齡30-45周歲，大專及以上學(xué)歷，善于溝通，有較好的語言文字組織能力，有相關(guān)工作崗位經(jīng)驗5年以上優(yōu)先。

廣西壯族自治區(qū)柳州市柳江區(qū)順業(yè)路18號; 辦公室主任
5000-8000元

柳州-柳江區(qū)

柳州飛喬體育器材有限公司

娛樂/休閑/體育

（1）負責(zé)督辦、檢查各部門對上級指示和高管級會議決議的貫徹執(zhí)行。　　（2）組織起草公司行政文件，對系統(tǒng)間發(fā)***好法律審核。　　（3）組織全公司檔案的管理工作。　　（4）巡視、監(jiān)督、檢查公司各部門辦公秩序及辦公室各項工作。　　（5）掌握辦公室的整體工作情況及公司重大會議、活動情況，匯總分析各項檢查結(jié)果，定期為總經(jīng)理提供公司工作簡報。　　（6）做好總經(jīng)理和各部門的信息傳遞工作。　　（7）負責(zé)公司高管、部門間會議及其他重大會議、活動的會務(wù)工作。　　（8）負責(zé)公司人事管理工作，招聘、入職、培訓(xùn)、離職、考核等一系列相關(guān)人事工作，　　并定期建檔更新人事資料向總經(jīng)理匯報。　　（9）組織記載公司大事記，編撰公司辭典工作。　　（10）指定專人收集、整理公司內(nèi)外的反饋信息及合理化建議。　　（11）組織做好公司印鑒、介紹信使用保管、函電收發(fā)和報刊征訂分發(fā)工作。　（12）負責(zé)掌印，合理合法使用公司印信。　　（13）組織做好公司文件的編號、打印及發(fā)放。　（14）做好信訪工作，處理重要信函，接待重要客人。　　（15）督辦公司有關(guān)證照，辦理公司的法律事務(wù)。　　（16）負責(zé)對司機車輛的統(tǒng)籌管理，監(jiān)督檢查車輛定點維修。　（17）負責(zé)公司通訊設(shè)備的檢查、管理工作。　　（18）負責(zé)掌管公司各部門鑰匙。　　（19）指定專人負責(zé)辦公室文件、資料的保管和定期歸檔工作。　（20）負責(zé)相關(guān)部門的工作跟蹤檢查，并及時向總經(jīng)理報告工作。　　（21）指定專人負責(zé)辦公用具、設(shè)備、設(shè)施的登記、保管和報損報失工作。　　（22）按程序做好與相關(guān)部門的橫向聯(lián)系，積極接受上級和有關(guān)部門的監(jiān)督檢查，及時對　　部門間爭議提出界定要求。　　（23）制定直接下級的崗位描述，定期聽取述職并對其工作做出評定。　（24）指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作，掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)。　（25）做好本部門各項行政事務(wù)處理工作，提高工作效能，增強團隊精神。及時、準(zhǔn)確傳達上級指示并貫徹執(zhí)行。　　（27）主持辦公室例會，參加公司有關(guān)行政方面會議。　　（28）審閱辦公室及與其相關(guān)的文件，審核下級上報的月度工作計劃、預(yù)算和有關(guān)作業(yè)文　　件，視其性質(zhì)內(nèi)容，決定處理方式。　　（29）及時對所屬下級工作中的爭議做出裁決。　　（30）培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)人才，負責(zé)直接下級崗位人員任命的提名。　　（31）組織做好保密工作。　　（32）指定人負責(zé)本部門和公司所使用的辦公用具、設(shè)備設(shè)施的建帳建卡、定期盤點、報　　損報失工作。　（33）完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。　　（34）代表公司與外界有關(guān)部門和機構(gòu)聯(lián)絡(luò)并保持良好合作關(guān)系。

曾女士; 綜合支持經(jīng)理
11000-12000元

柳州-柳南區(qū)

廣西柳工集團食品投資有限公司

計算機軟件

1、負責(zé)部門日常管理工作，制定總體市場發(fā)展戰(zhàn)略及市場發(fā)展目標(biāo); 2、負責(zé)制定品牌的市場發(fā)展戰(zhàn)略，把控產(chǎn)品在行業(yè)中的發(fā)展方向和市場定位，負責(zé)產(chǎn)品市場調(diào)查、預(yù)測、評價; 3、根據(jù)戰(zhàn)略規(guī)劃,組織市場開發(fā)和拓展,優(yōu)化市場策略，并實施、追蹤、管理、改進完善，及時進行反饋與應(yīng)對; 4、負責(zé)制定和實施品牌年度市場推廣計劃，協(xié)助營銷制定業(yè)務(wù)計劃，配合市場推廣業(yè)務(wù)計劃; 5、協(xié)助制定與實施產(chǎn)品價格體系及營銷戰(zhàn)略、地區(qū)覆蓋策略、推廣計劃; 6、團隊合作文化策劃、建設(shè)，并組織相關(guān)人員培訓(xùn); 7、協(xié)助部門組織各項市場推廣活動。; 部門經(jīng)理
4000-5000元

柳州-柳北區(qū)

廣西廣盛和交通投資集團有限公司

交通/運輸/物流

1、負責(zé)本部門工作職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作的組織管理。 2、負責(zé)本部門工作計劃的制定并統(tǒng)計完成情況，找出存在的問題及時解決。 3、負責(zé)本部門工作職責(zé)范圍內(nèi)工作職責(zé)范圍內(nèi)各項工作書面文件的審核、審定工作。 4、負責(zé)本部門工作職責(zé)范圍內(nèi)所有員工的考評工作。 5、負責(zé)指導(dǎo)、管理本部門工作團隊，對部門工作績效負責(zé)；在工作中督導(dǎo)、培養(yǎng)下屬，對本部門員工進行工作積極性的調(diào)動、工作心態(tài)的端正等溝通工作。 7、負責(zé)本部門與公司內(nèi)部其他部門的聯(lián)系、對接及溝通工作。 8、負責(zé)組織本部門工作職責(zé)范圍內(nèi)與外部單位的聯(lián)系、協(xié)調(diào)和溝通工作。 9、負責(zé)向總經(jīng)理反映工作的有關(guān)情況和信息。 10、服從公司管理與安排，積極配合完成公司交代的其他任務(wù)。任職要求： 1、 3年以上管理經(jīng)驗； 2、性格外向，五官端正； 3、具備良好的語言溝通能力與社交禮儀知識，能與客戶融洽交流；性格活躍外向，充滿激情，反應(yīng)靈敏，對銷售工作有濃厚興趣； 4、有團隊協(xié)作精神，抗壓能力強； 5、具備一定的文字功底； 6、能熟練使用office辦公軟件。

廣西壯族自治區(qū)柳州市柳北區(qū)長風(fēng)路1號; 綜合部專員
2000-4000元

柳州-城中區(qū)

廣西賽格廣告有限公司

廣告

1、協(xié)助部門經(jīng)理完成日常工作，負責(zé)新員工的簡歷篩選，初步溝通，邀約面試； 2、辦理新員工入職手續(xù)； 3、熟悉招投標(biāo)工作、負責(zé)開標(biāo)報名、招標(biāo)文件的購買、投標(biāo)文件的編制、打印、裝訂、密封等、開標(biāo)后息整理、匯總、上報； 4、驗收相片、數(shù)據(jù)整理，月度清單、客戶簽字單據(jù)整理； 5、負責(zé)跟進成交客戶，與客戶以及供應(yīng)商進行良好溝通； 6、吃苦耐勞、工作細致、責(zé)任心強，能夠承受工作壓力、熟練使用WORD、EXCEL等辦公軟件；任職資格： 1、可接受畢業(yè)生，優(yōu)秀畢業(yè)生可適當(dāng)放寬條件； 2、能熟練操作辦公軟件，有耐心，夠細心，了解熟悉PS、AI、CDR、等平面軟件，有廣告行業(yè)工作經(jīng)驗熟悉廣告材料的優(yōu)先錄取。

師先生; 辦公室主任
3000-4000元

柳州-柳北區(qū)

廣西廣盛和交通投資集團有限公司

交通/運輸/物流

1、負責(zé)部門工作落實的檢查督辦、協(xié)調(diào)、檔案管理、固定資產(chǎn)管理、辦公室采購管理、后勤管理等。2、負責(zé)與各部門的溝通、協(xié)調(diào)工作。3、負責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)，組織開展團隊建設(shè)工作，增強團隊凝聚力。4、進行外部政府相關(guān)部門的溝通聯(lián)絡(luò)和來訪接待工作。5、組織會議管理、日常接待、重要活動安排。6、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力；7、上級交辦的其他工作；薪資：4500-6500

廣西壯族自治區(qū)柳州市柳北區(qū)長風(fēng)路1號; 人資行政經(jīng)理
6000-8000元

柳州-城中區(qū)-財富大廈

廣西柳螺香食品科技有限公司

計算機硬件

一、崗位職責(zé)： 1、根據(jù)集團發(fā)展需要，制定招聘計劃 2、制定人力資源部工作計劃，組織協(xié)調(diào)人力資源內(nèi)部各項工作開展 3、制訂培訓(xùn)計劃，組織各項培訓(xùn)活動，并進行培訓(xùn) 4、滿足公司各部門招聘需求，定期與員工交流談心，了解員工工作狀態(tài)及思想，形成良性用人機制 5、協(xié)助上級建立健全公司招聘、薪酬、培訓(xùn)、員工關(guān)系管理等人力資源制度建設(shè) 6、協(xié)助上級完成公司績效考核管理，人效管理 7、組織開展薪酬福利調(diào)研工作，把握相關(guān)數(shù)據(jù)、市場動向及相關(guān)政策，根據(jù)公司內(nèi)部情況，及時調(diào)整和完善公司的薪酬福利體系及管理制度二、任職要求： 1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷； 2、具備5年以上人資行政管理工作； 3、要求具有較強的溝通能力和推進能力，較強的計劃性和執(zhí)行力，良好的職業(yè)道德，保密意識強； 4、精通辦公軟件，有良好的溝通能力、扎實的文字功底

劉仟華; 辦公室主任
4000-5000元

柳州-融安縣

廣西柳州長安制藥有限公司

生產(chǎn)/制造

行政管理、法律、人力資源等相關(guān)專業(yè)；男女不限，具有辦公室相關(guān)管理工作經(jīng)驗，熟悉人事行政的管理流程和管理規(guī)范，有較好的文字功底，能夠獨立撰寫各種類型公文和文案，有較強的人際溝通協(xié)調(diào)能力，能夠獨立、合理判斷及解決人事行政管理問題。具體工資***。

何經(jīng)理; 集團行政經(jīng)理
4000-5000元

柳州-柳南區(qū)

廣西風(fēng)馳舊機動車交易市場有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

1. 管理類相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，年齡45歲以下； 2. 5年以上工作經(jīng)驗，有集團化公司部門經(jīng)理以上經(jīng)驗，有一定人脈，具備行政管理經(jīng)驗，外聯(lián)工作熟練，有大型活動組織策劃經(jīng)驗； 3. 有較強的工作安計劃能力和實施執(zhí)行的能力，有親和力、責(zé)任心、事業(yè)心，有激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力； 4. 具備良好的人際交往能力、解決復(fù)雜問題的能力、組織協(xié)調(diào)能力以及溝通能力。

行政班時間聯(lián)系; 行政主管（建材行業(yè)）
3000-5000元

柳州-魚峰區(qū)

柳州市魚峰區(qū)征程五金經(jīng)營部

批發(fā)/零售

1、負責(zé)綜合管理部工作。 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，制定人力資源規(guī)劃。 3、組織做好人才引進、入職、調(diào)動、晉升、辭退等工作事宜。 4、制定員工績效考核管理制度，強化考核監(jiān)督與激勵。 5、制定薪酬管理體系，并組織實施、持續(xù)完善改進。 6、建立溝通渠道，定期與員工溝通交流，成為員工與管理者、員工與公司的溝通紐帶。 8、負責(zé)公司員工考勤紀(jì)律管理，加強員工紀(jì)律管控管理公司固定資產(chǎn)、辦公用品、辦公場所、辦公環(huán)境等，控制成本，提高效率。 9、組織各類會議，做好會議交辦事項的督辦工作，提高工作效率與效果。 10、負責(zé)辦公室的行政領(lǐng)導(dǎo)工作，處理企業(yè)日常行政事務(wù)，協(xié)調(diào)各部門的工作，協(xié)助總經(jīng)理解決有關(guān)問題。

張琳