銷售主管

崗位簡介及要求： 1、負(fù)責(zé)企業(yè)產(chǎn)品在廣西市場銷售，能適應(yīng)長期出差。中專以上文憑。 2、從事銷售工作1年以上，年齡要求21～35歲，人品端正，工作勤 快，組織紀(jì)律性強(qiáng)，能吃苦耐勞，長相端莊大方，有一定的社交能力，溝通能力強(qiáng)。 3、要求是柳州市戶籍，或家庭住址在柳州市。 待遇簡介： 1、買五險，差旅補(bǔ)助，車船票實報實銷，雙休。 2、底薪+提成，完成年銷售任務(wù)稅后年收入可達(dá)14～20萬元。 其中： 2017年我廠銷售冠軍年稅后收入為47萬元（不含底薪）。 2018年我廠銷售冠軍年稅后收入為24.5萬元（不含底薪）。 2019年我廠銷售冠軍年稅后收入為44.1萬元（不含底薪）。 2020年我廠銷售冠軍年稅后收入為35萬元（不含底薪）。 2021年我廠銷售冠軍年稅后收入為16萬元（不含底薪）。 2022年我廠銷售冠軍年稅后收入為19.39萬元（不含底薪）。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)餐飲渠道的銷售工作，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。 2、維護(hù)和開拓餐飲渠道客戶，建立和維護(hù)客戶關(guān)系。 3、了解客戶需求，提供專業(yè)的解決方案和售后服務(wù)。 4、收集市場信息和客戶反饋，分析市場需求，為公司的營銷策略提供參考意見。 任職條件： 1、工作經(jīng)驗： 擁有5年以上餐飲渠道銷售經(jīng)驗 2、知識要求： 大學(xué)本科以上學(xué)歷 3、基本技能： 具有餐飲渠道銷售工作經(jīng)驗，熟悉餐飲市場和客戶需求 4、需具備能力： 具備較強(qiáng)的銷售技巧、市場分析能力和談判能力

崗位職責(zé)： 1.主要負(fù)責(zé)銷售公司電商板塊工作。 2根據(jù)公司戰(zhàn)略和市場狀況，制定公司電商版塊戰(zhàn)略規(guī)劃、總體工作計劃，組織和監(jiān)督實施年度電商推廣計劃。 　　 3.負(fù)責(zé)目標(biāo)電商市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界、發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報分析。 　　 4.負(fù)責(zé)管理電商團(tuán)隊，帶領(lǐng)電商團(tuán)隊實現(xiàn)公司經(jīng)營目標(biāo)。 5.維護(hù)合作伙伴及相關(guān)企業(yè)間的積極交流與良好合作，負(fù)責(zé)組織業(yè)務(wù)推介會等，負(fù)責(zé)與合作機(jī)構(gòu)等各方的溝通工作。 6.上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職資格： 1.本科及以上學(xué)歷，管理學(xué)相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先。 2.從事快消品銷售管理6年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先。 3.從事電商行業(yè)5年以上管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 4.具備良好的策劃能力、銷售能力、市場調(diào)研能力和決策能力。 5.具備良好的人際溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。 6.重視自我提升和專業(yè)知識的學(xué)習(xí)。

1、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)。 2、開拓新市場，發(fā)展新客戶。 3、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 4、服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排，負(fù)責(zé)酒店產(chǎn)品銷售及推廣。

崗位職責(zé)： 1：開瑞新能源汽車銷售顧問 要求：從事過汽車銷售，物流，有駕駛證優(yōu)先，男女不限。公司提供客戶 主要負(fù)責(zé)司機(jī)崗位的面試工作 2、講解司機(jī)工作內(nèi)容以及工作模式 3、安排司機(jī)跟車以及司機(jī)運(yùn)輸工作問題處理只需要再公司接待后續(xù)跟進(jìn) 公司提供客戶 只需要接待客戶跟進(jìn) 不需要外跑 五險 月休4天 綜合薪資5000以上，具體面談 工作輕松 有下午茶 節(jié)假日有假期 上班時間：9:00-17:30 地址：；燎原路或者柳工大道傳化公路加油站旁邊

崗位職責(zé)： 1、部門日常管理及會議組織、培訓(xùn)工作； 2、評估銷售業(yè)績，部門任務(wù)分配及下達(dá)。 3、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理，帶領(lǐng)團(tuán)隊開發(fā)市場，尋找潛在客戶，完成公司業(yè)績指標(biāo)。 任職資格： 1、兩年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，一年以上管理經(jīng)驗； 2、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力； 3、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 待遇：10000-20000元/月 底薪+業(yè)績+提成+獎金（上不封頂）+晉升空間 （完成公司年度任務(wù)可以有資格晉選分公司總經(jīng)理）

崗位職責(zé): 1、能獨(dú)立打造一支優(yōu)秀的精英團(tuán)隊。 2、有獨(dú)立開發(fā)客戶的能力 3、具備較強(qiáng)的談判能力，能更好的協(xié)助團(tuán)隊跟進(jìn)客戶。 4、根據(jù)客戶需求和市場變化，向客戶提供有效地服務(wù)，解決客戶問題最終達(dá)成項目合作。 5、帶領(lǐng)團(tuán)隊保質(zhì)保量完成年、季、月度業(yè)績目標(biāo)。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷，能獨(dú)立制定酸筍酸豆角的市場營銷方案，螺螄粉業(yè)內(nèi)人士優(yōu)先

任職資格： 1、男女不限，24-43歲，廣西籍為宜，柳州人為佳； 2、高中或?qū)？埔陨蠈W(xué)歷，市場營銷專業(yè)優(yōu)先考慮； 3、二年以上機(jī)械設(shè)備、智能裝備或設(shè)備備品配件行業(yè)銷售經(jīng)驗； 3、在廣西區(qū)域具有一定的制造業(yè)客戶資源和客戶關(guān)系； 4、具備較強(qiáng)的市場開拓、客戶開發(fā)、客情維護(hù)等營銷能力； 5、具有良好的服務(wù)意識和溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力。

崗位要求： 1、有同崗位管理工作經(jīng)驗，了解汽配行業(yè)，具有一定業(yè)內(nèi)資源，有對接國內(nèi)主要主機(jī)廠銷售業(yè)務(wù)者優(yōu)先； 2、具備市場營銷知識，較強(qiáng)的銷售溝通技巧及商務(wù)談判能力；熟練掌握常用辦公軟件操作（ppt，word，excel）和系統(tǒng)操作，有一定的寫作水平； 3、性格外向、反應(yīng)靈敏、具備親和力，有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧； 4、踏實、勤奮、上進(jìn)的工作態(tài)度，敢于挑戰(zhàn)自我； 5、持C1或以上駕照，熟練駕駛小汽車。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)制定公司年度銷售工作的整體計劃，確保公司產(chǎn)品日常的銷售管理工作，按時按量完成銷售任務(wù)；完善銷售部各項工作流程，確保銷售部各項工作有序開展； 2、負(fù)責(zé)客戶洽談、合同的簽訂等全程的跟進(jìn)協(xié)調(diào)和售后客戶的維系工作，新客戶的開發(fā)工作； 3、負(fù)責(zé)區(qū)域市場各項數(shù)據(jù)信息收集、競品收集和分析，銷售方案的制定及實施工作； 4、按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。

崗位要求： 1.負(fù)責(zé)耐磨材料銷售，規(guī)劃所轄區(qū)域行業(yè)市場銷售計劃，完成年度銷售目標(biāo)任務(wù)。 2.根據(jù)簽訂的商務(wù)合同回款條件進(jìn)行貨款、***的催收工作。 3.按公司流程制度、標(biāo)準(zhǔn)要求，進(jìn)行所轄區(qū)域客戶的報價、洽談合同簽訂、訂單管理等。 4.負(fù)責(zé)所屬訂單進(jìn)度跟進(jìn)，包括訂單交期、生產(chǎn)進(jìn)度、發(fā)運(yùn)、交付、售后等工作。 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 招聘要求： 1.需不定期出差（有出差津貼）。 2.機(jī)械、材料專業(yè)或營銷管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，大專以上學(xué)歷。 3.性格外向，誠實穩(wěn)重；能承受一定的壓力。有氣魄！有信心！