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職位描述

工作職責(zé):

1.組織策劃公司內(nèi)部質(zhì)量管理體系的建立及推行工作.負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系文件編制修訂.定期檢查體系執(zhí)行過程中存在的問題.確保公司體系持續(xù)改進(jìn).發(fā)揮實(shí)效,

2.負(fù)責(zé)組織公司內(nèi)部審核.二方審核及三方審核的應(yīng)審工作,負(fù)責(zé)組織公司內(nèi)部及外部審核.認(rèn)證工作.并針對(duì)審核發(fā)現(xiàn)進(jìn)行過程監(jiān)督及效果驗(yàn)證.促進(jìn)質(zhì)量管理持續(xù)改進(jìn),

3.組織實(shí)施管理評(píng)審.定期組織質(zhì)量體系審核.過程審核.監(jiān)督質(zhì)量管理體系的運(yùn)行情況.根據(jù)提出的不合格項(xiàng).糾正和預(yù)防措施.進(jìn)行跟蹤和驗(yàn)證.確保質(zhì)量管理體系的改進(jìn)滿足要求等工作.

任職要求:

1.大專及以上學(xué)歷.持有IATF16949體系認(rèn)證內(nèi)審員資格證.3年以上汽配行業(yè)體系管理工作經(jīng)驗(yàn).

2.能獨(dú)立組織開展體系內(nèi)審.管理評(píng)審.對(duì)應(yīng)客戶審廠及第三方認(rèn)證審核,

3.生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)不符合項(xiàng)整改能力.策劃組織能力強(qiáng),項(xiàng)目管理提升能力強(qiáng),

4.具有良好的溝通能力和文字表達(dá)能力.良好的親和力.抗壓能力強(qiáng),

5.較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力及具備獨(dú)立處理復(fù)雜問題和危急事件的能力,

6.具有良好的職業(yè)操守.有較強(qiáng)的溝通.協(xié)調(diào).團(tuán)隊(duì)管理能力.熟練使用辦公軟件.

薪酬福利:

公司提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭力的崗位薪酬及福利待遇.每年全員加薪一次.

1.月休6天(大小周制).提供食宿.宿舍配有熱水器.空調(diào).WIFI等.其中管理人員可提供公寓式單間.且可申請(qǐng)免租待遇,

2.提供免費(fèi)工作餐.購買六險(xiǎn).享受國家法定節(jié)假日.帶薪年假.年終獎(jiǎng).學(xué)歷補(bǔ)貼,

3.公司設(shè)有員工食堂.室內(nèi)籃球場(chǎng).觀影室等娛樂場(chǎng)所.提供乒乓球.桌球.跑步機(jī)等健身器材.并組織各類娛樂活動(dòng).豐富員工業(yè)余生活,

4.逢重要節(jié)日發(fā)放節(jié)日福利.如:春節(jié).中秋節(jié).婦女節(jié)等,

5.每年舉辦公司年會(huì)并進(jìn)行“開年抽大獎(jiǎng)”“抽紅包”.“優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)”等活動(dòng),

6.市內(nèi)有廠車固定路線接送上下班(行政班人員).

公司簡介

									柳州市華僑緊固件有限公司成立于2010年，公司主要生產(chǎn)經(jīng)營六角頭螺栓、六角頭法蘭面螺栓、雙頭螺柱、機(jī)螺釘、鉚釘、軸類件、特種標(biāo)準(zhǔn)螺紋件及非標(biāo)螺紋件等八大系列600多個(gè)品種緊固件，廣泛用于汽車、內(nèi)燃機(jī)、工程機(jī)械、機(jī)電產(chǎn)品、電力行業(yè)等領(lǐng)域。
    華僑緊固件公司是廣西區(qū)內(nèi)具備較大產(chǎn)能規(guī)模的緊固件研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的產(chǎn)貿(mào)一體型企業(yè)，年產(chǎn)值數(shù)億元，并致力于成為國內(nèi)緊固件行業(yè)一流企業(yè)。作為上汽五菱、五菱柳機(jī)動(dòng)力等國內(nèi)知名企業(yè)的緊固件主要供應(yīng)商，為提高自動(dòng)化生產(chǎn)水平與可持續(xù)發(fā)展，企業(yè)引進(jìn)國內(nèi)外領(lǐng)先技術(shù)的生產(chǎn)自動(dòng)化先進(jìn)設(shè)備、檢測(cè)設(shè)備及專業(yè)人才，使我們的產(chǎn)品性能及生產(chǎn)工藝達(dá)到國內(nèi)領(lǐng)先水平，更具市場(chǎng)競(jìng)爭優(yōu)勢(shì)。
    公司堅(jiān)持“顧客滿意，人企為本，匠心鐓造，改進(jìn)創(chuàng)新”的質(zhì)量方針,全面推行質(zhì)量管理，并通過ISO9001:2015品質(zhì)體系認(rèn)證、IATF16949:2016國際質(zhì)量體系認(rèn)證，擔(dān)任中國機(jī)械通用零部件工業(yè)協(xié)會(huì)常務(wù)理事單位。自2015年以來，連續(xù)獲得上汽通用五菱公司頒發(fā)的具有《供應(yīng)商試驗(yàn)驗(yàn)證及檢測(cè)能力認(rèn)可證書》，并成立專業(yè)的緊固件檢驗(yàn)中心。為進(jìn)一步做大做強(qiáng)公司規(guī)模，公司于2015年起，投資上億元、歷時(shí)三年，經(jīng)國內(nèi)知名工業(yè)設(shè)計(jì)院設(shè)計(jì)，占地 50畝的現(xiàn)代化專業(yè)緊固件研發(fā)生產(chǎn)基地建設(shè)完畢，于2019年初投入使用，為公司新的騰飛奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。我們致力將其打造成為廣西最大的汽車及工程機(jī)械專用緊固件（標(biāo)準(zhǔn)及非標(biāo)準(zhǔn)）生產(chǎn)基地。
    公司始終堅(jiān)持 “以人為本”的管理理念、重視人才投入和發(fā)展，關(guān)心員工的職業(yè)安全健康，構(gòu)建提供系統(tǒng)的職業(yè)培訓(xùn)體系幫助員工職業(yè)成長、提高員工的福利待遇，努力使員工能感受到“四感”（安全感、獲得感、發(fā)展感、歸屬感）。這些舉措的實(shí)施，使得員工隊(duì)伍非常穩(wěn)定，其中核心崗位員工年度流失率＜5%，大部分員工在企業(yè)工作十年以上，生產(chǎn)制造經(jīng)驗(yàn)十分豐富，骨干員工都成長為綜合型管理技術(shù)人才，為公司可持續(xù)發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。
    公司“求才若渴”，誠邀各類英才加入，共創(chuàng)美好未來?。ǚ蠗l件的脫貧勞動(dòng)力優(yōu)先錄用）
薪酬福利: 
1.月休6天(大小周制），提供食宿，宿舍配有熱水器、WIFI等，其中管理人員可提供公寓式單間，且可申請(qǐng)免租待遇；
2.提供免費(fèi)工作餐，購買六險(xiǎn)，享受國家法定節(jié)假日，帶薪年假、年終獎(jiǎng)、學(xué)歷補(bǔ)貼；
3.公司設(shè)有員工食堂，室內(nèi)籃球場(chǎng)、觀影室等娛樂場(chǎng)所，提供乒乓球、桌球、跑步機(jī)等健身器材，并組織各類娛樂活動(dòng)，豐富員工業(yè)余生活；
4.逢重要節(jié)日發(fā)放節(jié)日福利，如：春節(jié)、中秋節(jié)、婦女節(jié)等；
5.每年舉辦公司年會(huì)并進(jìn)行“開年抽大獎(jiǎng)”“抽紅包”、“優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)”等活動(dòng)；
6.市內(nèi)有廠車固定路線接送上下班（行政人員）。

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西壯族自治區(qū)柳州市柳江區(qū) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 體系工程師
5000-6000元

柳州-魚峰區(qū)

柳州拓普汽車部件有限公司

汽車及零配件

任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，至少3年以上的體系相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的質(zhì)量體系知識(shí)和技能。 2、熟悉IATF16949、VDA6.3、、五大工具等基本知識(shí)，并能熟練運(yùn)用； 3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、組織管理、綜合評(píng)價(jià)能力； 4、熟練處理工作軟件，具備有效的信息獲取、分析和處理能力。 5、具有良好的組織、計(jì)劃和管理能力，能夠有效地處理多項(xiàng)任務(wù) 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)組織內(nèi)審，協(xié)助部門經(jīng)理組織管理評(píng)審并提供質(zhì)量體系運(yùn)行狀況的輸入文件； 2、組織相關(guān)部門解決體系在運(yùn)行中出現(xiàn)的不符合項(xiàng)，跟蹤糾正措施的實(shí)施、驗(yàn)證； 3、負(fù)責(zé)管理文件的執(zhí)行情況的檢查，確保程序有效運(yùn)行； 4、組織第二方、第三方評(píng)審，參與及不符合項(xiàng)整改措施的落實(shí)、驗(yàn)證，并在商定的期限內(nèi)向?qū)Ψ教峤粫娴恼膱?bào)告；福利待遇：雙休、五險(xiǎn)一金，包工作餐、不定期團(tuán)建，節(jié)假日福利、高溫補(bǔ)貼、帶薪休假

邱文祥; 體系工程師
6000-7000元

柳州-魚峰區(qū)-陽和工業(yè)區(qū)

柳州市龍杰汽車配件有限責(zé)任公司

汽車及零配件

工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司IATF16949、ISO4001/ISO45001體系文件的編寫、修改。 2、負(fù)責(zé)公司管理體系的推行與維護(hù)，各部門體系知識(shí)的培訓(xùn)，對(duì)各部門管理體系運(yùn)行的有效性進(jìn)行監(jiān)督；制定年度體系審核計(jì)劃及監(jiān)督實(shí)施工作。 3、參與質(zhì)量體系審核的準(zhǔn)備工作。 4、內(nèi)部審核計(jì)劃的編寫及組織執(zhí)行。 5、負(fù)責(zé)組織相關(guān)部門對(duì)審核發(fā)現(xiàn)的不合格項(xiàng)進(jìn)行整改，并對(duì)整改措施進(jìn)行跟蹤檢查。 6、質(zhì)量工具培訓(xùn)及統(tǒng)計(jì)技術(shù)應(yīng)用如:SPC、MSA、FMEA、PPAP、APQP等。 7、能獨(dú)立完成工商內(nèi)審，協(xié)助質(zhì)量部長完成外審，并跟蹤驗(yàn)證審核不符合項(xiàng)的整改措施，編寫審核報(bào)告。 8、公司管理體系文件、記錄的檔案管理，受控文件的分發(fā)與管理。任職條件： 1、大專以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，三年以上質(zhì)量體系管理工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系，能獨(dú)立編制審核計(jì)劃、審核報(bào)告。 3、熟悉并精通IATF16949、ISO4001/ISO45001體系文件。 4、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力。

行政部; 體系工程師
5000-6000元

柳州-魚峰區(qū)-窯埠古鎮(zhèn)

柳州市好歡螺食品有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

崗位職責(zé)： 1.依據(jù)公司需求，負(fù)責(zé)建立、維護(hù)并持續(xù)優(yōu)化ISO9001、ISO22000（或TS022000，若適用）及HACCP等質(zhì)量管理體系，確保體系的有效運(yùn)行和持續(xù)改進(jìn)。 2.組織編制、修訂和審核質(zhì)量管理體系文件，包括質(zhì)量手冊(cè)、程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書等，確保文件的合規(guī)性、適用性和有效性 3.制定并執(zhí)行內(nèi)部審核計(jì)劃，組織并參與內(nèi)部審核活動(dòng)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題提出整改建議，并跟蹤驗(yàn)證整改效果。 4.監(jiān)督質(zhì)量管理體系的日常運(yùn)行，確保各部門按照體系要求執(zhí)行，并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行定期檢查和評(píng)估。 5.熟悉國家關(guān)于預(yù)包裝食品標(biāo)簽的法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，確保公司產(chǎn)品的標(biāo)簽設(shè)計(jì)、制作和使用符合相關(guān)要求 6.審核產(chǎn)品標(biāo)簽內(nèi)容，確保其真實(shí)性、準(zhǔn)確性和合法性，避免標(biāo)簽錯(cuò)誤導(dǎo)致的法律風(fēng)險(xiǎn)和消費(fèi)者投訴。 7.協(xié)助采購部門對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量管理，包括供應(yīng)商評(píng)估、審核和定期復(fù)審，確保供應(yīng)商提供的原材料和包裝材料符合公司質(zhì)量要求。 8.負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量的認(rèn)證工作，包括與第三方認(rèn)證機(jī)構(gòu)的溝通和協(xié)調(diào)，確保公司產(chǎn)品通過相關(guān)認(rèn)證。 9.組織開展質(zhì)量管理體系相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)，提高員工的質(zhì)量意識(shí)和操作技能。 10.積極參與質(zhì)量管理體系的持續(xù)改進(jìn)活動(dòng)，提出改進(jìn)建議并推動(dòng)實(shí)施。任職條件： 1.大專及以上學(xué)歷，食品科學(xué)、質(zhì)量管理、化學(xué)等相關(guān)專業(yè) 2.具有3年以上質(zhì)量管理體系相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉ISO9001、ISO22000（或TS022000）、HACCP等質(zhì)量管理體系的實(shí)際運(yùn)用 3.有預(yù)包裝食品行業(yè)或相關(guān)行業(yè)的質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 4.熟悉質(zhì)量管理體系認(rèn)證流程和相關(guān)法律法規(guī) 5.熟練掌握質(zhì)量管理工具和方法，如FMEA、SPC、8D等 6.具備較強(qiáng)的分析問題和解決問題的能力，能夠獨(dú)立處理復(fù)雜的質(zhì)量問題 7.持有ISO9001、ISO22000（或TS022000）、HACCP等內(nèi)審員資格證書者優(yōu)先。