職位描述

負(fù)責(zé)辦卡銷售、會(huì)員維護(hù)與開(kāi)發(fā) 

公司簡(jiǎn)介

柳州市唯一一家180度江景瀑布健身

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

柳州-柳南區(qū)
廣西昊菱汽車科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
崗位職責(zé): 1、在體驗(yàn)店專業(yè)講解產(chǎn)品,讓用戶對(duì)于品牌、產(chǎn)品產(chǎn)生興趣和好感; 2、指導(dǎo)和陪伴試乘試駕,為用戶提供全面的試駕服務(wù)體驗(yàn); 3、參與回答用戶有關(guān)車輛使用的常見(jiàn)問(wèn)題,并對(duì)意向潛在客戶進(jìn)行持續(xù)跟進(jìn)完成轉(zhuǎn)化,達(dá)成每月銷售目標(biāo); 4、支持公司的各項(xiàng)接待、外展、宣講活動(dòng),在更廣泛的層面推動(dòng)公司品牌形象的建立; 5、通過(guò)各社交平臺(tái)積極發(fā)布內(nèi)容,發(fā)掘潛在用戶。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,熱愛(ài)新能源汽車行業(yè),有零售、行業(yè)、大客戶銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能夠出色達(dá)成目標(biāo)者優(yōu)先; 2、具備快速學(xué)習(xí)能力,始終保持好奇心,實(shí)時(shí)掌握汽車行業(yè)產(chǎn)品和活動(dòng)的最新動(dòng)態(tài),并隨時(shí)準(zhǔn)備在與用戶的互動(dòng)中運(yùn)用分享學(xué)到的知識(shí); 3、具有優(yōu)秀的人際交往能力,謙虛、好學(xué)、善于傾聽(tīng);能適應(yīng)靈活的工作安排; 4、C1及以上駕照,駕駛技術(shù)熟練者優(yōu)先; 5、接受零售業(yè)工作時(shí)間,月休四天,根據(jù)工作安排排班。
2024-11-13
沈陽(yáng)
柳州-柳南區(qū)
廣西昊菱汽車科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
【福利待遇】 1、入職即購(gòu)買五險(xiǎn)一金,節(jié)假日福利、工會(huì)福利等 2、無(wú)責(zé)底薪+高額銷售提成,更有豐厚的年度達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì) 3、出差有補(bǔ)貼,解決你的后顧之憂 4、每年都有晉升評(píng)審,能力越強(qiáng),晉升越快 【工作內(nèi)容】 1、嚴(yán)格執(zhí)行店面銷售流程 2、熱情接待客戶,為客戶介紹互聯(lián)網(wǎng)汽車的優(yōu)勢(shì)并鼓勵(lì)客戶試駕,保證良好的客戶體驗(yàn),塑造品牌形象 3、針對(duì)目標(biāo)潛在用戶提供全流程的銷售和用戶服務(wù)體驗(yàn),將潛在用戶轉(zhuǎn)化為真正用戶, 完成銷售并向客戶交付車輛 4、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù) 5、及時(shí)了解更新行業(yè)發(fā)展資訊 【任職要求】 1、學(xué)歷及年齡:本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷類、工商管理類、經(jīng)濟(jì)類等專業(yè) 2、2 年以上零售行業(yè)銷售、大客戶銷售經(jīng)驗(yàn),能夠出色達(dá)成銷售目標(biāo) 3、對(duì)新型互聯(lián)網(wǎng)汽車營(yíng)銷模式以及新能源汽車有一定的認(rèn)識(shí),且對(duì)此高度的熱愛(ài)和鉆研精神 4、較強(qiáng)的工作主動(dòng)性和良好的溝通談判能力 注:此崗位為外編,介意者勿投
2024-11-13
沈陽(yáng)
柳州-柳北區(qū)
1、工資待遇保底底薪+提成+獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+開(kāi)單獎(jiǎng)勵(lì) 2、工作時(shí)間:每天8個(gè)小時(shí),享受國(guó)家法定節(jié)假日。 3、公司平臺(tái)穩(wěn)定,資源優(yōu)質(zhì),合作渠道優(yōu)秀,綜合優(yōu)勢(shì)明顯。 4、新員工入職前帶薪培訓(xùn),經(jīng)理全程協(xié)助輔導(dǎo)。 5、可接納應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)實(shí)習(xí)。 職位招聘4-9人
2024-11-13
覃黎升
柳州-柳南區(qū)
崗位職責(zé) 1、4S店駐店汽車延保業(yè)務(wù)顧問(wèn),負(fù)責(zé)在店內(nèi)接待到店交車客戶,面銷崗位,無(wú)需外跑拓展客戶,無(wú)需電銷邀約,無(wú)需自主開(kāi)發(fā)客戶,客戶來(lái)源穩(wěn)定。 2、對(duì)客戶進(jìn)行汽車質(zhì)量保證服務(wù)工作,售前售后的業(yè)務(wù)工作,并辦理后續(xù)的合同簽訂,收取客戶的資料錄入系統(tǒng)上傳存檔,并進(jìn)行數(shù)據(jù)報(bào)數(shù)。 3、維護(hù)好4S店客情關(guān)系,為4S店內(nèi)崗位人員更好的提高收入。 職位要求 1、大專以上學(xué)歷,年齡24-36周歲之間。 2、有銷售、保險(xiǎn)、汽車、客服、商務(wù)、市場(chǎng)等相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、具有良好的語(yǔ)言溝通能力,敢于挑戰(zhàn)高薪、有責(zé)任心。喜歡汽車行業(yè),和到店客戶建立良好的接待氛圍,更好的服務(wù)客戶。 3、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),個(gè)性樂(lè)觀開(kāi)朗,積極進(jìn)取,不膽怯,敢于嘗試新事物,有較強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感。 薪酬福利: 1、薪酬:無(wú)責(zé)任底薪+個(gè)人業(yè)績(jī)提成。綜合月薪資7k--12k+。轉(zhuǎn)正員工平均薪酬6-7k,半年以上同崗位收入趨于穩(wěn)定,平均1W-1.5W。 2、公司福利:五險(xiǎn)+激勵(lì)獎(jiǎng)+節(jié)日福利+生日會(huì)+團(tuán)建活動(dòng)+職業(yè)培訓(xùn)師完善體制的培訓(xùn)+ 老帶新一對(duì)一帶教。 3、公司不定期舉行團(tuán)建:下午茶、聚餐、爬山、排球、技能比賽等活動(dòng),團(tuán)建類型豐富,注重人文關(guān)懷,給員工打造愉快的工作氛圍。 4、集團(tuán)成立23周年,處于穩(wěn)定發(fā)展期,不用擔(dān)心升職、薪酬問(wèn)題,我們團(tuán)隊(duì)有完善的培訓(xùn)體系,培訓(xùn)經(jīng)理為每個(gè)新員工實(shí)行帶教培訓(xùn),輕松上手,無(wú)須擔(dān)心。員工上崗后能很快實(shí)現(xiàn)崗位穩(wěn)定及高薪穩(wěn)定。 5、工作時(shí)間:8:50-17:30 朝九晚六 單休 6、工作地點(diǎn):西環(huán)路8號(hào)雙新五菱4S店/汽貿(mào)園15-1雙誠(chéng)寶駿4S店/廣汽五菱4S店 我們誠(chéng)邀有理想、有激情的年輕人加入雙新集團(tuán),用心工作、創(chuàng)造價(jià)值、快樂(lè)生活、成就人生。
2024-11-11
人事部
柳州-城中區(qū)-時(shí)代商廈
崗位需求:學(xué)歷不限,好學(xué),可以適應(yīng)各個(gè)崗位的工作。 1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù); 2、陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù); 了、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,管理好部門銷售人員,完成部門銷售指標(biāo) 3、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 4、能承受較強(qiáng)的工作壓力,愿意挑戰(zhàn)高薪; 5、在58、小紅書(shū)、抖音等平臺(tái)發(fā)布租房房源信息;邀約客戶看房,約好時(shí)間陪同客戶看房,簽訂租房合同,負(fù)責(zé)公司房源開(kāi)發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系;平時(shí)主要是在門店,偶爾需要外出勘測(cè)房源、帶看,有交通工具優(yōu)先; 任職資格: 1、年齡在18-49周歲,學(xué)歷不限,經(jīng)驗(yàn)不限; 2、誠(chéng)實(shí)守信,吃苦耐勞,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神; 3、愿意自主學(xué)習(xí),挑戰(zhàn)高薪; 工作亮點(diǎn): 1、全柳州近百家門店,可就近安排上班門店,上下班更方便; 2、客戶來(lái)源豐富:抖音、小紅書(shū)、58、幸福里各大渠道多方面獲取 3、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,前期公司會(huì)進(jìn)行統(tǒng)一的帶薪培訓(xùn),之后會(huì)有店長(zhǎng)一手帶教,不怕沒(méi)人教 4、工作時(shí)間彈性自由,晉升空間大, 上班時(shí)間:9:00-12:00,午休2個(gè)小時(shí),14:00-18∶00 月休4-5天,法定節(jié)假日,五險(xiǎn),帶薪年假 可安排就近門店上班(100多家門店)(不包吃住)
2024-11-08
劉女士
招募經(jīng)理
柳州-魚(yú)峰區(qū)
接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售
2024-11-06
彭恢
柳州-柳北區(qū)
廣西康怡生健康咨詢有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
整形咨詢?cè)洪L(zhǎng)助理是整形醫(yī)院中重要的管理崗位之一,主要負(fù)責(zé)協(xié)助整形咨詢?cè)洪L(zhǎng)處理日常事務(wù),協(xié)調(diào)醫(yī)院各部門之間的溝通與合作,確保醫(yī)院運(yùn)營(yíng)的高效與順暢。整形咨詢?cè)洪L(zhǎng)助理應(yīng)具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,熟悉整形醫(yī)院的管理模式和業(yè)務(wù)特點(diǎn),能夠協(xié)助整形咨詢?cè)洪L(zhǎng)制定和執(zhí)行醫(yī)院的發(fā)展戰(zhàn)略。 二、崗位職責(zé) 1.協(xié)助整形咨詢?cè)洪L(zhǎng)處理日常行政事務(wù),包括安排會(huì)議、接待來(lái)訪、文件處理等工作,確保醫(yī)院管理層的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 2.負(fù)責(zé)醫(yī)院內(nèi)部各部門之間的協(xié)調(diào)與溝通,促進(jìn)信息的有效傳遞,及時(shí)解決各部門之間出現(xiàn)的問(wèn)題,提高醫(yī)院整體運(yùn)營(yíng)效率。 3.協(xié)助整形咨詢?cè)洪L(zhǎng)進(jìn)行醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃的制定,包括年度工作計(jì)劃、業(yè)務(wù)拓展方案等,為醫(yī)院的長(zhǎng)期發(fā)展提供有力支持。 4.負(fù)責(zé)醫(yī)院相關(guān)政策的宣傳與落實(shí),確保醫(yī)院各項(xiàng)工作符合法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 5.協(xié)助整形咨詢?cè)洪L(zhǎng)進(jìn)行醫(yī)院?jiǎn)T工的招聘、培訓(xùn)、考核等工作,提高員工的專業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)凝聚力。 6.關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,為整形咨詢?cè)洪L(zhǎng)提供市場(chǎng)分析和決策建議,幫助醫(yī)院應(yīng) 7.負(fù)責(zé)醫(yī)院的客戶關(guān)系管理,協(xié)助整形咨詢?cè)洪L(zhǎng)維護(hù)醫(yī)院形象,提升客戶滿意度。 三、任職要求 1.本科畢業(yè)工作滿足兩年,或者管理學(xué)方向等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具備一定的整形醫(yī)院管理經(jīng)驗(yàn)。 2.具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力,能夠妥善處理各種復(fù)雜問(wèn)題。 3.熟悉醫(yī)院管理流程和行業(yè)規(guī)范,對(duì)整形醫(yī)院的發(fā)展有深入了解。 4.具備較高的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)精神,能夠承擔(dān)工作壓力,具備團(tuán)隊(duì)合作精神。 整形咨詢?cè)洪L(zhǎng)助理是整形醫(yī)院中不可或缺的管理崗位,需要承擔(dān)諸多重要職責(zé)。作為整形咨詢?cè)洪L(zhǎng)助理,應(yīng)不斷提升自己的專業(yè)素質(zhì)和綜合能力,為醫(yī)院的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。同時(shí),也要注重個(gè)人成長(zhǎng),努力成為一名優(yōu)秀的整形醫(yī)院管理者。
2024-11-05
肖永貴
圣尊健身公館招聘:公司標(biāo)志 logo
圣尊健身公館
所在行業(yè) 健身
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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