職位描述

工作時間:晉升空間:前臺文員 ---課程顧問——主管——分校長——合伙人。待遇:年4萬---20萬。有社保補貼及商業(yè)險。外地老師提供住宿。工作內(nèi)容:1.負責前來學校的咨詢學員及同行機構(gòu)的接待、引見;2.接聽家長的咨詢電話并做好電話回訪工作;3.能夠獨立辦公室日進行常文字處理工作;4.能夠向?qū)W生家長介紹相關課程并導購;5.做好班級服務及學員入學前,入學中,入學后的相關服務工作。任職資格:1、外貌氣質(zhì)佳,有相關經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;2、具有良好的語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力;工作時間:每周休息 1天 

公司簡介

									點睛教育是一所大型綜合性的課外培訓輔導機構(gòu)。目前開辦有中小學文化課補習;小語種(日韓法泰等)培訓;繪畫、手工、書法等藝術類興趣班;品牌晉級托管等。目前在柳州有四個校區(qū),教師團隊100多人,每年培訓學員近千人次,準備在桂林、南寧等地擴張校區(qū)。歡迎有夢想的小伙伴加入我們。								

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柳州-魚峰區(qū)-柳州萬象城
崗位職責: 1、依據(jù)公司營運政策及程序,組織制定和實施部門人員培訓、人員排班、人員管理等管理工作;處理客訴、租戶管理、商品推廣等日常工作。 職位要求: 1、大?;蛞陨蠈W歷,一年以上相關行業(yè)管理經(jīng)驗。 2、具有其它服務性行業(yè)管理經(jīng)驗、條件優(yōu)越者亦可,能適應倒班工作。 3、具備良好的執(zhí)行力及溝通技巧和良好的顧客服務意識及服務技巧。 4、略懂電腦操作。 福利待遇: 1.周休1-2天,一年7天帶薪年假。 2.完成銷售、利潤等目標的前提下可參與季度獎金分紅。 3.年底雙薪,工作不滿一年的按月折算。 4、入職繳納五險一金。
肖小姐
前臺
3000-4000元
柳州-柳南區(qū)
辦入住辦理退房接聽電話開發(fā)票
吳友生
柳州-柳北區(qū)-冶金公司第二生活區(qū)
1.負責前廳部的日常管理 2.負責新員工帶教 3.負責前廳員工的日常排班和考勤 4.負責日??辗?、調(diào)價,并協(xié)助前臺做的接待工作 任職要求:2年前臺工作經(jīng)驗,有前廳主管工作經(jīng)驗的優(yōu)先
葉毅龍
柳州-柳北區(qū)-冶金公司第二生活區(qū)
卓越服務體驗策劃與執(zhí)行:前臺經(jīng)理作為酒店服務品質(zhì)的關鍵守護者,負責策劃并執(zhí)行一系列高標準的服務流程,確保每位客人都能享受到貼心、專業(yè)的接待服務。從前臺登記入住到退房離店,他們都需要全程跟進,確保每個細節(jié)都達到客人的期望。 高效團隊管理與培訓:前臺經(jīng)理承擔著管理前臺團隊的重要職責。他們需要選拔并培養(yǎng)優(yōu)秀的團隊成員,通過定期的培訓與分享,提升團隊的整體服務水平。同時,他們還要制定并執(zhí)行合理的工作流程,確保前臺工作的高效運轉(zhuǎn)。 客戶關系維護與投訴處理:前臺經(jīng)理是酒店與客人之間的重要橋梁。他們需要主動與客人建立良好的關系,了解他們的需求和反饋,及時解決問題并提升客戶滿意度。對于客人的投訴,他們需要迅速響應,妥善處理,確保客人對酒店的信任與好感。 跨部門協(xié)調(diào)與資源整合:前臺經(jīng)理需要與酒店的其他部門保持緊密的溝通與協(xié)作,確保各部門之間的信息暢通和資源共享。他們需要在酒店的整體運營中發(fā)揮協(xié)調(diào)作用,推動各部門之間的合作與配合,共同提升酒店的整體服務質(zhì)量。
葉毅龍
柳州-融水縣
1、協(xié)助店長做好門店各項報表 2、休息室清潔衛(wèi)生,大前臺物品文件整理,創(chuàng)建訂單,打印,收錢等等 3、服務每一位進店客戶 4、負責門店推廣(車貼,朋友圈)或者門店活動 5、負責維系客戶,使用企業(yè)微信添加客戶,拉客戶進車友群 6、邀請客戶評價和貨品管理
梁勇智
前臺
2000-3000元
柳州-融水縣
崗位職責:1.負責店內(nèi)員工的考勤,以及來店客戶的溝通接待。 2.l負責前臺環(huán)境維護
梁勇智
前臺主管
4000-8000元
柳州-魚峰區(qū)
1.負責管理售后前臺日常業(yè)務的開展與監(jiān)督 2.達成上級下達業(yè)務指標 3.協(xié)調(diào)前臺與維修車間、配件部工作 4.確保維修質(zhì)量 5.提高服務質(zhì)量 有汽車4S店前臺服務主管經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
行政部
前臺
2000-4000元
柳州-魚峰區(qū)
1、有良好的職業(yè)形象和氣質(zhì),懂得基本的接待禮儀; 2、普通話標準流利,語言表達能力強,較強的保密意識; 3、熟悉行政、辦公室管理相關工作流程,良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力; 4、熟練使用辦公自動化設備及辦公軟件; 5、良好的團隊合作能力,具有高度的責任心,工作積極主動。 6、善于交際,活潑開朗,口齒伶俐。 7、善于迎來送往,接洽引導,動作靈敏。
前臺
3000-4000元
柳州-柳南區(qū)
崗位職責:為客人提供接待、預定、問詢、結(jié)賬,在任何工作時間提供主動,熱情,耐心,細致,準確,高效的服務,竭誠服務,殷勤待客。(有無經(jīng)驗均可) 任職要求:性格開朗、服從安排、主動性強、團隊意識強 崗位福利:月休6-8天+節(jié)假日三倍工資,購買五險
潘幫奇
柳州-魚峰區(qū)
崗位職責: 1、負責門店上門顧客的接待,為顧客詳細介紹公司品牌、產(chǎn)品及當下相關活動優(yōu)惠信息; 2、電器、純材料、合同外銷售。 3、負責客戶下單后的跟進工作,及相關的售后跟進。 4、前期會有專業(yè)老師帶薪培訓家裝知識,后期進入部門也會有領導老同事幫扶; 工作地點:桂林市象山區(qū)中山南路交通大廈1、2樓(老汽車南站對面) 要求: 1、對銷售工作充滿熱情,喜歡銷售行業(yè),挑戰(zhàn)自己,挑戰(zhàn)高薪; 2、形象好,氣質(zhì)佳,年齡20-40歲,不需要倒班; 3、經(jīng)驗及經(jīng)歷:半年相關工作經(jīng)驗,有銷售行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先; 4、不需要打電話不需要邀約客戶,坐等上門客戶接待溝通簽單;類似店面導購,做過服裝導購、珠寶銷售、汽車銷售、房產(chǎn)銷售優(yōu)先。 5、這是帶有銷售性質(zhì)的門店接待工作,不是文職崗位。
陳李明
柳州市點睛培訓學校有限公司招聘:公司標志 logo
柳州市點睛培訓學校有限公司
所在行業(yè) 培訓/培訓學校/學校
成立時間 9年(2014年10月27日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
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