職位描述
培訓師主要負責培訓項目的實施, 并持續(xù)改善; 協(xié)助上級建立并優(yōu)化培訓體系,建立內(nèi)部及外部師資庫、教材庫、試題庫和案例庫等?!緧徫宦氊煛? 1、擬定培訓計劃,組織培訓活動。 2、負責業(yè)務員的培訓輔導工作; 3、企業(yè)內(nèi)訓、銷售人員培訓、公司活動組織、入職培訓 4、營銷系統(tǒng)員工的心態(tài)、技能、知識的培訓 5、建立并完善公司培訓體系、培訓制度及相關流程 6、根據(jù)公司戰(zhàn)略開展培訓需求調(diào)研,并制定年度培訓計劃; 7、指導各系統(tǒng)培訓計劃的實施及公司級培訓計劃的實施; 8、負責內(nèi)部培訓師隊伍的建立、管理,外部培訓機構的甄選和管理; 9、制定年度培訓經(jīng)費預算并對其進行管理; 10、建立培訓檔案,根據(jù)不同的培訓內(nèi)容及目的設計培訓效果評估方式; 11、協(xié)助指導員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃,并創(chuàng)建適合其職業(yè)發(fā)展的培訓課程。 【任職要求】 1、22-35歲,大專以上學歷,從事宣講會、會銷主講講師經(jīng)驗,并對新模式有實戰(zhàn)案例經(jīng)驗優(yōu)先; 2、富有激情,較強的親和力和感染力、良好的文字和語言表達能力、溝通能力,思維敏捷、有較強的組織、策劃及演講能力; 3、有很強的工作責任心及團隊協(xié)作精神; 4、熟悉相關業(yè)務,熟練使用現(xiàn)代培訓工具,熟練使用辦公軟件,可制作課件; 5、普通話標準,講課有特色,有激情有志于在講師職業(yè)發(fā)展,能適應短期出差和高壓工作。【薪資福利】1、底薪+績效工資+銷售提成+項目提成+管理提成+股權分紅+福利正常干:5000-8000元/月努力干:8000-10000元/月使勁干:10000-15000元/月拼命干:月月過萬,上不封頂 2、體系化培訓(新人培訓+成長計劃培訓+專業(yè)技能培訓+管理能力培訓)全方位助你成長(并帶薪+培訓津貼的發(fā)放)全方位助你成長;3、傳統(tǒng)節(jié)日慰問禮品等;4、獎金豐厚(日營銷小激勵、團隊獎、活動獎金)等;5、團隊旅游機會,以及各種員工活動(聚餐、郊游、運動會、體育活動、員工生日會等);6、高科技行業(yè)發(fā)展迅速,市場空間大,長達10年的行業(yè)品牌效應,市場相對好開發(fā),讓你薪資翻倍,提高生活質(zhì)量?!旧习鄷r間】:09:00-18:00(周日19:00)【晉升通道】:1、內(nèi)部良好的專業(yè)和管理雙向晉升通道2、管理通道:培訓講師—主管(店長)—主任(店總)—副分總—分總—副總經(jīng)理—總經(jīng)理策劃總監(jiān)崗位職責活動策劃總監(jiān)需要負責各類活動的創(chuàng)意策劃、文案撰寫、現(xiàn)場執(zhí)行及流程把控,能充分利用各種平臺進行造勢營銷,創(chuàng)造熱點,吸引關注?!緧徫宦氊煛?、負責該事業(yè)部營銷企劃團隊的組建、培訓、企業(yè)文化建設;2、負責該事業(yè)部營銷項目的整體營銷策劃策略、主題定位制定,包括產(chǎn)品分析、渠道策劃、促銷策劃等;能獨立撰寫廣告,軟文,手冊等文案,根據(jù)節(jié)點制定營銷方案。3、負責公司品牌推廣、媒體策略,建立和發(fā)展公司的網(wǎng)絡營銷、新媒體傳播等;統(tǒng)籌對接廣告公司、活動公司、媒體公司等,負責媒體推廣效果的監(jiān)控及關系維護。4 、配合營銷中心制定整體推廣方向,按月、季、年度制訂相應廣告投放策略和媒體比例分配策劃報告,及各階段計劃任務書?!救温氁蟆?、22-35歲,本科以上學歷;2、建材或家裝相關行業(yè)營銷策劃經(jīng)驗5年以上;3、具備較強的文字功底及語言表達能力;4、既往有成功的產(chǎn)品策劃案例、渠道策劃案例或者促銷案例;5、熟悉新媒體宣傳推廣、熟悉建材及家裝行業(yè)營銷策劃者優(yōu)先;6、出色的領導力,能獨立帶領團隊,開拓策劃及組織活動;【薪資福利】1、底薪+績效工資+銷售提成+項目提成+管理提成+股權分紅+福利正常干:5000-8000元/月努力干:8000-10000元/月使勁干:10000-15000元/月拼命干:月月過萬,上不封頂 2、體系化培訓(新人培訓+成長計劃培訓+專業(yè)技能培訓+管理能力培訓)全方位助你成長(并帶薪+培訓津貼的發(fā)放)全方位助你成長;3、傳統(tǒng)節(jié)日慰問禮品等;4、獎金豐厚(日營銷小激勵、團隊獎、活動獎金)等;5、團隊旅游機會,以及各種員工活動(聚餐、郊游、運動會、體育活動、員工生日會等);6、高科技行業(yè)發(fā)展迅速,市場空間大,長達10年的行業(yè)品牌效應,市場相對好開發(fā),讓你薪資翻倍,提高生活質(zhì)量?!旧习鄷r間】:09:00-18:00(周日19:00)【晉升通道】:1、內(nèi)部良好的專業(yè)和管理雙向晉升通道2、管理通道:策劃總監(jiān)—副分總—分總—副總經(jīng)理—總經(jīng)理
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培訓師助理(接受小白+免費培訓+保底4K)4000-9000元柳州-柳北區(qū)-八一路綜合樓柳州市鴻仁網(wǎng)絡科技有限公司計算機硬件崗位職責: 1、根據(jù)公司新主持培訓體系,給予新人語音主持技能理論知識培訓; 2、配合語音部帶播導師做好新人直播實操學習成果追進反饋; 3、根據(jù)公司人才培養(yǎng)體系,做好主持技能進階培訓,管理的領導力進階培訓。 4、通過培訓,評估審核新主持是否能勝任語音主持崗位。 應聘要求: 1、形象氣質(zhì)佳,普通話標準,有較強的學習能力和思維邏輯能力,男女不限; 2、大專以上學歷,教育、播音、新聞專業(yè)畢業(yè)生和有培訓、教師、主持經(jīng)驗優(yōu)先; 3、無直播經(jīng)驗的,需要接受直播技能培訓及實操訓練學習(經(jīng)理級以上帶教); 薪資待遇: 底薪4500+績效獎金+社保 公司福利: 每月團建、旅游活動、社保、高額提成、業(yè)績獎金,公司環(huán)境氛圍好 工作時間: 早上10:00—下午18:00 (每月休息4天,可自行調(diào)休) 招聘崗位人數(shù):6人2024-11-14和和人事經(jīng)理
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純打字、帶薪培訓、不外出5000-8000元柳州-城中區(qū)柳州達夢貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進出口【崗位職責】 1、帶薪培訓,一天就可勝任工作崗位 2、通過線上平臺與用戶溝通,不需要打電話、不需要外出跑業(yè)務 3、了解用戶需求、解決用戶問題 4、邊上班邊聽音樂,上班氛圍輕松愉快 【任職要求】 1、年齡20-26歲、不限男女,只招全職、不招兼職,可簽三方、有一定要求 2、不限工作經(jīng)驗,應屆畢業(yè)生、無經(jīng)驗者、跨行業(yè)者都可以接受 3、會使用電腦、會打字,沒有打字速度要求 【崗位福利】 1、薪資結構:底薪+提成+獎金,綜合薪資5k-8k 2、對于自己有一定的前景規(guī)劃,我們將提供發(fā)展空間和學習平臺,內(nèi)部晉升 3、團建、聚餐、下午茶、生日會等不定期會一起嗨皮,不占用休息時間 【工作時間】 上午8:30-12:00,下午13:30-18:00,固定周日休息,國家法定節(jié)假日正常放假 注:本職位為 想實現(xiàn)人生夢想、有志青年準備??!2024-11-14楊達
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培訓師助理4000-8000元柳州-柳北區(qū)柳州市鴻仁網(wǎng)絡科技有限公司計算機硬件崗位職責: 1、根據(jù)公司新主持培訓體系,給予新人語音主持技能理論知識培訓; 2、配合語音部帶播導師做好新人直播實操學習成果追進反饋; 3、根據(jù)公司人才培養(yǎng)體系,做好主持技能進階培訓,管理的領導力進階培訓。 4、通過培訓,評估審核新主持是否能勝任語音主持崗位。 應聘要求: 1、形象氣質(zhì)佳,普通話標準,有較強的學習能力和思維邏輯能力,男女不限; 2、大專以上學歷,教育、播音、新聞專業(yè)畢業(yè)生和有培訓、教師、主持經(jīng)驗優(yōu)先; 3、無直播經(jīng)驗的,需要接受直播技能培訓及實操訓練學習(經(jīng)理級以上帶教); 薪資待遇: 底薪4500+績效獎金+社保 公司福利: 每月團建、旅游活動、社保、高額提成、業(yè)績獎金,公司環(huán)境氛圍好 工作時間: 早上10:00—下午18:00 (每月休息4天,可調(diào)休) 招聘崗位人數(shù):6人2024-11-14和和人事經(jīng)理
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培訓助理2000-3000元柳州-柳北區(qū)-華泰大廈柳州市華愛數(shù)碼科技有限公司計算機硬件職位描述: 1、負責培訓部客戶服務工作 2、根據(jù)提供的客戶資源拜訪(包括電話拜訪)、邀約 3、開拓客戶資源、營銷積分制課程體系 4、負責公司課程的會務工作 職位要求: 1、大專以上畢業(yè),性格開朗、形象大方、口齒伶俐 2、具有積極、主動、自信和學習的心態(tài) 3、有良好的溝通能力和團隊合作精神,服從安排2024-11-13趙女士
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招商培訓講師5000-10000元柳州-城中區(qū)-兆安現(xiàn)代城柳州真微美醫(yī)療美容門診有限公司美容/保健1,具有招商會上.培訓會上培訓及主持的大型會議演講,產(chǎn)品宣講到的能力; 2,負責設計各種培訓的思路和制作培訓計劃,熟悉掌握公司所有培訓課件; 3,對新員工進行產(chǎn)品培訓,同時挖掘現(xiàn)有銷售的短板及不足,制作相應課程,做好培訓檔案庫的建立; 4,熟悉公司業(yè)務和產(chǎn)品服務特性,確保提供給代理商的專業(yè)性; 5, 熟悉市場和公司業(yè)務之活動內(nèi)容,確保提供給代理商的準確性; 6,熟悉公司的業(yè)務開展,及時和各大區(qū)經(jīng)理溝通協(xié)調(diào),確保提供給代理商的及時性,無任何誤差,并及時處理各種應急和突發(fā)狀況; 7,上級交辦的其他工作任務。 任職要求: 1.20—35歲,??埔陨蠈W歷,普通話標準,形象好; 2.熟練使用辦公軟件,較深的文字功底,可獨立制作課件; 3.良好的演講能力,能輔助市場部的銷售工作; 4.富有激情,較強的親和力和感染力.良好的文字和語言表達能力.溝通能力,思維敏捷; 5.有處理臨場突發(fā)性情況的能力; 6.能接受短期高頻次出差,服從公司安排調(diào)動。有大型會議演講及美業(yè)相關經(jīng)驗優(yōu)先。2024-11-12
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辦公室網(wǎng)絡營銷(一帶一培訓可接受小白)3000-6000元柳州-城中區(qū)柳州創(chuàng)值科技有限公司計算機硬件崗位職責: 1、主要通過網(wǎng)絡渠道開發(fā)客戶資源 2、維護已成交的客戶,做好售后保障工作 3、公司主營快消品,產(chǎn)品銷售簡單且復購率高(代表收入能做到穩(wěn)定上漲?。?崗位要求: 1、有責任心,團隊協(xié)作精神 2、有一定抗壓能力 3、公司入職有免費帶薪培訓,0經(jīng)驗都可以快速上手! 薪酬待遇: 無責任底薪+高提成+獎金+年終獎,綜合收入4000-10000,能力強收入高,且穩(wěn)定上漲! 上班時間: 早上09:00-12:30 下午14:00-18:30,法定節(jié)假日帶薪休假 歡迎應/往屆畢業(yè)生投遞!2024-11-11黃永祥
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持續(xù)改善員5000-8000元柳州-魚峰區(qū)-陽和工業(yè)區(qū)柳州市騰美汽車內(nèi)飾件有限公司汽車及零配件崗位職責: 1、根據(jù)公司年度的戰(zhàn)略發(fā)展要求,制定、分解公司的持續(xù)改進年度目標,并推動執(zhí)行過程,以達成公司持續(xù)改進的目標。 2、制定和推廣持續(xù)改進文化宣傳的標準與流程,以促進全員持續(xù)改進文化與意識的提升。 3、管理改善項目,確保季度和年度改善項目數(shù)量、質(zhì)量及節(jié)約的指標達成。 4、制定和完善公司的持續(xù)改進推行標準流程與機制,監(jiān)控并組織評審持續(xù)改進推行情況,以支持各部門提升持續(xù)改進實踐水平。 5、指導并支持各部門提升員工持續(xù)改進工具和流程的專業(yè)技能,給各部門提供持續(xù)改進的培訓資源支持,以達成全員持續(xù)改進專業(yè)技能提升的目標。 任職要求: 1、大專以上學歷。 2、有企業(yè)管理崗工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、能熟練使用辦公軟件。2024-11-11TengMeixingzheng@163.com
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產(chǎn)品培訓經(jīng)理6000-10000元柳州-魚峰區(qū)-柳州萬象城寧波方太營銷有限公司柳州服務中心家具/家電/工藝品/玩具任職要求: 1、使用基礎辦公軟件,具有較強的協(xié)調(diào)組織能力、溝通能力、分析能力、執(zhí)行力及親和力,語言和文字表述能力強; 2、能適應出差,有家電銷售培訓經(jīng)驗更佳; 3、如有廚房電器產(chǎn)品培訓經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。 崗位職責:負責公司全區(qū)域產(chǎn)品知識、銷售技巧培訓。 福利待遇:員工均享有五險一金、節(jié)假日福利、帶薪年休假、帶薪旅游、帶薪培訓等福利!2024-11-11趙女士
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產(chǎn)品培訓師5000-6000元柳州-魚峰區(qū)-屏山電腦市場廣西利當信息科技有限公司計算機硬件負責公司各類產(chǎn)品的培訓,包含新員工入職培訓,產(chǎn)品知識的普及及銷售人員的素養(yǎng)提升等2024-11-10劉振國
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藥品培訓講師6000-10000元柳州-柳南區(qū)-金都匯柳州好藥邦醫(yī)藥科技有限公司計算機硬件1.負責公司重點產(chǎn)品的外訓(Ka連鎖、中小連鎖) 2.負責公司內(nèi)部的內(nèi)訓 3.負責業(yè)務員和區(qū)域銷售技能的提升 4.能獨立開發(fā)課程及優(yōu)化課件 4.具備電腦基礎 5.各種會議的組織及主持 6.能適應出差 崗位福利: 雙休 節(jié)假日休息 年終獎 生日福利 差旅補貼 行業(yè)經(jīng)驗: 有培訓經(jīng)驗,大型沙龍會,科室會組織經(jīng)驗的優(yōu)先。2024-11-07閆勃
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- 廣西完美家家居有限公司
- 所在行業(yè) 電子/家具/家居
- 成立時間 4年(2020年8月20日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --