職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)通過(guò)電話的方式對(duì)存量客戶進(jìn)行維護(hù)并開(kāi)展二次創(chuàng)新類產(chǎn)品營(yíng)銷;
2、負(fù)責(zé)通過(guò)電話的方式向陌生客戶進(jìn)行拜訪溝通與開(kāi)發(fā),并認(rèn)真填寫(xiě)客戶記錄,收集、管理各種市場(chǎng)信息并及時(shí)匯報(bào);
3、負(fù)責(zé)通過(guò)電話營(yíng)銷的方式達(dá)成各項(xiàng)績(jī)效考核。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具備證券從業(yè)資格,且通過(guò)證券投資分析考試或具備基金銷售資格者優(yōu)先;
3、具有良好的電話溝通技巧和服務(wù)意識(shí),有著敏銳迅捷的市場(chǎng)反應(yīng)能力和觸覺(jué)能力,較強(qiáng)的客戶開(kāi)發(fā)與營(yíng)銷意識(shí);
4、勤勉敬業(yè)、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,“以客為尊”的專業(yè)服務(wù)意識(shí);
薪酬待遇:
1、工資:底薪+績(jī)效=月薪酬收入(3000元/月及以上)
2、一經(jīng)錄用,簽訂正式勞動(dòng)合同,購(gòu)買五險(xiǎn)一金及大病醫(yī)療互助;
3、各種福利待遇優(yōu)厚,除享受國(guó)家正常節(jié)假日外還可享受帶薪年假;
4、提供完善的崗前培訓(xùn)、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和完善的調(diào)薪及晉升機(jī)制。
工作地點(diǎn):柳州

公司簡(jiǎn)介

◎公司簡(jiǎn)介國(guó)信證券股份有限公司(簡(jiǎn)稱“國(guó)信證券”)前身是1994年6月30日成立的深圳國(guó)投證券有限公司。公司總部設(shè)在深圳,經(jīng)過(guò)20多年的發(fā)展,國(guó)信證券已成長(zhǎng)為全國(guó)性大型綜合類證券公司:截至2015年末,注冊(cè)資本82億元;員工總數(shù)9143人;在全國(guó)112個(gè)城市和地區(qū)共設(shè)有48家分公司、158家營(yíng)業(yè)部;擁有國(guó)信期貨有限責(zé)任公司、國(guó)信弘盛創(chuàng)業(yè)投資有限公司、國(guó)信證券(香港)金融控股有限公司等3家全資子公司;參股鵬華基金管理有限公司、深圳前海股權(quán)交易中心等10家金融機(jī)構(gòu);經(jīng)營(yíng)范圍涵蓋:證券經(jīng)紀(jì),證券投資咨詢,與證券交易、證券投資活動(dòng)有關(guān)的財(cái)務(wù)顧問(wèn),證券承銷與保薦,證券自營(yíng),證券資產(chǎn)管理,融資融券,證券投資基金代銷,金融產(chǎn)品代銷,為期貨公司提供中間介紹業(yè)務(wù),證券投資基金托管,股票期權(quán)做市。2014年12月29日,公司首次向社會(huì)公開(kāi)發(fā)行股票并在深圳證券交易所上市交易,證券代碼“002736”。截至2015年末,公司總資產(chǎn)2443.53億元,凈資產(chǎn)498.88億元,凈資本(母公司)478.39億元。根據(jù)中國(guó)證券業(yè)協(xié)會(huì)公布的全國(guó)證券公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)排名,國(guó)信證券近三年(2012-2014年)的總資產(chǎn)、凈資產(chǎn)、凈資本、營(yíng)業(yè)收入、凈利潤(rùn)五項(xiàng)指標(biāo)均進(jìn)入行業(yè)前十。2015年,公司實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入291.39億元;歸屬于上市公司股東的凈利潤(rùn)139.49億元。經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)手續(xù)費(fèi)收入排名行業(yè)第一;投行IPO項(xiàng)目主承銷家數(shù)排名行業(yè)第一;資產(chǎn)托管產(chǎn)品數(shù)量排名行業(yè)第二;公募基金傭金分倉(cāng)收入排名行業(yè)第四;重大資產(chǎn)重組項(xiàng)目家數(shù)排名行業(yè)第五;新三板新增掛牌企業(yè)家數(shù)排名行業(yè)第五;母公司資產(chǎn)管理凈值達(dá)1402.40億元?!蚱髽I(yè)文化公司的企業(yè)精神是“務(wù)實(shí)、專業(yè)、和諧、自律”,核心理念是“創(chuàng)造價(jià)值,成就你我”。國(guó)信證券廣西分公司具有一支專業(yè)的、富有激情的團(tuán)隊(duì)!我們會(huì)給你最好的資源和平臺(tái),讓你成長(zhǎng)為中國(guó)最尖端的金融人才!歡迎加入國(guó)信,共同創(chuàng)造財(cái)富人生!

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可能感興趣的職位

柳州-城中區(qū)
一、崗位要求 1、 經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)、財(cái)經(jīng)、管理、營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷; 2.、三年以上銀行、證券、基金、信托、第三方理財(cái)?shù)冉鹑跈C(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn); 3、有一定的高凈值客戶人脈資源積累,及多元化的市場(chǎng)開(kāi)拓渠道; 4、具有豐富的金融專業(yè)知識(shí),了解國(guó)內(nèi)外投資理財(cái)市場(chǎng)的發(fā)展,對(duì)于該行業(yè)有自己的認(rèn)識(shí)與思考; 5、正直誠(chéng)實(shí),價(jià)值觀正,對(duì)投資理財(cái)行業(yè)有濃厚的興趣,追求事業(yè)成就與發(fā)展。 二、薪酬制度: 薪酬=底薪(¥4000)+傭金(¥50-¥60-¥80-¥120-¥160/手)+獎(jiǎng)金(¥3000-¥5000-¥8000)+紅利(5%) 周一至周五9:00-17:30,周六、周日雙休,法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定帶薪休假。公司將對(duì)員工進(jìn)行為期3天線下或線上免費(fèi)專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。 合作流程:理財(cái)顧問(wèn)→專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測(cè)試(電子)→洽談→定位→待遇標(biāo)準(zhǔn)和制度 三、發(fā)展方向: 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:理財(cái)顧問(wèn)→銷售主管→銷售經(jīng)理→總監(jiān) 四、崗位職責(zé): 根據(jù)公司技術(shù)考核核心價(jià)值觀,針對(duì)“理財(cái)合作方案”、“技術(shù)考核方案”或“其他考核標(biāo)準(zhǔn)”技術(shù)考核評(píng)估成功者(理財(cái)賬戶交易資金公司全資,個(gè)人無(wú)需承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)和出資。),給予指導(dǎo)、輔導(dǎo)、引導(dǎo),把團(tuán)隊(duì)拓展的更加規(guī)范、完善、科學(xué)化,并確?!皶x升空間”和“晉級(jí)制度”有效地執(zhí)行。 溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向等內(nèi)容均與公司運(yùn)作相符。各位求職者請(qǐng)?jiān)敿?xì)的閱讀投遞的職位信息,對(duì)自己過(guò)度自信(無(wú)需培訓(xùn)或不接受面試)者請(qǐng)繞行。
2024-11-12
覃經(jīng)理
分析師
6000-8000元
柳州-城中區(qū)
一、崗位要求: 1、負(fù)責(zé)金融市場(chǎng)信息研究,對(duì)市場(chǎng)行情及走勢(shì)進(jìn)行動(dòng)態(tài)分析和總結(jié); 2、負(fù)責(zé)對(duì)每天的盤(pán)面進(jìn)行實(shí)時(shí)追蹤,并給出客觀、準(zhǔn)確的交易機(jī)會(huì); 3、負(fù)責(zé)國(guó)際金融商品投資項(xiàng)目報(bào)告的撰寫(xiě); 4、對(duì)投資商品各類相關(guān)資料的搜集和商品數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、編制報(bào)表以及分析報(bào)告, 短期、中期、長(zhǎng)期市場(chǎng)走勢(shì)的研究和操作策略。 二、薪酬制度: 薪酬=底薪+傭金($17.5-$28/手)+獎(jiǎng)金(¥3000-¥5000)+提傭($1/手)+分紅(60%)+紅利(10%)+收益(¥1000/簽約)+分成(30%-50%)+提成(20%-60%) 周一至周五9:00-17:30,周六、周日雙休,法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定帶薪休假。公司將對(duì)員工進(jìn)行為期3天線下或線上免費(fèi)專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。 合作流程:金融分析師→專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測(cè)試(電子)→洽談→定位→待遇標(biāo)準(zhǔn)和制度 三、發(fā)展方向: 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:金融分析師→交易部經(jīng)理→總監(jiān)→副總→總經(jīng)理 四、崗位職責(zé): 根據(jù)公司技術(shù)考核核心價(jià)值觀,針對(duì)“理財(cái)合作方案”、“技術(shù)考核方案”或“其他考核標(biāo)準(zhǔn)”技術(shù)考核評(píng)估成功者(理財(cái)賬戶交易資金公司全資,個(gè)人無(wú)需承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)和出資。),給予指導(dǎo)、輔導(dǎo)、引導(dǎo),把團(tuán)隊(duì)管理的更加規(guī)范、完善、科學(xué)化,并確?!皶x升空間”和“晉級(jí)制度”有效地執(zhí)行。 溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向等內(nèi)容均與公司運(yùn)作相符。各位求職者請(qǐng)?jiān)敿?xì)的閱讀投遞的職位信息,對(duì)自己過(guò)度自信(無(wú)需培訓(xùn)或不接受面試)者請(qǐng)繞行。
2024-11-12
覃經(jīng)理
柳州-城中區(qū)
1、年齡35歲以下,性別不限,形象氣質(zhì)佳; 2、全日制本科及以上學(xué)歷(學(xué)士學(xué)位); 3、有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取意識(shí),學(xué)習(xí)能力優(yōu)秀,能吃苦耐勞; 4、具有良好的溝通表達(dá)能力和敏銳的市場(chǎng)判斷能力; 5、了解各類金融產(chǎn)品特性,能盡快熟悉公司傳統(tǒng)業(yè)務(wù)和創(chuàng)新業(yè)務(wù); 6、有證券從業(yè)資格(含分析、基金);有AFP、CFP、CIIA、CFA資格優(yōu)先; 7、個(gè)人綜合能力突出者優(yōu)先。 8、有本地資源優(yōu)勢(shì)者優(yōu)先考慮。 薪酬待遇:
2024-11-11
閆經(jīng)理
柳州-柳北區(qū)-冠亞·藍(lán)灣國(guó)際
計(jì)算機(jī)硬件
1.做客戶的開(kāi)發(fā)、經(jīng)營(yíng); 2.為客戶提供專業(yè)的理財(cái)計(jì)劃。
2024-11-07
侯雪斌
國(guó)信證券股份有限公司柳州桂中大道證券營(yíng)業(yè)部招聘:公司標(biāo)志 logo
國(guó)信證券股份有限公司柳州桂中大道證券營(yíng)業(yè)部
所在行業(yè) 證券
成立時(shí)間 9年(2015年5月28日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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