職位描述
1、高中以上學歷，30歲以下，普通話標準，形象氣質佳。
2、具有一定語言表達及溝通能力，聲音甜美，禮貌待人。
3、熟悉一切前臺的流程及事務，懂得電腦基本操作及財務知識。
4、具體良好的服務意識有團隊合作精神，有責任感，應變能力強。
5、熱愛酒店行業(yè)，能適應三班倒制度，一旦錄用，待遇優(yōu)厚……
公司簡介
昊坤大酒店，位于潭中立交橋東側，地段優(yōu)越，交通便利?？头恳曇伴_闊，坐享頂級觀景優(yōu)勢。酒店按星級標準打造，外觀設計新穎別致，內部裝潢豪華典雅，中式現(xiàn)代設計風格，能讓您充分體驗到絕對的物超所值、溫馨浪漫的享受。
上班地點
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酒店前廳接待2000-3000元柳州-融水縣融水漢豐酒店管理有限責任公司酒店/旅游工作內容 - 負責接待客人，提供優(yōu)質的服務 - 處理客人入住、退房等相關事務 - 協(xié)助客人解答問題，提供相關信息 任職要求 - 具備良好的溝通能力和服務意識 - 能夠處理好前臺日常工作，保持前臺區(qū)域的整潔和專業(yè)形象 - 具備團隊合作精神，能夠與其他部門密切配合，共同完成工作任務2024-11-13
林楚漢 -
酒店店長5000-10000元柳州-融水縣-地王商業(yè)步行街廣西柳州優(yōu)途酒店管理有限公司酒店/旅游崗位職責：全面負責酒店經(jīng)營管理 任職要求：男女不限 崗位福利：底薪＋獎金 行業(yè)經(jīng)驗：3至10年以上 崗位經(jīng)驗：3-5年以上2024-11-12
潘江森
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酒店行政3000-4000元柳州-柳北區(qū)廣西祥興酒店管理有限公司酒店/旅游崗位職責： 組織和協(xié)調：組織和協(xié)調酒店的日常運營活動，與各個部門的經(jīng)理合作，確保各項工作按時完成，并協(xié)調解決任何問題 人員管理：負責管理酒店的所有員工和人員，需要培訓和評估員工，并確保員工遵守公司的政策和程序 標準設定和實施：確保員工明白和執(zhí)行這些標準 解決問題和投訴：需要處理和解決員工的問題，需要查明問題的根本原因，并采取適當?shù)拇胧┘右越鉀Q 領導和激勵員工：需要領導和激勵員工，使他們保持工作動力和投入 酒店行政工作涉及面廣，要求行政人員具備較強的組織協(xié)調能力、人員管理能力和問題解決能力，以確保酒店的高效運營和優(yōu)質服務。 崗位福利：月休六天，包吃包住，五險2024-11-12
錢超
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酒店總經(jīng)理9000-14000元柳州-柳北區(qū)廣西祥興酒店管理有限公司酒店/旅游1、制定酒店的管理目標和經(jīng)營方針，包括制定各種規(guī)章制度和服務操作規(guī)程，規(guī)定各級管理人員和員工的職責，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。制定市場拓展計劃，帶領銷售部進行全面的推銷。制定酒店一系列價目，如房價、餐飲毛利等各項經(jīng)濟指標和任務。詳細閱讀和分析每月報表，檢查營業(yè)進度與計劃的完成情況，并采取對策，保證酒店業(yè)務順利進行。 2、建立、健全酒店的組織管理系統(tǒng)，使之合理化、精簡化。高效化。主持每周總管理工作會議，閱讀消防和質量檢查情況匯報，并針對各種問題進行指示和講評。傳達政府、集團的有關指示、文件、通知，協(xié)調各部門之間的關系，使酒店有一個高效率的工作系統(tǒng)。 3、健全酒店的財務制度。閱讀的分析各種財務報表，檢查分析每月營業(yè)情況，督促財務部門做好成本控制、財務預算等工作，檢查收支情況、應收賬款和應付賬款等。 4、定期巡視公眾場所及各部門的工作情況，檢查服務態(tài)度和服務質量，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。 5、培養(yǎng)人才，指導各部門的”工作，提高整個酒店的服務質量和員工素質。 6、加強酒店維修保養(yǎng)工作和酒店的安全管理工作。 7、與集團協(xié)商選聘、任免酒店副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理、部門經(jīng)理等，決定酒店機構設置、員工編制及重要人事變革。負責酒店管理人員的錄用、考核、獎懲、晉升等。 8、與社會各界人士保持良好的公共關系，樹立良好的酒店形象，并代表酒店接待重要貴賓。 9、關心員工，以身作則，使酒店有高度凝聚力，并要求員工以高度熱情和責任感去完成本職工作。 要求:熱愛酒店行業(yè)，有酒店管理的相關工作經(jīng)驗。包吃包住，五險，年假，節(jié)假日福利等。2024-11-12
錢超
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酒店店長6000-8000元柳州-魚峰區(qū)-柳州萬象城柳州雅鑰酒店管理有限公司酒店/旅游工作內容：前臺日常管理工作，培訓系統(tǒng)化服務 職位要求：要有一年以上前臺主管和經(jīng)理的經(jīng)驗 薪資待遇面談2024-11-11
郭艷
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前廳部經(jīng)理(儲備)6000-8000元柳州-柳北區(qū)1、負責酒店前廳部的接待和管理工作，熟知前廳服務設施的功能，處于完好狀態(tài)。 2、進行有關的市場計劃分析制定部門工作計劃，完成工作報告。 3、使客房達到最高出租率，獲取最佳的客房收入。 4、督導下屬部門主管，委派工作任務，明確崗位責任，隨時調整工作部署。 5、保持良好的客際關系，能獨立有效地處理賓客投訴。 6、協(xié)助酒店與更高一級領導處理突發(fā)事件。2024-11-11
歐女士
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客房部經(jīng)理(儲備)6000-8000元柳州-柳北區(qū)1、負責督促、指導客房部的員工嚴格遵守酒店和部門的各項規(guī)章制度、嚴格按照崗位工作流程和服務標準實施服務； 2、指導部門中層管理人員迅速、準確地為住店客人提供各類服務，保證提供優(yōu)質的服務； 3、收集賓客的各項意見與要求，及時發(fā)現(xiàn)問題，不斷改進工作，提高服務水準； 4、負責協(xié)調客房部各項工作，與各相關部門做好工作溝通與配合； 5、擬定落實本部門的各類設施設備保養(yǎng)計劃、物料消耗計劃，合理控制成本； 6、注重部門團隊建設，監(jiān)督、提升客房服務質量，提高酒店美譽度。2024-11-11
歐女士
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2024-11-11
郭上億
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酒店總經(jīng)理6000-10000元柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達廣場柳州市智臨酒店有限公司城中萬達分公司酒店/旅游招聘運營經(jīng)理 崗位職責: 1、全面統(tǒng)籌店內工作，全面負責酒店的運營管理、服務、營銷、安全、人事等綜合管理工作； 2、遵守門店運營的工作規(guī)定和服務標準,并依照相關制度開展日常管理和基礎服務; 3、內部團隊組建及培訓，負責店內下屬人員工作管理,技能培訓; 4、做好人才儲備工作，店內員工日常的培訓、檢查、督導工作，品質衛(wèi)生把控等等; 5、建立維護良好的公共關系,及時處理客戶投訴及與酒店有關的突發(fā)事件; 6、同時熟悉早餐廳會議室客房部運營 職位要求：1.大專及以上學歷，1年以上門店運營（多店優(yōu)先）等相關工作經(jīng)驗，專業(yè)不限；2.具有良好的服務意識，態(tài)度良好，善于溝通，樂觀積極、工作敬業(yè)、責任心強，具有一定管理能力及培訓能力；3.熟悉酒店運營管理及地方相關政策法規(guī);4.有良好的職業(yè)道德,較強的溝通協(xié)調能力和應變能力,有較強管理和團隊管理建設能力;5.原則性強,執(zhí)行力好;有良好的抗壓能力。 面試地址：柳州市駕鶴路95號?智嘉大酒店 月休4天 有五險 包吃 中秋過年福利 薪資6000-10000 薪資示能力可面談2024-11-10
吳峽 -
酒店經(jīng)理6000-10000元柳州-城中區(qū)-佳圓大廈柳州市智臨酒店有限公司酒店/旅游崗位職責: 1、全面統(tǒng)籌店內工作，全面負責酒店的運營管理、服務、營銷、安全、人事等綜合管理工作； 2、遵守門店運營的工作規(guī)定和服務標準,并依照相關制度開展日常管理和基礎服務; 3、內部團隊組建及培訓，負責店內下屬人員工作管理,技能培訓; 4、做好人才儲備工作，店內員工日常的培訓、檢查、督導工作，品質衛(wèi)生把控等等; 5、建立維護良好的公共關系,及時處理客戶投訴及與酒店有關的突發(fā)事件; 6、同時熟悉早餐廳會議室客房部運營 職位要求：1.大專及以上學歷，1年以上門店運營（多店優(yōu)先）等相關工作經(jīng)驗，專業(yè)不限；2.具有良好的服務意識，態(tài)度良好，善于溝通，樂觀積極、工作敬業(yè)、責任心強，具有一定管理能力及培訓能力；3.熟悉酒店運營管理及地方相關政策法規(guī);4.有良好的職業(yè)道德,較強的溝通協(xié)調能力和應變能力,有較強管理和團隊管理建設能力;5.原則性強,執(zhí)行力好;有良好的抗壓能力。 面試地址：柳州市駕鶴路95號?智嘉大酒店 月休4天 有五險 包吃 中秋過年福利 薪資6000-10000 薪資示能力可面談2024-11-10
覃曉維
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住宿服務、酒店管理服務、會展服務。（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
酒店管理、餐飲管理服務；以自有資金對酒店行業(yè)進行投資；住宿服務；餐飲服務；會議服務；停車場服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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酒店
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接待旅客住宿服務；預包裝食品、小百貨零售；會務服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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接待旅客住宿服務（憑許可證許可的范圍內經(jīng)營）；食品（憑許可證許可的范圍內經(jīng)營），日用品零售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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酒店管理，住宿服務，餐飲服務，票務信息咨詢；工藝美術品、預包裝食品銷售；卷煙零售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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住宿服務，美容服務，按摩服務，預包裝食品（含酒類）、衛(wèi)生用品、酒店用品銷售，卷煙零售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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酒店管理；住宿服務；會務服務；商務咨詢服務(金融，證券，保險，期貨除外)；餐飲管理；餐飲服務；工程技術咨詢。
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接受主體公司委托，以主體公司名義接洽相關業(yè)務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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酒店管理;物業(yè)管理;停車場服務;婚慶禮儀服務;攝影服務;商務代理服務;生活美容;汽車租賃;住宿、餐飲服務;會議會展服務;洗滌、清潔服務;洗車服務;汽車美容服務;文印曬圖服務;票務代理;房屋租賃;卷煙、雪茄煙的零售;預包裝食品、服裝、文化體育用品、日用百貨的銷售;休閑健身服務;室內游泳池場所服務。（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
- 柳州市柳北區(qū)昊坤大酒店
- 所在行業(yè) 酒店
- 成立時間 --
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --
