質(zhì)量技術(shù)工程師

1、學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，（可接收應(yīng)屆畢業(yè)生），有工作經(jīng)驗(yàn)的學(xué)歷可放寬到大專； 2、專業(yè)要求：機(jī)械專業(yè)或質(zhì)量控制專業(yè)。 3、知識(shí)要求：熟悉產(chǎn)品圖、工藝和質(zhì)量要求，熟悉產(chǎn)品檢驗(yàn)規(guī)程、會(huì)使用制圖軟件。 4、能力要求：能夠識(shí)圖和熟練操作使用量、檢具。

本科學(xué)歷，負(fù)責(zé)企業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)的質(zhì)量管理、日常巡檢、體系運(yùn)行監(jiān)督等。藥劑、檢驗(yàn)、臨床等專業(yè)均可，有資格證。

男女不限 ，本科以上學(xué)歷，食品與工程專業(yè)，熟悉理化分析和微生物檢測(cè)，從事過汽配行業(yè)的塑料注塑、吹塑生產(chǎn)加工及產(chǎn)品生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管理，熟悉相關(guān)質(zhì)量管理體系者優(yōu)先。

崗位職責(zé)： 1、完善公司質(zhì)量體系，并對(duì)體系進(jìn)行監(jiān)督實(shí)施； 2、指導(dǎo)質(zhì)量策劃、質(zhì)量控制、質(zhì)量提升等管理工作； 3、對(duì)質(zhì)量部日常工作進(jìn)行管理，負(fù)責(zé)對(duì)接整車廠質(zhì)量部門，積極解決存在的各類質(zhì)量反饋； 4、完程領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 5、需要在合肥母公司上班學(xué)習(xí)1-2個(gè)月左右 崗位要求： 1、機(jī)電、汽車相關(guān)專業(yè)，大專以上或相等資歷； 2、在汽車行業(yè)或電池領(lǐng)域有3年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉 8D, 五大工具, QC7大手法，IATF16949等質(zhì)量系統(tǒng)及控制方法； 4、善于內(nèi)外部溝通、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、能吃苦抗壓、態(tài)度積極； 5、了解minitab、CAD等工具； 6、具備優(yōu)秀的書面匯報(bào)和溝通技巧，熟悉運(yùn)用office辦公軟件。 職位招聘1人

1）編制公司質(zhì)量體系支持性文件及質(zhì)量管理相關(guān)文件并督導(dǎo)實(shí)施； 2）負(fù)責(zé)質(zhì)量信息的問題原因分析及問題改進(jìn)跟蹤。 3）組織開展質(zhì)量改進(jìn)、質(zhì)量攻關(guān)活動(dòng)，并指導(dǎo)、督促、檢查實(shí)施直至成果總結(jié)申報(bào) 4）負(fù)責(zé)公司計(jì)量器具臺(tái)帳，確保計(jì)量器具的完好有效和正確使用。 5）參與一般工藝驗(yàn)證，批量、重點(diǎn)工藝質(zhì)量驗(yàn)證。 6）內(nèi)審與管理評(píng)審的組織與協(xié)調(diào)，配合外審工作； 任職資格： 1. 具有全面質(zhì)量管理知識(shí)，熟悉ISO9000\\TS16949等質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn), 2. 具有較強(qiáng)的質(zhì)量策劃和數(shù)據(jù)分析能力，有成功的質(zhì)量改進(jìn)經(jīng)驗(yàn)； 3. 掌握統(tǒng)計(jì)方法及QC七大手法的使用； 4. 有較強(qiáng)的文字編輯能力、溝通和協(xié)調(diào)能力。

要求會(huì)編制質(zhì)量工藝文件，熟練使用UG,CAD等制圖軟件，有汽配行業(yè)的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

職責(zé)與條件： 1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理的相關(guān)工作； 2、負(fù)責(zé)處理客戶反饋的相關(guān)信息并對(duì)內(nèi)部進(jìn)行有效整改； 3、負(fù)責(zé)質(zhì)量體系的運(yùn)行工作； 4、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目變更的PPAP資料； 5、 負(fù)責(zé)供應(yīng)商的質(zhì)量管理； 6、具備3年以上汽車密封條或上汽通用五菱等汽配主機(jī)廠工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 7、具有全面質(zhì)量管理知識(shí)，熟悉質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)； 8、有較強(qiáng)的文字編輯能力、溝通和協(xié)調(diào)能力； 9、熟練使用PPT、CAD、UG等軟件； 工作時(shí)間：?jiǎn)涡荩惶峁┕ぷ鞑?、提供宿舍、?gòu)買五險(xiǎn)。

1、大專以上學(xué)歷或具備相應(yīng)專業(yè)知識(shí)，熟練計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力 2、身體健康，具有履行崗位職責(zé)職能的體質(zhì)和體能； 3、受過全面質(zhì)量管理、項(xiàng)目管理、統(tǒng)計(jì)技術(shù)、內(nèi)審員等方面的培訓(xùn)； 4、3年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉質(zhì)量管理工具的應(yīng)用；熟悉質(zhì)量體系的運(yùn)作； 5、熟悉TS16949并支持該活動(dòng)，熟悉ISO9000-20000質(zhì)量管理體系 6、熟悉公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、性能、品種、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)； 7、高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 8、具有高度責(zé)任心和原則性； 9、具備良好溝通能力。

崗位職責(zé)： 1、貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)藥品質(zhì)量管理的法律、法規(guī)和政策，積極推行GSP在企業(yè)的施行。 2.全面負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量管理工作，獨(dú)立履行職責(zé)，在企業(yè)內(nèi)部對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量管理具有裁決權(quán)。 3.負(fù)責(zé)起草或?qū)徍似髽I(yè)藥品質(zhì)量管理制度，并指導(dǎo)、督促質(zhì)量管理制度的執(zhí)行。 4.建立企業(yè)所經(jīng)營(yíng)藥品的質(zhì)量檔案，包含質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容。 5.負(fù)責(zé)首營(yíng)企業(yè)和首營(yíng)品種的質(zhì)量審核。 6.負(fù)責(zé)藥品質(zhì)量的查詢和藥品質(zhì)量事故或質(zhì)量投訴的調(diào)查、處理及報(bào)告。 7.負(fù)責(zé)質(zhì)量不合格藥品的審核，提出對(duì)不合格藥品的處理意見并對(duì)處理過程實(shí)施監(jiān)督。 8.負(fù)責(zé)藥品驗(yàn)收的管理，負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督藥品保管、養(yǎng)護(hù)中的質(zhì)量工作。 9.負(fù)責(zé)收集和分析藥品質(zhì)量信息，直接責(zé)任，對(duì)企業(yè)質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行負(fù)責(zé)。 10.組織內(nèi)部質(zhì)量管理活動(dòng)，建立和健全質(zhì)量保證體系。 11.定期開展現(xiàn)場(chǎng)檢查和質(zhì)量培訓(xùn)，保證產(chǎn)品一致性。 12.配合處理和分析質(zhì)量問題，協(xié)助上級(jí)處理其他事務(wù)性工作。 13.具有新公司質(zhì)量管理體系搭建工作經(jīng)驗(yàn)。 14.維護(hù)與藥監(jiān)部門的工作聯(lián)絡(luò)及事務(wù)處理。 任職要求： 1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，藥學(xué)、中藥學(xué)等醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)，要求在藥品經(jīng)營(yíng)企業(yè)從事質(zhì)量管理三年及以上工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉國(guó)家有關(guān)藥品、耗材管理的法律法規(guī)及GSP； 3、具備正確的判斷和保障實(shí)施的能力； 4、具備良好的個(gè)人素質(zhì)和道德情操，責(zé)任心強(qiáng)； 5、具有執(zhí)業(yè)藥師資格證。 薪資：6-8k，能力強(qiáng)者可***

崗位職責(zé)： 1、商品驗(yàn)收 （1）嚴(yán)格核對(duì)商品品名、規(guī)格、包裝、數(shù)量等內(nèi)容，按規(guī)定辦理簽收手續(xù)； （2）商品收貨后送達(dá)對(duì)應(yīng)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行驗(yàn)收； 2、商品驗(yàn)收單據(jù)、報(bào)告整理 任職要求： 1、中專及以上學(xué)歷，藥學(xué)、中藥學(xué)相關(guān)專業(yè)； 2、身體健康、吃苦耐勞、踏實(shí)肯干、工作責(zé)任心強(qiáng)、認(rèn)真細(xì)致。