職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)充電站項(xiàng)目品電氣部分方案和設(shè)計(jì)、工程預(yù)算與繪制框圖、原理圖、布局圖、安裝圖、接線圖等電氣圖紙,對(duì)項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量、安全負(fù)責(zé)。
2、安排完工項(xiàng)目驗(yàn)收安排,及時(shí)完成工程項(xiàng)目驗(yàn)收,并投入運(yùn)營(yíng)。
3、負(fù)責(zé)制定電氣及程序使用標(biāo)準(zhǔn)及各類電氣元件選型,負(fù)責(zé)充電站主要高低壓設(shè)備的廠中檢查、到場(chǎng)驗(yàn)收、隱蔽工程驗(yàn)收,中間驗(yàn)收、竣工驗(yàn)收移交運(yùn)營(yíng)。
4、協(xié)助現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的程序調(diào)試、優(yōu)化。與其他部門(mén)溝通協(xié)調(diào)樁群故障問(wèn)題,及時(shí)解決樁群工程問(wèn)題。
任職資格:
1、電氣工程/機(jī)電/土建等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,大專以上學(xué)歷。
2、電力或工程行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。具有機(jī)電一級(jí)建造師、中級(jí)工程師(電氣、給排水、暖通、焊接類專業(yè))職稱優(yōu)先。
3、具有10kV輸配電、變電、箱變、配電房、高低壓開(kāi)關(guān)柜工程設(shè)計(jì)、造價(jià)、施工、驗(yàn)收管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
4、有駕駛證,至少1年以上實(shí)際駕齡;具有高壓電工證優(yōu)先。
5、熟練使用AutoCAD等電氣設(shè)計(jì)軟件和office等辦公軟件。
6、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)處理事務(wù)能力,適應(yīng)出差。

公司簡(jiǎn)介

新能源汽車(chē)銷售;共交通客運(yùn);出租車(chē)客運(yùn)服務(wù);汽車(chē)租賃等,是一家實(shí)為雄厚的以新能源公共汽車(chē)客運(yùn)服務(wù)為主的大型企業(yè)。

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柳州-魚(yú)峰區(qū)
一、崗位職責(zé) 1、設(shè)備安裝結(jié)束時(shí),對(duì)停車(chē)設(shè)備進(jìn)行整體驗(yàn)收,認(rèn)真記錄設(shè)備存在的問(wèn)題并跟蹤解決 2、按照公司的維修工藝規(guī)范,對(duì)停車(chē)設(shè)備的故障進(jìn)行維修,并建立長(zhǎng)效機(jī)制進(jìn)行記錄與跟蹤 3、負(fù)責(zé)收集用戶使用意見(jiàn),及時(shí)解答用戶的疑慮,對(duì)業(yè)主人員進(jìn)行培訓(xùn) 4、按照公司維保工藝規(guī)范、月/季/年/度保養(yǎng)作業(yè)計(jì)劃要求,針對(duì)性制定合理的維保作業(yè)計(jì)劃并實(shí)施,包括對(duì)停車(chē)設(shè)備進(jìn)行清潔、潤(rùn)滑、檢查、調(diào)整,更換不符合使用要求的零部件和易損件,填寫(xiě)保養(yǎng)作業(yè)記錄,使停車(chē)設(shè)備達(dá)到使用質(zhì)量與安全要求 5、其他 二、任職基本資格 1、全日制自動(dòng)化、機(jī)電一體化、電氣、機(jī)械類的大專以上學(xué)歷 2、具有基本的公文寫(xiě)作能力、邏輯思維能力、office辦公軟件的使用能力 3、具有基本的售后服務(wù)思維能力、機(jī)械或電氣專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí) 4、性格開(kāi)朗、善于溝通 5、熱衷于售后服務(wù)工作,充滿激情 6、能夠適應(yīng)階段性出差 7、能適應(yīng)節(jié)假日或晚上輪班 三、滿足以下條件之一者優(yōu)先 1、有機(jī)械式停車(chē)設(shè)備行業(yè)或起重設(shè)備行業(yè)調(diào)試維修維保工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、具有高空作業(yè)證或具有高空作業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、具有電工證或其他專業(yè)證件優(yōu)先 四、崗位亮點(diǎn) 1、管培生計(jì)劃,關(guān)鍵重點(diǎn)崗位培養(yǎng)扶持 2、多維度收入 五、薪酬機(jī)制亮點(diǎn) 1、六維薪酬機(jī)制 工資+提成+獎(jiǎng)金+分紅+股權(quán)+跟投 2、三維加薪通道 三級(jí)+九崗+五星 3、兩維成長(zhǎng)通道 管理路線+專家路線 六、通用福利亮點(diǎn) 1、周末雙休 + 特色工作餐 2、五險(xiǎn)一金+補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn)(雇主險(xiǎn):每人40萬(wàn))+定期醫(yī)療體檢 3、帶薪年假+年終獎(jiǎng)+全勤獎(jiǎng) 4、節(jié)日福利(端午中秋春節(jié))+三八節(jié) 5、外出旅游+下午茶 6、合理化建議獎(jiǎng)+伯樂(lè)獎(jiǎng)+職稱獎(jiǎng)+知識(shí)產(chǎn)權(quán)獎(jiǎng)+安全設(shè)計(jì)獎(jiǎng)+年會(huì)(評(píng)獎(jiǎng)及抽獎(jiǎng)) 7、其他 八、上班時(shí)間:白班,8小時(shí)(偶有值班)
11小時(shí)前
廖經(jīng)理
柳州-柳南區(qū)
1、負(fù)責(zé)公司挖掘機(jī)、裝載機(jī)、路面機(jī)械、起重機(jī)等全系列產(chǎn)品的售后服務(wù)工作 2、負(fù)責(zé)保內(nèi)、外響應(yīng)服務(wù)及到位服務(wù),確保派工保質(zhì)保量完成 3、對(duì)用戶提供必要的技術(shù)支持,培訓(xùn)指導(dǎo),提高柳工用戶對(duì)產(chǎn)品使用、維護(hù)的技術(shù)水平,正確使用柳工產(chǎn)品 4、工作地點(diǎn):北安、齊齊哈爾、雞西、大慶等區(qū)域 任職要求: 1、遵紀(jì)守法,身體健康,善于學(xué)習(xí),吃苦耐勞,抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)出差 2、有C1或以上駕照者、自有車(chē)輛者優(yōu)先 3、認(rèn)同柳工企業(yè)文化 4、有工程機(jī)械維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 5、接受實(shí)習(xí)生和見(jiàn)習(xí)生! ? 薪資待遇:底薪+高額績(jī)效+車(chē)補(bǔ)+油補(bǔ)+差旅+通訊補(bǔ)貼+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金+其他(銷售、配件等獎(jiǎng)勵(lì)) 按照技術(shù)等級(jí)確定底薪 年薪6萬(wàn)--20萬(wàn)
11小時(shí)前
文武
柳州-柳南區(qū)
崗位職責(zé): 1.執(zhí)行已實(shí)施項(xiàng)目在本單位的推廣,為事業(yè)部及各直營(yíng)子公司提供IT支持,安裝并指導(dǎo)員工學(xué)會(huì)使用相關(guān)軟件。 2.根據(jù)系統(tǒng)運(yùn)維識(shí)別各方面情況,對(duì)接反饋各系統(tǒng)功能的問(wèn)題。 3.參與部門(mén)內(nèi)部系統(tǒng)運(yùn)維能力提升計(jì)劃。 4.執(zhí)行實(shí)施本單位IT管理制度,規(guī)范IT類設(shè)備使用行為,杜絕一切不當(dāng)行為或操作可能造成的損失。 職位要求: 1.熟悉各類辦公軟件; 2.掌握1種以上常用數(shù)據(jù)庫(kù)的運(yùn)用能力; 3.具備使用需求設(shè)計(jì)所需要的軟件的能力; 4.有一定的邏輯思維; 5.具有一定的文檔編輯能力; 6.具有一定的學(xué)習(xí)能力; 7.有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 8.具有協(xié)同執(zhí)行項(xiàng)目實(shí)施的能力 年齡\\身高\(yùn)\性別: 35歲以下/身高不限/男女不限 專業(yè)知識(shí)背景: 1.大致了解有1類或以上營(yíng)銷管理相關(guān)系統(tǒng)(包括ERP、SAP、CRM管理系統(tǒng)、物聯(lián)應(yīng)用系統(tǒng)、BI等); 2.了解軟件項(xiàng)目管理/實(shí)施流程; 3.具備識(shí)別管理系統(tǒng)運(yùn)行環(huán)境問(wèn)題所需的軟件技術(shù)知識(shí) 工作經(jīng)驗(yàn)\\業(yè)務(wù)技能:1年以上IT實(shí)施/運(yùn)維類工作經(jīng)驗(yàn)。 語(yǔ)言\\技術(shù)等級(jí)\\持證情況\\電腦操作:普通話流利,大學(xué)本科學(xué)歷,計(jì)算機(jī)應(yīng)用或信息管理與信息系統(tǒng)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 其他:在信息技術(shù)應(yīng)用領(lǐng)域具備創(chuàng)新與改進(jìn)的能力。
11小時(shí)前
文武
柳州-魚(yú)峰區(qū)
崗位職責(zé) 1、 負(fù)責(zé)空調(diào)系統(tǒng)的所有電氣設(shè)備的管理、維護(hù),以保證所有設(shè)備能夠正常運(yùn)行; 2、 對(duì)潔凈間的環(huán)境溫度,濕度,壓力進(jìn)行有效的控制; 3、 及時(shí)有效的處理在空調(diào)系統(tǒng)運(yùn)行期間所發(fā)生的一切有關(guān)于電氣及控制系統(tǒng)發(fā)生的問(wèn)題進(jìn); 4、 制作電氣及自控設(shè)備管理月度與年度維護(hù)計(jì)劃; 5、 跟蹤行業(yè)內(nèi)新設(shè)備及新技術(shù),并應(yīng)用其對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行改善; 6、 協(xié)調(diào)并配合其他設(shè)備人員解決突發(fā)或非突發(fā)性事件。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,暖通工程等相關(guān)專業(yè),3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、掌握暖通、給排水專業(yè)技術(shù),了解土建施工工藝,熟悉相關(guān)安裝工程工藝,具備對(duì)設(shè)計(jì)方案的技術(shù)論證與評(píng)估能力; 3、對(duì)暖通及給排水工程預(yù)算知識(shí)有一定了解,熟悉工程現(xiàn)場(chǎng)施工管理。
2024-11-14
藍(lán)春亮
HR
柳州-魚(yú)峰區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司安全文件的建立及監(jiān)督執(zhí)行; 2.組織檢查本公司的安全狀況,及時(shí)排查各類消防、安全隱患,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)采取有效改善措施,維護(hù)好各類安全臺(tái)賬; 3.督促公司員工嚴(yán)格遵守各種安全、消防規(guī)章制度和操作規(guī)程; 4.組織開(kāi)展各類應(yīng)急預(yù)案的演練,定期組織開(kāi)展安全培訓(xùn),指導(dǎo)和督促相關(guān)安全工作。 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,三年以上安全管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2.為人正直,吃苦耐勞,具有較強(qiáng)的責(zé)任心和高度警惕性; 3.具有較強(qiáng)應(yīng)變能力,能獨(dú)立處理一般的突發(fā)性事件; 4.熟悉消防安全培訓(xùn),火災(zāi)預(yù)防、逃生疏散、撲救等環(huán)節(jié); 5.持安全管理相關(guān)證書(shū)優(yōu)先考慮。
2024-11-14
藍(lán)春亮
HR
柳州-柳南區(qū)
柳州柏楚科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)汽車(chē)傳動(dòng)系統(tǒng)設(shè)計(jì),包括傳動(dòng)軸、驅(qū)動(dòng)橋選型等相關(guān)設(shè)計(jì)工作。 2、搭建傳動(dòng)系統(tǒng)3D模型,繪制相關(guān)2D圖紙,及其他技術(shù)文件等 3、負(fù)責(zé)傳動(dòng)軸與驅(qū)動(dòng)橋匹配計(jì)算工作,負(fù)責(zé)變速操縱性能提升優(yōu)化方案設(shè)計(jì)工作 任職要求: 1、本科學(xué)歷,5年以上傳動(dòng)系統(tǒng)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn) 2、熟練使用UG軟件;熟悉車(chē)輛傳動(dòng)系統(tǒng)設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)流程及標(biāo)準(zhǔn),掌握傳動(dòng)軸及驅(qū)動(dòng)橋匹配計(jì)算要求 工作崗位在柳州五菱
2024-11-14
柳州-柳南區(qū)
柳州柏楚科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
汽車(chē)高壓線束工程師 A類 工作職責(zé): 1、 根據(jù)整車(chē)需求,高壓系統(tǒng)方案的設(shè)計(jì)、測(cè)試、優(yōu)化改進(jìn)及規(guī)劃工作; 2、 負(fù)責(zé)高壓系統(tǒng)的需求分析,并確定高壓電器系統(tǒng)總體設(shè)計(jì)方案及系統(tǒng)原理架構(gòu)分析繪制; 3、 負(fù)責(zé)根據(jù)整車(chē)需求進(jìn)行高壓系統(tǒng)零部件(電池、電機(jī)、電控、DC、OBC等)項(xiàng)目管控; 高壓系統(tǒng)匹配調(diào)試及測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)的制定,對(duì)高壓系統(tǒng)測(cè)試提出合理的方案并配合支持實(shí)施; 具備高壓系統(tǒng)故障排查和試驗(yàn),解決問(wèn)題的能力; 4、有對(duì)接整車(chē)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),熟悉汽車(chē)整車(chē)或零部件。 崗位要求: 1、 有3年以上高壓系統(tǒng)相關(guān)的產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、 熟練使用AUTOCAD、CATIA等工具軟件; 3、 熟悉新能源汽車(chē)的高壓系統(tǒng);熟悉系統(tǒng)方案的制定、三電零部件選型和系統(tǒng)匹配;
2024-11-14
柳州-柳南區(qū)
柳州柏楚科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
招聘底盤(pán)工程師 懸架和傳動(dòng)系統(tǒng)的工程師 要求10年以上工作經(jīng)歷 招聘底盤(pán)工程師 懸架和傳動(dòng)系統(tǒng)的工程師 要求10年以上工作經(jīng)歷 招聘底盤(pán)工程師 懸架和傳動(dòng)系統(tǒng)的工程師 要求10年以上工作經(jīng)歷
2024-11-14
柳州-柳南區(qū)
柳州柏楚科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
汽車(chē)高壓線束工程師 工作地址:在柳州 工作職責(zé): 1、 根據(jù)整車(chē)需求,高壓系統(tǒng)方案的設(shè)計(jì)、測(cè)試、優(yōu)化改進(jìn)及規(guī)劃工作; 2、 負(fù)責(zé)高壓系統(tǒng)的需求分析,并確定高壓電器系統(tǒng)總體設(shè)計(jì)方案及系統(tǒng)原理架構(gòu)分析繪制; 3、 負(fù)責(zé)根據(jù)整車(chē)需求進(jìn)行高壓系統(tǒng)零部件項(xiàng)目管控; 高壓系統(tǒng)匹配調(diào)試及測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)的制定,對(duì)高壓系統(tǒng)測(cè)試提出合理的方案并配合支持實(shí)施; 具備高壓系統(tǒng)故障排查和試驗(yàn),解決問(wèn)題的能力; 4、有對(duì)接整車(chē)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),熟悉汽車(chē)整車(chē)或零部件。 崗位要求: 1、 有3年以上高壓系統(tǒng)相關(guān)的產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、 熟練使用AUTOCAD、UG等工具軟件; 3、 熟悉新能源汽車(chē)的高壓系統(tǒng);熟悉系統(tǒng)方案的制定 崗位細(xì)節(jié)咨詢了解?。。?崗位細(xì)節(jié)咨詢了解?。?崗位細(xì)節(jié)咨詢了解?。?
2024-11-14
懸架工程師
15000-20000元
柳州-柳南區(qū)
柳州柏楚科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
招聘底盤(pán)工程師 懸架和傳動(dòng)系統(tǒng)的工程師 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)中底盤(pán)的懸架相關(guān)部件的設(shè)計(jì),參數(shù)測(cè)量、測(cè)試,建立完善對(duì)標(biāo)車(chē)整車(chē) 2、負(fù)責(zé)底盤(pán)的懸架設(shè)計(jì)分析工作;傳動(dòng)系統(tǒng)設(shè)計(jì)優(yōu)化; 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,有汽車(chē)工程開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)或者汽車(chē)制造相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉底盤(pán)結(jié)構(gòu)、了解底盤(pán)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、工藝要求 3、熟悉底盤(pán)開(kāi)發(fā)流程,了解項(xiàng)目開(kāi)發(fā)管理流程,了解子系統(tǒng)零部件開(kāi)發(fā)流程; 4、熟悉運(yùn)用UG等3D設(shè)計(jì)軟件。
2024-11-14
廣西西湖全順新能源有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西西湖全順新能源有限公司
所在行業(yè) 交通/客運(yùn)/能源
成立時(shí)間 6年(2017年12月12日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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