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職位描述

協(xié)助完成業(yè)務(wù)的拓展、服務(wù)等。。。。。。
負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的電話接聽(tīng)、約訪，及接待。

公司簡(jiǎn)介

合眾人壽保險(xiǎn)股份有限公司
合眾人壽保險(xiǎn)股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱合眾人壽）是經(jīng)中國(guó)保險(xiǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)批準(zhǔn)的一家綜合性人壽保險(xiǎn)公司。企業(yè)性質(zhì)為全國(guó)性、股份制壽險(xiǎn)公司。作為綜合性人壽保險(xiǎn)公司，公司可經(jīng)營(yíng)一切人身險(xiǎn)險(xiǎn)種（含各種法定保險(xiǎn)）。合眾人壽率行業(yè)之先提出了“合眾保險(xiǎn)，理賠不難”的服務(wù)舉措，為其在行業(yè)內(nèi)外贏得了廣泛贊譽(yù)。
合眾人壽自從成立之日起，就逐步建立了一套完善、規(guī)范的治理結(jié)構(gòu)和決策機(jī)制，有效實(shí)現(xiàn)和所有權(quán)和經(jīng)營(yíng)權(quán)的分離，為公司高速發(fā)展，高效成長(zhǎng)、科學(xué)民主決策奠定了良好的基礎(chǔ)。合眾人壽分別成立了合規(guī)、保險(xiǎn)、產(chǎn)品、投資、風(fēng)險(xiǎn)管理等各項(xiàng)專業(yè)委員會(huì)，建立了系統(tǒng)的經(jīng)營(yíng)會(huì)議制度和溝通體系。通過(guò)良好的企業(yè)文化和完善的管理制度，公司逐漸形成了“民主、和諧、通暢、平等、開(kāi)放、包容”的良好局面。
合眾人壽致力于為社會(huì)大眾提供人文關(guān)懷的壽險(xiǎn)產(chǎn)品和服務(wù)。公司開(kāi)發(fā)了一整套完備的產(chǎn)品體系，覆蓋傳統(tǒng)的長(zhǎng)期壽險(xiǎn)、分紅保險(xiǎn)、重大疾病保險(xiǎn)和短期險(xiǎn)產(chǎn)品等種類。合眾人壽擁有業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的集中后援運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)，公司每一份保單可以在24小時(shí)內(nèi)經(jīng)總部核保，充分保障了客戶的權(quán)益。 在積極的探索和實(shí)踐中，合眾人壽提出“理賠不難”口號(hào)，推出了“延滯付利息”等全國(guó)首創(chuàng)理賠六大特色服務(wù)，在產(chǎn)品和服務(wù)上創(chuàng)造了多項(xiàng)業(yè)內(nèi)紀(jì)錄。
合眾人壽秉承“投資于人”的理念，將員工視為公司最重要的資源和最寶貴的財(cái)富，為員工提供具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的薪酬福利待遇與學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)，努力營(yíng)造良好的人才成長(zhǎng)環(huán)境，使合眾人壽成為引才、納才、聚才、留才之地。公司通過(guò)明晰的企業(yè)戰(zhàn)略、明確的發(fā)展目標(biāo)、寬松和諧的工作氛圍、獎(jiǎng)懲分明的工作制度，全面激發(fā)員工的最大潛能，實(shí)現(xiàn)個(gè)人與公司事業(yè)的雙重成功。
作為企業(yè)公民，合眾人壽秉承“和合各方利益，實(shí)現(xiàn)多贏共好”的企業(yè)價(jià)值理念，積極參加各種公益活動(dòng)，關(guān)注社會(huì)，奉獻(xiàn)愛(ài)心。合眾人壽先后向全國(guó)勞動(dòng)模范、先進(jìn)工作者、科學(xué)家等贈(zèng)送了累計(jì)保額近10億元的保險(xiǎn)產(chǎn)品。此外，合眾人壽還積極參與“春蕾計(jì)劃”、國(guó)際戒煙大賽、“保護(hù)母親河”植樹活動(dòng)以及啟動(dòng)保護(hù)黑龍江扎龍、興凱湖、三江、洪河等四處國(guó)際濕地志愿者計(jì)劃。
2006年8月，合眾人壽啟動(dòng)了“合眾助學(xué)行”大型公益活動(dòng)，先后在合眾分支機(jī)構(gòu)所在地的北京、湖北等十一個(gè)?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）尋訪高考貧困生作為資助對(duì)象，幫助他們順利完成學(xué)業(yè)。該項(xiàng)活動(dòng)將每年舉辦一次。隨著合眾人壽公司規(guī)模的不斷擴(kuò)大和新設(shè)機(jī)構(gòu)的不斷增多，“合眾助學(xué)行”活動(dòng)將逐步在全國(guó)范圍內(nèi)展開(kāi)，更多的貧寒學(xué)子將從該項(xiàng)活動(dòng)中受益。
合眾人壽自成立以來(lái)，努力踐行企業(yè)公民職責(zé)，獲得了廣泛的公眾認(rèn)同和社會(huì)榮譽(yù)。2006年/2007年，合眾人壽連續(xù)兩年被中國(guó)保護(hù)消費(fèi)者基金會(huì)授予“維護(hù)消費(fèi)者權(quán)益誠(chéng)信服務(wù)滿意單位”榮譽(yù)稱號(hào)；2006年9月，首屆亞洲品牌盛典在香港舉行，合眾人壽由于在產(chǎn)品、服務(wù)以及營(yíng)銷模式上的不斷創(chuàng)新，被授予“亞洲品牌創(chuàng)新獎(jiǎng)”，董事長(zhǎng)戴皓獲得亞洲品牌創(chuàng)新人物獎(jiǎng)。2007年1月31日，合眾人壽在"第三屆中國(guó)品牌影響力高峰論壇中榮獲2006“中國(guó)保險(xiǎn)服務(wù)行業(yè)十大影響力品牌”稱號(hào)，董事長(zhǎng)戴皓被評(píng)選為"中國(guó)品牌建設(shè)十大杰出企業(yè)家"；2007年10月，合眾人壽獲得“中國(guó)最佳雇主企業(yè)獎(jiǎng)”，董事長(zhǎng)戴皓榮獲“中國(guó)最具社會(huì)責(zé)任企業(yè)家”稱號(hào)；2007年10月，合眾助學(xué)行入圍“中國(guó)最佳品牌建設(shè)案例”；2007年12月，合眾人壽獲評(píng)“壽險(xiǎn)理賠最迅速的保險(xiǎn)公司”；2008年1月，合眾人壽獲評(píng)“2007年度保險(xiǎn)業(yè)最具創(chuàng)新?tīng)I(yíng)銷獎(jiǎng)”；2008年6月，合眾人壽被授予“2007中國(guó)最佳保險(xiǎn)公司理賠服務(wù)獎(jiǎng)”。
通過(guò)公司全體員工的努力拼搏，相信在不久的將來(lái)，隨著中國(guó)金融保險(xiǎn)業(yè)的快速發(fā)展，合眾人壽也必將達(dá)成自己的愿景：2010年發(fā)展成為國(guó)內(nèi)前七大人壽保險(xiǎn)集團(tuán)，2020年成為國(guó)內(nèi)十大金融企業(yè)集團(tuán)，最終發(fā)展成為一流的綜合金融企業(yè)集團(tuán)。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 電話銷售（節(jié)假日+社保）
3000-6000元

柳州-城中區(qū)

柳州力天鼎盛科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位要求: 1、學(xué)歷不限，專業(yè)不限，可接收優(yōu)秀應(yīng)屆生，35歲以下; 2、通過(guò)電話外呼的方式，主要針對(duì)有貸款需求的微小型企業(yè)，為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品服務(wù)，促成企業(yè)成功貸款(公司提供客源，不用自己尋找); 3、完成主管布置的工作內(nèi)容，做好業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì); 4、普通話標(biāo)準(zhǔn)，表達(dá)流暢，具備良好的溝通表達(dá)能力和技巧: 5、品行端正，無(wú)不良嗜好，能嚴(yán)格遵守金融機(jī)構(gòu)從業(yè)人員職業(yè)道德規(guī)范: 6、有親和力，善于傾聽(tīng)，具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神。薪酬福利: 1、月薪4-10k，上不封頂，根據(jù)個(gè)人工作能力和營(yíng)銷業(yè)績(jī)，平均薪酬2.5萬(wàn)+ 2、家庭文化日，定期員工聚餐，每周下午茶，法定假期等福利待遇

2024-11-13

童金龍; 電話銷售員
3000-6000元

柳州-柳江區(qū)

廣西錦江火浪新能源科技有限公司

能源相關(guān)

崗位職責(zé): 1、通過(guò)電話、網(wǎng)絡(luò)等媒介聯(lián)系客戶，進(jìn)行新客戶開(kāi)發(fā)及產(chǎn)品銷售,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù); 2、負(fù)責(zé)向目標(biāo)客戶介紹產(chǎn)品知識(shí),推廣活動(dòng),進(jìn)行銷售談判等新客戶開(kāi)發(fā)和業(yè)務(wù)開(kāi)拓工作,簽訂訂單,回收相關(guān)服務(wù)款項(xiàng); 3、收集客戶信息,建立和維護(hù)客戶檔案; 4、有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展,提升客戶客戶滿意度和客戶價(jià)值。任職資格: 1、20-40歲,口齒清晰,普通話流利； 2、對(duì)銷售工作有較高的熱情； 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力； 5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。

2024-11-11

曾國(guó)梅; 電話專員
4000-5000元

柳州-魚峰區(qū)

柳州吉榮汽車銷售有限公司

汽車及零配件

工作簡(jiǎn)介： 1、依照銷售標(biāo)準(zhǔn)流程接聽(tīng)所有銷售咨詢電話（包括但不限于店內(nèi)銷售熱線、媒體400電話等）； 2、負(fù)責(zé)解答來(lái)電客戶疑問(wèn)，積極獲取客戶信息，并將其錄入DMS系統(tǒng)（或G助手）； 3、負(fù)責(zé)所有網(wǎng)絡(luò)銷售線索的篩選工作，并甄別客戶意向； 4、將有效銷售線索（含網(wǎng)絡(luò)、電話等途徑）依照數(shù)字營(yíng)銷經(jīng)理要求通過(guò)DMS系統(tǒng)（或G助手）下發(fā)至網(wǎng)銷專員； 5、依照數(shù)字營(yíng)銷經(jīng)理要求，優(yōu)化客戶回訪話術(shù)。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，汽車或市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先； 2、20-30歲，形象氣質(zhì)佳。 3、良好的溝通能力和沖突解決能力，具有較強(qiáng)的理解力和執(zhí)行力；

2024-11-11

溫女士; 電銷專員
6000-8000元

柳州-魚峰區(qū)

柳州市華星行汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

1、接聽(tīng)電話 2、發(fā)布網(wǎng)絡(luò)優(yōu)惠文章 3、跟蹤網(wǎng)絡(luò)線索 4、呼出意向客戶電話

2024-11-11

陳小姐; 銷售電銷
20000-40000元

柳州-城中區(qū)-財(cái)富大廈

廣西柳州中付科技有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)：重點(diǎn)：要有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者在溝通團(tuán)隊(duì)經(jīng)理/銷售主管（年齡最大35歲左右，看清在溝通）負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理和目標(biāo)的制定，代理團(tuán)隊(duì)完成銷售周、月、季目標(biāo)；制定團(tuán)隊(duì)工作計(jì)劃，銷售團(tuán)隊(duì)的擴(kuò)建任職要求 1，公司成立時(shí)間久，業(yè)績(jī)穩(wěn)定 2，辦公環(huán)境好，展業(yè)模式強(qiáng) 3,1月五個(gè)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)百萬(wàn)加，銷冠團(tuán)隊(duì)1+6，業(yè)績(jī)200萬(wàn) 4，歡迎錢沒(méi)給到位，心受委屈的團(tuán)隊(duì)來(lái)聊聊 5，團(tuán)隊(duì)經(jīng)理/銷售主管是需要面聊的，能接受就來(lái)和我聊聊吧重點(diǎn)：有電銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力一：公司做什么：我公司是正規(guī)的互聯(lián)網(wǎng)金融服務(wù)平臺(tái)，負(fù)責(zé)直接對(duì)接銀行，受理申貨企業(yè)申請(qǐng)業(yè)務(wù)，輔助完成銀行放款。團(tuán)隊(duì)經(jīng)理/銷售主管負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理和目標(biāo)的制定，代理團(tuán)隊(duì)完成銷售周、月、季目標(biāo)；制定團(tuán)隊(duì)工作計(jì)劃，銷售團(tuán)隊(duì)的擴(kuò)建任職要求二：公司提供什么： 1．網(wǎng)絡(luò)投放精準(zhǔn)優(yōu)質(zhì)客戶資源（客戶有需求，成單率高）; 2．新人有標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)體系，有老人帶上手快；3.12天超長(zhǎng)帶薪年假，國(guó)家法定節(jié)假期正常休息；1．各種獎(jiǎng)品獎(jiǎng)金、團(tuán)建生日會(huì)轟趴等娛樂(lè)活動(dòng)，賺錢娛樂(lè)兩不誤，開(kāi)心賺錢； 2．行業(yè)內(nèi)最專業(yè)且持續(xù)優(yōu)化升級(jí)的工作流程及培訓(xùn)體系，助力每一個(gè)伙伴賺錢的同時(shí)能力持續(xù)提升； 3．公平公正公開(kāi)的晉升體系，一年四次晉升考核，為能力出眾者提供更大發(fā)展空間，最快2-3個(gè)月小白升主管，所有業(yè)務(wù)管理崗位均內(nèi)部選拔，從不外聘； 7．鼓勵(lì)優(yōu)秀的你利用公司平臺(tái)自主創(chuàng)業(yè)，擺脫員工收入模式；三；需要您做什么： 1．根據(jù)公司提供的高質(zhì)量客戶資源，了解客戶需求、邀約客戶到公司實(shí)地考察，客戶均為主動(dòng)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)申請(qǐng)（不打騷擾電話）; 2．了解和分析客戶情況，制定融資方案，跟進(jìn)后期手續(xù)辦理（不用求著客戶）; 3．了解客戶現(xiàn)狀、掌握客戶需求、為客戶提供專業(yè)的私人訂制方案，顧問(wèn)式的咨詢服務(wù)（不看客戶臉色）; 4．通過(guò)微信、電話的方式解決客戶家庭及企業(yè)的資金周轉(zhuǎn)需求，為客戶提供貸前、貸中及貸后服務(wù)，促進(jìn)二次成交（不用大海撈針）; 5．充分利用公司客戶資源，學(xué)習(xí)公司各類金融知識(shí)，熟練掌握業(yè)務(wù)流程； 6．快速解決客戶的問(wèn)題，提高客戶的滿意度，并與客戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的關(guān)系；四；希望您有什么：對(duì)銷售充滿熱情，賺錢欲望強(qiáng)，想挑戰(zhàn)高薪，你的賺錢欲望決定了您的錢包厚度。五：金融行業(yè)是一份高收入低門檻兒的工作，對(duì)人的綜合能力考查比較多，公司年薪百萬(wàn)的90后居多，不怕你沒(méi)經(jīng)驗(yàn)、沒(méi)學(xué)歷、沒(méi)社會(huì)背景，只要你愛(ài)學(xué)習(xí)，肯吃苦，踏實(shí)肯干，有賺錢的野心，溝通能力良好，有一定的抗壓能力，歡迎你聯(lián)系我，這是一份可以用月收入可以碾壓其他行業(yè)1年甚至是10年20年30年收入的工作，嶄新的團(tuán)隊(duì)更大的空問(wèn)，期待你綻放出不一樣的色彩薪資詳情薪資范圍：20000-50000元/月底薪+提成+團(tuán)隊(duì)提成

2024-11-07

韋經(jīng)理; 電話銷售代表
3000-8000元

柳州-城中區(qū)-彰泰城

廣西華朗圖家居有限責(zé)任公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

一、你給我的聰明才智：有夢(mèng)想，敢追求，不安于現(xiàn)狀，有進(jìn)取心和挑戰(zhàn)精神，一定的抗壓能力，熱愛(ài)銷售，熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)；二、工作內(nèi)容： 1、接聽(tīng)客戶來(lái)電，主動(dòng)與客戶溝通。 2、通過(guò)電話維護(hù)日?？蛻絷P(guān)系。 3、通過(guò)電話邀約客戶到店參觀。四、福利與晉升 1、每年公司不定期組織外出旅游及團(tuán)建 2、有專業(yè)的集團(tuán)培訓(xùn)體系，定期培訓(xùn)晉升 3、可晉升客服主管-客服經(jīng)理-集團(tuán)客服總監(jiān) 部門平均工資：5000-8000，月入過(guò)萬(wàn)不是虛幻

2024-11-06

張小姐

人事專員; 坐班不打電話的室內(nèi)辦公工作
4000-8000元

柳州-城中區(qū)

柳州達(dá)夢(mèng)貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

在找工作的小伙伴看過(guò)來(lái)啦~ 我們工作氛圍好，邊上班邊聽(tīng)音樂(lè)，有師傅一對(duì)一帶！薪資福利： 1、薪資構(gòu)成：底薪+高提成+獎(jiǎng)金激勵(lì) 2、暖心活動(dòng)：節(jié)日禮物+各種團(tuán)建+不定時(shí)下午茶 3、假期：每周都有休息+國(guó)家法定節(jié)假日正常放假 4、發(fā)展：公開(kāi)公平公正的晉升渠道任職要求： 1、年齡20-26歲，會(huì)使用電腦 2、有責(zé)任心、踏實(shí)肯干 3、有賺錢欲望，應(yīng)屆、小白、跨行皆可 4、室內(nèi)辦公、配備工作設(shè)備工作賬號(hào)，無(wú)需外出，環(huán)境舒適干凈，工作氛圍歡快有活力！不地推外出跑業(yè)務(wù)，不打電話，高級(jí)寫字樓室內(nèi)辦公。 00后小伙伴快樂(lè)上班，誠(chéng)邀下一個(gè)積極向上的小伙伴加入我們喲！！

2024-11-06

楊達(dá); 電話銷售專員
3000-4000元

柳州-柳江區(qū)

廣西錦江火浪新能源科技有限公司

能源相關(guān)

1.負(fù)責(zé)通過(guò)電話、微信等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶維護(hù)和銷售等工作 2.負(fù)責(zé)通過(guò)電話、微信、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售任務(wù) 3.制定個(gè)人銷售計(jì)劃，并按照計(jì)劃拜訪客戶和開(kāi)發(fā)新客戶 4.搜尋與尋找客戶資料，建立客戶檔案 5.協(xié)助上級(jí)制定銷售策略、銷售計(jì)劃、銷售目標(biāo)等

2024-11-06

曾國(guó)梅; 坐班輕松打字+不外跑+不打電話+接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)
5000-8000元

柳州-城中區(qū)

柳州達(dá)夢(mèng)貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

一、任職要求： 1.會(huì)使用電腦，會(huì)打字，有良好的溝通能力 2.年齡：18-26歲 3.有上進(jìn)心二、工作內(nèi)容：要求辦公室坐班，通過(guò)抖音與客戶溝通，添加客戶微信，進(jìn)行溝通。不需要外出跑業(yè)務(wù)，不需要打電話，工作氛圍輕松，邊上班邊聽(tīng)音樂(lè) 三、工作時(shí)間：上午8:30-12:00、下午13:30-18:00，固定周日休息，法定假日正常放假四、薪資福利待遇：薪資結(jié)構(gòu)底薪+獎(jiǎng)金+提成，綜合薪資5000-8000+，不定期團(tuán)建、下午茶，員工生日會(huì) 五、個(gè)人發(fā)展： 1.公司不斷擴(kuò)大，急需儲(chǔ)備管理人才，注重員工的發(fā)展，企業(yè)為每個(gè)員工制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃 2.發(fā)展通道：電子商務(wù)精英-組長(zhǎng)-主管-事業(yè)階段/經(jīng)理 3.根據(jù)個(gè)人能力，提供廣闊的晉升空間，晉升通道公平、公正、公開(kāi) 想在工作中學(xué)到東西的，想要豐富自己、提升自己的工作能力的來(lái)！想要在工作中擁有一份屬于自己事業(yè)的來(lái)！上班壓抑，不開(kāi)心的來(lái)！有上進(jìn)心，不想只拿死工資的來(lái)！歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生、應(yīng)屆實(shí)習(xí)生應(yīng)聘！

2024-11-06

楊達(dá)