電話客服

1.普通話標準，口齒伶俐，具有較強的溝通能力。 2.有電話客服工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

崗位職責： 1、主動去電與客戶確認訂單的信息，預(yù)約送貨時間； 2、主動去電回訪客戶收貨情況，異常反饋； 3、回單核對，錄單； 4、打單、跟單，工單處理，數(shù)據(jù)統(tǒng)計和通報。 任職資格： 1、具備良好的學習能力和服務(wù)意識，良好口頭表達與溝通能力； 2、良好的電腦操作基礎(chǔ)，熟練Excel，對數(shù)據(jù)敏感，有一定的分析匯總能力，會計專業(yè)優(yōu)先； 3、勤奮踏實，良好的服務(wù)意識與團隊合作精神。 工作時間：8：30-12：00，14：00-18：00需要輪值夜班10天/月14：00-22：00 薪資：試用期2400，轉(zhuǎn)正底薪+單量獎金+工齡工資2900～4000 工齡工資600—6000/年 帶薪培訓，買五險，有法定假、帶薪年假。 工作地點：柳江區(qū)長樂物流園

1、早九晚六 2、普通話標準 3、室內(nèi)辦公

1：對電信老用戶進行套餐續(xù)約通知 2：每天根據(jù)公司安排的業(yè)務(wù)板塊完成電話量 3：要求普通話流利 地方口音不明顯 4：上班時間早上9：30-12：30 下午14：00-18：00

1.為賓客提供專業(yè)，友好，高效，熱情的電話叫早服務(wù)； 2.掌握每日抵電賓客名單，特別是重要賓客和回頭客，了解他們的特殊要求； 3.負責及時準確的將賓客的留言輸入系統(tǒng)中； 4.確保所有賓客的詢問和要求，都得到專業(yè)的幫助和熱情友好的態(tài)度； 5.確保所有電話的轉(zhuǎn)接是按專業(yè)標準，并且有禮貌；

崗位職責： 1，通過電話外呼平臺系統(tǒng)聯(lián)系逾期客戶，通知引導(dǎo)客戶正確還款，維護客戶個人信用記錄；及時更新完善客戶信息；（無需外出，無需銷售）; 2，登記溝通過程中與客戶的溝通信息，并安排下次跟進時間； 3，絕無銷售成分，不受經(jīng)濟周期影響，理智氣壯踏實不求人. 4，針對困難客戶，提供方案督促客戶還款. 任職要求： 1，年齡20-36周歲左右者優(yōu)先，男女不限； 2，熟悉掌握常用電腦軟件； 3，具有較強的親和力和良好的心理素質(zhì)，較強的溝通能力，邏輯思維清儀，反應(yīng)靈敏； 4，工作態(tài)度積極進取，抗壓能力強，具有良好的團隊合作意識，服從管理安排； 5，有銀行或外包公司信用卡催收，客服經(jīng)驗，銷售，電銷等相關(guān)的電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用； 6，無犯罪記錄，無不良征信記錄，忠于職守; 7, 接受應(yīng)屆畢業(yè)生、殘疾人。 工作時間：朝九晚六，午休1.5小時 待遇福利 1，薪資：無責任底薪+全勤獎+工齡工資+職級工資+激勵+高績效獎金+五險（提成獎金在催收行業(yè)中高） 普通話務(wù)員平均月收入6000-10000元 高級話務(wù)員平均月收入10000元以上 2，保險：為錄用員工購買五險 3，假期：國家規(guī)定的法定節(jié)假日一律規(guī)定帶薪享受放假； 4，活動：不定期組織聚餐，旅游，團建活動； 5，其他福利：外訪津貼，節(jié)日福利； 6，帶薪培訓：為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓； 7，晉升機制：普通話務(wù)-骨干-組長-主管-經(jīng)理，提供廣闊的職業(yè)能力提升平臺，公平的晉升機制 8，工作時間：月休4-6天 9, 歡迎有強烈賺錢欲望，不安于現(xiàn)狀的人士加入

崗位職責： 1. 負責金融電話客服工作，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的貸款咨詢服務(wù)； 2. 負責大額貸款審核，確?？蛻糍Y質(zhì)符合要求； 3. 通過電話、網(wǎng)絡(luò)等方式進行銷售，完成銷售任務(wù)； 4. 維護客戶關(guān)系，提高客戶滿意度； 5. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1. 全職，具備銷售性質(zhì)，有貸款顧問、電銷經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 2. 具備大額貸款審核經(jīng)驗，熟悉貸款流程； 3. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識，能夠快速解決客戶問題； 4. 具備較強的學習能力和適應(yīng)能力，能夠適應(yīng)工作壓力； 5. 具備良好的團隊合作精神，能夠積極配合團隊完成工作任務(wù)。 該崗位急招，無責底薪+高提成，歡迎符合條件的人才加入我們！

工作內(nèi)容：只需要電話通知用戶參加移動活動，工資:一天100，一周一結(jié)，可兼職可全職。

工作內(nèi)容： 主要通過電話聯(lián)系移動用戶提供寬帶，轉(zhuǎn)資費和存送活動等移動業(yè)務(wù)的推廣和辦理 工作要求：18周歲至45周歲 上班時間：只上白班9:00-12:00 14:00-17:30（中午兩小時的用餐休息時間），月休四天，自由休，國家法定節(jié)假日照常放假。 公司福利待遇： 1、3天帶薪試工，雙向選擇，免費培訓（無相關(guān)工作經(jīng)驗者，只要符合基本要求的都可以考慮），試工期過后即可辦理入職； 2、工資架構(gòu)為底薪加提成：試用期在兩個月內(nèi)3000元/月，轉(zhuǎn)正后月薪平均三千多，高有四五千，工作輕松，多勞多得，工資不封頂，完成業(yè)務(wù)量多可拿更高工資；

崗位職責 1、負責OK出租車動態(tài)監(jiān)控值班 2、負責咨詢電話的解答與邀約 3、負責客戶投訴的登記、上報 4、負責公司業(yè)務(wù)相關(guān)的客服工作 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)完成的其他工作 崗位要求 1、有一年以上電話客服工作經(jīng)驗 2、普通話標準清晰、聲音甜美 3、服務(wù)態(tài)度好，有耐心 4、有良好的團隊協(xié)作精神 5、有電銷、移動、電信及客運工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮 薪資待遇 基本工資+五險，工作時間：夜班