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職位描述

工作要求：

1、負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作；

2、具體組織、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)公司下屬單位的會(huì)計(jì)核算工作并監(jiān)督其執(zhí)行；具體負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)公司的成本管理工作；進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核。

3、具體負(fù)責(zé)編制公司合并報(bào)表、撰寫(xiě)財(cái)務(wù)分析報(bào)告；

4、解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度；

5、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)，審核公司的記帳憑證，審核公司的會(huì)計(jì)報(bào)表；

6、定期檢查公司庫(kù)存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符；

7、保證按時(shí)納稅，負(fù)責(zé)按照國(guó)家稅法和其他規(guī)定，嚴(yán)格審查應(yīng)交稅金，督促有關(guān)崗位人員及時(shí)辦；

8、與稅務(wù)等相關(guān)政府部門(mén)及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系；

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他財(cái)務(wù)工作。

任職條件：

1、財(cái)會(huì)學(xué)或經(jīng)濟(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷。

2、5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上房地產(chǎn)公司會(huì)計(jì)主管崗位工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)核算、管理、分析、預(yù)測(cè)等財(cái)務(wù)制度和流程，熟練掌握房地產(chǎn)項(xiàng)目財(cái)務(wù)工作的各個(gè)流程，尤其對(duì)房地產(chǎn)成本費(fèi)用控制、項(xiàng)目匯算清繳過(guò)程較為熟練掌握；

4、具有全面的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力；諳熟國(guó)際和國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策。

公司簡(jiǎn)介

???????盛鴻公司成立于2008年3月，目前在忻城、來(lái)賓、河池設(shè)立有分公司。公司1000萬(wàn)元的注冊(cè)資本，技術(shù)力量雄厚，公司負(fù)責(zé)人從事建筑行業(yè)18年，現(xiàn)擁有員工60余人，其中公司負(fù)責(zé)各項(xiàng)事務(wù)副總4人，技術(shù)總工1人，中級(jí)以上職稱(chēng)5人，現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)人員22人，公司結(jié)構(gòu)合理，設(shè)施齊全。
三年來(lái)，公司正在開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目有忻城縣“盛鴻?尚城”、來(lái)賓市“盛鴻?新華苑”。?“盛鴻?尚城”小區(qū)建設(shè)規(guī)模約25000㎡建筑面積，3幢6+1多層住宅、1幢17+1小高層高檔電梯房；“盛鴻?新華苑”小區(qū)規(guī)劃總用地面積4721.458平方米，總建筑面積為27661.06㎡，高26層；商業(yè)辦公建筑面積為4146.26㎡；地下室車(chē)庫(kù)3553.87㎡；機(jī)動(dòng)車(chē)停車(chē)位105個(gè)；金城江有一開(kāi)發(fā)面積約10萬(wàn)㎡左右的項(xiàng)目正在前期準(zhǔn)備工作中，并已投入了1000多萬(wàn)資金。
???????公司始終堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向、開(kāi)發(fā)為重點(diǎn)，經(jīng)營(yíng)為龍頭，質(zhì)量為根本的開(kāi)發(fā)理念和經(jīng)營(yíng)方針，切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念，解放思想，緊緊圍繞市場(chǎng)狠抓經(jīng)營(yíng)，強(qiáng)化管理，樹(shù)立責(zé)任感、認(rèn)識(shí)危機(jī)感；不斷留意和觀察房地產(chǎn)市場(chǎng)行情，積極尋求探索與市場(chǎng)機(jī)制相適應(yīng)的經(jīng)營(yíng)策略和經(jīng)營(yíng)方針，走品牌化之路。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 財(cái)務(wù)經(jīng)理
7000-8000元

柳州-魚(yú)峰區(qū)

陽(yáng)光壹佰物業(yè)發(fā)展有限公司柳州分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱(chēng)，有全盤(pán)賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)，熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和稅收法律法規(guī)，熟悉各類(lèi)稅局及政府機(jī)關(guān)，8年以上財(cái)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有物業(yè)或地產(chǎn)行業(yè)同等職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上者優(yōu)先。工資***，五險(xiǎn)一金。

23小時(shí)前

李女士，王女士; 財(cái)務(wù)經(jīng)理
9000-10000元

柳州-城中區(qū)-聚寶大廈

柳州尚龍電器有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

任職要求： 1、性別不限，40歲以下； 2、“211”全日制本科以上文化程度，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)；5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有大、中型企業(yè)財(cái)務(wù)分析或經(jīng)營(yíng)管理分析工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、會(huì)計(jì)中級(jí)職稱(chēng)； 4、熟悉會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、營(yíng)銷(xiāo)等知識(shí)，精通計(jì)算機(jī)操作； 5、具有較強(qiáng)分析判斷能力、應(yīng)變能力等。

23小時(shí)前

陳女士; 4s店財(cái)務(wù)經(jīng)理
7000-10000元

柳州-柳南區(qū)-銀翔萬(wàn)里

柳州市鑫雙恒汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司

汽車(chē)及零配件

工作職責(zé)： 1.財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)：按照?qǐng)?bào)告日期的要求，根據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，核對(duì)日入帳流水、憑證、總帳和其他； 2.帳目記錄；準(zhǔn)備財(cái)務(wù)決算、管理報(bào)告和單據(jù)文件；檢查固定資產(chǎn)系統(tǒng)、年度報(bào)告和折舊費(fèi)用；根據(jù)經(jīng)銷(xiāo)商政策，監(jiān)控庫(kù)存提取流程；核實(shí)所有供應(yīng)商發(fā)票并確保按時(shí)支付；按時(shí)管理工資單流程；監(jiān)控和分析所有公司支出并提供建議；定期監(jiān)控和報(bào)告現(xiàn)金流情況；確保完整的歷史會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)和記錄可以使用；在審計(jì)過(guò)程中，協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理和外部機(jī)構(gòu)工作；維護(hù)和操作電腦會(huì)計(jì)軟件，包括經(jīng)銷(xiāo)商管理系統(tǒng)的財(cái)務(wù)模塊，并對(duì)必要的升級(jí)提出建議； 3.預(yù)算：確定前期預(yù)算；協(xié)助預(yù)算和預(yù)測(cè)的準(zhǔn)備以獲得董事會(huì)/公司的批準(zhǔn)； 4.發(fā)票處理：確?？蛻舻母犊罴鞍l(fā)票/收據(jù)的開(kāi)具符合稅法和公司政策 5.報(bào)稅：按照政府的法律法規(guī)，準(zhǔn)備和提交例如企業(yè)稅、個(gè)人所得稅、增值稅和商業(yè)稅等稅種的法定報(bào)稅資料； 6.銀行：在有必要的情況下，監(jiān)控銀行賬戶余額和公司信用卡；監(jiān)控銀行存款和銀行對(duì)賬單。任職要求： 1.必須有汽車(chē)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有財(cái)務(wù)或會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)、會(huì)計(jì)師專(zhuān)業(yè)認(rèn)證； 2.具備3年以上的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)，以及/或者稅務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，汽車(chē)代理或汽車(chē)零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；具備3年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)； 3.具備良好的微軟Office軟件操作能力； 4.具備良好的會(huì)計(jì)軟件操作能力； 6.專(zhuān)業(yè)知識(shí)及專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力； 7.具備完備的中國(guó)稅法以及其他本土政府規(guī)章制度知識(shí)； 8.具備完備的中國(guó)會(huì)計(jì)系統(tǒng)知識(shí)； 9.具備完備的現(xiàn)金流管理和財(cái)務(wù)報(bào)告知識(shí) 任職資格： 1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷； 2、3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉電腦操作，熟練使用辦公軟件。 4、年齡要求：20-45歲。上班時(shí)間： 08:30-17:30，月休4天。工作地點(diǎn)： 1、西環(huán)金綠洲雙恒店 2、西江君恒店 3、柳工寶駿生活廣場(chǎng)店公司福利： 1、五險(xiǎn) 2、節(jié)日福利 3、績(jī)效獎(jiǎng)金 4、年終獎(jiǎng) 5、帶薪年假

23小時(shí)前

郭勇熙; 財(cái)務(wù)經(jīng)理(儲(chǔ)備)
6000-8000元

柳州-柳北區(qū)

柳州市城建非凡文化旅游開(kāi)發(fā)有限公司陽(yáng)光麗景酒店分公司

酒店/旅游

1.全面負(fù)責(zé)酒店的計(jì)劃和財(cái)務(wù)管理工作，做好各類(lèi)成本管控及資產(chǎn)管理，保障酒店年度經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成，確保資產(chǎn)保值增值。 2.根據(jù)酒店戰(zhàn)略規(guī)劃，主持酒店和部門(mén)年度預(yù)算編制，審核預(yù)算指標(biāo)； 3.建立、健全酒店各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行； 4.合理組織控制內(nèi)部各個(gè)環(huán)節(jié)的財(cái)務(wù)收支情況，加強(qiáng)各類(lèi)合同業(yè)務(wù)的審核，降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)； 5.比較精確地監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu)，統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對(duì)其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制； 6.負(fù)責(zé)酒店從采購(gòu)、收貨、到庫(kù)房的控制，及酒店采購(gòu)供應(yīng)鏈的建設(shè)； 7.加強(qiáng)資產(chǎn)管理，確保企業(yè)財(cái)產(chǎn)、物資的合理使用，提高資產(chǎn)使用效率。 8.全面組織酒店及各部門(mén)經(jīng)濟(jì)核算和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析； 9.加強(qiáng)各部門(mén)倉(cāng)庫(kù)、物資、資產(chǎn)的監(jiān)管，輸出審計(jì)報(bào)告并跟進(jìn)解決； 10.做好對(duì)員工的任用、晉升、調(diào)動(dòng)、獎(jiǎng)勵(lì)，督促各崗位人員履行職責(zé)，提升財(cái)務(wù)部門(mén)人員業(yè)務(wù)水平及工作效能。

23小時(shí)前

歐女士; 財(cái)務(wù)經(jīng)理
5000-8000元

柳州-柳北區(qū)

廣西全匯食品有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

崗位職責(zé): 1、組織制定完善公司財(cái)務(wù)方面的管理制度、內(nèi)部控制管理及有關(guān)規(guī)定，規(guī)范公司財(cái)務(wù)核算體系，并具體監(jiān)督執(zhí)行； 2、組織公司各部門(mén)預(yù)算編制并匯總，做好預(yù)算的日?？刂茍?zhí)行； 3、負(fù)責(zé)編制月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告；做到賬目清楚，日清月結(jié)，報(bào)表內(nèi)容完整，數(shù)據(jù)清楚準(zhǔn)確，報(bào)送及時(shí)；對(duì)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)設(shè)置提供數(shù)據(jù)支持； 4、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配，成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作； 5、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)管理工作，包括稅收規(guī)劃、解決方案、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等。任職要求： 1、統(tǒng)招大專(zhuān)以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，具有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)優(yōu)先； 2、3年以上制造業(yè)全套賬務(wù)管理崗位經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉國(guó)家及地方財(cái)經(jīng)政策會(huì)計(jì)和稅務(wù)法規(guī)； 4、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力，條理清晰，具有較強(qiáng)的判斷和決策、計(jì)劃和執(zhí)行能力； 5、責(zé)任心強(qiáng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)。

23小時(shí)前

易總; 財(cái)務(wù)經(jīng)理（安徽蕪湖工作地點(diǎn)）
8000-15000元

柳州-魚(yú)峰區(qū)

柳州八菱科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1、男女不限，28-45歲，財(cái)務(wù)管理或會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，本科以上學(xué)歷，執(zhí)有中級(jí)職稱(chēng)（會(huì)計(jì)師）證書(shū)優(yōu)先考慮； 2、具有5年以上會(huì)計(jì)事務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上工業(yè)企業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具有較全面的財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)，熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和制度； 4、熟練使用金蝶財(cái)務(wù)軟件，熟悉財(cái)務(wù)工作流程，具備一定的財(cái)務(wù)規(guī)劃統(tǒng)籌、分析與核算能力； 5、熟悉稅法政策、營(yíng)運(yùn)分析、成本控制及成本核算； 6、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)，良好的溝通和協(xié)調(diào)能力； 7、優(yōu)秀者具體待遇***。

23小時(shí)前

伍女士; 財(cái)務(wù)經(jīng)理
10000-15000元

柳州-柳南區(qū)

廣西柳工集團(tuán)食品投資有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1、建立公司統(tǒng)一的財(cái)務(wù)管理及核算體系，監(jiān)督公司會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作。 2、做好公司資金管理工作及公司會(huì)計(jì)憑證的審核。 3、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)分析以及公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略數(shù)據(jù)的編制；公司合并報(bào)表系統(tǒng)及工資系統(tǒng)的管理與維護(hù)等工作。 4、加強(qiáng)公司稅務(wù)管理及風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控、會(huì)計(jì)監(jiān)督以及資財(cái)部各財(cái)務(wù)崗位的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及監(jiān)督工作。 5、負(fù)責(zé)公司績(jī)效考核及資財(cái)管理部績(jī)效考核工作；做好資財(cái)管理部會(huì)計(jì)人員的考核及職工隊(duì)伍建設(shè)。 6、執(zhí)行崗位的職業(yè)健康、安全、環(huán)保職責(zé)。 7、按時(shí)高效完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作。任職資格： 1、30-40歲，10年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，在大中型企業(yè)中擔(dān)任過(guò)5年以上同等崗位工作經(jīng)歷，從事單位全面會(huì)計(jì)核算工作5年以上，有食品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅法及相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)；熟悉財(cái)務(wù)管理、財(cái)經(jīng)法規(guī)、內(nèi)控制度、企業(yè)管理、人力資源管理；熟悉營(yíng)銷(xiāo)管理； 3、有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)，高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)優(yōu)先；熟悉掌握財(cái)務(wù)軟件使用方法，熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件，熟練運(yùn)用EAS系統(tǒng)； 4、具備良好的職業(yè)道德，原則性和責(zé)任心強(qiáng)；具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、管理、執(zhí)行、計(jì)劃組織、綜合分析、溝通、協(xié)調(diào)、創(chuàng)新等能力。

23小時(shí)前; 財(cái)務(wù)主管
3000-4000元

柳州-城中區(qū)-柳州城中萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)

廣西愛(ài)谷投資有限公司

金融/投資/證券

財(cái)務(wù)相關(guān)工作以及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)

23小時(shí)前

鐘燕青; 財(cái)務(wù)經(jīng)理
8000-10000元

柳州-魚(yú)峰區(qū)

廣西聯(lián)華超市股份有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1、對(duì)各項(xiàng)稅費(fèi)申報(bào)繳納稅款稅賦進(jìn)行審核； 2、對(duì)各項(xiàng)應(yīng)付帳款的支付進(jìn)行核算； 3、協(xié)助總公司對(duì)中期、年報(bào)表相關(guān)信息披露資料的整理和上報(bào)； 4、負(fù)責(zé)對(duì)稅務(wù)等政府部門(mén)對(duì)公司稅務(wù)、財(cái)政稽查及資料工作； 5、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況，提出財(cái)務(wù)分析報(bào)告，并提出加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理和財(cái)務(wù)管理的建議，供公司領(lǐng)導(dǎo)參考； 6、及時(shí)組織好債權(quán)、債務(wù)的清理工作，年終月末，對(duì)確實(shí)無(wú)法收回的應(yīng)收款項(xiàng)和無(wú)法支付的應(yīng)付款項(xiàng)，應(yīng)查明原因，上報(bào)財(cái)務(wù)總監(jiān)； 7、月末與總帳核對(duì)現(xiàn)金和銀行存款余額，負(fù)責(zé)對(duì)法人公司銀行余額調(diào)節(jié)表進(jìn)行編制，不定期對(duì)現(xiàn)金、卡券進(jìn)行抽盤(pán)點(diǎn)工作； 8、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、培訓(xùn)、監(jiān)督核算財(cái)務(wù)部人員的業(yè)務(wù)； 9、負(fù)責(zé)對(duì)外經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、收集、上報(bào)。崗位要求： 1、本科學(xué)歷以上，具有會(huì)計(jì)中級(jí)職稱(chēng)，會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理三年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具備相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、法律法規(guī)、財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)分析專(zhuān)業(yè)知識(shí)； 3、對(duì)公司財(cái)務(wù)各環(huán)節(jié)、流程的管理的可做到有效監(jiān)督、指導(dǎo)能力。薪資福利：工作時(shí)間：行政班，雙休社會(huì)保險(xiǎn)：公司為員工繳納五險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育）完善的福利：年終工齡獎(jiǎng)金、員工婚嫁禮金、節(jié)慶活動(dòng)禮金、夏季清涼飲料等享受帶薪假期：除國(guó)家法定節(jié)假日外，還依法享有各類(lèi)帶薪休假（年休/婚假/產(chǎn)假等）

23小時(shí)前

劉女士

招聘; 電商財(cái)務(wù)主管
2000元

柳州-柳北區(qū)

柳州市麟苓電子商務(wù)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

工作周期：長(zhǎng)期兼職每周工期：5天及以上工作時(shí)間：不限工作時(shí)段：工作日結(jié)算方式：月結(jié) 招聘截止時(shí)間：2024-11-03 一般納稅人開(kāi)票，代發(fā)工資，熟悉電腦，電商平臺(tái)，會(huì)從店鋪后臺(tái)拉數(shù)據(jù)和倉(cāng)庫(kù)對(duì)賬，記錄公司采購(gòu)開(kāi)支，制表格，做財(cái)務(wù)報(bào)表，方便月底對(duì)賬

23小時(shí)前

黃俊