職位描述
崗位職責(zé)：
1.門店第二負(fù)責(zé)人
2.協(xié)助門店經(jīng)理做好后線管理，區(qū)域風(fēng)控管理，逾期指標(biāo)控制，
3.風(fēng)控體系的監(jiān)督和執(zhí)行，對分部所轄門店風(fēng)控體系的監(jiān)督和執(zhí)行負(fù)責(zé)，
4.負(fù)責(zé)分部的還款續(xù)保，溫提，等相關(guān)工作的跟進(jìn)，確保公司風(fēng)控及資產(chǎn)安全，
5.協(xié)助門店經(jīng)理做區(qū)域內(nèi)各團(tuán)隊業(yè)務(wù)及進(jìn)展達(dá)成情況統(tǒng)計
公司簡介
固定收入：5000-8000元 工作時間自由 可全職 可兼職。 【可以直接致電我司咨詢，及安排商談?！繊徫灰螅河旭{駛證，年齡22-55歲，無犯罪記錄，辦理入職成功公司配送車子 全天交由你保管。通過公司平臺發(fā)展空間大，收入高且穩(wěn)定，無需尋找客戶，平臺的訂單穩(wěn)定，實現(xiàn)你的事業(yè)夢
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風(fēng)控員5000-8000元柳州-柳北區(qū)成都中鑫信投企業(yè)管理有限公司柳州分公司計算機(jī)軟件注：本崗位不是銷售崗位，不需要找客戶、找資源； 工作內(nèi)容： 1、通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識，協(xié)助銀行處理客戶逾期欠款，降低銀行的信用風(fēng)險； 2、通過與銀行逾期欠款客戶進(jìn)行一對一溝通，幫助和引導(dǎo)客戶及時、正確的繳還銀行的欠款，以維護(hù)良好的個人信用記錄。 職位要求： 1、年齡18-35歲（有相關(guān)工作經(jīng)驗者，年齡可適當(dāng)放寬） 2、具備良好的溝通、談判能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)，工作積極主動，有一定的抗壓能力 3、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，曾從事金融、銷售、客服等相關(guān)工作經(jīng)驗者可放寬學(xué)歷至高中/中專 4、征信良好，無犯罪記錄 上班時間：9:00-12:00,13:30-18:00 1、薪資構(gòu)成： 試用期：無責(zé)底薪3000（無責(zé)任）+高績效提成+獎金； 試用期結(jié)束：無責(zé)底薪3000-3600（無責(zé)任）+高績效提成+獎金； 試用期（3個月，可提前結(jié)束試用期）（簡單做4K-6K,認(rèn)真做7K-1w，努力做1W+）； 2、培訓(xùn)：專業(yè)的崗前培訓(xùn)及職中專人一對一輔導(dǎo) 3、其他福利： 人性化管理的企業(yè)文化，專業(yè)而不壓抑的工作氛圍，有活力的團(tuán)隊和敬業(yè)負(fù)責(zé)的管理層； 帶薪年假、帶薪培訓(xùn)、不定期團(tuán)建、下午茶、生日會、節(jié)日福利、年度旅游，帶薪培訓(xùn)，透明晉升、績效獎金。 舒適的辦公環(huán)境，優(yōu)美的辦公條件； 晉升渠道：橫向晉升：風(fēng)控員等級調(diào)薪晉升 縱向晉升：儲備干部 風(fēng)控組長 風(fēng)控經(jīng)理 總公司副總/分公司總經(jīng)理
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無責(zé)風(fēng)控專員6000-8000元柳州-城中區(qū)崗位職責(zé)： 1，通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識，協(xié)助銀行處理客戶逾期欠款，降低銀行的信貸金融風(fēng)險 2，通過與銀行逾期欠款客戶進(jìn)行一對一溝通，幫助和引導(dǎo)客戶及時，正確的繳還銀行的欠款，以維護(hù)良好的個人信用記錄； 3，絕無銷售成分，不受經(jīng)濟(jì)周期影響，理智氣壯踏實不求人. 4，針對困難客戶，提供方案督促客戶還款. 任職要求： 1，年齡18-36周歲左右優(yōu)先，男女不限； 2，熟悉掌握常用電腦軟件； 3，具有較強(qiáng)的親和力和良好的心理素質(zhì)，較強(qiáng)的溝通能力，邏輯思維清儀，反應(yīng)靈敏； 4，工作態(tài)度積極進(jìn)取，抗壓能力強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊合作意識，服從管理安排； 5，有銀行或外包公司信用卡催收，客服經(jīng)驗，銷售，電銷等相關(guān)的電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用； 6，無犯罪記錄，無不良征信記錄，忠于職守; 7, 接受應(yīng)屆畢業(yè)生、殘疾人。 待遇福利 1，薪資：無責(zé)任底薪+全勤獎+工齡工資+職級工資+激勵+高績效獎金+五險一金（提成獎金在催收行業(yè)中高） 普通催收員平均月收入6000-10000元 高級催收員平均月收入10000元以上 2，保險：為錄用員工購買五險一金 3，假期：國家規(guī)定的法定節(jié)假日一律規(guī)定帶薪享受放假； 4，活動：不定期組織聚餐，旅游，團(tuán)建活動； 5，其他福利：外訪津貼，節(jié)日福利； 6，帶薪培訓(xùn)：為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓(xùn)； 7，晉升機(jī)制：風(fēng)控專員-骨干-組長-主管-部門經(jīng)理，提供廣闊的職業(yè)能力提升平臺，公平的晉升機(jī)制 8，工作時間：月休4-6天 9, 歡迎有強(qiáng)烈賺錢欲望，不安于現(xiàn)狀的人士加入
馮女士人事
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服裝、鞋帽、箱包零售，倉儲服務(wù)（限分支機(jī)構(gòu)經(jīng)營），普通貨運，接受委托場地、房屋租賃。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
工程機(jī)械、工業(yè)車輛用薄板件及散熱系統(tǒng)、汽車配件的研發(fā)與設(shè)計、制造、銷售和服務(wù)。
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汽車/汽車銷售 30-50人
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汽車、二手車、汽車零配件、汽車裝飾用品銷售;汽車租賃;汽車維修、維護(hù)及保養(yǎng);機(jī)動車登記代理;企業(yè)管理咨詢服務(wù);會議及展覽服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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汽車零部件、標(biāo)準(zhǔn)件、五金機(jī)械、橡膠軟管和軟管組合件、膠管制品及配套產(chǎn)品生產(chǎn)銷售;自有產(chǎn)品進(jìn)出口貿(mào)易;道路貨物運輸。
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換熱器、汽車配件、發(fā)電機(jī)組配件、工程機(jī)械、機(jī)車及船舶工程配件的研發(fā)、生產(chǎn)及銷售；塑料板、管、型材的研發(fā)、生產(chǎn)及銷售；機(jī)械設(shè)備租賃，自有房屋租賃；道路普通貨物運輸。 -
汽車、二手汽車、工程機(jī)械車、農(nóng)用車、拖拉機(jī)、汽車裝飾配件、潤滑油、機(jī)電產(chǎn)品、金屬材料（法律、行政法規(guī)禁止和限制經(jīng)營的品種除外）、五金交電、鋼材、建筑材料（木材和危險化學(xué)品除外）銷售；汽車零部件生產(chǎn)及加工、銷售；汽車租賃、自有房屋租賃、機(jī)動車登記代理、地面停車場服務(wù)。汽車技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢服務(wù)；商務(wù)信息咨詢服務(wù)。 -
一般項目：汽車新車銷售；新能源汽車整車銷售；汽車零配件批發(fā)；汽車零配件零售；金屬材料銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；服裝服飾批發(fā)；服裝服飾零售；鞋帽批發(fā)；鞋帽零售；日用百貨銷售；潤滑油銷售；汽車裝飾用品銷售；機(jī)動車修理和維護(hù)；汽車租賃；二手車經(jīng)銷；二手車經(jīng)紀(jì)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；商務(wù)代理代辦服務(wù)；企業(yè)管理；物業(yè)管理；土地使用權(quán)租賃；非居住房地產(chǎn)租賃；廣告設(shè)計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；圖文設(shè)計制作；會議及展覽服務(wù)；禮儀服務(wù)；企業(yè)形象策劃；市場營銷策劃；項目策劃與公關(guān)服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：汽車新車銷售；汽車零配件零售；汽車裝飾用品銷售；五金產(chǎn)品零售；日用百貨銷售；金屬制品銷售；針紡織品銷售；家用電器銷售；汽車租賃；機(jī)動車修理和維護(hù)；二手車經(jīng)紀(jì)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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汽車、汽車裝飾用品、汽車配件、電子、機(jī)械設(shè)備銷售；汽車租賃；機(jī)動車修理；機(jī)動車登記代理服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
- 柳州捷翊汽車租賃有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 汽車/租賃
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- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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