職位描述

工作職責(zé):
1、采購:對需要生產(chǎn)的產(chǎn)品進(jìn)行采購計(jì)劃,確定正確供應(yīng)商,制定采購成本與質(zhì)量要求并實(shí)施,
2、產(chǎn)品采購管理:就所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品,建立原材料供應(yīng)商梯隊(duì)并實(shí)施公司的供應(yīng)商戰(zhàn)略;
3、供應(yīng)商改進(jìn)和提高:跟蹤項(xiàng)目開發(fā)中供應(yīng)商技術(shù)與質(zhì)量提高與發(fā)展計(jì)劃,以滿足公司采購項(xiàng)目的要求;
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷;
2、有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),特別在產(chǎn)品管理方面的經(jīng)驗(yàn)和成本分析的能力;有電子件采購經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先:
3、熟悉16949質(zhì)量體系;
4、有戰(zhàn)略性思維能力,優(yōu)異的溝通技能。

上班地點(diǎn)

工作地址: 柳州魚峰區(qū)柳州利和實(shí)業(yè)有限公司2樓 查看上班路線

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柳州-鹿寨縣
崗位職責(zé): 1、新增項(xiàng)目的渠道開發(fā),供應(yīng)商現(xiàn)場考察,深入了解其產(chǎn)能、工藝及質(zhì)量等相關(guān)情況,參與供應(yīng)商的績效考核; 2、掌握項(xiàng)目主要原料的市場價(jià)格情況,了解其走勢,對關(guān)鍵物料進(jìn)行核價(jià),分析成本構(gòu)成的合理性; 3、負(fù)責(zé)較大項(xiàng)目的詢價(jià)、談價(jià)、議價(jià)后向上級部門反饋進(jìn)度; 4、組織技術(shù)、工藝、安環(huán)等相關(guān)部門就供方方案展開溝通,形成最終可行性方案; 5、根據(jù)管理要求進(jìn)行商務(wù)性合同的評審及簽訂; 6、與供應(yīng)商建立良性合作關(guān)系,保證公司利益最優(yōu)化,對項(xiàng)目最終驗(yàn)收成果負(fù)責(zé); 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 崗位要求: 1、30歲以上,大?;蛞陨蠈W(xué)歷,機(jī)械、工程或自動(dòng)化等理工專業(yè)優(yōu)先,3年以上相關(guān)采購工程師經(jīng)驗(yàn),持有C1駕照 2、擁有一定的供應(yīng)商渠道開發(fā)資源,熟悉供應(yīng)商評估、考核及質(zhì)量體系要求 3、熟悉設(shè)備、熱能、建材、水電等大型項(xiàng)目物料特性,了解技術(shù)圖紙 3、具備一定的成本控制管理經(jīng)驗(yàn)及信息整合能力。
人力資源部
采購工程師
8000-16000元
柳州-魚峰區(qū)-雒容鎮(zhèn)車園
思必馳科技股份有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
職責(zé)描述: 1、根據(jù)物料需求,負(fù)責(zé)電子料、外購件、結(jié)構(gòu)件物料的批量采購訂單下單、確認(rèn)、催促跟蹤物料進(jìn)度等工作 2、對所負(fù)責(zé)物料的預(yù)測發(fā)布、需求管理、交付模式實(shí)施;對所負(fù)責(zé)物料和供應(yīng)商進(jìn)行采購策略分析和改善 3、與供應(yīng)商的日常交付管理(訂單確認(rèn)、交期、跟進(jìn)訂單進(jìn)度、對賬、安排出貨、不良品處理、申請付款等),確保按期按質(zhì)交貨 4、通過對需求與供應(yīng)市場的分析,提前識(shí)別風(fēng)險(xiǎn),提前組織資源,解決和預(yù)防風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生; 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷 2、3年及以上采購工作經(jīng)驗(yàn),熟悉采購日常工作的相關(guān)流程及要求 3、對各類原材料熟悉。對交付及價(jià)格敏感,管理供應(yīng)商交付,交期異常、品質(zhì)異常的跟進(jìn)與處理 4、具備團(tuán)隊(duì)配合能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),溝通能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)
柳州利和智微電子有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
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成立時(shí)間 2年(2022年7月5日)
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公司規(guī)模 10人以下
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