1、組織現(xiàn)生產(chǎn)過程/0km/三包部品質(zhì)量問題的處置,以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗工作
2、供應(yīng)商PPAP報告方案的提交策劃,評審以及跟蹤驗證。
3、根據(jù)新項目或量產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量要求,對供應(yīng)商進行審核,并跟蹤驗證。
4、負責完成供應(yīng)商質(zhì)量業(yè)績評價,質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計。
5、協(xié)助解決重大、批量的供應(yīng)商質(zhì)量問題。
6、對助理工程師,產(chǎn)品檢查人員及供應(yīng)商進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓。
7、參與新供應(yīng)商的選擇評價及確定,必要時進行供應(yīng)商質(zhì)量開發(fā)。
8、對新供應(yīng)商的項目進度,質(zhì)量問題進行跟蹤,驗證和控制。
柳州質(zhì)量招聘
共找到
356條
柳州 質(zhì)量 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
前端工程師
7000-12000元2024-11-08黃女士職責描述:
1.負責核心業(yè)務(wù)開發(fā),深度參與產(chǎn)品需求溝通和設(shè)計;
2.負責前端架構(gòu)設(shè)計、開發(fā)與優(yōu)化,包括Web應(yīng)用、小程序、數(shù)據(jù)可視化等多個方向;
3.參與前端工程化體系建設(shè),持續(xù)提升研發(fā)質(zhì)量、性能與效率,沉淀公共組件、工具和文檔;
4.關(guān)注業(yè)界前端技術(shù)發(fā)展,能夠?qū)⑿录夹g(shù)結(jié)合項目推進并落地。
任職要求:
1.本科及以上學歷,通信、計算機、軟件工程、電子工程、信息工程、數(shù)學等相關(guān)專業(yè)
2.5年以上開發(fā)工作經(jīng)驗,3年以上架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗,有比較豐富的高并發(fā)、高可靠性應(yīng)用的研發(fā)和設(shè)計經(jīng)驗,有單獨項目管理經(jīng)驗。
3.熟練掌握Web前端技術(shù)HTML5、CSS3、JavaScript,熟悉ES6;熟悉HTTP協(xié)議和W3C標準,熟練掌握盒模型、常用布局以及瀏覽器和移動設(shè)備兼容性;
4.至少精通Vue、React一種,并有相關(guān)項目經(jīng)驗;對小程序開發(fā)有一定的理解;具備一定的響應(yīng)式、跨終端網(wǎng)頁開發(fā)經(jīng)驗,對移動端HTML5應(yīng)用開發(fā)規(guī)范有一定的理解;
5.能夠高度還原設(shè)計稿,能提供可供瀏覽的線上地址者優(yōu)先;
6.具備較好的代碼規(guī)范意識,同產(chǎn)品經(jīng)理及后臺研發(fā)同學保持高效溝通,確保開發(fā)工作順利進行。 -
總體工程師
5000-8000元2024-11-08張立強根據(jù)客戶需求制定產(chǎn)品/系統(tǒng)的技術(shù)方案,參與新產(chǎn)品的設(shè)計和開發(fā)。
協(xié)助技術(shù)部負責人對開發(fā)階段的圖紙與BOM的下達、維護
參與產(chǎn)品設(shè)計變更的實施、解釋與跟蹤,支持設(shè)計評審,編制設(shè)計變更評審表,主導(dǎo)編制變更方案,變更完成后評審表更新,跟蹤評估變更試驗驗證結(jié)果。
負責產(chǎn)品整機、系統(tǒng)性能、可靠性考核試驗的數(shù)據(jù)收集、評價與分析
負責發(fā)動機樣機試制、整車匹配以及新產(chǎn)品試生產(chǎn)中的技術(shù)服務(wù)
負責編制發(fā)動機客戶服務(wù)技術(shù)資料與文件、企業(yè)標準等
負責對臺架試驗、整車試驗故障問題進行分析、整改,編制問題分析報告
參與產(chǎn)品的技術(shù)支持:生產(chǎn)過程服務(wù)、售前服務(wù)、售中服務(wù)、售后服務(wù)、提供培訓資源、不合格品評審
和試驗室共同制定DVP&R,協(xié)助向客戶解釋試驗結(jié)果。
參與APQP項目
負責整機技術(shù)資料文件整理
參與產(chǎn)品重大質(zhì)量問題的調(diào)查處理
協(xié)助解決項目開發(fā)過程中的客戶質(zhì)量抱怨。
組織產(chǎn)品價值工程分析與實施,滿足性能前提,降低產(chǎn)品成本
任職要求:
1年以上技術(shù)管理及相關(guān)產(chǎn)品研發(fā)工作經(jīng)驗,
熟悉發(fā)動機、混合動力系統(tǒng)、增程器總成開發(fā)流程,
以及APQP/PPAP等核心質(zhì)量管理工具 -
試驗工程師
5000-10000元2024-11-08張立強負責產(chǎn)品試驗的工裝及手工零件的設(shè)計、管理
負責產(chǎn)品試驗測試數(shù)據(jù)的采集匯總與試驗報告的編制
負責單個產(chǎn)品試驗計劃制訂、實施、監(jiān)管、反饋
負責試驗室測試設(shè)備和試驗物料的選型、采購及管理
協(xié)助實施各種技術(shù)規(guī)范要求的考核、更改、零部件的切換等試驗工作 協(xié)助各種新產(chǎn)品樣機裝配、調(diào)試及相關(guān)零部件的試驗驗證 協(xié)助對產(chǎn)品試驗方法的改進、試驗?zāi)芰Φ奶嵘?br /> 負責執(zhí)行質(zhì)量、安全、環(huán)境體系標準及6S管理
任職要求:
本科以上學歷
內(nèi)燃機、機械類、電氣類及相關(guān)專業(yè)
初級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格
1年及以上技術(shù)工作經(jīng)驗 -
酒店總經(jīng)理
8000-13000元2024-11-08郭芳岑供應(yīng)商管理:與供應(yīng)商建立良好關(guān)系,確保物資供應(yīng)的質(zhì)量和及時性。 10. 合規(guī)與安全:確保酒店運營符合法律法規(guī)要求,保障酒店的安全與秩序。 11. -
機修工
5000-8000元2024-11-08楊勝貴崗位職責: 1、負責汽車的日常檢查、保養(yǎng)、維修和故障排除; 2、能夠熟練使用各種汽車維修工具和設(shè)備;3、能夠按照標準流程和質(zhì)量要求完成維修任務(wù); 4、能夠與客戶溝通,了解客戶需求,提供專業(yè)的維修建議和服務(wù) -
java開發(fā)
3000-5000元2024-11-08易浦里3、對項目進行迭代和重構(gòu),保證代碼質(zhì)量。 4、對前沿技術(shù)進行調(diào)研分析,主動進行技術(shù)和業(yè)務(wù)知識總結(jié)。 5、負責項目的日常維護和開發(fā)工作等。 -
短視頻運營專員
3000-6000元2024-11-08高天一負責短視頻內(nèi)容的策劃與運營,確保內(nèi)容質(zhì)量與創(chuàng)意性; 2. 監(jiān)控視頻表現(xiàn),分析數(shù)據(jù)反饋,優(yōu)化內(nèi)容策略; 3. 與團隊協(xié)作,確保視頻項目的順利執(zhí)行和效果評估。 任職要求 1. -
展廳主管
6000-8000元2024-11-08潘女士【崗位職責】 1、負責落實展廳日常銷售管理工作的開展; 2、展廳銷售目標的制定、分解,并確保銷售任務(wù)的完成; 3、銷售政策的執(zhí)行落地,對銷售顧問業(yè)務(wù)流程執(zhí)行質(zhì)量的檢查監(jiān)督; 4、制定展廳值班管理制度 -
質(zhì)量管理/測試
5000-7000元2024-11-08霍金喜1)主要負責公司質(zhì)量管理體系流程的建設(shè)和改進,監(jiān)控日常體系執(zhí)行情況并持續(xù)推進改善工作; 2)負責對內(nèi)部人員的體系宣貫、培訓工作; 3)負責組織體系、產(chǎn)品等內(nèi)外部審核工作,并跟進內(nèi)外審核及法規(guī)審核等不符合項的整改關(guān)閉 …… ; 4)統(tǒng)計分析進貨、生產(chǎn)過程、成品的質(zhì)量問題,并組織改進閉環(huán),監(jiān)督檢查檢驗員的檢驗計劃執(zhí)行情況; 5)組織改善項目立項到閉環(huán)管理; 6)組織質(zhì)量例會開展和匯報; 7)策劃建設(shè)質(zhì)量文化,宣傳、組織質(zhì)量月活動 …… 、培訓,推動質(zhì)量文化建設(shè)等工作。 -
藥品采購員
3000-4000元2024-11-08李文霞1.嚴格按照藥品采購管理制度等規(guī)定進行藥品采購,確保從合法的企業(yè)購進合法的藥品; 2.負責收集供貨單位的合法資質(zhì)資料并按規(guī)定初審,在計算機系統(tǒng)填寫首營企業(yè)審批表; 3.負責了解供貨單位的生產(chǎn)狀況、質(zhì)量狀況 …… ,及時反饋信息,為質(zhì)量管理部門開展有針對性的質(zhì)量把關(guān)提供依據(jù); 4.負責收集供貨單位銷售人員以及送貨人員的合法資質(zhì)資料,并協(xié)助質(zhì)量管理部進行審核和確認,確定人員合法身份; 5.負責收集經(jīng)營品種的合法資料并按規(guī)定初審 …… ,在計算機系統(tǒng)填寫首營品種審批表; 6.負責與供貨單位核實貨物的運輸信息;做好采購記錄,并按規(guī)定保存; 7.負責與供貨單位核對隨貨同行單的差異;藥品的購進退出工作; 8.了解藥品售后質(zhì)量情況,協(xié)助做好不合格藥品的善后處理工作 -
實施工程師
4000-6000元2024-11-08韋小姐崗位職責: 1、負責與客戶確認詳細的項目上線與培訓日程安排,協(xié)助項目經(jīng)理完成公司產(chǎn)品的系統(tǒng)導(dǎo)入、實施、功能培訓輔導(dǎo)等工作; 2、負責協(xié)調(diào)客戶關(guān)系,確保項目進度與質(zhì)量,按照實施計劃完成項目上線運營,順利完成項目驗收 -
中餐廚師
6000-7000元2024-11-07歐女士1.負責客戶接待用餐的菜單安排及烹飪工作,保證菜品質(zhì)量; 2.負責處理廚房的日常管理工作; 3.負責不定期推出新菜品。 -
設(shè)備維保工程師-南寧
5000-6000元2024-11-07廖經(jīng)理按照公司維保工藝規(guī)范、月/季/年/度保養(yǎng)作業(yè)計劃要求,針對性制定合理的維保作業(yè)計劃并實施,包括對停車設(shè)備進行清潔、潤滑、檢查、調(diào)整,更換不符合使用要求的零部件和易損件,填寫保養(yǎng)作業(yè)記錄,使停車設(shè)備達到使用質(zhì)量與安全要求 -
車間主任
5000-6000元2024-11-07唐女士崗位職責: - 負責執(zhí)行、完善機加工生產(chǎn)流程,提升質(zhì)量,提高機加工生產(chǎn)效率; - 負責根據(jù)生產(chǎn)計劃安排機加工生產(chǎn)進度,根據(jù)生產(chǎn)需求合理配置機床及人員; - 負責機加工車間訂單的按時完成,跟進并落實生產(chǎn)計劃 -
修圖助理
3000-6000元2024-11-07劉琳2.負責修圖師圖片質(zhì)量品控,對修圖質(zhì)量進行監(jiān)督、檢查。修圖助理崗位不負責修圖。 3.依靠原有資源和通過各種平臺發(fā)布內(nèi)容和消息,多渠道多方式尋找客戶資源,促進合作關(guān)系。 -
自助餐廚師長
4000-5000元2024-11-07廖華崗位職責: 1、負責廚房的日常管理和一切事務(wù),制定工作計劃,對廚房的出品、質(zhì)量、食品成本把控及承擔責任。2、具備菜品創(chuàng)新,研發(fā)開發(fā)的能力。3、監(jiān)督各班組的用料情況,合理使用原材料,減少浪費。 -
廚房主管
5000-7000元2024-11-07廖華崗位職責:廚房主管的主要職責包括處理廚房的運作及行政事務(wù)、執(zhí)行餐飲經(jīng)理下達的任務(wù)、制定廚房的工作計劃、確保出品質(zhì)量、控制食品成本、監(jiān)督員工工作、管理食品原料、檢查員工操作規(guī)范以及教育和培訓員工等。? -
攝影師
3000-8000元2024-11-07葉桂漢與團隊緊密合作,確保攝影作品質(zhì)量和效果達到公司標準。 職位要求: 1. 具備良好的攝影技能和藝術(shù)感,能夠獨立完成攝影任務(wù); 2. 擁有出色的團隊合作精神,能夠與團隊成員有效溝通; 薪資面談 -
2024-11-07客戶部負責項目現(xiàn)場實施管理工作,包括項目調(diào)研、需求分析、實施計劃、現(xiàn)場實施、項目溝通、項目驗收等各項工作; 2.參與項目實施工作,承擔項目交付過程中的實施及用戶培訓工作; 3.可有序組織開展項目實施工作,確保項目計劃、質(zhì)量符合目標要求
-
儲備店長
4000-8000元2024-11-07韋成崗位職責: 1、組織門店全體員工貫徹公司經(jīng)營理念,認真抓好門店人員、商品及銷售管理,完成門店經(jīng)營目標和管理目標; 2、認真貫徹執(zhí)行公司制度流程,對門店商品質(zhì)量及服務(wù)工作質(zhì)量負主要責任; 3、負責對門店營業(yè)指標及其它營運指標的達成
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
按行業(yè):
柳州相關(guān)熱門崗位
質(zhì)量質(zhì)量安全質(zhì)量安全管理質(zhì)量管理質(zhì)量體系質(zhì)量工程師質(zhì)量管理體系工程師汽車質(zhì)量工程師質(zhì)量改善質(zhì)量員質(zhì)量管理/測試生產(chǎn)質(zhì)量管理質(zhì)量體系管理產(chǎn)品質(zhì)量管理質(zhì)量檢測質(zhì)量安全經(jīng)理醫(yī)療器械生產(chǎn)/質(zhì)量管理質(zhì)量工程師(qa)質(zhì)量檢查質(zhì)量檢驗員供應(yīng)商質(zhì)量管理it質(zhì)量管理工程師來料質(zhì)量控制質(zhì)量管理人員質(zhì)量體系工程師藥品質(zhì)量管理質(zhì)量管理工程師質(zhì)量負責人質(zhì)量助理食品質(zhì)量管理質(zhì)量測試員質(zhì)量技術(shù)員質(zhì)量體系管理員質(zhì)量檢測qc質(zhì)量總監(jiān)質(zhì)量部長質(zhì)量改善工程師質(zhì)量經(jīng)理安全質(zhì)量經(jīng)理品質(zhì)品質(zhì)工程師qa品質(zhì)管理品質(zhì)檢查食品安全食品安全管理生產(chǎn)質(zhì)檢qa品質(zhì)工程師檢驗工程師車間巡檢品質(zhì)經(jīng)理品質(zhì)主管檢測員產(chǎn)品檢驗員供應(yīng)商品質(zhì)管理品質(zhì)巡檢品質(zhì)管理主管品質(zhì)管理工程師檢驗檢測人員qc工程師
柳州質(zhì)量招聘最新投遞
-
徐先生投遞了 廣西博達軟件股份有限公司 的 實施工程師 職位2024-11-07
-
彭先生投遞了 廣西博達軟件股份有限公司 的 實施工程師 職位2024-10-28
-
梁先生投遞了 柳州聯(lián)時網(wǎng)絡(luò)科技有限責任公司 的 短視頻運營專員 職位2024-10-11
-
董先生投遞了 廣西博達軟件股份有限公司 的 實施工程師 職位2024-10-10
-
張小姐投遞了 廣西博達軟件股份有限公司 的 實施工程師 職位2024-10-10
-
陸先生投遞了 廣西云高智能停車設(shè)備有限公司 的 設(shè)備維保工程師-南寧 職位2024-10-10
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
柳州 質(zhì)量管理/測試招聘工資
¥
4639
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
-
7.4%2K
-
21.6%3K
-
24.3%4K
-
28.4%5K
-
11.5%6K-8K
-
2.7%8K-1W
-
4.1%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷98%
-
初中0.7%
-
中專0.7%
-
大專0.7%
柳州質(zhì)量管理/測試招聘需要什么學歷?不限學歷占98%,初中占0.7%,中專占0.7%,大專占0.7%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗98%
-
1-3年2%
柳州質(zhì)量管理/測試招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98%,1-3年占2%。