崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的編制和參與公司重大決策的討論;
2、收集各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù),為總經(jīng)理決策提供參考、建議;
3、協(xié)助總經(jīng)理做好下屬各單位上傳下達(dá)等運(yùn)營(yíng)管理,參與戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng)管理等各項(xiàng)工作,處理日常事務(wù);
4、在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)談判,做好各項(xiàng)匯報(bào)、聯(lián)絡(luò)工作;
5、協(xié)助總經(jīng)理財(cái)經(jīng)審核、行政人事管理等工作,做綜合性的協(xié)調(diào)與組織工作,掌握主要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)情況;
6、有一定的公文寫(xiě)作功底,有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,思路清晰,善于思考,善于總結(jié);
7、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù),完成總經(jīng)理交辦的其他工作。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,5年食品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、知識(shí)結(jié)構(gòu)較全面,具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn),了解法律及財(cái)務(wù)方面的知識(shí),能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識(shí);
3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力,具有很強(qiáng)的判斷與決策能力,計(jì)劃和執(zhí)行能力;
4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正。
5、熟練使用辦公軟件。

人事主管

4000-6000元
柳州-魚(yú)峰區(qū)-陽(yáng)和工業(yè)區(qū) 1人 電子 汽車(chē)
17小時(shí)前
二、任職要求: 1、人力資源、企業(yè)管理或者相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2、6年以上行政人事管理工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、精通HR體系,能獨(dú)立操作人力資源六大模塊;熟練掌握先進(jìn)的人力資源管理理論與實(shí)踐知識(shí)
約 2 個(gè)崗位
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柳州 人力資源專(zhuān)員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 9K,最多人拿:3K
  • 0.7%
    小于2K
  • 16.4%
    2K
  • 46.6%
    3K
  • 25.3%
    4K
  • 8.2%
    5K
  • 2.1%
    6K-8K
  • 0.7%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    93.2%
  • 中專(zhuān)
    2.1%
  • 大專(zhuān)
    4.1%
  • 本科
    0.7%
柳州人力資源專(zhuān)員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.2%,中專(zhuān)占2.1%,大專(zhuān)占4.1%,本科占0.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    93.8%
  • 1-3年
    6.2%
柳州人力資源專(zhuān)員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占93.8%,1-3年占6.2%。
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