柳州魚峰區(qū)餐飲公司銷售客服招聘
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柳州 魚峰區(qū) 銷售客服 招聘
職位。好工作,上桂聘
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電商運營總監(jiān)
12000-14000元2024-11-07覃經(jīng)理工作職責:
1, 負責線上品牌運營核心陣地或全渠道運營,并且對銷售目標達成和經(jīng)營損益負責;
2,負責0-1項目團隊的組建及管理,主要包括產(chǎn)品、營銷、客服、視覺、倉儲等核心部門以及與消費者運營、整合營銷、財務等部門的協(xié)同,并對團隊的整體績效和組織文化氛圍負責;
3, 全盤負責品牌的整體運營,包括但不限于品牌的商品管理、品牌高價值內容生產(chǎn)及分發(fā)、品牌年度核心事件營銷及平臺大促活動、消費者運營、消費者體驗提升的規(guī)劃和落地實施等,并且能夠協(xié)同公司內部團隊及外部資源達成預期目標;
4, 能夠主動、充分協(xié)同和調動平臺的資源,主導并落地執(zhí)行品牌在品類擴展、商品創(chuàng)新、新媒體營銷、消費者運營上等的創(chuàng)新性項目;
5,充分與平臺的溝通、協(xié)同并得到支持,包括但不限于商品創(chuàng)新及新品資源支持、品牌年度核心事件營銷及平臺大促活動、多渠道管控及與平臺的聯(lián)合創(chuàng)新項目等方面的支持,在平臺為品牌爭取到最大化的生意發(fā)展機會;
任職資格:
1,大專及以上學歷,1年以上電商行業(yè)運營總監(jiān)工作經(jīng)驗;
2, 熟悉各個主流平臺各類運營規(guī)則,精通流量運營、人群運營、產(chǎn)品運營,較強的全盤規(guī)劃能力;
3,精通網(wǎng)絡數(shù)據(jù)分析,具備較強的邏輯思維、調研及數(shù)據(jù)分析能力;
4,操盤過過5000萬體量的業(yè)務,經(jīng)歷過618,雙11,雙12,年貨節(jié)等大促活動,有豐富的備戰(zhàn)、實戰(zhàn)經(jīng)驗,能夠制定從大到小細致入微的運營策略;快消品、食品類目優(yōu)先考慮;
5, 具有敏感的商業(yè)和市場意識,較強的市場感知能力,對行業(yè)趨勢有自己的判斷;
6, 目標感強,具有很強的分析問題及解決問題能力;
7,具備優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務推進能力。 -
拼多多運營/店長
5000-6000元2024-11-07覃經(jīng)理崗位職責:
1、負責拼多多店鋪的整體運營:執(zhí)行運營策略完成銷售指標。
2、負責拼多多店鋪銷售情況的統(tǒng)計跟蹤:分析每日營運情況,并定期進行總結,提出改進措施。
3、負責平臺線上日常運營工作:平臺產(chǎn)品上下架、優(yōu)化更新、價格維護、活動報名等平臺基礎運營工作。
4、負責數(shù)據(jù)收集、分析與整理:監(jiān)控每日數(shù)據(jù)并分析,包括付費投產(chǎn)比、交易數(shù)據(jù)、營銷數(shù)據(jù)等,深入了解拼多多的目標用戶群體,通過數(shù)據(jù)分析為產(chǎn)品優(yōu)化和推廣提供支持。
職位要求:
1、1-3年拼多多運營工作經(jīng)驗,能夠獨立運營店鋪。
2、有0-1打造新店鋪的能力。有參加過平臺大型活動的經(jīng)驗。
3、負責對公司店鋪的優(yōu)化及運營,店鋪商品布局和爆款實操打造,付費推廣等業(yè)務能力;
4、利用數(shù)據(jù)等工具,評估和分析,及時提出營銷改進措施及解決方案;
5、有團隊精神,與團隊共同成長,與設計及客服人員溝通,共同完成店鋪目標,分享成果;
6、爆款打造推廣經(jīng)驗者優(yōu)先。
約 2 個崗位
按地區(qū):
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陳小姐投遞了 柳州咸魚科技有限公司 的 拼多多運營/店長 職位2024-10-30
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柳州魚峰區(qū) 銷售專員招聘工資
¥
4883
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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7.8%2K
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23.3%3K
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21.2%4K
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16.6%5K
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18.7%6K-8K
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5.7%8K-1W
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6.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99%
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中專1%
柳州魚峰區(qū)銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占99%,中專占1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.5%
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1-3年0.5%
柳州魚峰區(qū)銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.5%,1-3年占0.5%。