1、物資的接收與發(fā)放;
2、依據(jù)各部門提供所需采購申請表,統(tǒng)一協(xié)調(diào)、購買;
3、對物資工作進(jìn)行統(tǒng)籌策劃,合理控制物資進(jìn)程,及時發(fā)放物資;
4、每月庫存盤點,單據(jù)的整理和歸檔;
5、辦公室后勤行政工作;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
柳州酒店物資管理招聘
共找到
2條
柳州 物資管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
財務(wù)經(jīng)理(儲備)
6000-8000元2024-11-11歐女士1.全面負(fù)責(zé)酒店的計劃和財務(wù)管理工作,做好各類成本管控及資產(chǎn)管理,保障酒店年度經(jīng)營業(yè)績目標(biāo)達(dá)成,確保資產(chǎn)保值增值。
2.根據(jù)酒店戰(zhàn)略規(guī)劃,主持酒店和部門年度預(yù)算編制,審核預(yù)算指標(biāo);
3.建立、健全酒店各項財務(wù)規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行;
4.合理組織控制內(nèi)部各個環(huán)節(jié)的財務(wù)收支情況,加強各類合同業(yè)務(wù)的審核,降低財務(wù)風(fēng)險;
5.比較精確地監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理和運作公司資金并對其進(jìn)行有效的風(fēng)險控制;
6.負(fù)責(zé)酒店從采購、收貨、到庫房的控制,及酒店采購供應(yīng)鏈的建設(shè);
7.加強資產(chǎn)管理,確保企業(yè)財產(chǎn)、物資的合理使用,提高資產(chǎn)使用效率。
8.全面組織酒店及各部門經(jīng)濟(jì)核算和經(jīng)濟(jì)活動分析;
9.加強各部門倉庫、物資、資產(chǎn)的監(jiān)管,輸出審計報告并跟進(jìn)解決;
10.做好對員工的任用、晉升、調(diào)動、獎勵,督促各崗位人員履行職責(zé),提升財務(wù)部門人員業(yè)務(wù)水平及工作效能。 -
餐飲部經(jīng)理(儲備)
6000-8000元2024-11-11歐女士1、負(fù)責(zé)餐飲部行政管理工作,制定并實施餐飲經(jīng)營的所有計劃。
2、負(fù)責(zé)實現(xiàn)部門的營業(yè)收入指標(biāo)和利潤指標(biāo)。
3、與行政總廚一起籌劃和設(shè)計菜單,開發(fā)當(dāng)?shù)匦枨蟮牟惋嫯a(chǎn)品。
4、熟悉飯店管理理論、餐飲管理理論、營銷學(xué)和服務(wù)心理學(xué)。
5、協(xié)調(diào)與其他部門的工作關(guān)系,確保賓客得到滿意的餐飲產(chǎn)品和良好的服務(wù)。
6、制定餐廳推銷策略,督促員工做好食品飲料的推銷工作,提高餐飲銷售收入。
7、建全物資管理制度,對餐廳的設(shè)備、物資、用具等嚴(yán)格管理。
約 2 個崗位
按地區(qū):
按商圈:
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
柳州 倉庫管理員招聘工資
¥
3368
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 9K,最多人拿:3K
-
8.2%2K
-
62%3K
-
22.2%4K
-
4.7%5K
-
2.3%6K-8K
-
0.6%8K-1W
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷91.8%
-
初中2.3%
-
高中1.8%
-
中專2.3%
-
大專1.8%
柳州倉庫管理員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.8%,初中占2.3%,高中占1.8%,中專占2.3%,大專占1.8%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗92.4%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生0.6%
-
1-3年7%
柳州倉庫管理員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占92.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占7%。