力源集團(tuán)創(chuàng)立于1953年,2002年由國企改制成為一家員工分散持股的企業(yè),目前已經(jīng)形成從農(nóng)場(chǎng)到餐桌的產(chǎn)業(yè)鏈布局,業(yè)務(wù)涵蓋生物科技、飼料工業(yè)、畜禽育種養(yǎng)殖、糧油食品新零售四大領(lǐng)域。
目前在全國12個(gè)省份擁有150+家分子公司、13000十名員工,年?duì)I業(yè)收入近400億,榮獲“農(nóng)
業(yè)產(chǎn)業(yè)化國家重點(diǎn)龍頭企業(yè)”,中國民營企業(yè)五百強(qiáng)”、“廣西企業(yè)100強(qiáng)”等榮譽(yù)。秉承“合作、創(chuàng)造、共贏”的經(jīng)營理念,致力于成為一家快樂的、受人尊敬的、可持續(xù)生存和發(fā)展的百年老店。
公司福利:
1、統(tǒng)一簽訂勞動(dòng)合同、購買社保五險(xiǎn);
2、入職第四個(gè)月起,每月可獲得米、油等福
利;
3、員工可享受高溫補(bǔ)貼、夏季清涼福利、免費(fèi)
工服等福利;
4、員工可享受年休假/婚假/產(chǎn)假/病假等蒂薪假
期;
5、公司為員工提供各類培訓(xùn),提升員工職業(yè)技
能;
6、公司不定期舉辦各類活動(dòng),工作氛圍佳。
培養(yǎng)方向——門店店長
門店店長工作內(nèi)容:
1、參與門店工作流程,進(jìn)行賣場(chǎng)陳列、衛(wèi)生、收銀等相關(guān)工作,為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
2、門店人員的工作協(xié)調(diào)與安排。
3、門店庫存及訂貨管理。
4、顧客群的管理與維護(hù)。
5、店員技能水平的提高與新員工帶教。
工作時(shí)間:
早班:7:00-15:00,晚餐:14:00-22:00
兩頭班:7:00-11:00 18:00-22:00
崗位要求:
1、全日制大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生,大專以上學(xué)歷,身體健康。
2、熟練掌握電腦常用軟件,有一定的數(shù)據(jù)分析能力。
3、有電動(dòng)車,并能熟練駕駛;
4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),主動(dòng)積極,溝通表達(dá)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),服務(wù)態(tài)度好。
晉升路徑:
儲(chǔ)備干部——門店店長——項(xiàng)目負(fù)責(zé)人吧
15小時(shí)前
1、年齡55歲以下 2、負(fù)責(zé)酒店客房的打掃,以及主管安排的計(jì)劃衛(wèi)生 3、能夠吃苦耐勞,多勞多得,綜合薪資3000-3500左右,兩班倒,早班9-17點(diǎn) 中班14-22點(diǎn),包吃,月休息4天,法定節(jié)假日節(jié)后補(bǔ)休 …… ,做滿一年享5天帶薪年假 只招長期,短期兼職勿擾 有意者可直接到酒店前臺(tái)咨詢,地址:柳州市柳北區(qū)柳長路35號(hào)(城市便捷柳州柳長路柳鋼點(diǎn))

餐飲切配

3000-4000元
柳州-柳北區(qū)-中房勝利小區(qū) 1人
2024-09-18
1、切菜、打荷、每日崗位衛(wèi)生 2、要會(huì)認(rèn)識(shí)字 3、吃苦耐勞 暑假工,短期勿擾謝謝
a.服從上司的工作安排,按規(guī)定的程序與標(biāo)準(zhǔn)向賓客提供一流的衛(wèi)生服務(wù); b.認(rèn)真地進(jìn)行交班工作,熟練掌握酒店相關(guān)知識(shí),嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制度和工作流程; c.做好班前準(zhǔn)備,做好本崗位的清潔衛(wèi)生工作;愛護(hù)酒店設(shè)施設(shè)備及清潔用具 …… ; d.掌握房態(tài)和客房情況,積極熱情地提供客房服務(wù),能接受作為輪班輪崗制; e.協(xié)調(diào)好同事之間的關(guān)系。

領(lǐng)班

4000-6000元
柳州-柳南區(qū)-柳南萬達(dá)廣場(chǎng) 1人
2024-09-16
1、負(fù)責(zé)店面服務(wù)質(zhì)量及衛(wèi)生細(xì)節(jié)、控制客人浪費(fèi)情況; 2、店里所有人事管理(人員數(shù)量把控、應(yīng)聘、晉升、辭退、培訓(xùn)、制度宣導(dǎo)、勞務(wù)合同簽訂、保險(xiǎn)辦理、健康證辦理、打卡規(guī)范、企業(yè)文化); 3、采購、供應(yīng)商把控 …… 供應(yīng)商管理流程、臺(tái)賬制作),成本控制; 4、外事(與商城、稅務(wù)、工商、食藥局等部門外事溝通),處理客訴; 5、店面設(shè)備維修和維護(hù); 6、店面前廳、各區(qū)域(玻璃、城上架、桌面、吧臺(tái)、冰箱、地面、死角衛(wèi)生 …… 、柜子、服務(wù)臺(tái)、設(shè)備)、公區(qū)(過道,消防通道,***房)、倉庫(凍庫、飲料庫)、宿舍衛(wèi)生管理; 7、倉庫管理,對(duì)店里貨物負(fù)責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行先進(jìn)先出、最高最低庫存量原則,保證倉庫進(jìn)銷存一致; 8、保證店面物品 …… 、人員的安全,營造安全的工作環(huán)境; 9、對(duì)店面的毛利和純利負(fù)責(zé),對(duì)店面的各個(gè)渠道評(píng)分負(fù)責(zé)、提升店面知名度和好評(píng); 10、員工服發(fā)放、庫存; 賬目對(duì)接,保證營業(yè)額和實(shí)際情況相符
2024-09-15
協(xié)助醫(yī)生接診、手術(shù);寵物給藥; 2、常規(guī)實(shí)驗(yàn)室和儀器設(shè)備的化驗(yàn)檢查; 3、常規(guī)外科處理; 4、接待寵物飼養(yǎng)和護(hù)理相關(guān)技術(shù)問題咨詢; 5、能做到詳細(xì)的臨床理學(xué)檢查; 6、保持工作場(chǎng)所干凈整潔和消毒衛(wèi)生 …… ; 7、醫(yī)院部分區(qū)域或科室的管理; 8、能做到醫(yī)院預(yù)防保健作和客戶宣教工作; 9、配合醫(yī)院實(shí)施回訪,提高客戶滿意度; 10、根據(jù)公司和醫(yī)院要求開展培訓(xùn)指導(dǎo)和帶教工作; 11、根據(jù)醫(yī)院工作流程和要求開展工作

服務(wù)員

3000-4000元
2024-09-10
門店,燙粉,包含門店衛(wèi)生
約 7 個(gè)崗位
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柳州 保潔招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 6K,最多人拿:2K
  • 0.5%
    小于2K
  • 74.4%
    2K
  • 23.3%
    3K
  • 0.5%
    4K
  • 0.9%
    5K
  • 0.5%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.5%
  • 高中
    0.5%
柳州保潔招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.5%,高中占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96.8%
  • 1-3年
    3.2%
柳州保潔招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.8%,1-3年占3.2%。

柳州 保潔百科

...崗位職責(zé)
1、根據(jù)行政后勤部制度的工作時(shí)間進(jìn)行日常保潔工作;
2、負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)過道、電梯內(nèi)、電梯間、茶水間等公共場(chǎng)所衛(wèi)生的清掃,保持所有公共場(chǎng)所的衛(wèi)生整潔,地面干凈、無塵土、無衛(wèi)生死角,做到每天拖四遍,每周用肥皂水拖一遍;
3、負(fù)責(zé)會(huì)議室、貴賓廳會(huì)前、會(huì)后的清掃、整理工作;
4、負(fù)責(zé)打掃各獨(dú)立辦公室的地面衛(wèi)生,清掃辦公室和公用走道之垃圾,清洗痰盂;
5、保持公共場(chǎng)所樓梯扶手、窗臺(tái)表面無灰塵,光潔明亮,做到每天擦兩遍,保持環(huán)境美觀;
6、保持所有公共場(chǎng)所玻璃窗在視線內(nèi)無灰塵、蜘蛛網(wǎng)、印痕,每周擦一遍以上;
7、 垃圾箱位置設(shè)置合理、數(shù)量充足,無外溢現(xiàn)象,表面干凈無污跡,每天清理兩次。
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