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柳州汽車(chē)配件公司數(shù)據(jù)產(chǎn)品招聘

共找到 8條 柳州 數(shù)據(jù)產(chǎn)品 招聘 職位。好工作，上桂聘
2024-11-12
黃美禎
人事專(zhuān)員
崗位職責(zé)：
1、生產(chǎn)計(jì)劃編制、審核：根據(jù)各需求方的需求計(jì)劃，制訂良好的生產(chǎn)計(jì)劃以符合區(qū)域的實(shí)際需求和滿足公司的總體目標(biāo)。
2、生產(chǎn)協(xié)調(diào)：根據(jù)公司技術(shù)更改資料、物資試配等相關(guān)生產(chǎn)聯(lián)系通知，進(jìn)行生產(chǎn)安排，溝通與協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)接口單位的工作。
3、生產(chǎn)組織：根據(jù)需求計(jì)劃協(xié)調(diào)安排、檢查落實(shí)并監(jiān)督相關(guān)配套完成情況。
4、生產(chǎn)分析：根據(jù)月生產(chǎn)完成情況，匯總主機(jī)生產(chǎn)任務(wù)、特殊訂單數(shù)據(jù)、并對(duì)配套影響和完成情況進(jìn)行分析；對(duì)生產(chǎn)過(guò)程異常進(jìn)行分析、總結(jié)。
5、研發(fā)項(xiàng)目產(chǎn)品生產(chǎn)計(jì)劃完成率：按新產(chǎn)品及改進(jìn)類(lèi)項(xiàng)目推進(jìn)項(xiàng)目按計(jì)劃目標(biāo)完成。
6、風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)管理的處置跟蹤、存貨管理；對(duì)存貨情況等進(jìn)行分析、總結(jié)。
團(tuán)隊(duì)管理：培訓(xùn)指導(dǎo)相關(guān)人員生產(chǎn)流程的系統(tǒng)相關(guān)知識(shí)；定期組織團(tuán)隊(duì)例會(huì)及計(jì)劃差異分析工作。
任職要求：
1、基本條件：本科及以上學(xué)歷，理工類(lèi)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)，機(jī)械相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上機(jī)械制造企業(yè)產(chǎn)品工藝、現(xiàn)場(chǎng)管理、生產(chǎn)計(jì)劃及生產(chǎn)管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、關(guān)鍵知識(shí)&技能要求：熟悉產(chǎn)銷(xiāo)協(xié)同、生產(chǎn)計(jì)劃排程、物料控制計(jì)劃管理等相關(guān)生產(chǎn)流程，了解機(jī)械加工基本知識(shí)，了解質(zhì)量管理、工藝流程及安全管理等方面知識(shí)，了解相關(guān)法律、法規(guī)；掌握機(jī)械制圖、 SAP管理平臺(tái)的應(yīng)用，了解生產(chǎn)計(jì)劃編制與產(chǎn)能分析，掌握WORD、EXCEL等辦公軟件使用方法。
4、核心素質(zhì)：高度責(zé)任心，團(tuán)隊(duì)管理能力，溝通協(xié)調(diào)能力，計(jì)劃控制能力，抗壓能力，學(xué)習(xí)能力。
2024-11-11
曾小姐
人事
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程、出貨檢驗(yàn)，并對(duì)檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識(shí)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、時(shí)及反饋，跟進(jìn)改善；
2、行使檢驗(yàn)職責(zé)，填寫(xiě)相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單；
3、收集并整理質(zhì)量數(shù)據(jù)，制定質(zhì)量報(bào)告，分析并監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量趨勢(shì)；
4、生產(chǎn)巡檢，出貨檢驗(yàn)，確保符合要求；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他任務(wù)。
任職要求：
1、中專(zhuān)以上學(xué)歷，機(jī)械類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，1年以上機(jī)械產(chǎn)品檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)；
2、看得懂機(jī)械圖紙，熟練使用游標(biāo)卡尺、高度尺等量具；
3、白班，有一定的抗壓能力；
4、工作細(xì)心，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞，服從工作安排，富有團(tuán)隊(duì)精神。
1、裝配車(chē)間生產(chǎn)組織及人員管理
1）生產(chǎn)裝配車(chē)間人員管理，實(shí)施績(jī)效考核；
2）組織生產(chǎn)裝配員工開(kāi)班組早會(huì)：傳達(dá)生產(chǎn)任務(wù)，針對(duì)生產(chǎn)、質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行分析，安全作業(yè)宣導(dǎo)，培訓(xùn)等內(nèi)容。
3）根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃組織裝配車(chē)間開(kāi)展生產(chǎn)裝配工作，合理分配生產(chǎn)任務(wù)，并督促按時(shí)保質(zhì)保量完成；
4）協(xié)調(diào)處理裝配生產(chǎn)過(guò)程中的異常問(wèn)題，無(wú)法及時(shí)處理需及時(shí)向上級(jí)報(bào)告；
5）協(xié)助質(zhì)檢員一起確認(rèn)處理生產(chǎn)可疑品、不合格品，需返修的產(chǎn)品進(jìn)行返修工作；
6）生產(chǎn)品質(zhì)巡查，杜絕批量不良；
7）生產(chǎn)過(guò)程巡檢，確保生產(chǎn)進(jìn)度、作業(yè)安全及員工在崗規(guī)范，及時(shí)糾正錯(cuò)誤作業(yè)方式，培訓(xùn)員工正確的作業(yè)方式，并督促指導(dǎo)員工掌握；
2、裝配車(chē)間設(shè)施設(shè)備的管理與5S管理培訓(xùn)
1）每日開(kāi)班需對(duì)裝配車(chē)間生產(chǎn)設(shè)備、用電安全進(jìn)行點(diǎn)檢，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理；
2）管理裝配車(chē)間生產(chǎn)工具，定期安排人員進(jìn)行工具盤(pán)點(diǎn)及保養(yǎng)維護(hù)；
3）組織、督促生產(chǎn)線員工按車(chē)間5S標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)5S工作；生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施定置定位管理，建立區(qū)域標(biāo)識(shí)并督促執(zhí)行；
3、裝配車(chē)間生產(chǎn)物料的管理
1）每班在生產(chǎn)計(jì)劃下達(dá)后進(jìn)行領(lǐng)料工作（每班18:30前完成），督促配料員及時(shí)配料，核實(shí)來(lái)料實(shí)物、數(shù)量、標(biāo)識(shí)一致，符合后在物料領(lǐng)料單簽字確認(rèn)；
2）督促班組員工按時(shí)完成生產(chǎn)物料數(shù)據(jù)日清日結(jié)，異常時(shí)需與員工一起進(jìn)行檢討核實(shí)；
3）每班收班停線后統(tǒng)計(jì)物料結(jié)存，并生成物料報(bào)表提交與生產(chǎn)部文員錄入核對(duì)；
4）每班與配料員核對(duì)成品入庫(kù)數(shù)量，并確認(rèn)【成品入庫(kù)單】；
5）做好本線生產(chǎn)物料管理，節(jié)約成本、提升效率；
6）完成生產(chǎn)部主管及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)；

電泳線主管

6000-8000元
柳州-魚(yú)峰區(qū)-陽(yáng)和工業(yè)區(qū) 1人 進(jìn)出口 汽車(chē) 汽車(chē)配件 民營(yíng)
2024-11-11
行政部
4、根據(jù)每天的產(chǎn)量、品質(zhì)報(bào)表，分析直通率偏低的產(chǎn)品，并提出改善方案并跟蹤落實(shí)。 5、建立健全各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳，確保生產(chǎn)在制品的帳、物相符。 6、領(lǐng)導(dǎo)車(chē)間實(shí)施6S管理，提升現(xiàn)場(chǎng)管理水平。 …… 9、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及公司的工作安排和指令，及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)生產(chǎn)部的真實(shí)情況和有關(guān)數(shù)據(jù)。
2024-11-11
曹志松
工作職責(zé)： 1、收集整理質(zhì)量數(shù)據(jù)，編制質(zhì)量報(bào)告，分析監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量趨勢(shì)； 2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商材料質(zhì)量控制和索賠工作； 3、生產(chǎn)巡檢、出貨檢驗(yàn)； 3、負(fù)責(zé)不合格產(chǎn)品的評(píng)估和處置以及售后服務(wù)工作，并保證所有質(zhì)量問(wèn)題得到正確地分析
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝文件、生產(chǎn)用表等各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)化文件的編制與維護(hù)更新; 2、負(fù)責(zé)配合支持產(chǎn)品項(xiàng)目階段工藝策劃、實(shí)施等工作; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)、人機(jī)工程、工序能力等工業(yè)工程測(cè)算; 4、 …… 負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝技術(shù)問(wèn)題的分析解決和提高工藝技術(shù) 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的工藝節(jié)拍優(yōu)化、技術(shù)改進(jìn)、降本增效、產(chǎn)品變更等; 6、新項(xiàng)目產(chǎn)品工裝改造、開(kāi)發(fā); 7、工藝記錄執(zhí)行審核; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 …… 工作輸出: 1、各產(chǎn)品不同生產(chǎn)節(jié)拍生產(chǎn)操作指導(dǎo)書(shū)，特殊特性要求產(chǎn)品檢驗(yàn)清單; 2、各產(chǎn)品不同生產(chǎn)節(jié)拍工時(shí)測(cè)算表，工藝工時(shí)平衡表； 3、產(chǎn)品變更記錄、產(chǎn)品 BOM 表下發(fā)； 4、MES系統(tǒng)生產(chǎn)數(shù)據(jù)維護(hù)

制程工程師

6000-8000元
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2024-11-09
何秀珍
人事行政
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝文件、生產(chǎn)用表等各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)化文件的編制與維護(hù)更新; 2、負(fù)責(zé)配合支持產(chǎn)品項(xiàng)目階段工藝策劃、實(shí)施等工作; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)、人機(jī)工程、工序能力等工業(yè)工程測(cè)算; 4、 …… 負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝技術(shù)問(wèn)題的分析解決和提高工藝技術(shù) 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的工藝節(jié)拍優(yōu)化、技術(shù)改進(jìn)、降本增效、產(chǎn)品變更等; 6、新項(xiàng)目產(chǎn)品工裝改造、開(kāi)發(fā); 7、工藝記錄執(zhí)行審核; 8、負(fù)責(zé)座艙事業(yè)部所有產(chǎn)品 PPAP …… 認(rèn)可工作; 9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 工作輸出: 1、各產(chǎn)品不同生產(chǎn)節(jié)拍生產(chǎn)操作指導(dǎo)書(shū)，特殊特性要求產(chǎn)品檢驗(yàn)清單; 2、各產(chǎn)品不同生產(chǎn)節(jié)拍工時(shí)測(cè)算表，工藝工時(shí)平衡表； 3、產(chǎn)品變更記錄、產(chǎn)品 …… BOM 表下發(fā)； 4、MES系統(tǒng)生產(chǎn)數(shù)據(jù)維護(hù); 5、PPAP 認(rèn)可報(bào)告提交認(rèn)可。
2024-11-04
招聘
招聘
一、崗位要求： 1、打字速度快，思維敏捷，反映迅速 2、有系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)、熟悉銷(xiāo)售及銷(xiāo)售服務(wù)流程 3、較好的溝通表達(dá)能力及協(xié)調(diào)力、較好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析能力 4、具備一定的文字處理能力、有一定的談判能力 …… 二、崗位職責(zé)： 1、業(yè)務(wù)進(jìn)銷(xiāo)單據(jù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入； 2、公司業(yè)務(wù)類(lèi)周、月經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況統(tǒng)計(jì)及計(jì)劃匯總； 3、建立客戶信息臺(tái)賬，客戶信息分類(lèi)及整理，跟進(jìn)客戶拜訪情況，做好客戶管理工作； 4、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站后臺(tái)管理 …… ，及時(shí)更新產(chǎn)品市場(chǎng)咨詢(xún)、公司案例等網(wǎng)站信息； 5、關(guān)注石化產(chǎn)品價(jià)格趨勢(shì)，及時(shí)準(zhǔn)確提供產(chǎn)品實(shí)時(shí)市場(chǎng)定價(jià)。
約 8 個(gè)崗位

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