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崗位職責(zé): 全盤內(nèi)賬
1、審批財(cái)務(wù)收支,審閱財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表,對(duì)重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會(huì)簽;
2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算,參與擬訂資金籌措和使用方案,確保資金的有效使用;
3、審查公司對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料;
4、負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報(bào)的會(huì)計(jì)報(bào)表和集團(tuán)公司會(huì)計(jì)報(bào)表,編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專題分析報(bào)告,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù);
5、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行;
6、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。
1、每日的工作做到日清月結(jié) 2、負(fù)責(zé)公司日常營(yíng)業(yè)現(xiàn)金、POS機(jī)、微信掃碼收付結(jié)算及開(kāi)票工作; 3、負(fù)責(zé)每天售后服務(wù)部DMS系統(tǒng)日常維修工單審核和結(jié)算工作; 4、每天早上十點(diǎn)前整理好昨日的維修單及整車資料 …… 月中及月末與會(huì)計(jì)進(jìn)行現(xiàn)金盤點(diǎn),編制現(xiàn)金盤點(diǎn)表報(bào)總公司財(cái)務(wù)總監(jiān)室; 7、次月5號(hào)前,打印POS機(jī)紙質(zhì)版跟網(wǎng)上POS機(jī)對(duì)賬單跟金蝶POS賬對(duì)賬后,裝訂成冊(cè)并交財(cái)務(wù)經(jīng)理核對(duì)簽字; 8、日常新車商務(wù)政策、售后工單優(yōu)惠權(quán)限的審核
2.負(fù)責(zé)編制制作公司臺(tái)賬.以及現(xiàn)金.報(bào)銷往來(lái)票據(jù)等賬目的審核。 3.負(fù)責(zé)每月編制報(bào)表.保證報(bào)表的準(zhǔn)確性及及時(shí)性.。 4.負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)工作.工商局.銀行等地辦理相關(guān)業(yè)務(wù)工作。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)在項(xiàng)目策劃階段完成投資估算; 2、負(fù)責(zé)編制審核市政工程量清單; 3、參與市政工程投標(biāo)工作和合同編制工作; 4、負(fù)責(zé)市政工程竣工結(jié)算具體審核工作; 5、施工階段,依據(jù)合同和相關(guān)文件審核工程進(jìn)度款
2.根據(jù)酒店戰(zhàn)略規(guī)劃,主持酒店和部門年度預(yù)算編制,審核預(yù)算指標(biāo),協(xié)助總經(jīng)理向各部門下達(dá)計(jì)劃指標(biāo); 3.建立、健全酒店各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行; 4.合理組織控制內(nèi)部各個(gè)環(huán)節(jié)的財(cái)務(wù)收支情況,加強(qiáng)各類合同業(yè)務(wù)的審核
負(fù)責(zé)起草、審核及修訂公司各類法律文件及合同,準(zhǔn)確地判斷風(fēng)險(xiǎn),提出合理建議;2. 與業(yè)務(wù)部門進(jìn)行高效的溝通,提供與公司經(jīng)營(yíng)管理有關(guān)的法律咨詢、維護(hù)公司合法權(quán)益,提供風(fēng)險(xiǎn)管理應(yīng)對(duì)策略和措施;3. …… 任職資格:1.本科及以上,法律相關(guān)專業(yè) ; 2.工作經(jīng)驗(yàn):3-5年工作經(jīng)驗(yàn);3.資質(zhì)證書(shū):通過(guò)國(guó)家司法考試 4.專業(yè)知識(shí):合同起草、合同審核等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉公司法、合同法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法等相關(guān)法律法規(guī);
柳州-魚(yú)峰區(qū)-仁悅商業(yè)中心 1人
2024-09-13
負(fù)責(zé)跟進(jìn)外包制作內(nèi)容,根據(jù)外包規(guī)范進(jìn)行反饋與審核。
2、會(huì)計(jì)憑證、帳冊(cè)、報(bào)表等財(cái)務(wù)資料的收集、匯編、歸檔等會(huì)計(jì)檔案管理工作; 3、根據(jù)規(guī)定的成本、費(fèi)用開(kāi)支范圍和標(biāo)準(zhǔn),審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性,負(fù)責(zé)申報(bào)、審核項(xiàng)目各類稅費(fèi); 4、負(fù)責(zé)審核勞務(wù)分包施工合同的管理 …… 5、負(fù)責(zé)審核農(nóng)民工工資、協(xié)助審核項(xiàng)目勞資員制作農(nóng)民工工資發(fā)放表,及建立完善農(nóng)民工工資收付款臺(tái)賬,農(nóng)民工工資發(fā)放臺(tái)賬。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他各項(xiàng)任務(wù)。
柳州-城中區(qū)-陽(yáng)光100經(jīng)典時(shí)代 1人 電子 工藝品 通信
2024-09-13
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常收支核算、費(fèi)用審核支付; 2、負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證,保證報(bào)銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性; 3、完成企業(yè)稅金的計(jì)算、申報(bào)和解繳工作,協(xié)助會(huì)計(jì)辦理有關(guān)部門的財(cái)務(wù)審計(jì)工作和年檢工作

會(huì)計(jì)

3500-5500元
柳州-魚(yú)峰區(qū) 1人 3年以上 25-45歲 大專以上 電子 通信 制造業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 歡迎殘疾人
2024-09-12
1、 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)收支核算,即對(duì)各類報(bào)表的審核、監(jiān)督及核銷工作。      
人機(jī)工程、工序能力等工業(yè)工程測(cè)算; 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝技術(shù)問(wèn)題的分析解決和提高工藝技術(shù) 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的工藝節(jié)拍優(yōu)化、技術(shù)改進(jìn)、降本增效、產(chǎn)品變更等; 6、新項(xiàng)目產(chǎn)品工裝改造、開(kāi)發(fā); 7、工藝記錄執(zhí)行審核
IATF 16949體系文件的編寫(xiě)、修改; 2、負(fù)責(zé)公司管理體系的推行與維護(hù),體系知識(shí)宣傳、培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)組織做好第二方/第三方質(zhì)量體系評(píng)審前的準(zhǔn)備工作,并參與評(píng)審接待; 4、負(fù)責(zé)組織相關(guān)部門對(duì)審核發(fā)現(xiàn)的不合格項(xiàng)進(jìn)行整改 …… ,并對(duì)整改措施進(jìn)行跟蹤檢查; 5、對(duì)各部門對(duì)公司管理體系運(yùn)行的有效性進(jìn)行監(jiān)督; 6、內(nèi)部審核計(jì)劃的編寫(xiě)并組織執(zhí)行內(nèi)部審核,推動(dòng)、跟蹤外部審核的所有行動(dòng)的有效性; 7、協(xié)助管理者代表實(shí)施管理評(píng)審: …… ,校準(zhǔn)計(jì)劃的制定和實(shí)施; 10、公司管理體系文件、記錄的檔案管理,受控文件的分發(fā)與管理; 任職要求: 1、企業(yè)管理類、機(jī)械制造類相關(guān)專業(yè)大專以上,3年以上質(zhì)量體系管理工作經(jīng)歷; 2、能獨(dú)立編制審核計(jì)劃 …… 、審核記錄、審核報(bào)告; 3、具有一定的組織、協(xié)調(diào)能力,能與上級(jí)主管部門及橫向部門進(jìn)行溝通; 4、有汽車制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
4、負(fù)責(zé)人才的招聘與配置,簡(jiǎn)歷篩選、入職審核、轉(zhuǎn)正考評(píng)等工作。 5、負(fù)責(zé)制訂培訓(xùn)計(jì)劃,培訓(xùn)實(shí)施及培訓(xùn)效果評(píng)估。 6、負(fù)責(zé)擬定績(jī)效管理制度和績(jī)效考核辦法,組織績(jī)效管理活動(dòng)開(kāi)展及績(jī)效考核的落實(shí)。
1、日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核; 2、研究制定會(huì)計(jì)政策和操作指導(dǎo),調(diào)整會(huì)計(jì)準(zhǔn)則; 3、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來(lái),合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析; 4、依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定,合理控制費(fèi)用支出
柳州-城中區(qū)-東方百盛 2人
2024-09-12
1、能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目預(yù)結(jié)算編制與審核; 2、要求有3年以上工作經(jīng)歷; 3、獲得二級(jí)造價(jià)工程師優(yōu)先錄取,一級(jí)造價(jià)工程師在工資上有優(yōu)待;

制程工程師

6000-8000元
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2024-09-12
人機(jī)工程、工序能力等工業(yè)工程測(cè)算; 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝技術(shù)問(wèn)題的分析解決和提高工藝技術(shù) 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的工藝節(jié)拍優(yōu)化、技術(shù)改進(jìn)、降本增效、產(chǎn)品變更等; 6、新項(xiàng)目產(chǎn)品工裝改造、開(kāi)發(fā); 7、工藝記錄執(zhí)行審核
負(fù)責(zé)對(duì)接外部審核、檢驗(yàn)等機(jī)構(gòu),配合完成審核及檢查工作; 職位要求: 1.熟悉汽車電子類產(chǎn)品及常見(jiàn)異??刂泣c(diǎn)和解決方法; 2.熟悉APQP,PPAP; 3.能夠看懂二維,三維圖紙,有二維三維制圖軟件的基本操作能力
1.負(fù)責(zé)油封結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及修改工作,審核客人提供的技術(shù)要求; 2.圖紙及技術(shù)要求外文翻譯; 3.負(fù)責(zé)油封材料選擇、加工及測(cè)試等相關(guān)工作; 4.參與產(chǎn)品工藝文件的編寫(xiě)與審核等工作; 5.負(fù)責(zé)油封產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)工作

PMC主管

5000-7000元
柳州-魚(yú)峰區(qū)-洛維工業(yè)園 1人
2024-09-12
處理物流異常問(wèn)題; 12、針對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的異常問(wèn)題,及時(shí)與相關(guān)部門溝通,協(xié)調(diào)解決處理問(wèn)題; 13、接受客戶需求計(jì)劃,結(jié)合庫(kù)存量,下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃及物料需求計(jì)劃; 13、監(jiān)督倉(cāng)管員用友系統(tǒng)單據(jù)數(shù)據(jù)錄入,并對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行審核
柳州-城中區(qū)-東方百盛 2人
2024-09-12
1、能夠獨(dú)立完成安裝項(xiàng)目預(yù)結(jié)算編制與審核; 2、要求有3年以上工作經(jīng)歷; 3、獲得二級(jí)造價(jià)工程師優(yōu)先錄取,一級(jí)造價(jià)工程師在工資上有優(yōu)待;
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柳州 內(nèi)容審核招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:4K
  • 27.3%
    3K
  • 45.5%
    4K
  • 9.1%
    5K
  • 9.1%
    6K-8K
  • 9.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
柳州內(nèi)容審核招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
柳州內(nèi)容審核招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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