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柳州生產(chǎn)班長(zhǎng)招聘

共找到 9條 柳州 生產(chǎn)班長(zhǎng) 招聘 職位。好工作，上桂聘
柳州-魚(yú)峰區(qū) 1人 汽車(chē)配件 塑料 制造業(yè) 創(chuàng)業(yè)公司 高新技術(shù)企業(yè)
2024-11-10
招聘
人事行政
.負(fù)責(zé)計(jì)劃科、生產(chǎn)車(chē)間之間的協(xié)調(diào)，及時(shí)完成生產(chǎn)計(jì)劃;
2.檢查生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境衛(wèi)生及機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)狀況;
3.負(fù)責(zé)監(jiān)督員工、班長(zhǎng)執(zhí)行力;
4.負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)事件、問(wèn)題進(jìn)行跟蹤、驗(yàn)證;
5.處理車(chē)間突發(fā)事故，及時(shí)完成各項(xiàng)工作，對(duì)生產(chǎn)車(chē)間的產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)量負(fù)責(zé);
6.負(fù)責(zé)和其他部門(mén)溝通，協(xié)調(diào)工作事項(xiàng):
7.配合質(zhì)保部的質(zhì)量控制工作，配合動(dòng)力部設(shè)備維護(hù);
8.負(fù)責(zé)收集各種生產(chǎn)記錄，并得出相應(yīng)措施;
9.負(fù)責(zé)車(chē)間生產(chǎn)技術(shù)的不斷改進(jìn)或提高,跟蹤、處理各科、車(chē)間的日常事務(wù);
10.按規(guī)定對(duì)生產(chǎn)所有記錄進(jìn)行保存、歸檔:
11.協(xié)助人力資源部做好員工培訓(xùn)，提高員工素質(zhì)、操作水平、質(zhì)量意識(shí)，
12.MES系統(tǒng)維護(hù)、管理、運(yùn)用。
1作業(yè)班組日常管理，負(fù)責(zé)完成生產(chǎn)任務(wù)；
2作業(yè)過(guò)程中抽檢，要求熟悉零部件檢具、檢表；
3出入庫(kù)管理，產(chǎn)成品下線，會(huì)叉車(chē)優(yōu)先；
4操作工培訓(xùn)，指導(dǎo)；
5了解先進(jìn)先出，有零部件行業(yè)班長(zhǎng)經(jīng)歷優(yōu)先。
2024-11-03
陳瑩冰
柳東廠區(qū)招聘
一、?招聘崗位：
生產(chǎn)班長(zhǎng)：綜合薪資3000-6000元
主管：綜合薪資4000-7000元
二、工作時(shí)間：需要倒班，每天工作8-11小時(shí)
三、食宿：廠區(qū)內(nèi)有食堂，有餐補(bǔ)10元/餐，宿舍較遠(yuǎn)，需自備交通工具
四、工作地址：柳州市魚(yú)峰區(qū)秀水二路1號(hào)柳東標(biāo)準(zhǔn)廠房D區(qū)廠房
柳州-魚(yú)峰區(qū)-陽(yáng)和工業(yè)區(qū) 1人 汽車(chē) 運(yùn)輸
2024-11-03
TengMeixingzheng@163.com
崗位職責(zé)： 1.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃，合理安排班組人員作業(yè)分工； 2.負(fù)責(zé)按要求做好機(jī)器的日常點(diǎn)檢、保養(yǎng)工作； 3.負(fù)責(zé)做好現(xiàn)場(chǎng)5S工作，區(qū)域內(nèi)的物品統(tǒng)一整齊擺放； 4.負(fù)責(zé)班組成員的勞動(dòng)紀(jì)律、人員出勤情況的監(jiān)督工作； 5.嚴(yán)格按照排產(chǎn)計(jì)劃填寫(xiě)工作交接表，交生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員，并監(jiān)督生產(chǎn)任務(wù)完成情況； 崗位要求： 1、高中、中專及以上學(xué)歷； 2、2年以上生產(chǎn)班組管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練使用常用辦公軟件； 4、具有較強(qiáng)的抗壓能力，有較強(qiáng)的責(zé)任心、進(jìn)取心、奉獻(xiàn)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 5、有一定的管理能力和應(yīng)變能力，有較強(qiáng)的溝通、組織和協(xié)調(diào)能力；
2024-11-02
邱文祥
1、中專以上學(xué)歷，2年以上制造行業(yè)相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)，如有良好的工作經(jīng)驗(yàn)者可降低學(xué)歷標(biāo)準(zhǔn)； 2.擁有生產(chǎn)制造方面的相關(guān)知識(shí)；為人必須正直、有上進(jìn)心，有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力和部門(mén)協(xié)調(diào)能力；熟悉6S內(nèi)容，并應(yīng)用于現(xiàn)場(chǎng)管理；應(yīng)具備一定的組織、協(xié)商、協(xié)調(diào)、交際能力，善于與人溝通；有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.年齡：20-40歲 4.能接受兩班倒 5、上班地址：柳州市柳東新區(qū)花嶺工業(yè)園 職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、包吃、高溫補(bǔ)貼、不定期團(tuán)建、節(jié)假日福利
柳州-魚(yú)峰區(qū) 5人 電子 電器 電池 知名企業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
2024-11-01
韋海芳
HR
崗位職責(zé)： 在部門(mén)負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本工段日常性事務(wù)，包括安全管理、質(zhì)量管理、產(chǎn)能統(tǒng)計(jì)、紀(jì)律考勤、新員工培訓(xùn)以及異常情況的處理和反饋。 1、負(fù)責(zé)本工段安全生產(chǎn)、現(xiàn)場(chǎng)管理、勞動(dòng)防護(hù)、環(huán)境保護(hù)專項(xiàng)工作； 2、組織本工段正常生產(chǎn)，保證每日生產(chǎn)任務(wù)的按時(shí)完成； 3、控制本工段的生產(chǎn)質(zhì)量，及時(shí)發(fā)現(xiàn)有關(guān)品質(zhì)異?，F(xiàn)象； 4、對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的不良品和異常情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、報(bào)告，隨時(shí)掌握生產(chǎn)情況，以提高產(chǎn)品的合格率； 5、負(fù)責(zé)本各工段生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的有序運(yùn)作； 6、對(duì)本工段的“6S”管理明確到位，組織安排員工進(jìn)行所負(fù)責(zé)區(qū)域的“6S”工作； 7、負(fù)責(zé)培養(yǎng)多崗位多能型人才，并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提議下屬管理崗位人選，并...
柳州-魚(yú)峰區(qū)-洛維工業(yè)園 1人
2024-11-01
1、協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人確保所轄區(qū)域有效生產(chǎn)與管理，組織、領(lǐng)導(dǎo)并檢查監(jiān)督下屬完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。 2、能適應(yīng)兩班倒。
2024-11-01
蘭女士
人力資源
安全管理： 落實(shí)公司有關(guān)環(huán)境保護(hù)、健康和安全等規(guī)章制度、政策在生產(chǎn)車(chē)間的貫徹，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn) 區(qū)域安全巡檢 負(fù)責(zé)車(chē)間危險(xiǎn)危害辨識(shí)及控制，分層審計(jì) BPD: 通過(guò)PDCA體系，制定組織本區(qū)域的BPD計(jì)劃并督導(dǎo)落實(shí)，完成BPD各項(xiàng)指標(biāo)；確保安全、員工發(fā)展、質(zhì)量、響應(yīng)、成本、環(huán)境等業(yè)務(wù)計(jì)劃的有效實(shí)施并達(dá)到公司下達(dá)的指標(biāo)要求 人員： 新員工招聘、入職培訓(xùn) 班組長(zhǎng)職業(yè)生涯培養(yǎng) 績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)制定 開(kāi)展員工溝通會(huì) 質(zhì)量管理： 組織編制SOS/TPM，確保公司IS9001-2000和TS-16949體系在生產(chǎn)車(chē)間的有效貫徹執(zhí)行 分層審計(jì)，檢查質(zhì)量體系在工段執(zhí)行情況 負(fù)責(zé)工藝一致性檢查...
崗位職責(zé)： 1.生產(chǎn)制造各工藝流程和工段具體工作實(shí)施 2.負(fù)責(zé)帶班組，負(fù)責(zé)管理班組日常生產(chǎn)工作。 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，有志于制造業(yè)發(fā)展，從基層干起 2、工作有條理，細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心，辦事嚴(yán)謹(jǐn)； 3、具備較好的求知欲和學(xué)習(xí)能力。 4、適應(yīng)倒班，兩班倒。
約 9 個(gè)崗位

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柳州 生產(chǎn)組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 4K - 6K，最多人拿：4K
  • 43.8%
    4K
  • 31.3%
    5K
  • 25%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    68.8%
  • 初中
    18.8%
  • 中專
    12.5%
柳州生產(chǎn)組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占68.8%，初中占18.8%，中專占12.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    75%
  • 1-3年
    25%
柳州生產(chǎn)組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占75%，1-3年占25%。

柳州 生產(chǎn)組長(zhǎng)/拉長(zhǎng)百科

...崗位職責(zé)
1.主持工段早禮，布置每日的生產(chǎn)任務(wù)，總結(jié)工段現(xiàn)場(chǎng)情況；
2.核對(duì)工段出勤情況，填寫(xiě)考勤記錄；
3.順線排產(chǎn)，根據(jù)員工出勤及定額的完成情況調(diào)整工段；
4.對(duì)新員工進(jìn)行培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，對(duì)操作工藝進(jìn)行確認(rèn)；
5.安排領(lǐng)料員的領(lǐng)、退、換料工作；
6.檢查生產(chǎn)線設(shè)備、儀表、工裝夾具的使用情況及表格的填寫(xiě)情況；
7.檢查工段的5s情況，閉環(huán)公司5s檢查不符合項(xiàng)。
8.現(xiàn)場(chǎng)巡視，控制生產(chǎn)進(jìn)度、質(zhì)量，協(xié)調(diào)解決現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的各種問(wèn)題。
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